"전문직군" 검색결과 221-240 / 3,484건

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  국내보건의료정책변화 레포트

  , 가정폭력 상담소 및 가정폭력 피해자 보호시설의 장과 종사자 등 )에서 14개 직군(추가직군: 의료기관의 장, 방문요양서비스나 안전확인 등 서비스 종사자, 다문화가족지원센터의 장과 ... 교육에 대한 전문성이 결여되어 노인의 질병상태에 따른 충분한 서비스가 제공되지 못하고 있다. ... 예방 및 학대피해노인 보호를 위해 노인학대 즉시 신고 의무자를 8개직군 (의료인, 노인복지시설 장과 종사자 및 노인복지상담원, 장애인 복지시설 상담,치료,훈련 또는 요양업무 수행자

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.06

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  인사관리 개념 및 과정에 대해 설명하고, 사회복지조직에 바람직한 보상(체계)에 관해 서술

  현재 사회복지시설 종사자(이용시설) 인건비 가이드라인을 규정하고 있는 보건복지부의 기준으로 사회복지사의 연봉을 다른 대인서비스 직군의 간호사, 교사와 비교하면 와 같다. ... 휴먼서비스 직군 연봉총액 비교표직종종합병원간호사중등교사사회복지관사회복지사상용근로자5인이상 사업체통상임금연봉총액36,340,00024,667,20019,884,00030,152,000대졸 ... 불구하고 사회적으로 전문가 대우를 받지 못하고 있는 실정이며, 상용근로자 5인 이상 사업체 평균 연봉의 65.9% 수준으로 일반 노동자들과 연봉을 비교해보아도 이와 같은 현상이 유지되어

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.19

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  사회복지실천의 가치에 대해 서술하고 본인이 사회복지에 관심을 갖게 된 계기와 가장 중요하게 생각하는 사회복지실천의 가치에 대해 예를 들어 설명하시오. 서론

  중요하게 생각하는 사회복지실천의 가치에 대해 예를 들어 설명하시오.서론사회복지사는 윤리강령을 따르며, 관련 실천기술을 보유하여야 하며, 학회를 중심으로 다양한 방법론이 연구되는 전문직군 ... 많은 이들이 사회복지사를 전문가로 생각하지 않지만, 전문직으로써 지향하는 내용들을 따른다는 점, 전문직으로서 갖춰야 할 가치를 지향한다는 점에서 분명 전문직으로 명명할 수 있을 것이다.이를 ... 역으로 생각한다면, 사회복지사로서 지향해야 할 가치를 따르지 않는다면, 스스로 전문직임을 포기하는 일이라고 볼 수도 있다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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  우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는지 서술하시오

  창의개발센터는 기존 연구개발직군 중심의 신입사원 채용제도와는 별도로 운영되며 CTO급 전문가와 사내 벤처 출신 인사들이 주도적인 역할을 맡는다. ... 이러한 문제점들을 해결하기 위해서는 우선 대기업뿐만 아니라 중소기업에서도 업무 관련 전문지식 습득 기회를 제공하고 자기계발 지원금 제도를 도입하는 등 다양한 노력이 필요하다. ... 이를 위해서는 다양한 지식과 경험을 갖춘 전문인력 양성이 필수적이다.기업들은 핵심 인재 육성을 위해 교육훈련비 투자를 늘리고 있지만 실제로는 그 성과가 크지 않은 것으로 나타났다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시하세요.

  유연 근무제의 실제 운용 사례1) 메디포스트(주)제대혈 줄기세포를 이용한 난치병 치료제 연구를 하는 생명공학 전문 기업인 메디포스트(주)는 2011년부터 유연 근무제를 도입하여 벤처기업에서 ... 특성을 반영해 주 52시간 내에서 자율적으로 근무시간 조정탄력근무제- 특정 시기에 업무량이 증가하는 관리, 재무 직군 대상- 근무량이 늘어나는 요일이나 주일에 더 근무하고, 그렇지 ... 같다.구분세부프로그램주요내용유연근무제시차출퇴근제- 오전 7시부터 11시까지 30분 간격으로 출근 시간 설정선택근무제(자율근무제)- 24시간 방송 스케줄에 따라 근무해야 하는 PD와 MD 직군

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.16 | 수정일 2023.11.27

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  A+ 받음) 인사평가 <유한킴벌리의 평가보상제도>

  직무능력 중심의 제도가 도입되자, 직능 등급 단계 중에서 특정 직능 등급에 도달한 이후 이러한 생산직 종업원들은 관리직이나 적문직으로의 직군 전환이 가능하도록 되었다. ... 특정 직능 등급 이후, 관리직이나 사내 강사와 같은 특정 전문직으로 전환을 한다면, 그에 따른 연봉 인상과 인센티브는 자동으로 주어질 것이다. ... 또한, 특정 직 군의 종업원들은 자신의 적성을 고려하여 사내 강사와 같은 전문직으로 전환하거나 혹은 엔지니어로 전환할 수 있는 방향으로 향할 수 있었다.보통 평가보상제도의 개선이라

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.30

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  간호학 ) 비정규직 임상연구 간호사의 근무경험

  의료지식을 포함한 임상연구에 대한 이해도, 접근성이 높은 직군으로 간호사의 확보가 필요하다. ... 업무전문성 측면에서는 사전 전문교육이 부재하여 근무 중에 인터넷 등을 활용하여 교육을 받고 있었다. ... 기존 간호업무와의 관련성, 업무전문성, 근무환경측면, 복지측면으로 나누어 결과를 도출하였다.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.06

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  아동복지 영역에서의 윤리적딜레마

  아동학대범죄 신고의무자는 직무를 수행하면서 아동학대범죄를 알게 된 경우나 그 의심이 있는 경우에는 아동보호전문기관 또는 수사기관에 즉시 신고하여야 한다(이천현 2018 :158)[표1 ... (이세화 2020:70)2) 아동학대 신고의무현행 아동학대처벌법 제10조 제2항은 직무상 아동학대범죄를 인지할 가능성이 높은 직군에 해당하는 아동학대범죄 신고의무자를 ? ... ]아동학대범죄 신고의무자 유형 (이천현 2018 :159-160)구분법령신고의무자 유형(26개 유형)법령명신고의무자의료인직군의료법의료기관의 장과 의료인의료기사의료인의료기사응급의료법응급으료기관등에

  리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.09 | 수정일 2020.11.12

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  고령화에 따른 일자리복지정책

  단순한 정년연장을 떠나 무정년 업무직군을 활용하거나 전문성을 발휘할 수 있고 시니어들로 구성되는 산업창출 기반을 조성하고 지원하는 것도 결국 중요한 일자리복지서비스가 될 것으로 본다 ... 오랜 경험, 숙련도 등 은퇴와 함게 전문성들도 사장되게 된다.이는 국가경제적으로도 손실이라고 생각된다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.30

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  지역(보건의료 팀간의 협력관계와 간호사 업무조정 역할의 중요성)

  각 전문직군 간 업무 규정이 우선적이고도 기본적인 업무 조정이 된다. 같은 간호사 직군 내에서도 역할에 따라 업무를 규정하는 조정 활동은 필요하다. ... 제공하는 보건의료 전문가이다. ... 특히 병원은 여러 전문 직종이 모인 조직체로서, 다양한 전문직간의 협력은 효과적이고 효율적이며 안전한 의료서비스 제공을 위한 필수적 요소가 된다.

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.27 | 수정일 2021.08.08

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  보건의료팀 내 업무조정 역할의 중요성과 간호사의 역할과 기능

  < 간호사의 업무 조정과 협력의 의미 >1) 간호사의 역할과 업무 규정타 부서와의 관계에서 다른 인력과 구분되는 간호사의 역할과 업무를 명시화하는 직무 기술서를 개발해야 한다.각 전문직군 ... 어려움은 다음과 같은 요인에 기인한다.- 직무기술서에 명시되어 있는 업무가 아니거나, 내용이 구체적이지 않아 해석이 애매모호한 경우- 업무 규정은 있지만 상황에 따라 간호사가 다른 직군의 ... 이러한 과정에 관여하는 다양한 전문성과 특수성을 지니고 있는 보건의료 전문 인력 간의 협력 또한 쉽지 않다.

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.28 | 수정일 2021.03.02

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  한국 사회복지직의 현황과 본인이 생각하는 사회복지 전문직에 대해 설명하시오.

  최종적으로 문제를 해결하는 전문직군으로 정의한다. ... 더 많은 관심을 기울이고 있기 때문이다.2) 사회복지 전문가가 전문인 이유사회복지 전문가인 사회복지사가 전문가입니다. ... 따라서 사회복지 전문직은 전문직이다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.31

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  지역사회간호 기사 스크랩

  정부는 2018년 하반기부터 고혈압, 당뇨병 등 만성질환에 대한 포괄적 관리서비스를 제공하는 사업을 논의하기 시작하였고 여기서 '케어코디네이터'라는 새 직군이 출범하게 된다. ... 생명사랑활동가는 중간다리로, 자살의 고위험 신호를 포착해 전문기관에 연계할 역할을 수행할 예정이라 한다. 간호사의 역할이 확장되고 전문화되는 건 바람직한 방향이라고 생각한다. ... 차후 구체적으로 생명사랑활동가만의 독자적인 업무내용이 명시되어 간호사라는 전문 인력을 요구할만한 근거를 잘 설명할 수 있을지 기대되는 바이다.

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.17 | 수정일 2024.04.02

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  간호관리학 - 조정 및 협력 보고서(사례 - 슬의생)

  서론1) 사례선택의 사유간호사는 환자의 요구에 의해 동료 간호사, 의사, 기타 보건의료직과 병원 직원 등 여러 직군과 의사소통하고 보건의료기관에서는 팀워크의 핵심 인력으로써 조정 및 ... 질 높은 의료서비스를 욕하는 요즘 단순한 치료를 넘어 정신적 건강, 전문적인 보건의료 체계에서 다루어져야 한다. ... 조정과 협력 보고서를 통해 보건의료 체계 속에서 간호사가 어떤 역할을 하는지, 의료 전문직 간 조정과 협력이 어떻게 이루어 지고 있는지 알아보고자 하였다.2) 사례내용대상자는 산부인과

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.05

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  성_사랑사회_D형

  분리 구조우리 사회는 과거부터 직업에 따라 성별을 분리를 하였는데, 전문직, 육체노동, 교통 및 건설직군에 밀집되어 있었으며, 여성은 전문직 내에서도 한정된 영역, 즉 간호, 교육 ... , 그리고 도서관직에, 비전문직 분야 중에서는 주로 사무직이나 서비스 및 소매업에 집중되어 있었던 것이다. ... 때, 양육수당이라도 받아야지라는 생각에 경력을 단절시키게 되고, 이로 인해서 노동시장에서 여성의 노동이 낮게 평가받을 수 있게 한 것이다.3) 노동시장의 구조(1) 성별에 의한 직군

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.31

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  조정과 협력 보고서, 간호관리학 실습

  협력자간 문제)를 해결할 수 있는 성공적인 협력과 조정전략* 직무기술서 : 직무기술서를 개발전문직군 간 업무 규정이 우선적이고도 기본적인 업무 조정이 된다. ... 이렇게 각 전문직이 최상의 효과를 가지게 하기 위해 그들에게 필요한 정보를 공유하고 협력하며 상호 조정의 역할을 해야 한다. ... 또한 의사가 참관하여 프로그램이 끝난 후 피드백을 주는 것도 프로그램을 운영하는 전문가에게 많은 도움이 될 것이라고 생각한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.24 | 수정일 2022.03.31

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  사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안

  지식과 기술을 필요로 하는 직군이기 때문에 이들은 정기적인 훈련과 연수를 통하여 업무와 관련한 내용을 반복적으로 학습하게 된다. ... 사회복지사를 비롯한 관련 분야 전문가로 이루어진다. ... 사회복지조직 인적자원관리에서의 문제점 및 대응방안1) 인적자원관리에서의 문제점사회복지조직에서의 인적관리는 매우 중요한 편인데 이는 다른 전문분야와 비교해보았을 때 전문가에 대해 그

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20

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  간호전문직의 발전과 방향에 관한 보고서(간호사가 갖추어야할 인성에 대하여,간호의 미래, 비전에 대하여(간호사 인력부족,전문간호사, PA간호사,간호사의영역))

  또 "▲같은 일을 하면서도 '시보(試補)' 직군으로 분류돼 정규직 90% 임금으로 차별 받는 비정규직을 정규직 전환해야 한다"며 "인력부족으로 벌어지는 과로에 갑질·태움(간호사 괴롭힘 ... 안전인력 충원'을 촉구하며 오는 23일 파업을 예고했다.공공운수노조 의료연대본부 대구지역지부 경북대병원분회(분회장 김영희)는 17일 경북대병원 로비에서 기자회견을 열고 "병원 내 각종 직군 ... 그런데 제가 알기론 미국의 전문 간호사는 매우 활동적인 전문직이며 환자들로부터 신뢰받고 있고 사회적으로 인정받고 있는 반면, 우리나라에서는 아직 전문간호사 제도가 크게 의미가 없고

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.27 | 수정일 2021.05.18

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  지역사회간호학 - 보건의료팀간 협력보고서, 협력사례, 사례원인분석, 해결방안

  각 전문직군 간 업무 규정이 우선적이고도 기본적인 업무 조정이 된다. 같은 간호사 직군 내에서도 역할에 따라 업무를 규정하는 조정 활동은 필요하다. ... 보건의료 서비스가 전문화되면서 각 분야의 전문가가 팀을 이루어서 의료 서비스를 제공하는 다학제적 접근방법이 도입되어지고 있다. ... 문헌고찰을 통해 보건의료인 간에 협력이 필요한 상황을 구체적으로 기술하시오.다양한 전문가로 조직된 병원은 그 업무가 상호 의존적이어서 전문 직종 간 역할 분담과 협동을 필요로 한다.

  리포트 | 14페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.03.13

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  [청소년복지론] 지역사회 청소년 통합지원체계에 대해 설명하시오

  이들은 지역사회 내 약국, 병원, PC방, 노래방, 변호사, 교사, 자원봉사자 등의 다양한 직군들이 참여하여 위기청소년에 대한 맞춤형 서비스를 제공하는 형태이다. ... 자활은 두드림 존, 직업전문학교, 자활지원과 등, 건강은 국립의료원, 지역 내 의료원 보건소, 의사회, 의사협회 등, 문화는 청소년 수련관, 청소년 문화의 집에서 진행되는 구조이다. ... 위에서 설명했듯 청소년전화 헬프콜 1388, 문자상담, 지역사회 청소년 통합지원체계 CVS-NET, 찾아가는 상담전문가인 청소년동반자 등 상담활동과 긴급구조, 일시보호사업, 취약계층청소년

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.06

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