"전직 사유" 검색결과 221-240 / 1,443건

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  2022년 취업규칙 근로기준법 변경 적용 급여명세서 교부, 공휴일연차대체 내용, 임신근로자 유연 근무제 등 반영,각종 양식 포함

  기타 전기 각 호에 준하여 출입을 금지하는 것이 필요하다고 인정되는 경우제19조 【신고】직원은 주소지 이전, 전직, 개명 기타 이력사항에 변경이 있은 때에는 그 사유의 발생일로부터 ... 정당한 사유 없이 무단결근한 자12. 회사 내ㆍ외에서 여직원에게 직ㆍ간접적으로 성희롱의 언행을 한 자13. ... 기타 상기 사유에 준하는 행위로 회사의 명예를 훼손하거나 이익에 반하는 행위제17조 【손해배상】① 직원이 고의 또는 과실(경과실 또는 중과실)로 인하여 회사에 유 · 무형의 손해를

  서식 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.01.05

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  2023년 회사 취업규칙(2023년도 근로기준법 적용)

  기타 전기 각 호에 준하여 출입을 금지하는 것이 필요하다고 인정되는 경우제19조 【신고】직원은 주소지 이전, 전직, 개명 기타 이력사항에 변경이 있은 때에는 그 사유의 발생일로부터 ... 방호조치를 해체한 후 그 사유가 소멸한 때에는 지체없이 원상으로 회복시킬 것3. ... 정당한 사유 없이 무단결근한 자12. 회사 내ㆍ외에서 여직원에게 직ㆍ간접적으로 성희롱의 언행을 한 자13.

  서식 | 23페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.02.24

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  취업규칙 2021년_직장내 괴롭힘방지, 모성보호, 남녀고용평등 내용 반영_근로계약서, 휴가계, 휴직계 등 인사 양식 포함

  기타 전기 각 호에 준하여 출입을 금지하는 것이 필요하다고 인정되는 경우제19조 【신고】직원은 주소지 이전, 전직, 개명 기타 이력사항에 변경이 있은 때에는 그 사유의 발생일로부터 ... 정당한 사유 없이 무단결근한 자12. 회사 내ㆍ외에서 여직원에게 직ㆍ간접적으로 성희롱의 언행을 한 자13. ... 기타 상기 사유에 준하는 행위로 회사의 명예를 훼손하거나 이익에 반하는 행위제17조 【손해배상】① 직원이 고의 또는 과실(경과실 또는 중과실)로 인하여 회사에 유 · 무형의 손해를

  서식 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.04

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  [고용노동부] 고용보험 노무제공내용 확인신고서(단기 예술인, 단기 노무제공자), 산재보험 입직ㆍ이직신고서(건설기계 특수형태근로종사자)

  그 밖의 개인사정에 의한 이직(전직, 자영업을 위한 이직 등)4. ... “이직 사유코드”: 1. 회사의 사정에 의한 이직(폐업, 계약기간 만료 등)2. 부득이한 개인사정에 의한 이직 (질병ㆍ부상, 출산 등)3. ... 512345678910678910678910678910111213141511121314151112131415111213141516171819201617181920161718192016171819202122232425212223242521222324252122232425262728293026272829302627282930262728293031313131일일일일보수총액원원원원이직사유

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  [고용노동부] 고용보험 노무제공내용 확인신고서(단기 예술인, 단기 노무제공자), 산재보험 입ㆍ이직신고서(건설기계 특수형태근로종사자)

  그 밖의 개인사정에 의한 이직(전직, 자영업을 위한 이직 등)4. ... "이직 사유코드": 1. 회사의 사정에 의한 이직(폐업, 계약기간 만료 등)2. 부득이한 개인사정에 의한 이직 (질병ㆍ부상, 출산 등)3. ... 512345678910678910678910678910111213141511121314151112131415111213141516171819201617181920161718192016171819202122232425212223242521222324252122232425262728293026272829302627282930262728293031313131일일일일보수총액원원원원이직사유

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  최근 좋은 사례가 되는 삼성그룹 삼성물산 영업부 자기소개서

  지원동기 및 포부 (삼성으로의 전직 사유 등)삼성그룹에서 삼성물산 영업부를 선택한 동기에는 여러 가지가 있으나 사회생활에 있어 직업이 안정화를 꾀할 수 있다는 믿음이 있기 때문이며,

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.15

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  41. 취업규칙(표준)

  전직 및 승진제16조(배치, 전직, 승진) [선택] 13제3절 휴직 및 복직제17조(휴직) [선택] 14제18조(육아휴직) [필수] 15제19조(가족돌봄휴직 등) [필수] 15제20조 ... 이 경우 반드시 출산 후에 45일(한 번에 둘 이상 자녀를 임신한 경우에는 60일) 이상 부여한다.② 임신 중인 여성 사원이 유산의 경험 등 근로기준법 시행령이 정하는 사유로 제1항의

  서식 | 51페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.18

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  취업규칙

  신상명세서 (소정양식)최종학교 성적증명서 및 졸업증명서연대보증서 2통 (년간 50,000원 이상의 재산세 납부자 2명, 혹은 3년 유효이상의 해당직급에 준하는 보증보험 증권)사진 2매기타전직 ... 하지 아니하고 해고할 수 있다.일용 근로자로서 90일 미만의 근로자3일 이내의 기간을 정하여 고용된 자일급 및 월급제 근로자로서 180일 미만 근로자수습 사용중인 자근로자의 귀책사유로 ... : 6일부모 (법적 양부모 포함), 배우자 부모, 배우자 사망시 : 6일조부모, 자녀, 형제 사망시 : 3일직계 가족의 결혼 : 1일본인의 부모 (법적 양부모 포함) 회부득이한 사유로

  서식 | 11페이지 | 500원 | 등록일 2023.03.09 | 수정일 2023.03.14

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  임금관리규정

  전직경력은 전직기관(기업체, 공무원, 군인 등)에서 발행한 경력증명서를 제출하여야 하며,"" 경력증명서에 기재된 경력만을 인정한다. ... 특별한 사유가 없는 한 년간 급여는 변하지 않는다." (4) 성과연봉제 : 지급은 월급제의 형식과 동일하되, 일정 상여부분을 성과에 의하여 지급하는 "형태를 말한다.전호의 규정에 상관치

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2023.04.15

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  기업 인사 노무 관리 실무 리포트

  인사이동, 퇴직 및 징계와 해고3.1 사전 동의 없는 지방 발령3.2 사전 동의 없는 전직 발령3.3 감봉과 관련한 근로기준법3.4 시말서3.5 근로관계 종료사유3.6 해고와 그 제한3.7 ... 사전 동의 없는 전직 발령(대판 2000.4.11.선고, 99두2963판결)참가인들에 대한 이사건 전직발령은 그 업무상 필요성이 그다지 크지 않은데 반하여 참가인들에게는 큰 생활상의 ... 근로자가 출장이나 그 밖의 사유로 근로시간의 전부 또는 일부를 사업장 밖에서 근로하여 근로시간을 산정하기 어려운 경우에는 소정근로시간을 근로한 것으로 본다.

  리포트 | 8페이지 | 3,800원 | 등록일 2016.11.17 | 수정일 2020.04.04

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  교원복무 정의, 교원복무 의무, 교원복무 책임, 교원복의 전직, 교원복무 전보,파견, 교원복무 공무외 국외여행, 교원복무 휴가, 교원복무 당직근무, 교원복무 휴직, 교원복무 복직

  교원복무의 전직과 전보 및 파견1. 전직2. 전보3. 파견Ⅴ. 교원복무의 공무외 국외여행1. 여행 사유 및 기간2. 근무 사항의 처리Ⅵ. 교원복무의 휴가1. 연가2. 병가3. ... 교원복무의 전직과 전보 및 파견1. ... 전직시험에 응시할 때? 올림픽?전국체전에 참가할 때? 천재지변?

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.02

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  HRM 전문가 2편 7장~9장

  전직명령권을 사용자의 고유한 권한으로 보고 있다.나) 사용자는 정당한 이유 없이 해고, 휴직, 정직, 전직, 감봉 그 밖의 징벌을 하지 못한다. ... 1. 7장 인사 및 징계가. 1절 전직1) 서설가) 전직의 의미 : 근로자의 직무내용이나 근무장소를 상당기간에 걸쳐 변경하는 것2) 근무내용 / 근무지의 약정이 없는 경우가) 기본적으로는 ... (근기법 23조)다) 전직명령의 정당성 판단기준(1) 업무상 필요성 : 업무의 효율성, 직장질서유지, 근로자간의 인화등 사정 포함(2) 생활상의 불이익과 비교형량 : 근로자 및 근로자

  시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.05.27

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  여권의 의의와 종류,여권의 발급권자,여권의 재발급,일반여권의 유효기간,관용여권의 발급신청,외교권여권

  여권을 재발급하는 경우에는 특별한 사유가 없는 한 그 기재사항은 이미 발급한 여권과 동일하여야 한다. ... 여권의 재발급 여권의 재발급을 신청하고자 하는 자는 재발급사유서, 여권용사진 2매, 기타 외교통상부령이 정하는 서류를 첨부하여야 한다. ... 대통령을 포함한다), 국무총리와 전직 국무총리, 외교통상부장관과 전직 외교통상부장관, 특명전권대사, 국제올림픽위원회 위원, 외교통상부 소속 공무원, ｢외무공무원법｣ 제31조에 따라

  리포트 | 55페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.08

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  [고용노동부] (고용보험, 산재보험) 근로내용 확인신고서(일용근로자용)

  기타 개인사정에 의한 이직(전직, 자영업을 위한 이직 등)8. ... 코드보험료부과구분(해당하는 사람만 적습니다)부호사유국세청일용근로소득신고지급월월월월월총지급액(과세소득)원원원원비과세소득원원원원원천징수액소득세원원원원지방소득세원원원원「고용보험법 시행령 ... "이직 사유코드": ◈ 1. 회사의 사정에 의한 이직(폐업, 공사중단, 공사 종료, 계약기간 만료 등)◈ 2. 부득이한 개인사정에 의한 이직 (질병ㆍ부상, 출산 등)◈ 3.

  서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  [고용노동부] (고용보험, 산재보험) 근로내용 확인신고서(일용근로자)

  기타 개인사정에 의한 이직(전직, 자영업을 위한 이직 등)8. ... 코드보험료부과구분(해당하는 사람만 적습니다)부호사유국세청일용근로소득신고지급월월월월월총지급액(과세소득)원원원원비과세소득원원원원원천징수액소득세원원원원지방소득세원원원원「고용보험법 시행령 ... "이직 사유코드": ◈ 1. 회사의 사정에 의한 이직(폐업, 공사중단, 공사 종료, 계약기간 만료 등)◈ 2. 부득이한 개인사정에 의한 이직 (질병ㆍ부상, 출산 등)◈ 3.

  서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  (방통대)간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고, 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오

  대한 분석도 연령, 학력, 경력 연수 등 그들의 공통적인 특성을 발견하여 신입 채용에 이를 반영시킬 수도 있다.③ 설문조사직원이 사직한 지 한 달 후에 집으로 설문지를 우송하여 사직사유에 ... 이직의 유형(1) 구성원의 자발성 여부에 따라서 자발적 이직과 비자발적 이직으로 구분할 수 있다.자발적 이직: 사직 전직: 다른 조직으로 이동을 위한 이직비전직: 결혼, 임신, 출산 ... 인한 이직해고: 징계로 인한 해고비자잘적 이직 일시해고: 고용조정에 의한 일시 퇴직정년퇴직: 정년규정에 의한 퇴직1) 자발적 이직직원 스스로가 자의에 의해서 직장을 떠나는 사직으로 전직

  방송통신대 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.03.18

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  간호사 이직에 미치는 요인에는 어떤한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고 간호사의 이직을 줄이는 방면에 대해 논의하시오

  전직이란 담당 직무를 그만두고 다른 직무나 조직으로 옮기는 것을 말한다(김계정,1986). ... , 복지, 사무기간, 작업조건 때문에 이직하는 것이며, 회피불가능 이직은 정년퇴직, 사망 등 사용자가 통제할 수 없는 요인에 의한 이직이다, 회피가능 이직의 대부분은 타 기업으로 전직하는 ... 원인이 되는 요인에 대한 적절한 관리를 통하여 직원의 불필요하거나 과도한 이직 행위를 방지하려고 한다.2.이직에 영향을 미치는 요인【병원급 간호사의 이직률은 평균 15%대 수준으로 사유로는

  방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.03.18

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  교원인사와 복무

  교육공무원법 제 10 조교원의 임용 직제와 정원의 개폐 , 또는 예산의 감소로 폐직 또는 과원 휴직기간 만료 또는 사유 소멸 시 복귀불응 또는 직무감당 불가능 시 전직시험에서 3 회 ... 승진시험 · 전직시험에 응시할 때 5. 원격지 ( 遠隔地 ) 로 전보 ( 轉補 ) 발령을 받고 부임할 때 6. ... 공무상 병가에서 병가사유가 동일하면 그러지 아니함 .

  리포트 | 31페이지 | 3,300원 | 등록일 2018.03.06 | 수정일 2019.10.25

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  여권법의 필요성,여권 및 여권법의 정의,여권법의 변천과 현황,여권의 종류,여권의 사용,여권법 시행령,여권법 시행규칙,여권법 관련 국내외사례,국제민간항공기구(ICAO)

  ·외무통상부장관·특명전 대사·국제올림픽위원회위원·외교통 부속공무원·전직 국회의장·전직 대법원장·전직 국무총리 등에게 발급Ⅱ.여권의 종류④단수여권/복수여권 단수여권 (PS) 1회에 한하여 ... 국외에서 혼인 등의 사유로 거주 여권의 발급이 특히 필요하다고 인정되는 사람해외이주신고확인서영주권, 이민사증가족관계기록사항에 관한 증명서 중 혼인관계증명서 등 그 사유를 증명할 수 ... 2년인 외교관여권: 특별사절, 정부대표, 기타 외교관여권의 발급이 필요하다고 외무통상부 장관이 인정하는 자에게 발급-유효기간 5년인 외교관여권: 대통령·국회의장·대법원장·국무총리 전직대통령

  리포트 | 25페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.05.30

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  5인 이상 사업장과 미만 사업장의 노동법상 차이

  사용자의 부담이 커지게 되므로, 4인 이하의 사업장에는 일부규정만을 적용하고 있다.적용제외 규정적용제외 효과근로기준법 23조 1항정당한 이유가 없더라도 근로자를 해고하거나 정직, 전직 ... 근로기준법 시행령근로기준법 시행령은 상시 사용하는 근로자의 수에 대하여 해당 사업 또는 사업장에서 법적용 사유 발생일 전 1 개월 동안 사용한 근로자의 연인원을 같은 기간 중의 가동일수로 ... 명령을 할 수 있다.근로기준법 27조근로자를 해고하는 경우 해고사유와 시기를 서면으로 통지하지 않아도 된다.근로기준법 28조해고 당한 근로자가 노동위원회에 부당해고 구제신청을 할

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.23

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