"기업인사관리사례" 검색결과 261-280 / 18,671건

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  인적자원관리 레포트 (인사평가)

  즉, 주어진 조건(내부 자원, 외부 환경 등)을 고려하여 가장 수익률을 높일 수 있는 방법을 찾는 것이다.사례연구(Case Study) 기법평가자는 실제로 발생한 기업의 사례를 제시하고 ... 인적자원관리 레포트 (인사평가)- 인사평가의 과정을 중심으로Ⅰ. ... 인사평가의 의의인사평가(performance management)는 인사고과, 성과관리, 성과평가 등 여러 이름으로 부르기도 한다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.05

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  경북대 경영학과 편입 최초합 자료

  대책마련이 요구된다.사회화과정은 조직구성원들로 하여금 적절한 조직문화를 전수받을 수 있도록 잘 관리되어야 한다.제 10 장 인사관리와 노사관계관리환경은 기업에게 위기와 기회를 동시에 ... 기업의 가치 창출에 대해 국내외 기업 사례 하나씩(공유가치 창출과 연관 지어 설명):국내기업의 공유가치 창출 사례로는 엔씨소프트가 있다. ... 주기 때문에 인사관리도 이에 적절히 대응해 나가야 한다.내부환경과 외부환경?

  리포트 | 36페이지 | 39,000원 | 등록일 2024.08.31 | 수정일 2024.09.03

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  기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고

  참고문헌법률저널, 김민준 노무사의 인사노무관리론18, 2016.8.4.이윤식, 우리나라에 있어서 성과관리를 위한 평가의 개선방안에 관한 연구: 중앙부처 사례를 중심으로, 정책분석평가학회보 ... 결론 및 소견지금까지 본론에서는 기업의 중요한 인적 자원 관리 행위 중 하나인 인사 평가 방법에 대해 그 이론적 의미와 효과를 살펴보았으며, 본인이 관심을 갖고 있는 연구개발 산업군에서는 ... 인적자원관리주제: 기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.I.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08

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  인적자원관리 ) 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.

  기존의 인사관리 이상으로 기업의 높은 성과를 위해서는 유능한 인재를 확보해야 한다고 믿기 때문이다.2. ... 현대 조직 사회의 인적자원관리 사례1) 유니클로 영국 진출 사례인적자원관리의 사례로는 유니클로 기업을 들 수 있다. ... 현대 조직 사회의 인적자원관리 사례1) 유니클로 영국 진출 사례2) 유니클로 영국 진출 실패의 근본적인 원인3) 인적자원관리와 기업간 경쟁의 관계성결론현대 조직 사회에서 요구되는 인적자원관리

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.03

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 과제 (B유형)

  기업 내 인사이동의 정당성 판단기준에 대하여 설명하고, 기업간 인사이동인 전출과 전적의 개념 및 유효요건에 대해서 설명하시오. ... 기존 기업에 신분을 유지한 채 일정 기간 다른 기업으로 이동하여 그 기업의 지휘나 감독을 받는 기업 간 인사이동이 경우 반드시 당사자의 동의를 받아야 한다. ... 임금관리 시 다음에 대한 유의사항에 대하여 설명하시오.

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.12 | 수정일 2021.07.14

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  사회복지행정론 ) 사회복지 인사관리 인사관리의 개념과 사회복지에서 인사관리의 필요성을 설명하고 인사관리가 적절히 진행된 사례를 작성해 주세요

  인사관리가 적절히 진행된 사례를 작성해 주세요. ... ㅁ사회복지행정론주제 : 사회복지 인사관리 인사관리의 개념과 사회복지에서 인사관리의 필요성을 설명하고 인사관리가 적절히 진행된 사례를 작성해 주세요. ... 본론(1) 인사관리 개념과 필요성(2) 인사관리 진행 사례3. 결론4. 참고 및 문헌1.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.11.11

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  현대 조직사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견을 위주로 논리적으로 작성하시오

  인적자원관리 전문가의 역할기능적 인사관리인사관리의 기본기능은 기업의 경영활동에 필요한 유능한 인재를 확보하고 육성하는 것이다. ... 따라서 기업의 인적자원관리자는 전통적 업무영역인 인사고과만 하는 것이 아니라 전략적 미래 비전도 제시할 수 있어야 한다고 생각한다. ... 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견을 위주로 논리적으로 작성하시오.우리나라를 대표하는 IT기업 삼성전자의 인재상은 “전문지식과 글로벌 역량을 바탕으로

  리포트 | 4페이지 | 1,900원 | 등록일 2020.09.12

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오

  이는 인력 계획, 채용, 인사관리, 보상 등을 통해 직원의 역량과 조직의 요구에 부합하는 인재를 관리하는 것을 의미한다. ... 이를 통해 조직은 인력 데이터베이스, 인사관리 시스템 등을 활용하여 인력에 대한 효율적인 관리와 의사결정을 할 수 있다. ... 기업의 HRD 사례 조사 및 분석해외 기업 중에서도 많은 기업들이 HRD를 성공적으로 적용하고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.20

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  인적자원관리_인사정보시스템 구축으로 인한 3가지 효과를 사례와 함께 제시하고 본인의 의견을 서술하시오

  인적자원관리인사정보시스템 구축으로 인한 3가지 효과를 사례와 함께 제시하고 본인의 의견을 서술하시오I 서론II 본론1. 유니드 인사시스템의 EHR 구축 성공사례2. ... 유니드 인사시스템의 EHR 구축 성공사례시시각각 변화하는 기업경영의 패러다임 속에서 획기적인 인사시스템의 전환을 이루어내기 위해 고심하는 한 회사가 있다.바로 메르세데스-벤츠의 공식 ... 한성자동차 인사시스템 구축 사례-ISU HR3. 최적의 e-HR 솔루션 ‘H5’ 구축 성공사례III 결론서론인사정보시스템이란?

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.12

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  사회복지 인사관리(인적자원관리)의 개념과 목표, 과정

  그러므로 일반 기업조직에서는 직원의 복무와 근무규율, 복리후생, 보수 등과 관련된 노사 간 관계, 즉 노사관계를 중심으로 한 노무관리도 인사관리 영역에 포함되는 경우가 많다. ... 그리고 일부 사회복지기관에서는 전공이나 어학능력을 파악하기 위하여 공인성적이나 필기시험을 병행하는 사례도 있다. ... 기업조직이 경제적 생산성 향상을 목적으로 조직구성원들을 최대한 효율적으로 관리하고자 한다면 사회복지조직은 클라이언트에 대한 사회심리적인 서비스 향상을 목적으로 사회복지전문직들을 대상으로

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.29

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  국내외 기업에서 활용중인 경영정보시스템의 사례를 제시하여 성공요인과 실패요인에 대하여 작성

  생산, 물류, 영업, 인사, 회계 등 기업에서 하는 대부분의 경영자원을 하나의 통합시스템으로 구축하여 기업의 생산성을 극대화한다. ... 또한 ERP는 기업의 이익을 최대화하기 위해서 생산부터 물류, 회계, 인사 등 기업의 업무를 횡단적으로 파악하며 전사적으로 경영자원을 활용한다. ... 기업활동을 위해서 기업 내부에 있는 물적, 인적 자원을 효율적으로 관리하는 통합업무 시스템이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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  [a+취득자료] 기업의 아웃소싱 전략에 대해 조사

  프리랜서 경제란 기획, 조직, 인사, 판매, 경영관리 등의 다양한 주요업무를 외부 전문공급업체에 위탁하는 것을 의미한다.21세기는 기업경영에서 근본적인 패러다임의 변화가 필요하며 ... 아웃소싱 공급업체는 정보시스템은 물론 세무, 경리, 인사, 노무 등 관리업무와 연구개발, 제조 등의 핵심업무로 세분화되어 있고 전문화 되어 있다.그리고 실리콘 밸리를 중심으로 하는 ... 미국의 PC업체인 모노레일컴퓨터, 델컴퓨터 등도 아웃소싱을 기업경영의 중요한 수단으로 사용하고 있는 사례이다. 미국의 대표적인 아웃소싱 성공사례로는 나이키를 꼽을 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.21

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  인적자원관리-인적자원관리 전문가의 역할

  인적자원관리 사례 “HP: 휴렛패커드”휴렛패커드는 인적 자원 관리역량이 매우 뛰어나다고 평가받는다. 1990년 중반에 Peterson이 부사장이 되었을 때, 많은 변화가 생겨났다. ... 인적자원관리 부서는 기업 전략이나 사업 방침이 정해지면, 그 실행을 위해서 필요 인재 확보와 육성과 활용할 수 있는 인사 체계를 준비함으로 기업 전략을 통한 목표 달성에 함께 힘을 ... 또한, 기업 내부에서 이루어지던 개별 인사 관행이 외부에서도 우수한 인적 자원을 받아들여 적극적으로 활용하는 방향으로 변모하고 있다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12

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  [산업심리학][토론]기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오(롯데온의 사례를 중심으로).

  기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오(롯데온의 사례를 중심으로).21세기는 20세기와는 전혀 다른 새로운 패러다임이 ... 정보화시대로서 중요한 것은 부가가치를 창조할 수 있는 국가자원 및 경영자원으로서 사회인 또는 기업인을 얼마나 양성하고 보유하냐에 달려있다.그래서 기업체 인사담당자 입장에서 우수 인재를 ... 전체 승진자 중 여성직원 비율은 최근 2년간 모두 50%를 넘으며, 여성관리자 비율도 지속적으로 증가하여 2022년 27% 추후 관리자로 보임할 수 있는 준관리자(과장급 이상) 비율은

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.29

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  인적 자원관리 강의 자료 정리

  직무를 중심적으로 직무와 직무담당자의 관계를 명확히 할 정보를 제공직무개념으로는직종(관리직), 직군(사무행정직), 직렬(인사, 노무직), 직무(인사관리), 직위(급여관리), 과업( ... 목표는 세분화된 시장을 개척하는 것 (ex 채식주의자,당뇨병 환자를 위한 저칼로리 식품점 수퍼사이즈 의복판매점윤리적 인사관리의 속성- 윤리적 인사관리의 속성에는 3가지 속성이 있다. ... 계획에만 참여(모집,선발에만 참여)권한최고인사관리자는 높은 지위와 권한보유중간정도의 지위와 권한을 가짐(행동에 있어 제한적)범위모든 관리자와 종업원을 담당작업층,사무직 종업원 간

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.23

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  산업심리학_워크넷(httpwww.work.go.kr)에서 성인용 직업적성검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후, 제3자인 기업체 인사담당자의 입장에서 본인과 직무 배치 상담을 하는 가상적인 시나리오를 작성해 보세요.(인사담당자가 본인에게 메일로 직무배치에 대한 의견을 보내는 방식으로 기술해도 됨)

  또한, 이 과정에서 인사담당자가 직무 배치 결정을 내리기 위해 고려해야 할 요소들을 분석하며, 이론과 실제 사례를 통해 산업심리학의 적용을 심도 있게 이해할 수 있을 것이다. ... 특히, 인사담당자의 입장에서 본인의 적성 특성과 기업의 직무 요구를 매칭하는 과정을 다룰 것이다. ... (인사담당자가 본인에게 메일로 직무배치에 대한 의견을 보내는 방식으로 기술해도 됨)Ⅰ. 서론산업심리학은 조직 내 인적 자원의 효과적인 관리와 개발을 목표로 한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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  인사관리의 개념과 과정 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 직원 모집 및 선발 과정의 실제 사례를 제시하시오

  사회 복지 조직에서의 실제 사례따라서 2장에서는 사회 복지 조직의 인사 관리에 관한 실제 사례를 논의하고자 한다. ... 서론: 인사 관리의 개념 및 과정II. 사회 복지 조직에서의 실제 사례1) 직원 모집2) 선발 과정III. 사회 복지 조직의 인사 관리 및 필자의 의견IV. 참고문헌I. ... 사회복지행정론주제 : 인사관리의 개념과 과정 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 직원 모집 및 선발 과정의 실제 사례를 제시하시오.- 목차 -I.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.06

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  전사적 자원관리(Enterprise Resource Planning)의 특징,기본모듈,기대효과를 간략히 설명하고

  국내외 ERP 도입 성공사례우리나라 기업 중에서 ERP를 도입하여 성공을 거둔 사례로는 우리나라의 카페 브랜드 중의 하나인 카페베네가 있다. ... 이와 관련하여 ERP의 개념이 무엇인지에 대해서 먼저 살펴보고, 우리나라는 물론 해외 기업의 ERP 도입 사례 중 성공을 거둔 사례에는 무엇이 있는지에 대해서 조사해보았다.II. ... , 생산관리, 작업오더와 공정관리, 구매관리, 재고관리, 품질관리, 원가관리, 인사급여 관리, 회계관리, 매입채무 관리, 매출채권 관리, 총계정원장, 시스템 관리 등이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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  글로벌 인적자원관리 성공기업사례를 작성하시오

  인적자원관리 주제: 글로벌 인적자원관리 성공기업사례를 작성하시오. 목차 I. 서론 II. 본론 1. 이케아 소개 2. ... 결론 이케아에서 실시하고 있는 인적자원 관리의 기법들은 대부분 글로벌 기업들이 인사 혁신 차원에서 시행하고 있는 것들이다. ... 예컨대 인사팀의 직원은 인사와 관련된 심화 교육, 훈련을 받도록 하고, 영업직 직원은 영업과 관련된 교육훈련을 받도록 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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  도요타자동차 임금제도 혁신

  도요타 자동차의 임금 제도 혁신사례 배경 및 목적1. 사례의 배경2. 사례의 목적3. 사례 연구 방법사례1. Intro2. 도요타 자동차의 임금체계 개편 (관리직, 사무직)3. ... 사례의 목적기존 유지하던 연공 중심의 인사제도에서 프로 인재를 육성, 평가, 활용하고 배경에 얽매이지 않는 전문성과 강점등을 살린 배치 등 성과중심의 대대적인 개편을 시행하는 과정에 ... (임원)로 승격하는 사례들이 나오고 있다.또한, 내부에서의 변화 뿐만 아니라 외부에서의 변화로는 일본 취업준비생들이 선호하는 기업 순위에 대한 변동이다. 2021년 임금 체계 개편이

  리포트 | 8페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.02.20

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