"lg전자 임금관리" 검색결과 261-280 / 1,037건

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  모의투자 보고서-자본시장론

  “LG전자 G-type과 함께 5”디스플레이 사이즈의 옵티머스 뷰 2를 출시함. ... LG전자의 실적은 당사 추정치인 매출액 12.8조원, 영업이익 2,367억원(전년대비 흑자전환 및 32% 분기대비)로 하회할 전망이다. ... 내년 성장률도 지난달 전망치 3.9%에서 0.3%p 내려앉은 3.6%에 그칠 것이라 전망했다.▶ 기회재정부는 소비심리 회복이 다소 지연되고 있으나 물가, 임금 등 소비여건은 개선세가

  리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.17 | 수정일 2014.06.23

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  LG전자의 내,외부화 전략(인사관리, 마케팅현지화)

  노동관계 관리2.마케팅 현지화(LG전자의 남미진출)1)스포츠 마케팅(축구)2)스포츠 마케팅(골프)3)프리미엄 마케팅(고부가가치 창출)1.인사관리)(LG전자의 중국진출)LG전자가 중국에 ... 국제비교경영 보고서-LG전자의 내·외부화전략-1.인사관리(LG전자의 중국진출)1)중국 인력시장의 특징2)현지인과 파견인의 인사구분3)인사 ? ... 중국 LG전자는 현지사원 분공사장 4명과 현지관리자 7백여 명을 포함하여 3만명에 가까운 지원들이 근무하고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.29

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  엘지전자,LG전자,기업합병,M&A,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p

  흑자달성미국의 수출자율규제 조치로 인하여 수출물량 40% 이상 감소, 공장의 가동률20%까지 감소 = 경쟁력 악화반덤핑관세 부과에 따른 제조원가 상승 가격경쟁으로 인한 가격하락 임금상승 ... *세심한 사전준비효율적 관리체계M A해외직접투자 (합작투자)계약 (라이센스/프렌차이징)수출 (OEM 방식수출)글로벌 통합 정도시간의 흐름1976. ... 3개월 뒤 자를 줄이기 위해 필요 없는 재산을 재고로 남김자사의 생산성 우위를 내세워 생산라인조정 요구- 생산라인의 인원을 절반으로 축소 가능 경영 상태를 개선하기 위하여 재고의 관리

  리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.18

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  [대기업][벤처기업][중소기업][공기업][사기업]대기업과 벤처기업의 네트워킹, 대기업과 벤처기업의 정보화, 대기업과 벤처기업의 협력유형, 대기업과 벤처기업의 전략적 제휴 분석

  LG의 새로운 경영전략은 전자 상사 유통 홈쇼핑 등 계열사에서 △인터넷 쇼핑몰 △무역 △홈쇼핑 사업을 주력사업으로 육성할 방침이다. ... LG-뉴 밀레니엄 경영전략 키워드는 '인터넷'4. SK-전자상거래 시장 눈독…카드회원 최대 활용5. 한솔·제일제당·한화-중견그룹 인터넷으로 대그룹 진입 야망Ⅳ. ... LG-뉴 밀레니엄 경영전략 키워드는 '인터넷'LG는 지난해 인터넷을 핵심으로 한「뉴 밀레니엄 경영전략」을 발표했다.

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27

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  국제마케팅,글로벌 시장진입 전략,수출(간접수출, 협동수출, 직접수출),

  -참고-* LG화학의 해외진출 개요- 석유화학산업은 전자, 자동차, 건설, 섬유 등의 전방산업에 기초소재를 공급하는 기간산업으로 점차 첨단산업에 사용되는 첨단소재를 제공함으로써 기술혁신을 ... 임금지급이나 원료구입은 말할 것도 없고 공장 증설도 현지공장(합작사)의 자체자금으로 해결한다. ... 헝가리 진출에서 LG화학은 본사에서 파견된 최고 관리자의 능력만으로 조직의 문제와 시장진입의 문제를 해결하려 함으로써 실적 부진과 조직융화의 문제 등이 발생하는 것을 이미 경험하였는데

  리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.21

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  인적자원관리 사례

  LG전자 보상관리(1) 연 봉LG전자는 기존 성과급 평가, 보상시스템을 대폭 손질하여 연봉제 대상을 현행 대리급 이상에서 재의 유지 및 동기부여를 위하여 사용하는 제도이다. ... 아직은 선진적 시스템 구축을 위해서 많은 시간이 필요하겠지만 인재를 개발하고 육성하려는 이러한 LG전자의 노력이 있는 미래는 밝지 않을까 하는 생각으로 LG전자의 인적자원관리에 알아보고자 ... LG전자의 기업문화(1) 인재경영LG전자의 인재상은 Right People이다.

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.26 | 수정일 2015.04.27

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  성공한 노사협력 기업 사례

  재계의 라이벌 삼성전자는 최고 임금과 복지를 통해 무노조 정책을 사수했고 이를 통해 세계 정상 기업으로 성장했다면 LG전자는 노조를 껴안고 함께 가는 상생(相生)의 길을 택해 오늘날 ... LG전자? 89년 격렬한 파업이 정점에 오른 LG전자 구미공장.낮에는 지게차가 고속도로를 점거하고 밤에는 철야농성이 이어지고 있었다. ... 민주화라는 이름으로 노사분규가 전국을 강타하고 있을 당시 LG전자 역시 예외는 아니었다. 연일 계속되는 파업으로 이미 회사측 손실액은 6000억원을 넘어섰다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.17

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  국내 대기업 조사 보고서 - LG전자

  사원들의 삶의 질 향상을 위한 노력LG인으로서의 보람과 긍지를 가지고 윤택하고 행복한 삶을 누리 수 있도록 하기 위해 임금과 근로조건을 지속적으로 개선하고 있다. ... 창원사업장의 경우 이러한 활동을 통하여 2007년에 약 5천톤의 온실가스를 감축했다. 2008년 8월까지 국내 사업장에 대한 인벤토리 구축이 완료되면 통합적인 온실가스 관리시스템을 ... LG전자는 전과정적인 사고에 기반하여 LG전자의 제품에 의한 환경영향을 최소화하고 쾌적한 환경에 기여한다.7.

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.08.19

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  (세아제강자기소개서 + 면접족보) 세아제강자소서 [세아제강합격자기소개서,세아제강자소서항목]

  제가 맡은 주 업무는 사무실에서 봉사활동을 보조하고 봉사자들의 임금과 활동사항을 관리하는 것이었는데 첫 날 일을 마친 후 업무가 이루어지는 프로세스를 보지 인원이 많아 봉사자 관리가 ... LG전자의 글로벌 사업부에 일하시는 아버지께서는 제가 어린 시절부터 많은 나라를 돌아다니면서 어느 나라를 가든지 3일 이내에 그 나라 사람이 될 수 있다는 자신감을 살아오셨습니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.07

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  [기업제도 변화][기업 고유업종제도 변화][연금제도 변화][규제제도 변화][정리제도 변화]기업 고유업종제도 변화, 기업 연금제도 변화, 기업 규제제도 변화, 기업 정리제도 변화

  비윤활유 *금성기전 가정용 보일러 *LG전선 박용전선과 마그네트선 *국제전선과 LG금속 도금업 *LG건설이 아스콘 사업에 참여하는 등 총 7개 계열사가 9개 중소기업 영역에 진출한 ... 개 중소기업의 업종에 진출했다.삼성그룹은 제일제당, 중앙일보, 삼성시계 3개사가 옥수수기금, 음반 및 녹음테이프, 도금업 등 3개 업종에 진출했다.대우그룹은 대우정밀, 중공업, 전자 ... 그러나 이는 모두 합법적으로 이루어져 중소기업 중소기업 고유업종제도가 재벌기업에는 사실상 유명무실한 제도로 지적되고 있다.특히 LG 그룹에서는 *LG화학이 광택제와 탄산가스 *호남정유

  리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05

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  [디지털시대의 리더십개발]비전 리더십에 대해서

  LG전자는 신뢰를 주는 내구성으로 세계 시장을 상당 부분 잠식해나가고 있다. ... 삼성전자는 2009년 매출액 1,170억 달러(영업이익 100억 달러)를 올려, 1,146억 달러를 기록한 HP, 1,098억 달러를 기록한 독일의 지멘스를 누르고 세계 최대 전자 ... 가격이 저렴해서 제대로 임금을 받는 사람이라면 구입해서 가족과 함께 놀러 다닐 수 있는 자동차를 말이다.

  리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.04.23

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  LG전자의 연봉제도

  P.- 효율적 비용관리- 경직성 탈피- 성과형 임금제 도입- 호봉제 폐지- 급여항목 단순화- 성과급 비중 확대- 기업 글로벌화에 따른 HR조직 개편각국 사정에 맞는 유연한 연봉제 적용005LG전자의 ... LG전자의 연봉제도1About LG Electronics : 기업소개Orientation : 연봉제 vs. ... 현 황H R 현 황기업비전경영이념고객을 위한 가치창조 인간존중의 경영002기 업 소 개일 반 현 황H R 현 황HR 기본방침Flat Network형 조직개발시장원리에 입각한 성과관리HR

  리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.10 | 수정일 2013.11.27

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  국제마케팅-브라질 TV시장

  예를 들면 따우바떼시는 LG전자를 유치하기 위해 1997년 50여만평의 땅을 무상으로 지원하고 법인세 유통세 등을 감면하였다.그리하여 2년간 LG전자 브라질 법인의 흑자는 이전의 적자를 ... LG 전자의 브라질 진출 사례 101. 초기 시장진입 상황 102. 분석 113. 차별화 전략 12Ⅵ. 브라질 진출의 제약과 주의 사항 13Ⅶ. 결론 16Ⅰ. 시장 현황1. ... 노동 집약적인 가전제조는 임금수준이 중요하기 때문에 임금수준이 낮은 마나우스에 가전공장을, 현지 고급인력과 투자유치 조건을 보고 상파울루시에 IT 공장을 설립하였다.(5).

  리포트 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.09.27

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  전략적제휴

  LG가 맡도록 하고, 필립스는 판매와 자금관리 측면만을 지원하였다. ... 따라서 필립스는 한국에 진출 했다기보다는 LG의 LCD 분야의 든든한 유통, 자금 투자 관리자가 된 것이다. ... 하지만, 대우의 경우 낮은 품질수준, 중소기업 합리화 조치의 약점 및 위협요인을 가지고 있었고, GM은 고임금, 미국 내 Big3의 점유율 하락, 소형승용차 부문에 대한 기술력 및

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.06.04 | 수정일 2014.03.04

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  [기업][미국][일본]미국 기업 MS(마이크로소프트), 미국 기업 HP(휴렛팩커드), 한국 기업 LG, 한국 기업 TG삼보컴퓨터, 일본 기업 소니(Sony), 일본 기업 닌텐도

  LG전자는 DB마케팅을 위해 3년 동안 고객의 자료를 체계적으로 수집했고 97년부터 시범실시를 거쳐 98년 본격 실시하고 있다. ... 이 회사의 임금 대비 교육훈련비는 매년 8%에 이른다. 세계 일류 기업 이상의 수준이다. 그 만큼 인재 육성에 대한 관심이 높다. ... 고객정보를 대리점전산관리프로그램에 입력한 뒤 상품의 교체주기에 이른 고객에게만 집중적으로 광고물을 보내는 것.

  리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.02

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  애플사,삼성전자의 기업전략(사업전략, 경영전략), 풀무원,G마켓의 기업전략(사업전략, 경영전략), HP,LG생활건강의 기업전략(사업전략, 경영전략), LGT,월마트의 기업전략

  인사관리4. 지역내 네트워크5. HP와 DEC의 비교Ⅵ. LG생활건강(엘지생활건강)의 기업전략(사업전략, 경영전략)Ⅶ. ... 애플사, 삼성전자의 기업전략(사업전략, 경영전략), 풀무원, G마켓의 기업전략(사업전략, 경영전략), HP, LG생활건강의 기업전략(사업전략, 경영전략), LGT, 월마트의 기업전략 ... LGT(엘지텔레콤, 엘지유플러스)의 기업전략(사업전략, 경영전략)1. 고객사랑 경영(CCVP)1) 배경2) 내용3) 세부 실천사항2.

  리포트 | 26페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.04.27

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  [경영학개론] 조직화활동 - 조직화의 기본개념, 조직구조의 유형, 조직설계

  LG전자: 반도체(삼성전자)를 제외한 IT(정보기술) 제품 전영역(예, LCD TV , PDP TV, LED TV, 휴대폰, 에어컨, 냉장고, 세탁기 등)→ 소니, 노키아, 모토로라 ... 여러가지 기능을 갖춘 종업원들은 여러 팀을 옮겨 다니며 다양한 프로젝트에 참여- 대인간의 갈등이나 개인의 스트레스를 야기시킬 수 있으며, 성과에 따른 임금보다는 기능보유에 따른 임금체계가 ... 등 쟁쟁한 기업들이 즐비한 세계 영상, 가전 시장에서 삼성과LG 브랜드는 ‘톱 클래스’- 엔씨소프트의 ‘리니지’ 시리즈와 넥슨의 ‘카트라이더’, ‘메이플스토리’ 등의 온라인 게임-

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.20

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  [CSR] 기업의 글로벌 사회적 책임 (CSR) 실행과 사례

  글로벌 기업의 윤리적 문제 ③ 불건전한 상품의 판매 자국에서 판매 금지된 제품 ( 위생 , 안전상 ) 를 현지국에서 판매 ④ 불건전한 노무관리 과잉노동 , 저임금 , 미성년자 노동 ... 국내 기업의 지역별 CSR 사례 ② 중국 LG 전자 CSR 배경 1993 년부터 중국에 진출하여 현재 중국에서 LG 전자 ( 중국 ) 유한공사중심으로 13 개의 생산 및 판매법인 , ... 국내 기업의 지역별 CSR 사례 중국 LG 전자 CSR CSR 활동 자선적 책임 ① 교육지원 LG 전자는 중국에 처음 진출했을 때부터 농촌공익사업에 몰두 1999 년부터 지금까지 중국에서

  리포트 | 40페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.09.29

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  임금피크제 득인가 실인가, 산업복지론 레포트

  기업으로는 우리은행과 LG전자가 해당한다.연도별지원기업수 (개소)지원인원수 (명)2*************2584200898997200913514972010158186920111762843우리나라에서 ... 우리은행(고용연장형)우리은행의 임금체계는 연공 서열식 임금체계로, 이로 인한 고임금 고령 근로자의 관리의 필요성을 절감하며 우리은행은 2005년, 4대 은행 가운데 가장 먼저 임금피크제를 ... 결론※ 참고문헌산업복지론임금피크제, 득인가 실인가임금피크제, 득인가 실인가Ⅰ.

  리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.09.19

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  여성인력과 기업경쟁력 - 여성인력 저활용에 관하여 -

  포브스에서 선정한 세계 200대 기업 중 삼성전자, LG, SK Holdings, 현대자동차, POSCO 5개 대기업은 이사회 여성 임원 비율이 낮은 세계 최하위 45개 기업 안에 ... 임금수준도 여성 평균 임금은 남성보다 38%나 적고 취업률도 30% 이상 낮은 수준이다.그러나 취업은 1차적인 문제라고 할 수 있다. ... 제도를 도입해 멘토링을 원하는 여성 관리자에게 상급 남성 관리자로부터 관리 스킬, 리더십 역량 등을 지도받을 수 있게 하고 있다.

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.19

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