"역량" 검색결과 301-320 / 213,852건

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  인적자원관리론2) 역량평가제도의 개념에 대해 설명하고 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점 비교하여 설명하시오0k

  평가자2009고위공무원단 역량평가 체계 개편6개 역량, 4개 실행과제, 7명의 평가자2010고위공무원단 역량평가 평가위원 수 확대(7→9인) 인사혁신처는 정부 표준역량에 대한 역량모델 ... 아울러 고위공무원단으로서의 기본 역량을 갖춘 사람만이 고위공무원단에 진입할 수 있도록 역량 교육 및 평가를 의무화했다.2) 실시 연혁2001정부 표준역량(19개)에 대한 역량모델 설계2003 ... 역량평가제도의 개념 설명1) 역량평가제도의 의미역량평가라는 것은 직급이나 직책에 있어서 그 직무를 성공적으로 수행을 할 수 있을지를 다수의 평가자가 참여하고 평가자간의 토론 및 합의를

  방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.22

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  건양대학교병원 합격 자기소개서+AI역량

  본인이 지원한 직무와 관련된 업무 역량과 업적에 대해 기재 바랍니다. ... 이러한 저의 역량과 접목시켜 지역주민이 언제든지 믿고 찾을 수 있는 의료기관이 되도록 함께 노력하고 싶습니다.입사 후 5년 이내에 조직의 목표를 이해하여 간호업무를 완벽히 수행하고 ... 그리고 간호부뿐만 아니라 타 부서와도 협력을 잘 할 수 있도록 노력하여 역량을 키워나가겠습니다. 20년 후에는 관리자로서 건의 사항에 대해 개선 방안을 고안하여 간호사와 환자 모두가

  자기소개서 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.09.20

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  미래사회와유아교육 미래사회 인재의 특성에 대해 기술하고, 미래교사의 다양한 역할 및 역량

  따라서 미래교사는 IT 기기나 스마트 기기를 사용하는 능력은 물론, 이를 교육에 활용하는 역량을 겸비해야 해야 할것으로 생각한다.리터러시 역량리터러시 역량은 읽기, 쓰기, 말하기, ... 함양해야 할 것으로 생각한다.공동체를 위한 교육 역량앞으로 미래사회에서는 공동체를 위한 교육 역량이 더욱 중요하게 다뤄질 것으로 생각한다. ... 이를 위해서 디지털 리터러시, 디지털 테크놀로지의 이해와 활용, 디지털 실천 역량 등 미래교사가 함양해야 할 좋은 역량의 지표가 될 수 있을 것이다.2.

  방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.05.15

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  미래사회와유아교육)) 미래사회 인재의 특성에 대해 기술하고, 미래교사의 다양한 역할 및 역량

  이는 미래의 산업, 기술, 사회적 요구사항 등이 변화함에 따라 인재의 필요한 역량도 변화하기 때문입니다. ... 미래사회 인재의 특성과 미래교사의 다양한 역할 및 역량미래사회에서 요구되는 인재의 특성은 현재와는 많이 달라지고 있습니다. ... 다음은 미래교사에게 필요한 역할과 역량입니다.- 교육 리더십: 미래교사는 학교 내외에서 교육 리더로서의 역할을 맡을 수 있어야 합니다.

  방송통신대 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.05 | 수정일 2023.05.08

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  21세기 간호와 간호사에게 필요한 역량

  간호학의 발전을 위해 21c 간호가 무엇이며 간호사에게 필요한 역량을 모두 서술하시오.(1장 이상)간호의 역사는 인류가 탄생했었던 먼 과거에서부터 뿌리를 두고 계속 발전해왔다.모든 ... 받아들여지고 있다.또한,발전된 학문의 성과들이 차곡차곡 축적되어 또다른 새로운 개념이나 이론의 개발을 위한 근거로 사용될 필요가 점점 더 크게 느껴지고 있다.그럼 간호사들이 어떠한 역량을

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.22

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  직무분석에 기초한 나만의 취업역량 강화 방안

  과목명: 인적자원주제: 직무분석에 기초한 나만의 취업역량 강화 방안-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무분석의 개념정리 및 중요성2. 자기 평가 및 취업역량 강화방안Ⅲ. ... 또한 이러한 직무분석과 자기평가를 통해서 스스로 어떤 점들을 강화해야 할지를 알아보고 나 자신을 위한 바람직한 취업역량 강화방안을 함께 제시해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. ... 자기 평가 및 취업역량 강화방안1) 스스로에 대한 직무분석 및 자기평가나는 베트남 출신의 20대 남성으로서 현재 한국에 온 지는 5년째이고 중소기업의 생산직에서 근무한 경험이 있으며

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03

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  (전략적인적자원개발론 3학년) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오

  역량모델의 개념과 중요성1) 역량모델의 개념2) 역량모델의 중요성2. 직간접적으로 경험한 역량모델링의 사례1) 직간접적으로 경험한 역량모델링의 사례2) 역량 요소 도출3. ... 역량모델링의 사례의 문제점4. 역량모델링의 사례의 개선방안5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. ... 역량모델의 개념과 중요성1) 역량모델의 개념역량 모델은 조직의 내외적 환경들과 조직 내 개인의 역할 및 책임, 상호 관련성 등을 고려한 가운데 만족스럽거나 특별한 업무 성과 달성에

  방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.17

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  청소년과 문화적 역량에 대하여 설명하시오

  문화적 역량의 의미문화적인 역량은 단지 ‘상태’를 표현을 하는 개념은 아니다. ... 공감 능력은 문화적인 역량을 증가를 시킬 수 있다.테일러는 다문화의 역량개발 모형에서 문화적인 역량의 주요 개념 중에서 문화적 민감성이 공감 능력을 기반으로써 하고 있다고 밝히고 있고 ... 공감 능력은 문화적인 역량 습득과 역량을 효과적이게 발휘를 하기 위해 필요하기에 반드시 선행이 되어야 하고 문화적인 요인들을 통합시키는 아주 중요한 요소이다.문화적인 역량을 갖추기

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.09

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  역량/적격성 관리규정(표준안)

  검토4.3 인사총무팀장전사 역량기준 가이드라인 수립, 배포각 부서 역량기준의 취합각 부서 역량평가 결과 취합전사 인식제고 활동 기준 수립, 배포전사 필요/확보 역량의 취합 및 확보 ... 수행하는데 필요한 역량(3) 중대 위험 및 건강상 장애를 예방하는데 필요한 역량(4) 비즈니스연속성을 확보하는데 필요한 역량역량기준 수립은 3년을 주기로 갱신하되, 주기는 팀장의 ... 판단으로 3년의 주기 내에서 필요 시 변경할 수 있으며 역량/적격성 평가표를 기준으로 작성한다5.2 역량/적격성 평가5.2.1 역량/적격성 기준인사총무팀장은 필요 시, 전사 역량평가

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.02.18

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  자기소개서 지원자의 핵심역량 예시 20종

  또한 무엇보다도 갖춘 역량에 대한 자신감은 키우고 부족한 역량을 채우기 위한 노력을 멈추지 않는 신입사원이 되겠습니다.[ TYPE 1-12 ]---------------------- ... 지원자의 핵심 역량[ TYPE 1-1 ]------------------------------------------------------------------------------- ... 이제는 기업 OOO의 일원이 된다면 이러한 저의 역량을 펼칠 수 있는 기회가 되길 바랍니다.[ TYPE 1-4 ]--------------------------------------

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.17 | 수정일 2021.01.20

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  인류 최고의 역량, 글쓰기에 대한 비평

  < 김용석 교수의 「인류 최고의 역량, 글쓰기」에 대한 비평 >김용석 교수는 글쓰기가 즐거움과 괴로움이 교차하는 양면성을 지니고 있다고 주장한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.21

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  4차산업혁명의 역량에 따른 직업

  제목: 4차 산업혁명의 이해부제목: 4차 산업혁명의 3대 미래역량 및 11대 세부 역량에 따른 직업분석4차 산업혁명의 3대 미래역량 및 11대 세부 역량에 따른 직업1. ... 획일적이지 않은 문제 인식 역량 : 인간 고유의 인문학적 감상적, 비판적인 상황해석을 더해 기계와 차별화된 관점으로 문제를 인식할 수 있는 능력.(1) 유연하고 감성적인 인지력a. ... 다양성의 가치를 조합하는 대안 도출 역량 : 인간 개개인이 갖는 다양성을 조합하여 기계와 차별화된 대안을 탐색하고 도출할 수 있는 능력.(1)구조화, 설계된 휴먼 모니터링 능력a.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.21

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  [ 2022 신역량검사/ AI면접 / 신역검 질문 복원 ]

  [2022 신역검 기본 질문]1. 가치관면접2.경험기반 면접3. 질문선택 면접4. 상황면접1. 다른 사람과 일을 할 때 불편했던 감정이나 갈등이 있었던 경험 (준비시간 30초 답변 90초)1-1. 그럴 때 어떻게 했는지 (준비시간 30초 답변 60초)1-2. 다시 그런..

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.15 | 수정일 2022.06.20

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  [ 한국의 대외교역량 증대의 방법은 무엇일까요 ]

  무역학개론한국의 대외교역량 증대의 방법은 무엇일까요?무역학개론한국의 대외교역량 증대의 방법은 무엇일까요?목차1. 서론2. ... 결론지금까지 대외교역량을 늘리는 방안에 대해 세가지 분류로 알아보았다.첫째, 세계의 부가 국내의 부에 영향을 미친다. ... 이제는 역대 없었던 세계적인 ‘코로나’ 전염병 사태로 인한 인플레이션과 그로인한 기업의 구조조정이 이루어지고 있는 상황에서 어떻게 대외교역량을 늘려나갈 것인가가 다시 화두로 떠올랐다

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.14

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  아모레퍼시픽 기업소개_내부역량중심

  기업선정 이유포브스 ,100 대 혁신기업 아모레퍼시픽 선정 아모레퍼시픽의 쿠션 화장품을 최근의 ` 혁신 ` 으로 꼽으면서 2008 아이오페 에어쿠션 출시 를 시작으로 현재 13 개 브랜드를 통해 다양한 쿠션 화장품을 선보이고 있다 .3 년 연속 All Star 기업 및..

  리포트 | 26페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.11.19 | 수정일 2020.03.19

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  나의 의사소통역량에 대해 설명하기

  소통에서논리성이 결여되는 경우가 잦으며, 솔직함도 다소 부족하다고 사료된다.그들을 많이 배려코자 한다는 생각이 든다.상사와의 의사소통역량부하와의 의사소통역량62.565.72. ... 위의 역량표 중 대부분이 배려와 관계있는 것이라고 생각한다. 배려하기 때문에 경청하고, 겸손하며 유머를 가미하는 것이다. ... 나의 의사소통역량 프로파일설득자신감예의경청솔직성확인논리성의도파악경청유머감정조절겸손비언어표현배려명확성405090904070507080707070307070상사와 의사소통을 할 때, 다소

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.30

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  영화'인턴(intern)'글로벌언어역량 발표 ppt

  Interpersonal skillIn the movie Intern“, an experienced elderly person starts as an intern with a young CEO. This young woman CEO can't care about peo..

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.22

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  아주대 인문사회계열취업역량개발 이력서 과제

  다행히 평가일에 결과물은 잘 작동하여 조원들이 들뜬 모습에 보람을 느꼈습니다.고객의 서비스 만족을 위해 가장 중요한 역량과 그것을 갖추기 위해 노력한 경험, 또는 발휘한 경험문의나

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.23

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  아주대 이공계열 취업역량개발 이력서 과제

  이는 적지 않은 역량을 요구하기에 입사 이후에도 공부를 게을리하지 않을 것입니다.앞으로 남동발전이 나아가야 할 목표 및 달성을 위한 전략, 그리고 제시한 이유현재 전세계적으로 화석발전의 ... 이윤 추구를 목적으로 하는 사기업은 선뜻 환경 개선에 참여하기 어렵지만, 공기업인 남동발전은 여기에 참여할 역량도, 명분도 있기 때문에 공익 증진에 앞장서는 기업이 될 수 있을 것이라

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.23

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  인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서

  인력개발과활용인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. ... 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오.1.서론인적자원(人的資源)은 영어로 HR(human ... 반면 앞으로 내가 발전해야 하는 역량은 리더십 및 네비게이션 역량이다. 현재 내가 다니는 독서모임이 있다. 하지만 독서 모임을 만든 대표가 책임감이 너무 없다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08

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