"대우경영위기" 검색결과 321-340 / 6,080건

• 

  정리해고(프랑스 노동법의 최근 개정과 한국의 사례 비교)

  한국은 권위주의 정권 시절 이런 규범과 법현실 사이의 괴리라는 면에서, 심각할 정도의 기만적 위기를 노출하고 있었다. ... 현재 굴지의 대기업인 현대자동차가, 한국 사법 최고 기관인 대법원의 확정 판결인 “여타의 모든 노동 조건이 동일한 비정규파견직은 정규직으로 대우함이 타당”하다는 정책에도 불복종, 무시의 ... 김영삼 정부는 권위와 통제력을 모두 상실하고, 이후 외환 위기까지 벌어지면서 거의 무정부상태에 가까운 혼란이 계속되었다.5노골적으로 신자유주의를 표방했던 사르코지도 끝내 손댈 수 없었던

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.11

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라의 금리 변천과정과 최근 금리인하에 따른 대한민국 경제현황

  이러한 상황 속에서 많은 회사들이 부도 및 경영 위기가 나타났으며, 대량 해고와 경기 악화로 인해 대한민국의 온 국민이 큰 어려움을 겪었다. 1997년 IMF 구제금융을 받기 전까지 ... IMF때 외국 기업에 팔린 대표적인 회사가 현재 ‘GM대우자동차기술’이다. ... 유로존 위기는 2008년에 일어난 미국발 금융위기의 연장선으로, 미국의 부실 금융자산을 보유하던 유럽의 금융기관들은 서브프라임 사태로 인해 부실화되었고, 급격한 유동성위기에 직면하게

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.09

  다운로드 장바구니
• 

  코로나 사태 전후 유통업 및 소비자 행동의 변화 (월마트 사례)

  경영 철학 이념 기존 강점 현재 상황 미국 전역 다수의 초대형 오프라인 유통 체인 을 보유한 막강한 경쟁력 . ... 생활용품 판매 사이트 제트닷컴 인수를 시작으로 전자상거래 서비스 활성화를 위해 노력 중이다 . ” 우리는 항상 싸게 팝니다 ” “ 고객의 만족을 보장합니다 ” 구성원에게 최고의 대우를 ... ※ 대형마트 중점옴니채널 대한 소개 옴니채널 전략으로 코로나 위기를 극복한 월마트 . 월마트에 대한 소개 몇 가지 .

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.31 | 수정일 2022.03.12

  다운로드 장바구니
• 

  경영학특강 ) 기업문화란 무엇이고, 왜 중요하며, 어떻게 정립할 수 있는지를 논리적으로 제시해보시오.

  환경 불확실성은 기업의 예측 신뢰성을 떨어트리는 요소로 외환위기, 금융위기, 글로벌 경쟁, 인터넷을 통한 빠른 정보교환 등이 포함된다. ... 한국 기업의 경우 학벌에 따른 승진, 임금, 대우가 달라지고 독립적인 업무 성과를 중요시 여겨 성과제에 더 취중 되어 있다. ... 경영학특강기업문화란 무엇이고, 왜 중요하며, 어떻게 정립할 수 있는지를 논리적으로 제시해보시오.경영학특강기업문화란 무엇이고, 왜 중요하며, 어떻게 정립할 수 있는지를 논리적으로 제시해보시오

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.05

  다운로드 장바구니
• 

  성공과 실패의 리더십 사례에 대한 리더십 교훈

  모든 일에는 자기 자신이 결정을 내릴 수 있고 실행할 수 있지만, 그 실행할 수 있는 동력은 부하직원들과 사람들에게서 나온다는 것을 알 수 있다. 2010년 금융위기가 터진 미국에서 ... 하지만 이 책을 읽으면서 리더가 갖는 본연의 참된 의미와 같은 직장에서 직장상사와 부하직원, 동료로서의 대우를 동등하게 해주는 하워드 슐츠의 리더십을 읽고 굉장히 리더십이 돋보였고 ... 그는 모든 경영을 하면서도 직원들에 대한 지원을 아낌없이 베풀어 주었다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.14 | 수정일 2022.01.19

  다운로드 장바구니
• 

  밀레니엄힐튼서울 호텔경영론 자료 (swot분석, pest, 7p,stp)

  위탁 계약을 체결 1995 년 4 월 대우개발로 상호를 변경함과 동시에 1999 년 12 월 1 일 ㈜ 시디엘호텔코리아로 소유권이 이전됨 힐튼 인터네셔널과 서울 힐튼의 경영위탁 계약 ... 전략 강 점 - 위기 전략 강점 - 약점 전략 약점 - 기회 전략 다양한 주제의 호캉스를 기획한다 . ... 최다 접객 호텔 -VIP 가 묵는 객실로 인식 그룹의 계열회사이므로 그룹차원의 지원이 가능 다양한 프로모션 진 행 PEST 분석 –SWOT 분석O S W O W T S T 약점 - 위기

  리포트 | 37페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.10.28

  다운로드 장바구니
• 

  [경제 레포트] 경제성장과 서민민생안정에 대한 고찰 및 장단점 비교

  이들은 OECD 평균 수준의 부담으로 높은 복지를 구현한다. 2008년 금융위기 이후 지속적으로 재정 위기를 맞는 이들 국가는 섣부른 복지 확대의 나쁜 예로 꼽힌다. ... 그래서 정부가 한진해운, 대우조선해양같이 다 죽어가는 기업에 지원금을 계속 퍼준 것이다. 대기업이 하나 죽게되면 파급효과가 크고 실업자가 증가한다. ... 그러나 90년대 초중반, 스웨덴은 과도한 복지로 인한 경제위기를 복지개혁으로 이겨낸 경험이 있다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.04.24

  다운로드 장바구니
• 

  재무 회계

  외환위기 때는 분식할 틈도 없이 부실 기업들이 망하고, 관리 당국도 그 이후 감독 수위를 높인 덕분에 많이 줄었지만 SK 글로벌 분식 회계 사태와, 몇 년 지나지 않아 그 수치의 3배를 ... 확실히 장부조작 및 은폐로 인한 폐악과 경제적 여파 등을 생각했을 때 분식회계는 어감이 부드러운 듯한 느낌이 있다.실제 대우조선해양 사태가 벌어진 2017년 이후로는 뉴스 기사에도 ... 특히, 소유와 경영의 분리가 약한 한국 기업들은 더욱 취약하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.25 | 수정일 2021.03.15

  다운로드 장바구니
• 

  인력관리 ) 1.AI,robotics 등의 Smart machine의 활용으로 , 일과 인력의 개념과 특징을 어떻나 방향으로 재정립해야 할 것인가

  이것은 장시간 노동을 시키면서 노동자를 부당하게 대우하자는 뜻이 아니다. ... 인간의 육체보다 월등히 능률적인 모습을 하고 있는 로봇은 인간이 하기에 위험하거나 힘든 일을 담당하기 시작했다.이러한 기술의 발달은 많은 이들에게 상당한 위기감을 가져왔다. ... 이러한 점에서 일은 인간이 가지고 있는 다양한 능력을 활용해서 특정한 성과를 이끌어내는 과정에 해당했다.이러한 맥락에서 일을 바라볼 경우, 스마트 머신의 발달은 인간에게 상당한 위기로

  리포트 | 8페이지 | 4,800원 | 등록일 2019.10.21

  다운로드 장바구니
• 

  능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다 하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.

  어려운 상황에서 우수한 인재가 이탈하는 것은 조직의 관점에서 매우 큰 위기로 작용한다.즉 이러한 상황을 예방하고 조직을 유지, 발전시키고 조직의 목표를 효과적, 효율적으로 달성하기 ... 조직 내에서 차별 대우로 인해 팀워크가 저하되거나 조직 내에 불화가 생길 것이라고 우려를 하는 경우가 있지만 동기부여를 통해 성과를 이룬 기업들의 사례를 살펴보면 성과에 대해서 차등적으로 ... 그래서 이러한 상황에서 직원에 대한 동기부여를 하기 위해서는 경영진, 관리자들이 실무에 있어서 얼마나 전문성을 가졌는지 먼저 확인을 해야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

  다운로드 장바구니
• 

  기업의 성공사례_귀뚜라미그룹

  보일러 산업의 기틀이 다지면 새로운 혁신제품을 소개하였지만 , 큰 위기에 직면하게 되었습니다 . ... 전문기업으로서 냉동기 , 공조기 , 선박 / 산업기계 , 냉 / 난방기 , 원자력발전소 등 다양한 사업 분야와 기술을 보유하고 있는 냉방 분야의 핵심 계열사입니다 . 2005 년 구 대우일렉 ... 또한 지금껏 기업 경영상에 위협을 줄 수 있는 상황이 적었습니다 . 따라서 상대적으로 WT 요소가 약하게 나타나는 것을 확인할 수 있습니다 .

  리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.24 | 수정일 2020.08.25

  다운로드 장바구니
• 

  [사회복지실습 과제 A+ 자료] 사회복지실습 기관에서 실습생 인권의 실현을 위해 어떠한 노력들을 하고 있는지에 대하여 서술하시오. 내가 실습하고 있는 혹은 실습하였던 기관에서의 상황들을 통해 장점과 단점에 대하여 서술하시오.

  설립목적 : 가정해체, 방임, 학대 등의 위기의 가정의 아동들에게 가정과 같은 환경 속에서 따뜻한 보살핌을 받을 수 있도록 하며 가정과 분리된 충격과 아픔에서 벗어나고 밝고 건강하게 ... 실습 기관 기관장의 경영철학과 인권 감수성 정도에 따라 직원과 실습생 그리고 아동들의 인권과 권리를 보호받고, 그 반대로 인권 침해 당하는 정도는 매우 다르다고 생각한다.실습하고 있는 ... 성폭력 예방교육, 인권 침해의 경우 대처 방법에 대한 교육이 지속적으로 이루어지고 있으며 아동복지 시설로서 모범기관으로 인정받고 있는 시설이다.1) 실습 기관에서 인격적 존재로 대우를

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.26

  다운로드 장바구니
• 

  중견기업 계명의 해외투자진출전략

  외국 투자 기업에 대해 다소 우호적이었던 세금 혜택도 이제는 내국 기업과 같은 대우를 하려는가 하면 지난해 하반기부터 세무조사를 받고 있는 외국 기업들이 자주 눈에 띄고 있다. ... 진출전략1) 현지 경영 전략① 중국 현지 전문가 양성이랜드에서는 중국 공략을 위해 직원 150명을 파견하여 중국 현지 전문가들을 양성하기 시작했다. ... 진출전략 81) 현지 경영 전략 82) 한국 진출 전략 93) 일본 진출 전략 94) 기타 아시아 지역 진출 전략10① 방글라데시 진출 전략 10② 인도 진출 전략 11③ 미얀마 진출

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.15

  다운로드 장바구니
• 

  [한국산업의이해 3학년] 우리나라의 자동차산업, 조선산업, 정보통신산업, 건설산업, 유통산업(교재 10장~14장)에 대한 각 산업의 특성과 분류, 발전과정 및 산업구조를 분석하고, 이들 산업의 발전과 연계하여 우리나라 산업구조의 변화와 산업정책을 설명하시오

  AI, 정보통신, 로봇 등 혁신 기술개발로 기업경영과 개인의 삶의 패턴이 변화하고 있고 산업입지의 정책과 수요도 변화해갈 것이다. ... 한편, 일부 완성차 업체인 삼성자동차, 대우자동차, 쌍용자동차는 외국계 자본에 인수되었다. ... 또한 최근에는 Floating Dock을 이용한 혁신적인 생산기술을 통해 대형선박의 생산을 가능하게 하였으며, 금융위기 이후 생산설비과다 문제에 능동적으로 대처할 수가 있었다.셋째,

  방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.12

  다운로드 장바구니
• 

  [방통대 경영학과 4-1 중간과제물] 노사관계론

  소홀로 그 문제가 더 심화되었다.1998년 대우그룹에 인수되어 대우 로고를 달고 쌍용 자동차가 출시되었으나 1년 만에 유동성 위기로 대우 그룹이 공중분해 되면서 쌍용은 또 다시 독립하게 ... .※ 성 공1986년 무차입 경영을 선호하던 하동환 회장은 신차개발에 외부자금을 끌어들이는 것이 부담스러웠고 이에 투자 여력이 있는 쌍용 그룹에 동아차를 넘기게 되었다.1988년 쌍용 ... 들여 탄생된 대형 승용차 체어맨이 출시됐다.1997년 쌍용은 이미 1992년부터 막대한 적자와 체어맨 개발비로 인해 3조 4천억 원의 빚이 있었으나 김석원 회장의 정계활동으로 인한 경영

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.05 | 수정일 2024.01.25

  다운로드 장바구니
• 

  노사 관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시, 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시

  이 과정에서 노조는 직원의 목소리를 대변하고 직장 내 우려 사항을 해결한다.노동조합은 노동법 및 고용 계약의 준수 여부를 모니터링하여 근로자의 공정한 대우를 보장하기 위해 노력하며 ... 결론1) 노동조합이 나아가야 할 방향대한민국은 1990년대 중반 이후 IMF 외환 위기를 경험하며 고속성장기를 지나 성숙기에 접어들고 있으며 현대에 이르러 고령화와 실업문제가 새로운 ... 현대차 노동조합은 단체교섭과 경영진과의 적극적인 대화를 바탕으로 한 대안 모색을 통해 조합원의 임금과 복리후생을 획기적으로 개선할 수 있었다.3.

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.08

  다운로드 장바구니
• 

  사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.

  농업에서부터 제품 생산까지의 과정에서 지속 가능한 방법을 적극적으로 도입하고 있으며, 공정무역을 실천하여 생산자들에 대한 공정한 대우를 추구하고 있다. ... 이러한 사회 지향적 마케팅은 소비자들에게 긍정적으로 받아들여지며, 기업의 브랜드 이미지를 향상시키고 지속 가능한 경영에 기여하고 있다.본론에서는 사회 지향적 마케팅을 성공적으로 실천하고 ... 지구 환경의 위기에 직면한 현대 사회에서 소비자들은 이러한 노력에 긍정적인 반응을 보일 것이다.2) 사회적 가치 창출기업이 사회 문제에 대한 민감성을 가지고 이를 해결하거나 개선하는

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.02

  다운로드 장바구니
• 

  밀레니얼 세대(millennial generation)의 특징을 조사하고, 작업동기 이론을 활용하여 밀레니얼 세대 직원들의

  밀레니얼 세대는 대학 진학률이 높고 소셜네트워크서비스 등을 많이 사용하며, 자기자신의 정체성이나 개성에 대한 표현 욕구 역시 강하다. 2008년 글로벌 금융위기 이후 사회생활을 시작해 ... 조직의 관점에서 동기부여는 조직 구성원들로 하여금 조직에서 원하는 성과를 산출할 수 있는 방식으로 행동하게끔 조직 구성원의 자발적이고 지속적인 노력을 효과적으로 유도하는 경영활동으로 ... 이에 따라서 토스는 직원들이 조직에 충성심을 느끼고, 자신들이 조직 안에서 단순히 성과를 내는 도구에 그치는 존재가 아니라 있는 그대로 대우 받는 존재라는 것을 느낄 수 있도록 여러

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

  다운로드 장바구니
• 

  최종합격 서한 자소서

  [받고 싶은 만큼 대우하라]받기 싫은 행동을 남에게 하고 있다면 그것은 앞뒤가 맞지 않는 사람, 일관성 없는 사람이라고 생각합니다. ... 서한은 2000년대 초 경기불황으로 위기를 겪었으나, 그 이후 지속적인 매출 성장을 기록하며 현재는 대구에서 손에 꼽는 건설사로 성장했습니다. ... 이 활동으로 동료들과 협동심, 타 부서와의 소통, 소득세에 관한 지식을 습득할 수 있었습니다.그리고 스스로 능력을 성장시킬 기회를 찾고자 노력합니다. 4학년 1학기에 ‘경영분석’이라는

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.04

  다운로드 장바구니
• 

  기업의 사회적 책임 및 공유가치 창출

  앞서 말한 바와 같이, CSV는 기업이 경제적 가치를 추구하는 동시에 사회적 가치를 추구하여, 사회와 기업 경영에 좋은 환경을 창출하는 활동이다.세계 자본주의가 위기에 빠지고 새로운 ... , 제품 안전, 여성‧현지인‧소수인종에 대한 공정한 대우 등넷째, 자선적 책임(Philanthropic Responsibility).예) 사회 공헌 활동, 자선‧교육‧문화‧체육 활동 ... 즉, “사회적 책임을 다한다.”든가 “사회적 책임의 수행”이라는 것은 오로지 경영자의 사회공헌적 결심과 의지에 달렸으며 경영과정으로서, 사회공헌적 의사결정문제 내지 경영정책문제로 취급되는

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.07

  다운로드 장바구니