"하청업체" 검색결과 321-340 / 6,642건

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  성공하려면 위드하라 독후감

  수직적인 구조기 때문에 하청업체들은 대기업이 하라는 대로 할 수밖에 없다. 이제는 기업의 총수들이 기업 윤리를 다시 인식하고 중소기업과 상생하는 협동조합적 사고를 가졌으면 좋겠다. ... 요즘엔 프랜차이즈 업체들의 갑질이 매우 심하다고 한다. 가맹점에 리뉴얼을 강요하기도 하고 중소기업에 대한 대기업의 갑질도 여전하다고 한다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.12

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  고려대학교 비판적사고와논리 수시과제

  임금격차가 비정상적으로 커지고 또한 한국의 개인과 사회의 혁신을 저해한다.만약 한국의 귀족노조와 하청업체의 임금격차가 비정상적으로 커지면, 한국의 경영자가 비정규직을 선호하게 되어 ... 가로막는 장애가 되고 있다.생산에 기여한 만큼 보상받는 사회보상체계가 정립되어야 일할 동기를 유발하여 개인이나 사회의 경쟁력이 커지는데, 똑 같은 일을 하면서 정규직 특히 귀족노조와 하청업체 ... 고용불안이 증가한다.만약 한국의 고용불안이 증가하거나 한국의 개인과 사회의 혁신이 저해되면, 한국경제의 성장잠재력이 회복되지 않는다.만약 한국의 노동시장이 유연화되지 않으면, 귀족노조와 하청업체의

  리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.04.16

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  시장실패 사례연구와 해결방안

  독과점 사업자로 분류된 기업의 상품에 대해서는 가격상한제를 적용하고 있으며, 대기업들이 하청기업들에게 부당하게 횡포를 부리거나 대금지급 약속을 지나치게 하도급업체에게 불리하게 하는 ... 또 다른 예는 이것도 예전에 일어났던 큰 교복업체 3군데가 원래 가격보다 20%올려서 받기로 담합했던 게 적발되었던 일이 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.08

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  비정규직,비정규직의개념과역사,비정규직현황자료,비정규직사각지대,학교비정규직

  비 정규직관련 제도 , 쟁점 비 정규직 차별 관련 쟁점 비 정규직 직원 인권유린 작태 ‘ 집단 따돌림 ' 밥값만 축내는 자들 “ 비난 비 정규직 늘려 이윤 쌓기 현대 차 노조 , 하청업체와 ... , 전국건설운송노조 , 캐리어 사내하청노조 2002 년 침체기 노동기본권에 대한 의식의 확산 2003 년 비 정규운동의 성장기 사내하청노조 / 화물연대 / 이용석 열사투쟁 / 비 ... 외부용역업체노동자 외면셋 , 비 정규직관련 제도 , 쟁점 여성 비 정규 직 비 비 전체 임금근로자의 34.2% 를 차지하는 규모로 임금근로자 3 명중 1 명 이상 이 비 정규직 정셋

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.05

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  계약관계로 볼 것인가 작업장에 내재된 구조적 관계로 볼 것인가 올림

  있다.지금까지 정리해본 결과 나의 의견은자본주의 경제체제에서 계약관계는 중요하다고 본다.개인이 계약을 했을 때 갑과 갑의 계약인지 갑과 을의 계약인지 명시하면서 아웃소싱과 제2차 산업업체 ... 노동계약이란 어쩔 수 없이 노동을 하기위해 하청과 아웃소싱에 자신의 이름을 써놓았고 이는 대한민국 시장과 국가에 문제가 있다고 본다.반대로 고스 펙을 가진 이들은 안정적이지는 않지만 ... 밝혀졌다.원청에서 하청으로 위험한 임무를 넘기면 책임을 피할 수 있는 구조이다,노동의 유연화와 위험의 계층화가 일어나는데 집중대상은 여성,청년,외국인 노동자가 많이 있고,직무 영역에는

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.06

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  경영전략 중간고사 대체 레포트

  최근에는 낸드플래시사업에 부진을 겪어 사업을 낸드플래시 산업을 중단했다.6.TSMC=파운드리 유형으로 애플, 퀄컴, 삼성전자, VIA, NVIDIA 등에게 하청받은제품을 만들며 주요 ... 반도체 설계능력만을 갖춘 업체이다. ... 않고 설계전문업체(Fabless)로부터 수탁제조를 한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.14

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  부를 부르는 ESG 독후감

  환경파괴에 앞장섰던 기업은 더 이상 사업을 진행할 수 없고, 직원과 하청업체에 무모한 기업은 갑질업체와 임원이 물러나는 모습을 사진에 담아야 한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.16

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  산업복지론

  또한 하청업체에 관한 계약에서 고장 접수 시뉴얼을 승인받게 돼 있으며 전량 위탁 운용하기 때문에 서부발전소에서는 업무지시를 할 수도 없고, 인력을 바꿔서 운영해도 취할 수 있는 조치가 ... 없다"라고 해명했으며, 하청업체인 발전기술은 2인 1조 규정과 관련해 고용노동부에서 조사하고 있어 언급하기 곤란하다고 밝혔다.인권위는 2020년 12월 10일 상임위원회를 열고 2018년 ... 19살의 꽃다운 나이에 하청노장인 태안화력발전소에서 한국발전기술 계약직으로 근무하는 김용균 씨(94년생)가 연료공급용 컨베이어 벨트에 끼여 숨진 사고 역시도 안전에 투자도 없고, 지난

  방송통신대 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.01 | 수정일 2021.04.10

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  나이키

  하지만 인수한 후에는 역시 정장용 신발에 스포츠용 운동화의 편안함과 기능성을 결합하는 전략을 추진한 바 있다.그리고 나이키의 성공은 노동집약적인 생산부분은 하청업체에게 일임하고 디자인 ... 전망 등에 관해 토론하고 있다.그리고 나이키는 마케팅까지도 광고회사를 현지화하여 아웃소싱을 맡기고 있다.결국 나이키는 제품생산은 하청업계에 맡기고 본사는 회사의 역량을 R&D 등 ... 통하고 추방자(expatriates)프로그램을 이용해 본사의 스태프를 해외공장에 상주시켜 제품의 질을 감시,감독하고 있으며 하청기업의 간부들을 본사로 초대해 현재의 생산능력과 미래의

  리포트 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.04.04 | 수정일 2022.04.20

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  비정규직 발생배경과 장단점 분석 및 문제점과 개선방안

  사고는 끊이질 않지만 하청 기업의 경우 대부분 산업재해를 하청업체 사장이 개인적으로 보상하는 형태로 처리한다. ... 근로자들이 산업재해를 공상으로 처리하는 이유는 대부분의 하청 사업장들이 산재 보험 비용은 하청 회사에서 원청회사에 지불하고 산업재해보험 관리와 보험 지급 업무는 원청회사에서 하는데, ... 사내하청 근로자들의 경우 산재 사고가 발생하면 대개의 경우는 공상이나 심지어는 의료보험으로 자가 치료한다.

  리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.04.02

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  [지역간호학] 산업재해에 대하여

  통합통계 산출 실태조사'결과에 따르면 2015년 기준 사고사망만인율은 원청·상주 하청업체 0.21명, 원청·상주 및 비상주 하청업체 0.20명에 비해 원청은 0.05명 수준으로 하청 ... '산업재해 미보고 적발 현황'에 따르면 2014년 726건, 2015년 736건, 2016년 1338건으로 적발 건수가 매년 증가했다. 2011~2013년 사내하청 노동자의 건강보험 ... 사용 내역을 분석한 결과를 보면, 우리나라의 추정 산업재해율은 공식 재해율의 평균 23배에 이른다.2) 위험의 외주화안전보건공단 산업안전보건연구원이 지난해 발표한 '원·하청 산업재해

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.15

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  방통대 중간과제물 유아교육학과 사회문제론

  원청업체가 하청업체를 통해 노동자를 고용하는 간접고용의 경우 노동운동을 이유로 하청업체가 직장의 문을 닫아버림으로써 사실상 노동자를 해직시키는 부당해고 같은 노동자의 인권을 무시한

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.27

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  비정규 직원 채용에 대한 본인의 생각을 서술하시오

  현대차는 사내 하청업체 소속 노동자 9천여 명을 직접 고용하라는 대법원 판결에도 불구하고 이를 이행하지 않고 있다. ... 대표적인 사례로 삼성전자서비스 협력업체 소속 노동자들이 최저임금 수준의 기본급 외에 건당 수수료를 받아왔다. 하지만 최근에는 본사로부터 직접 급여를 지급받고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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  일본에게 자립한 소부장 세계로 확대 가능성에 분석

  업체가 하는 하찮은 일이라는 인식부터 개선되어야 하는 것이다.2. ... 세계 및 첨단 산업으로 전환해야 한다.소재, 부품, 장비 산업이 무너지면 한국 경제 전체가 붕괴된다는 사실을 망각하고 있다는 생각이 들어 아쉬울 뿐이다.소재, 부품, 장비 산업은 하청

  리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.10.18

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  한국방송통신대 산업복지론(산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두지 태안 구의역 택배)

  하청업체와 원청업체를 상대로 안전규정 준시 여부를 확인하고 있다.- 택배노동자 과로사코로나19의 대 유행으로 일상들은 전과 많이 달라졌다. ... 노동시장에 외주, 하청, 파견 등 노동시장의 규제 완화는 결정적인 역활을 하는 산업복지의 질을 저하 하고 있다. ... “은성PSD 직원인 김모군(사고 당시 19세)이 출발하던 전동열차에 끼어 사망한 사고이다.서울메트로의 협력업체 은성PSD소속이던 김모군은 고장 접수 1시간 이내에 현장에 도착해야

  방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.07

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  ((강추자료)) 21세기 경영혁신 사례 - 스컹크 웍스(Skunk Works)와 레드 팀(Red Team) 운영을 기반으로 한 혁신사례 - 집단사고(Groupthink) 제어

  또한 고객에게 양해를 구해서라도 하청업체의 선정과 발주, 반송 등에 대한 권한을 스컹크 웍스가 직접 맡을 수 있도록 함으로써 현장 제작진의 판단에 따라 신속하고 효과적인 개발 작업이 ... 그 결과, 스컹크 웍스가 6명을 투입하고 8개월이 걸린 작업에 미국 해군은 300명을 투입하고 27개월이 소요된 사례, 록히드 본 공장과 하청업체 간에 오고 간 요구서와 제안서가 각각 ... 200여 장, 1,200장이었던데 비해 스컹크 웍스와 하청업체 간에는 불과 3장의 요구서와 4장의 제안서로 동일한 업무를 처리한 사례 등 간소화의 효과는 비용 절감과과 GM 두 기업만의

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.11

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  [서평]ESG를 통한 산업재해 예방에 관하여

  고질적 갑을 구조하에서 중소 하청업체는 비용 절감의 대상으로 전락한 지 오래다. 공기는 앞당기고 인력은 줄여야 하며, 위험한 일은 하청 업체가 떠맡아야 한다. ... 대부분 기업들의 ESG경영 실천은 ESG 위원회를 만들거나 관련 업체에 컨설팅을 맡겨 조직을 개편하고 매뉴얼을 만드는 것에 그치고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.22

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  경영통계학_도요타 경영시스템 또는 TQC에 대해 조사하시오.

  도요타는 딜러, 해외, 하청업체, 자체 제조업체 등 생산 공장들과 함께 서브시스템을 구축했으며 모두 잘 작동하고 있다. ... 이와 같이 정보 네트워크 시스템을 기업 전체 집단으로 확보함으로써 개별 판매자, 제조업체 또는 부품 공급업체가 하나가 되어 시장의 요구에 빠르게 적응할 수 있다. ... 또한 운영자와 특정 부품 공급업체 간의 협력 방식을 규제하여 잘 활용하고 있으며, 현장에서 발생할 수 있는 현업상의 문제점들을 현장에서 해결한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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  최근 경영 이슈가 되고 있는 기업의 사회적 책임에 대해 설명하시오

  소비자와 하청업체, 근로자, 회사의 주주 등 다양한 이해관계자가 존재하고, 이러한 이해관계를 모두 고려하여 경영 활동을 하여야 지속 가능한 경영을 추구할 수 있다. ... 만일 소비자를 등한시하거나 하청 업체에 소위 말하는 ‘갑질’을 하여 기업의 이미지가 실추된다면, 이는 곧 불매운동으로 이어질 수 있다.아울러, 세계화 추세에 따라 전 세계적으로 기업의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31

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  국제경영학4공통) 교재참고로 독일경제특징요약하고 글로벌경쟁력이 높은 독일기업중 하나선택-도요타-하여 경쟁력원천이 무엇인지분석하시오0K

  부진의 이유로 계열·하청의 문제점이 크게 부각되고 있다. ... 그러나 도요타만큼 철저하고 부품업체를 자극하는 도구로 사용하는 기업은 없다. ... 도요타는 지구상에 펼쳐놓은 안테나를 이용해 전 세계의 정보·지식을 수집해 부품업체들에게 제공하고 있다.

  방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.03.16

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