"임원보수지급규정" 검색결과 341-360 / 702건

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  국민건강보험법

  "근로자"라 함은 직업의 종별에 불구하고 근로의 대가로서 보수를 받아 생활하는 자(법인의 이사 기타 임원을 포함한다)로서 제4호 및 제5호의 규정에 의한 공무원과 교직원을 제외한 자를 ... (제4조 2006.12.30개정)4) 급여의 종류급 여 종 류내 용법정급여(법적규정에의하여지급)요양급여(제39조)? ... 사무직이 아닌 직장가입자는 1년에 1회 실시.임의급여(법적규정은있으나 실시여부는 보험자에게위임)장제비상병수당장애인보장구급여비가입자 및 피부양자가 사망한 경우 25만원지급(제45조)장애인인

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.02

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  국민건강보험법의 주요내용과 적용범위00

  또한 비록 임의급여의 형태지만 상병수당을 지급할 수 있도록 규정하였다(법 45조). ... 법정급여는 법적규정에 의하여 일정한 보험사고에 대하여 지급되는 급여이고 임의급여는 급여의 종류는 법적으로 정해져 있으나 실시여부는 보험자에게 위임되어있는 급여를 말한다.6) 적용범위 ... 임원 구성만 하더라도 의료제공자와 보험자, 공익대표가 균형을 맞추도록 되어 있으며(법 58조), 심사위원의 구성도 근본적인 차이는 발견하기 힘들다(법 59조).

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.01.20

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  공기업시험자료

  있는 이사회 설치, 임원임면, 경영실적 평가, 예산, 감사 등의 규정을 적용하지 아니한다2.공기업 임원의 임명방법①공기업의 장은 임원추천위원회가 복수로 추천하여 운영위원회의 심의· ... 관한 규정은 자체적으로 정할 수 있다5. ... 서비스 원가주의에 의한 가격결정 방식의 3가지 형태1)원가적산방식①총괄원가방식이라고도 하는데, 이는 자본비용을 실제로 발생한 타인 자본에 대한 지급이자 및 자기자본에 대한 배당금 예상액

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.01.05

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  사회복지 프로포절-법인설립허가신청포함

  보수) 임원에 대하여는 보수를 지급하지 아니한다. ... 운영에관한법률시행령 제12조 각 항의 규정에 의한 특수관계자의 범위에 해당되지 아니하며, 이후 해당됨이 발견될 때에는 임원 취임 승인 취소 등 여하한 행정조치에도 아무런 이의가 없음을 ... [사례2]총회는 본회의 최고의결기관으로 제16조2 규정에 의하여 선출된 대의원으로 구성한다.※ 사례2에만 적용제16조의2(대의원)[사례1] ①대의원은 본회의 임원과 각 지부별 총회에서

  리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.01.05

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  손해사정사

  다만, 소송이 제기된 경우 또는 보험사고로 인한 손해가 경미 하고 보험사고발생 후 즉시 보험금이 지급되는 경우에는 손해사정서를 작성하지 아니할 수 있다.2손해사정사는 제1항의 규정에 ... 법인을 말한다)과 그들의 임원 또는 직원의 출자금액을 합산한 비율을 말한다.제58조(과태료 징수절차) 영 제102조제4항의 규정에 의한 과태료의 징수절차에 관하여는 세입징수관 사무처리규칙을 ... ) 1독립손해사정사에 대한 보수는 다음 각호에서 정한 보수기준에 의한다.1.

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.01

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  분식결산의 문제점과 대처방안

  분식회계에 대한 관대한 제재 등 제도적으로 부족한 점을 들 수 있다.둘째로, 계속적인 자금조달을 통한 한계기업의 생존연장, 기업주의 부당이득 획득, 경영자의 경영실패 은폐 또는 성과보수의 ... 총 500여억원의 당기 순손실을 과소계상했다.리젠트 화재는 또 99회계연도 중 예정사업비 478억원을 251억원 초과한 729억원의 사업비를 집행, 비효율적 경영을 했으며 보험감독규정 ... 그 결과 복잡하게 얽힌 엔론의 거래와 사업내용을 최고위층 몇몇을 제외하고는 대다수 임원들이 완전히 이해하지 못하는 철의 장막이 처져버렸다.2) 동아건설동아건설의 경우는 퇴출위기에 몰리자

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.02 | 수정일 2016.07.19

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  법인세법요약정리

  한도초과액, 임원퇴직금 한도초과액, 지배주주 등에 대한 과다보수⑦ 법정기부금·지정기부금 한도초과액과 비지정기부금⑧ 지급이자㉠ 채권자불분명 사채이자㉡ 비실명채권·증권이자㉢ ( 건설자금이자 ... 등 법률규정에 의한 경우 제외)④ 주식의 포괄적 교환차익과 이전차익2. ... 지급받을 금액3.

  시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.08.07

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  공기업통제에 대하여

  토지매입비와 보수 비목에서 자체 전용하여 지급한 국토해양부 사례(총 3건, 23일에서 35일 소요)와 비교하여 배상금 지급요청일로부터 적게는 36일, 많게는 51일이 지연처리된 것이다.그 ... 임명공기업에 대한 인사통제는 공기업의 임원에게 경영성과에 대한 책임을 묻고 그에 따라 연임여부나 임면에 정부가 관여할 수 있을 때 가능하다.임원의 임면에 관한 정부가 통제가 정치적으로 ... 여지가 있다면두 개의 다른 기관에 의한 경영평가는 평가의 신뢰성과 정확성을 제고하는 수단이 된다.공기업에 대한 통제의 유형주무부 장관에 의한 통제1 조직 및 인사에 관한 통제1)임원의

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.01

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  기업지배구조, 사외이사제도

  조직의 의사결정, 기업 통제 전략 개발, 임원 임명 및 감독, 임원의 보수 지불과 조직의 책임을 보증하는 것이 그들의 역할이며, 이해관계자들이 공평한 분배를 받을 것이라는 신뢰 제공을 ... 수 있다.* 우리나라 대기업 지배구조의 문제점(1) 대주주 1인의 전횡적 의사결정 구조와 관행 (이사회구성, 업무집행결정)(2) 효율적이지 못한 투자를 초래할 수 있음.(3) 상호지급보증 ... 제한을 두고 있으나, 동법들에서는 사외이사의 적극적 자격에 대하여는 규정하지 않고 어떠한 자는 사외이사가 될 수 없다는 소극적 자격만을 규정하고 있다.)이 규정들은 너무 복잡하기

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.20

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  회계법인 정관

  세무대리 및 경영자문등 주요 업무별 보수총액5. 손해배상준비금 및 손해배상공동기금 적립 및 손해배상책임보험의 가입 현황6. ... 다만, 본조의 이익배당금은 업무수행실적에 비례하여 지급하는 성과급여 성격의 상여금을 분배한 이후의 이익배당금을 의미한다.제35조(장부의 열람) 이 법인의 사원은 언제든지 사유서를 첨부하여 ... , 업무집행등제18조(임원) 이 법인은 대표이사 1인과 이사 2인이상 두며, 감사 1인이상을 둘 수 있다.제19조(선임) 대표이사와 이사 및 감사는 사원인 자중에서 제15조제1항의

  서식 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.02

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  국가유공자 단체의 문제점과 개선방안

  일정수준의 의전(儀典) 예우와 교통비 정도의 보수를 지급한다. ... 단체를 대표하고 국가 행사 등에서 단체의 대표로 참석하고 그에 따른 의전 예우를 하고, 사무총장은 단체의 실질적인 운영책임자로서 일정 자격을 갖춘 자로 하되 이들에겐 품위유지를 위한 보수지급과 ... 불법행위 등 국가유공자의 품위를 해치는 결과는 국가유공자 단체의 집행부의 자질과 능력에 원인을 찾게 되는 경우가 대부분이다.현행 제도에 의한 국가유공자단체의 지원은 집행부의 특정 임원에게

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.02.20

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  정관(협회,모임,단체,회칙)

  단, 별도로 정하는 바에 의하여 여비 등 기타 협회 업무와 관련된 비용은 실비 범위 내에서 지급할 수 있다.②상근 임원은 이사회가 정하는 바에 따라 보수를 지급한다.③상근 임원의 퇴직금은 ... 협회의 급여규정에 의거 지급한다.④협회는 협회운영발전을 위해 이사회의 의결로 퇴임임원을 자문위원 또는 고문으로 둘 수 있다.제24조 (서류비치) ①회장은 정관, 제 규정과 총회 및 ... 무보수로 한다.

  서식 | 15페이지 | 1,300원 | 등록일 2012.01.24

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  일본의 자원봉사활동의 배경과 지원제도

  이러한 활동들은 복지공사, 사회복지협의회, 시민단체 등이 주축을 이루고 있고약간의 보수를 지급하기도 한다.1990년대에 들어서서는 자원봉사활동에 있어서 기업의 참여가 두드러지고있다. ... 임기는3년이며 연임이 가능하고 매달 약간의 수당을 지급받는다.2. ... 다른 조직과 마찬가지로 임원으로는 회장, 부회장, 헬퍼, 회계, 감사 등으로 구성되어 있다. 또한 임시위원회에는 상설위원회와 임시개설위원회 등이 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.01

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  건강보험법에 관한 리포트

  )을 곱하여 산정한 금액으로 함.2) 가산 이자의 산정 기간은 건강보험료 등이 2회 이상 분할 납부된 경우와 국민건강보험공단이 직장가입자의 보수 총액, 보수월액 등의 변동 및 자격 ... 공익을 대표하는 위원 6인③ 제2항의 규정에 의한 위원은 다음 각 호의 자를 보건복지부장관이 임명 또는 위촉한다.1. 제2항 제1호의 위원은 노동조합? ... 사용자단체 및 지역가입자를 대표하는 단체가 각각 2인씩 추천하는 자와 보험자 및 제55조의 규정에 의한 건강보험심사평가원의 원장이 각각 1인씩 추천하는 자2.

  리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.31

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  [한진중공업·희망버스] 한진중공업 희망버스 사태에 대한 찬반입장과 해결방안-한진중공업대책, 희망버스찬성반대, 한진중공업·희망버스에 대한 나의 견해-

  한진중공업 임원숫자를 줄여 조회장과 아들의 보수도 대폭 인상했다. 이래서야 한진중공업 노동자와 국민을 설득할 수 없다. ... 규정에 의한 정당한 이유가 있는 해고를 한 것으로 본다. ... .▷ 경영상 긴박한 이유라며 170명 정리해고 한 다음날 주주들에게 배당금 147억을 지급하고 이중 절반은 조남호 회장에게 들어감▷ 당시 조선업종은 호황을 누리고 있었으며 한진중공업을

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.11.01

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  근로자 소유 참여의 방향과 과제

  100% 또는 4만 달러 중 큰 금액투자 대상100% 자사주주로 자사주 (50% 이상)참가 자격당해 법인의 모든 근로자 단, 다음의 자 제외 - 주주총회 선임 임원 - 소액주주 이외의 ... 셋째, 차입에 대한 원금 및 이자지급은 기업에 있어서 손비로 인정됨.1. 식별과 분류ESOP의 종류1. 식별과 분류ESOP의 운영체계3. ... 주주(특수관계인 제외) - 일용 근로자당해 법인의 모든 종업원 최저근속연구 : 1년을 초과하여 규정할 수 없음 참가 적격 연령 : 21세를 초과하여 규정할 수 없음적격 요건근로자복지기본법

  리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.05.02

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  국민건강보험정리

  여기서 말하는 근로자란 직업의 종별에 불구하고 근로의 대가로서 보수를 받아 생활하는 자(법인의 이사 기타 임원을 포함)로서 공무원과 교직원을 제외한 자.공.교사업장공무원 및 교직원으로 ... ○ 장 제 비 (폐지) : 장제를 행한 자에게 지급 (25 만원)○ 본인부담보상금 : 요양급여를 받고 지급한 요양급여중 본인 일부부담금이 6개월 기간중 300만원을 초과할 경우 그 ... 이상은 면제○ 장애인보장구급여비 : 공단이 그 금액의 일부를 지급3.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.02.02 | 수정일 2017.07.01

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  [삼성물산 분사형 아웃소싱]삼성물산 분사형 아웃소싱의 업무, 삼성물산 분사형 아웃소싱의 추진단계, 삼성물산 분사형 아웃소싱의 회사지원, 삼성물산 분사형 아웃소싱의 고려사항 분석

  자산관리, 전자전화번호부 운영, PC 및 주변기기 수리, 임직원 전산교육4) (주)우영모아▲차량관리 :- 차량관리, 차량점검 및 보수유지, 외빈, 임원, 업무용 차량 지원Ⅲ. ... 만약 아웃소싱업무의 세부내역, 책임범위, 업무처리 절차가 명확히 규정되지 않으면 추후 문제발생시 책임한계의 논란 등 혼란을 유발하게 된다. 또한 업무분석과 함형태(MBO? ... 아웃소싱시 손익분석비용절감효과에 따라 처우조건 재조정취지설명 및 비전 제시핵심추진인력 중심의 개별 설득 우선계약기간, 업무위탁범위, 감독권한, 업무처리절차, 용역비 지급금액, 용역제공인원

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.24

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  세무조사 대비 CHECKLIST

  , 출장/경조금 규정에 의한 지급4) 감가상각 적정성( 취득가액, 내용연수, 상각방법)5) 대손가능 채권 및 적정성, 원장, 세금계산서등 자료 구비-결산조정 : 요건충족 & 결산서 ... 주요 Check list1) 접대비 쪼개기2) 기업주 사적경비 손비처리여부 ( 공휴일 지출건, 귀금속, 의류등 가능성 높은건)3) 기업주 가족의 가공인건비4) 비상근임원 보수 적정성5 ... 손익계산서 항목 P141) 매출 누락 여부, 매출할인 정당성, 재고실사, 타계정대체내역2) 급여(임원, 비상근임원)의 적정성, 비과세 급여 적정성3) 비복리후생성 비용의 복리후생비처리

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.22

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  한국의 중앙은행 - 한국은행

  임원들은 중앙은행정책을 이유로 정치적 기관에 의해 해임당해서는 안되므로 해임사유가 사전에 명확히 규정되어야 하고, 중앙은행 임원들의 전일근무를 의무화하여 다른 지역근무 또는 사적업무를 ... 막고, 해서는 안 되는 행위 항목을 규정함으로써 이해관계의 충돌을 사전에 피해야 하며, 임기가 끝난 중앙은행 임원들의 사금융기관 취업 또는 정부관료 취임을 막아 임기 중 사익추구를 ... 사실적 독립성은 총재와 경제부처 수장의 개인적 성격, 정치적·경제적 환경, 국가적 관심의 우선순위, 화폐금융에 관한 연구의 깊이와 질, 중앙은행 총재의 임 매우 보수적이며 긴축정책을

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.08

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