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"임원보수지급규정" 검색결과 301-320 / 707건

  • 효과적인 인사관리에 대하여 기술하시오
    평가1) 평가는 개인, 집단, 지역사회와의 서비스 활동에 있어 직원의능력을 규정하는 일에 초점을 두고 있다.2) 평가의 목적(Carlisle) ; 직원에게 그들이 얼마나 업무를 잘수행하고 ... 전체의책임이므로 모든 직원들에게 책임이 있다.4) 능력개발 관련 6가지 요소(Alice Taylor)㉠ 오리엔테이션 ; 기관장이나 상급 지도감독자와의 면접,다른 동료직원 및 이사회 임원들과의 ... 사기 ; 보수의 적정화, 인사조치의 공정화, 합리화, 커뮤니케이션의 원활화, 참여의 확대, 지도의 민주화 등.라.
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.01
  • [사회복지행정]국민건강보험개요
    자격을 취득하여야 함('보수'란 법 제 63조 제3항 및 영 제33조의 규정에 의한 보수를 말하며, 일비, 활동비 성격의 실비 변상적 금품만을 지급받는 경우에는 보수로 보지 아니함 ... 공단에 신고* 법령, 정관 등에 비상근으로 명시되었거나 이사회, 주주총회 등의 결정에 따라 비상근으로 된 법인의 대표자나 임원 또는 대주주라도 보수지급하고 있다면 당연히 직장가입자 ... 국가가 지역가입자의 보험료 일부를 부담할 수 있도록 하고 있으며, 2006.12. 31.까지 한시적으로 시행중인「국민건강보험재정건전화특별법」제15조(보험재정에 대한 정부지원)의 규정
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.03
  • 조합의 설립과 구성에 대하여
    지급의 방법 및 절차- 시공자? ... 조합 설립조합에 관하여는 이 법에 규정된 것을 제외하고는 민법 중 사단법인에 관한 규정을 준용한다. ... 탈퇴 및 교체에 관한 사항- 정비사업 예정구역의 위치 및 면적- 조합임원의 수 및 업무의 범위- 조합임원의 권리?의무?보수?선임방법?
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.01.08
  • [건축시공][토목시공][현장시공] 방수공사 시공계획서_최종
    개인 보호구 지급, 착용 서약서작성2. 현장 위험요소 및 공정상 위험요소 교육현장 소장특별 교육수 시1. 본사 임원 방문 교육2. 안전 사고 우려 현장2. ... 만약 누수가 발견되면 물을 배수시키고 건조 후 보수하고, 보수가 완료되면다시 드레인을 막고 같은 순서로 담수시험을 실시한다.다. ... 만약 누수가 발견되면 물을 배수시키고 건조후 보수하고, 보수가 완료되면 다시 드레인을 막고 같은 순서로 담수시험을 재실시 한다.②품질시험제품에 관한 품질시험은 선정시험, 관리시험 각각
    리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.11.01
  • 사회복지1급 법제론 요약
    × 보험료율- 보수월액: 직장가입자가 당해 연도에 받은 보수총액을 근무월수로 나눈 금액◎ 관리운영체계보건복지부장관이 관장, 국민건강보험공단에서 관리운영3. ... 사회복지사업의 시행◎ 사회복지법인보건복지부장관의 허가로 설립(허가주의)임원 : 대표이사를 포함한 이사 5인 이상과 감사 2인 이상(이사회 구성에서 대통령령이 정하는 특별한 관계에 있는 ... 및 운영 업무, 시설거주자의 생활지도 업무, 사회복지를 필요로 하는 사람에 대한 상담 업무(예외시설 : 노인여가복지시설, 장애인복지법에 따른 점여연금액 = 기본연금액 × 연금종별 지급
    시험자료 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.05.22 | 수정일 2014.07.09
  • [이사회][이사][이사회 개념][이사회 규정][이사회 기능][이사회 운영][이사회 사외이사제도]이사회의 개념, 이사회의 규정, 이사회의 기능, 이사회의 운영,이사회의 사외이사제도
    실질적으로는 사외이사의 선임에 대하여는 최고경영자가 실질적으로 막대한 영향력을 행사하고 있다.또한 사외이사는 이사회 임기(tenure)를 최고경영자에게 사실상 의존하고 있을 뿐 아니라 임원이나 ... 절반을 주식으로 지급하며, 자사주 보유를 의무화해 사외이사가 기업가치 향상에 기여하도록 동기부여를 하고 있다.그러나 대한상의에 따르면 우리의 이사회기능은 미국의 경우와 달리 경영감시기능 ... Committee)에서 금융 현안을 분석하고 회사의 장기전략 수립 업무를 지원하는 역할을 수행한다.특히 지배구조의 우등생으로 평가되고 있는 미국 화이자(Pfizer)사의 경우 사외이사에 대해 보수
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.08.07
  • [사회복지정책론]국민건강보험법의 의의, 특징, 장단점, 문제점 및 발전방향 제언 레포트
    => 법령, 정관 등에 비상근으로 명시되었거나 이사회,주주총회 등의 결정에 따라 비상근으로 된 법인의 대표자나 임원 또는 대주주라도 보수지급하고 있다면 당연히 직장가입자 자격을 ... 취득하여야 함 ('보수'란 법 제 63조 제3항 및 영 제33조의 규정에 의한 보수를 말상? ... 「병역법」의 규정에 의한 현역병 및 무관후보생-.
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.02
  • 프로스포츠와 한국
    선수가 아닌 돈을 원할 경우는 신 연봉의100%를 추가 지급한다는 것이다. ... 하지만최근에는 사기업들의 비즈니스의 장으로 점철되면서 승리에 따른 선수의 금전적보상이 최대의 관심사가 되고 있다.국제올림픽위원회(IOC)에서 참가선수의 자격을 아마추어로 제한하는 규정을 ... 의류업체들은 자신의 상품을 제공함으로써 상품의 선전을 통하여 구매력을 증진시키는 판촉활동을 전개하고 있다.사기업의 상업적 활동과 연계된 매스미디어의 영향력은 이미지를 생산하여 선수와 임원
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.07.29
  • 인사행정 - 동기부여
    기준표 ( 제 20 조제 2 항 관련 ) 지급 대상 상여금 지급액 기준 예산 절감 1 천만원 이하 상여금 = 예산절감액 × 30/100 1 천만원 초과 1 억원 이하 상여금 =( ... 특허권 , 실용 신안권 , 의장권을 취득하였거나 공무원직무발명보상규정에 의하여 포상이 확정된 것 3. 이미 채택된 제안이거나 그 기본구상이 이와 유사한 것 4. ... 과학적 관리론 인간관계론 내용론 과정론 공직봉사동기내용론 욕구계층이론 ERG 이론 2 요인이론 위생요인 동기요인 자아실현욕구 성장욕구 - 기관의 정책과 관리 - 감독 - 대인관계 - 보수
    리포트 | 53페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.02
  • 근로기준법 정리
    보수의 노무대가성 유무와 기본급, 고정급 유무? 노무공급관계의 계속성과 상대방에의 전속성 유무와 정도? ... 모자기업 : 모회사가 주식의 소유, 임원의 파견, 업무도급관계의 설정 등으로 자회사의 경영을 지배하는 경우. ... -회사의 업무집행권을 가지고 있는 이사등 임원은 근로계약관계에 있지 않으므로 아님.-사업주와 근로자가 체결한 근로계약이 적법, 유효할 것을 요하지는 않는다.2.
    시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.02
  • 경영경제 용어정리 1000개
    자본소유를 기본으로 임원파견, 융자, 거래, 기술·업무제휴 등에 의해서 다른 기업의 사업활동을 지배하고 있는 지배회사이다.160.갑기금: .308대표채권: 미국의 재무부채권 (TB) ... 현대 사회에서 일어나고 있는 거대한 조류를 뜻하는 것314.무급가족종사자: 보수를 받지 않고 1주일에 18시간 이상 가족일을 도우면 노동통계를 낼 때 무급가족종사자로 분류된다.315 ... 무역 마찰을 야기하는 모든 행위를 경쟁 위반의 차원에서 규제하려는 제도12.능률급: 일정한 기준 이상의 능률을 올린 근로자에게 특별할증임금을 지급함으로써 근로자의 근로의욕을 높이며
    리포트 | 59페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.01.24
  • 스톡옵션에 대하여
    일종의 업적달성에 따라 지급하는 성과급 적 보수제도라고 할 수 있다. ... 그러나 스톡옵션은 임원과 종업원들에게 주식을 직접 주기보다는 일정기간 내에 살 수 잇는 권리를 주는 것이므로 임직원이 부담하는 과도한 위험이 경감되고 옵션으로부터 이득이 있을 때에는 ... 그러나 그 규정은 증권거래법 상 1개의 조문과 시행령, 기타 특별법 및 상장회사표준정관에 몇 개의 조문만이 산재하고 있을 뿐이어서 제도 자체도 미비하고 성공여부도 완전히 입증되지 못하였다
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.03
  • 사회복지법제론 사회복지 사업법
    그러나 시장· 군수· 구청장은 국가 또는 지방자치단체 외의 자로 하여금 보호대상자에게 사회복지서비스 이용권을 지급하여 그 이용권으로 보호를 받게 할있다. ... 도지사에게 제출하여야 한다.3)법인의 정관목적/명칭/주된 사무소의 소재지/사업의 종류/자산 및 회계에 관한 사항/임원의 임면 등에 관한 사항/회의에 관한 사항/수익을 목적으로 하는 ... 다만, 사회복지법인 또는 사회복지시설에 종사하는 사회복지사는 정기적으로 보수교육을 받아야 한다.5. 지역사회복지계획의 수립?시행1) 수립절차시장?군수?
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.18
  • [기업과경제] 기업의 적대적 M&A의 공격과 방어 레포트 과제
    )전략은 경영자가 아닌 일반 직원에게 일시에 다액의 누진적 퇴직금을 지급하도록 규정하여 매수기업의 매수 의욕을 떨어뜨리는 전략을 말한다.백기사(white knight) 전략M&A 공격을 ... 위해 임원을 한꺼번에 교체 또는 변동시키지 못하도록 하는 방법이 있다. ... 또한 해임되는 경우에 일정기간 보수, 보너스, 스톡옵션 등으 ㄹ보장하며 M&A이후에도 그 계약이 승계되도록 하는 것을 황금낙하산 전략이라 한다.한편 주석낙하산(tin parachute
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.25
  • 비영리법인(월드비전) 재무제표 분석
    법령상 지급의무가 있는 경비제13조 (추가경정예산) ①법인의 대표이사는 예산성립후에 생긴 사유로 인하여 이미 성립된 예산에 변경을 가할 필요가 있을 때에는 제10조 및 제11조의 규정에 ... 임ㆍ직원 보수일람표6. ... 제2부출연자및임원정보?기본재산 출연자정보?임원현황(이사장,이사)?
    리포트 | 44페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.01.08
  • [학교발전기금][학교][발전기금][기금][학교발전]학교발전기금의 현황, 학교발전기금의 방침, 학교발전기금의 조성, 학교발전기금의 절차, 학교발전기금의 사용, 학교발전기금의 의의
    고등학교에서는 학교운영위원회와 각종 학부모 자생단체가 구성된 3월 이후 학부모위원과 학부모 자생단체 임원을 중심으로 한 학부모들은 학교당국의 반강제적인 학교발전기금과 찬조금 요구에 ... 사용시기 및 방법(1) 발전기금 운용계획에 의거 조성목적의 범위 내에서 사용(2) 조성된 기금의 범위 내에서 지급원인행위를 하는 것을 원칙으로 함.(3) 기부금품은 기부목적의 범위 ... 사용용도(1) 학교교육시설의 보수 및 확충(2) 교육용 기자재 및 도서의 구입(3) 학교체육활동 기타 학예활동의 지원(4) 학생복지 및 학생자치활동의 지원※ 사용용도 범위 안에서 학부모들이
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.26
  • [기업회계기준][기업][회계]기업회계기준의 연혁, 기업회계기준의 의의, 기업회계기준의 법적 성격, 기업회계기준의 구성, 기업회계기준의 개정내용, 기업회계기준의 일본 사례 분석
    보수적 회계정책을 채택한 경우에는 그렇지 않은 경우보다 느슨한 중요성기준을 적용하게 된다.결산일 현재의 자산평가나 환금성, 또는 어떤 거래 및 항목 등과 관련된 거래사건의 불확실성은 ... 대변항목으로 부채를 유동부채와 고정부채로 분류하여, 유동부채항목인 매입채무, 단기차입금, 미지급금, 선수금, 예수금 등과 고정부채인 사채, 장기차입금, 장기성매입채무, 이연법인세대 ... 취득가액의 차이는 사체상환이익 사채상환손실의 계정과목으로 하여 영업외 손실으로 처리하도록 하였다.투자자산 중에서 출자금 관계회사주식 관계회사사체 및 관계회사 출자금을 투자유가증권으로 주주임원
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.25
  • 공무원연금법
    국가공무원은 국가공무원법 이라는 특별법을 근간으로 하여, 국가공무원복무규정, 공무원보수규정, 공무원평정규정, 공무원수당등에관한규정, 공무원연금법 등 각종 공무원관계법령을 우선 적용 ... 3년 평균보수월액×0.5)+ (최종 3년 평균보수월액×20년 초과 재직년수×0.02)공무원이 20년 이상 재직하고 퇴직한 때퇴직연금퇴직급여지급지급금액종류Ⅰ. ... (최종보수월액×재직년수×1.5)+(최종보수월액×재직년수×5년 초과 재직년수/100)20년 이상 재직후 퇴직한 공무원이 퇴직연금에 갈음하여 일시금으로 지급받고자 할 때퇴직연금일시금(최종
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.18
  • 익금산입, 손금산입, 익금불산입, 손금불산입
    지급되는 보수: 이는 이익처분에 의한 상여로 여기므로 손금에 산입되지 않음③ 지배주주인 임원 또는 사용인에게 정당한 사유없이 다른 임원이나 사용인에게 지급하는 금액을 초과하여 지급한 ... 경우의 초과액④ 임원에게 지급하는 상여금 중 급여지급기준을 초과하는 금액⑤ 임원의 퇴직금 중 한도를 초과하는 금액⑥ 출자임원에 대한 사택유지비 : 복리후생비가 아니라 업무무관경비로 ... 법인세법상 인건비는 원칙적으로 손금으로 인정되지만 다음의 경우에는 손금으로 인정되지 않는다.① 비상근 임원보수 중 부당행위계산부인에 해당하는 것② 합명회사 또는 합자회사의 노무출자사원에게
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.31
  • 현대사회와 경영윤리 현대모비스
    보상 사외이사 및 상임이사의 보수는 주주총회에서 승인한 이사보수 한도 내에서 지급됩니다. ... 사외이사후보를 추천하기 위하여 설치된 현대모비스의 사외이사후보추천위원회는 상법 제542조의 8항에 의거하여 사외이사가 총 위원의 2분의 1 이상이 되도록 구성되었습니다.- 이사 및 임원 ... 또한 이사회 내에는 감사위원회, 사외이사후보추천위원회, 윤리위원회 등 3개의 소위원회가 있습니다.- 감사위원회 현대모비스는 상법 제542조 11항, 제542조 12항 등의 관련규정
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.04
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2024년 07월 19일 금요일
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