"유보임금" 검색결과 21-40 / 2,117건

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  (다국적기업관리론) 미국 Dixon Ticonderoga사의 다국적기업화 과정

  이 또한 자회사의 이익을 분배하지 않고 유보하다가 본국에서 결손이 발생하는 시기에 배당하는 등의 유동적인 운용이 가능해진다. ... 글로벌 시장조사업체 유로모니터 조사 결과에 따르면, 그간 저렴한 임금을 바탕으로 고속 성장하던 중국 제조업 분야의 시간당 임금은 2005년 1.2달러에서 2016년 3.6달러로 11년 ... 둘째, 외국의 실효세율이 국내세율보다 낮은 경우 외국에서 발생한 이익을 자회사에 유보함으로써 본국의 고율 과세를 어느 정도 이연시키는 등의 세제 혜택을 얻을 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.09

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  (생활속의경제) 문재인 정부는 출범하면서 '소득주도성장-공정경제-혁신성장'을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인 ‘소득주도성장’과 관련하여 다음을 완성하시오.

  또는 시장이 안정될때까지 사내유보금 형태로 보유할 수도 있다. 2015년 삼성의 사내유보금은 약 150조원에 달했고, 이는 국가 1년 예산의 절반에 해당하는 액수이다. ... 만약 낙수이론이 정상적으로 기능하는 경제이론이었다면, 이미 삼성의 사내유보금이 국내로 재투자되었어야 한다. ... 반면 우리나라는 전체의 13%가 최저임금을 받고 있으며, 심지어 근로계약 없이 최저임금보다 낮은 임금을 받는 경우도 존재한다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.14 | 수정일 2020.07.15

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  [일본학과] 2020년 1학기 현대일본사회론 중간시험과제물 공통(현재 일본사회가 직면하고 있는 신문)

  정책으로 꼽힌 것은 취업 빙하기 세대에 대한 지원, 최저임금 인상, 재직 노령연금제도 폐지 개편 등이다.취직 빙하기 세대에 대해서는, 취업이나 정규 고용을 진행시키는 집중 지원책을, ... 신문기사의 번역문골격 방침안 사회보장 개혁 유보앞서 발표된 정부의 성장전략안에는 빗나간 부분이 보였다.계속되는 "골태 방침"안은 어떨까. ... 또 취업 촉진에 따라 내수를 활성화하는 시책에 중점을 두기로 했다.기업의 내부 유보를 이끌어내 노동분배율을 높이면 증세가 있더라도 소비 확대 가능성은 있다.

  방송통신대 | 7페이지 | 9,100원 | 등록일 2020.03.18

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  [a+취득자료] 한국사회복지법제 발달과 전개과정을 각 공화국 별로 사회복지관련 법률제정을 중심으로 논하시오

  .- 국민연금법: 1973년 제정되었던 국민복지연금법이 유보되었다가 1986년 전면 개정 후 국민연금법으로 이름을 바꾸어 시행하였다.- 최저임금법: 근로자의 노동력 질적 향상과 생활 ... 안정을 위해서 근로자의 최저임금수준을 보장해주는 법으로 1986년 제정되었다.5.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.27

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  한국의 적정법인세율에 관하여

  법인세율을 낮춘다고해도 무조건 투자로 흘러가는 것도 아니고 오히려 유보될 확률도 높다. ... 우리나라 기업들은 법인세 때문에 해외를 가기보다는 저임금 때문에 해외로 많이 진출한다. 법인세가 높아지면 물론 국민들에게 전가되기 때문에 힘들 수 있다.

  리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.24

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  한국 사병의 처우 개선의 일환으로 월급이 지속적으로 인상되고 있다. 병사 월급 200만원까지 인상한다고 하는데 이에 대한 본인은 어떤 생각인가

  자유는 유보적이고, 위험은 작지 않다.재정지출이 늘어나는 등 국내 생활이 어렵다.하지만, 그것은 큰 관점에서 보아야 한다. ... 월급을 위해 현금을 움켜쥐는 것은 신성한 병역의무자들의 표를 겨냥한 포퓰리즘이다.병사들의 임금을 월 200만원으로 올리면 부사관과 장교들의 임금 인상도 잇따를 수밖에 없다. ... 나이나 군 면제를 받은 여성들이 먼저 사회에 진출해 그 기간 동안 상당한 임금을 받을 수 있게 된다. 직장에서의 기술 습득과 경력 축적에 따른 승진·승진에도 격차가 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17

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  인사관리론 (주)여행박사 기업분석 및 조직인력관리 리포트

  Conten ts 기업배경 임금체계 채용 진급 기업문화 결론 및 시사점기업소개 및 경영철학슬로건 _ 행복을 파는 여행사 해마다 급증하는 매출 파격적 수준의 직원 복지 혜택 직원들의 ... 경영철학 핵심가치HRM 임 금 100% 정직원으로 채용 지원자 양식의 출신 , 학벌 란이 없음 면접형식의 틀이 없다 정년연장 폐지 채 용 사납금제도를 인센티브 시스템에 도입 → 일정 유보자금

  리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.22

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  (생활법률) 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시오

  이때 피상속인은 유언에 의해서 재산을 자유롭게 처분할 수 있게 되지만 일정 범위의 유족에게 일정액을 유보해 두지 않으면 안 되고, 그러한 한도를 넘는 유증, 증여가 있을 때에 그 상속인은 ... 대한민국 민법의 제1003조제2항 및 제1010조제2항에서 피대습자 배우자에게도 대습상속권을 인정하고 있다.3) 유류분에 있어서의 배우자의 지위유류분이란 일정한 상속인을 위하여 법률상 유보된 ... 또한, 최저임금 제도는 국가가 임금 최저 수준을 정하고, 이로부터 사용자에게 낮은 임금이 아닌 최저 임금 수준 이상 임금을 지급할 수 있도록 강제함으로써 저임금 근로자를 보호하고자

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

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  (추천자료) 한국의 상병제도 도입 필요성과 독일의 운영사례

  상병수당의 지급 유보 및 해당되지 않는 경우동법 제49조에는 상병수당의 지급이 유보되거나 정지되는 경우에 대해 설명되어 있다. ... 근로자의 임금지속과 상병수당을 명시한 법적 조항에 관한 내용이다. 1994년 6월 1일 발효된 연방 노동법중 휴일과 질병에 있어 임금지급에 관한 법률(Gesetz uber die Zahlung ... 이제는 근로자들에게도 질병 발생 시 법적으로 정해진 임금지급이 적용된다.

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.05

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  우리나라 제5공화국(전두환 정권)에서 사회복지관련 법의 개정에 대하여 논하시오.

  또한 사회보험의 측면에서 국민연금법의 전면적인 개정이 이루어져 다음 정권부터 국민연금의 본격적인 시행이 이루어졌으며 사회복지서비스법의 보완과 더불어 최저임금법, 보호관찰법 등 사회복지 ... 유보 상황이 계속해서 이어지다가 1986년 12월 31일 내용이 전면적으로 개정되고 명칭 역시 국민복지연금법에서 국민연금법으로 변경되어 1988년 1월 1일부터 시행되었다.국민연금법의 ... 이러한 경우를 살펴보면 이전에는 현실적인 장벽에 가로막혀 시행, 개정을 유보하거나 미루고 있었던 사회복지관련법이 제5공화국 들어서 추진되는 경우를 종종 찾아볼 수 있었는데 이는 정치적인

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.09

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  (교육철학및교육사 C형) 우리나라 유아교육의 발전과정과 이에 근거한 오늘날 유아교육의 방향에 대해

  서론유아교육과 영 유아 보육정책은 과거 농경사회부터 임금을 중시하는 산업사회로 변화함에 따라 도시화, 현대화와 더불어 경제구조와 경제적인 성장의 변화로 여성 노동력에 대한 사회적인 ... 개선방향1) 유보통합Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 또한 현재까지 진행해온 유보통합은 정부의 지도 하 외형적인 통합에만 관점이 맞추어져 있는데 이로 인해 두 부처 간의 갈등과 이해관계가 지속적으로 야기 되어 추진이 유보된 상태임을 볼

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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  자기소개서

  하지만 현재 대내외 경제 영향으로 대기업마저 투자를 줄이고 사내 유보금을 쌓아 두는 상황에서, 보유 자본은 생산비로 인해 재무 상황이 좋지않게 되었으며 퇴직자 및 현직자 모두 임금체불

  자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.24

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  (금융투자의이해) PER의 공식을 쓰고, 일정성장배당모형을 이용하여 PER을 성장률, 내부유보율, 요구수익률의 함수

  그로 인해서 임금이나 퇴직금 등이 체불되는 등의 불미스러운 일을 피할 수 있다. ... 여기에서 배당성향과 내부유보율을 합산하면 1이 나와야 한다. ... 성장률은 내부유보율에 ROE를 곱한 거승로 정의되는데 그 이유는 유보율이 60%라면 나머지 600원만큼 기업이 다른 부분에 투자를 하며, 이 투자된 부분이 기업의 ROE만큼의 성과를

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12

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  NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 최종평가 EDUPURE 에듀퓨어

  ①채용내정이란 회사가 정한 전형절차에 의해 합격이 결정되었으나 아직 정식으로 입사하기 전의 법률관계를 말한다.②판례는 회사가 채용응시자에게 채용내정의 통지를 한 경우에도 해약사유를 유보한 ... 근로계약이 성립된 것으로 본다.③해약권 유보부 근로계약성립설에 따를 때, 회사의 모집공고는 청약, 응모자의 응시는 승낙으로 본다.④채용내정의 경우에도 근로계약이 정의 취소 또는 정식채용의 ... 거부는 해고에 해당되어 해고제한의 법리가 적용된다.정답 / 해설3 / 판례는 회사가 채용응시자에게 채용내정의 통지를 한 경우에도 해약사유를 유보한 근로계약이 성립된 것으로 본다(서울지방법원

  시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.27

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  생활법률 ) 법정상속인, 대습상속, 유류분에 있어서 배우자의 지위에 관하여 서술하시오. 실업급여를 받을 수 있는 수급권자와 수급요건에 관하여 서술하시오.

  이는 대습 상속을 받는 배우자의 경우에도 포기를 해야 한다는 의미이다.유류분이란 일정한 상속인을 위하여 대한민국 법률상 유보된 상속재산의 일정 부분을 의미한다. ... 피상속인의 경우 증여 혹은 유언에 따라 자신에게 상속된 재산을 마음대로 처분할 수 있지만, 일정 범위에 대해서 유족에게 유보해두어야 하며, 그 한도를 넘게 되는 증여 혹은 유증이 있을 ... 대한민국의 경우에는 어딜 가도 전국적으로 최저 임금이 동일하게 책정되지만, 미국의 임금을 매년 결정하게 되며, 일본의 경우도 현마다의 의회에서 각 현에 적용 될 최저 임금을 결정하게

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.05

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  NAFTA 협정의 주요내용

  정부조달, 보조금, 금융서비스 등에는 적용되지 않고 또 항공서비스, 기본통신서비스, 특정국 정부에 의해 제공되는 사회적 서비스, 해운서비스, 멕시코 헌법에 의하여 멕시코 주에서 유보된 ... 이 부속협정은 주로 NAFTA의 타결로 말미암아 멕시코의 저임금 노동력이 미국에 유입되는 것을 사전에 차단하고 값싼 상품의 수입 급증으로 인한 미국의 실업사태를 방지하기 위해 채택한 ... 것이다.1) 노동협정역내국의 노동문제를 전반적으로 관할하기 위해 각료급으로 구성되는 노동협력위원회(Commission on Labor Cooperation)를 설치하여 유아노동, 최저임금

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.28

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  법인세 인상

  또한 법인세의 명목세율은 인상될 수 있지만, 신규 R&D 투자에 대한 세제 혜택, 임금인상, 고용 확대로 인한 세제 혜택 등을 통해 실질 세율은 얼마든지 기업에게 큰 부담이 되지 않는 ... 매년 사내유보금이 지속적으로 증가하는 것은, 법인세 인하로 인해 발생한 기업의 여유자금이 투자로 이어진 것이 아니라 사내 유보금 증가로 이어졌다는 방증입니다. ... 따른 대비책으로서 사내 유보금을 충분히 마련하는 것이 중요합니다.

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.30

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  (생활속의경제) 문재인 정부는 출범하면서 '소득주도성장-공정경제-혁신성장'을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인 ‘소득주도성장

  박근혜 정부는 국민의 가처분 소득을 높이기 위해 기업이 노동자의 임금을 높이거나, 배당을 늘리면 기업의 세금을 인하시켜주었고, 반대로 기업이 사내유보금을 늘리면 세금을 부과하는 정책을 ... 정부는 법인세를 낮추고 기업과 관련된 규제를 완화하여 친 대기업 정책을 펼쳤지만, 대기업은 예상과 달리 투자 및 고용을 증가시키지 않았고, 사내유보금을 늘려 경제를 활성화하는 데 방해가 ... 먼저 최저임금의 인상은 소득주도성장 정책 중 가장 대표적인 수단이라고 할 수 있다. 2018년의 최저임금을 전 해와 비교했을 때 10%가 넘는 최저임금 인상률을 보여주었다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.10

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

  분할사용이란 육아휴직의 기간 가운데 일정부분을 별도로 유보해 아동의 특정한 연령에 도달하는 시기의 이내에서 임의로 활용을 할 수 있도록 하는 자율성을 보장해 주는 것을 뜻한다. ... 육아휴직제도 급여수준육아휴직을 시작하고나서 첫 3개월은 받은 통상임금의 80%를 받는다. ... 기간별로 임금이 다르며 지급시기도 다르다. ILO에서 정의한 바로 모든 국가의 육아휴직 제도는 모두 3가지 특징을 가지고 있다고 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07

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  (생활속의경제) 문재인 정부는 출범하면서 '소득주도성장-공정경제-혁신성장'을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인 ‘소득주도성장

  박근혜 정부는 국민의 가처분 소득을 높이기 위해 기업이 노동자의 임금을 높이거나, 배당을 늘리면 기업이 내야 하는 세금을 인하시켜주거나, 기업이 사내유보금을 늘리면 세금을 부과하는 ... 정부는 법인세를 낮추고 규제를 완화하는 등 친 대기업적 정책을 펼쳤지만, 기대와 달리 대기업들은 투자 및 고용을 증가시키지 않았고, 오히려 사내유보금을 늘려 경제의 불황을 초래하였다.박근혜 ... 효율임금은 기업이 임금을 높이면 노동자의 생산성이 향상되기 때문에 성장에 도움이 된다는 것이다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17

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