"인수인계방법" 검색결과 21-40 / 3,371건

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  간호관리학 SBAR 논문 3편 요약

  또한, 시뮬레이션 기반 인수인계 교육은 자기효능감 증진과 의사소통능력 향상에 효과적인 방법임이 확인된바, 환자 안전 강화를 위한 교육으로 신규간호사 인수인계 교육이 실행되어야 한다. ... 간호대학생의 인수인계 자기효능감은 인수인계 시 의사소통능력과 임상 수행능력에 영향을 미치므로 인수인계 간호 업무능력을 증진 시키기 위해서는 의사소통능력, 임상 수행능력 향상을 위한 ... 이에 본 연구는 우리나라 의료기관에서도 표준화된 의사소통 방식으로 사용하기 시작한 SBAR 표준모델에 간호사가 의사와 효과적, 효율적으로 소통할 수 있도록 하는 방법을 교육하고 훈련시키는

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.18

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  "SBAR를 활용한 의사소통" 관련 논문 요약정리 (간호관리학)

  간호사가 적용하기 쉽고 효과적인 인수인계 교육방법을 적용하고 그 효과를 측정하였다는 점에서 의의가 있다.신규간호사들의 인수인계 의사소통의 숙련도를 높이고, 환자 안전을 유지하기 위하여 ... 연구설계방법본 연구는 SBAR를 활용한 의사소통 인수인계 시뮬레이션 기반 교육이 신규간호사의 자기효능감과 의사소통능력에 미치는 영향을 파악하고자 하는 단일군 사전-사후 실험 연구이다 ... 통제하지 못하였다는 제한점이 있다.그럼에도 불구하고 본 연구는 효율적인 인수인계 교육방법을 다각적으로 모색하고 교육 SBAR 의사소통 방식의 효과를 검증하였다는 점에서 의의를 찾을

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.04 | 수정일 2022.12.07

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  간호관리학, 논문요약, SBAR, 시뮬레이션, 간호대학생 대상의 SBAR을 활용한 인수인계 프로그램이 자기효능감, 의사소통능력과 임상수행능력에 미치는 효과

  현시점에서 임상 현장에서 신규 간호사가 적용하기 쉽고 효과적인 인수인계 교육방법을 적용하고 그 효과를 측정하였다는 점에서 의의가 있다. ... :신규 간호사 직무 교육 시 SBAR 인수인계 교육팀은 SBAR의 중요성, 표준화된 보고 양식, 활용 방법을 20분 동안 강의3) 운영과정2인 1조로 이루어 시나리오에 따른 SBAR ... 자료분석방법수집된 자료는 IBMSPSSStatistics23프로그램 을 이용하였다.11.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.13

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  간호 관리 시뮬레이션 과제 - 논문요약 3편

  ) SBAR를 활용한 의사소통 인수인계 시뮬레이션 기반 교육이 신규 간호사의 자기효능감에 미치는 효과를 확인한다.2) SBAR를 활용한 의사소통 화된 보고 양식, 활용 방법을 20분 ... 방법임이 확인되었다. ... 이처럼 인수인계는 중요한 간호 업무임에도 불구하고, 간호사 대부분은 병원에서 인수인계에 대한 체계적인 교육을 받지 못하고 있다.간호사 간의 표준화된 인수인계는 의사소통을 명확히 할

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.04

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  응급실 실습 일지

  임상실습 보고서성 명실습기관00병원기 간2023.12.4~12.15실습병동응급실실습내용1일7:00~15:006:50 전체 인수인계7:10 C구역 N→D 서면 인수인계7:20 간호사가 ... 교육)조영제 투여시 주의할 점 설명하고 동의서 서명 받는 것 관찰퇴원한 환자 bed 정리신환 오면 담요 가져다 드림14:40 D→E 인수인계2일7:00~15:006:50 전체 인수인계7 ... 연결하는 것 관찰12:00~12:30 점심시간12:30 전체 full V/S+SpO2 측정공황있는 신환에게 교육&질문하는 것 관찰(증상이 어떤지, 전조증상이 있는지, 호출벨 누르는 방법

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.27

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  간호관리학 의사소통 논문 요약 (SBAR를 활용한 의사소통 인수인계)

  연구 방법1. ... 인수인계와 관련한 SBAR 교육을 시행 받지 않은 자? ... 연구의 목적1) SBAR를 활용한 의사소통 인수인계 시뮬레이션 기반 교육이 신규 간호사의 자기효능감에 미치는 효과를 확인한다.2) SBAR를 활용한 의사소통 인수인계 시뮬레이션 기반

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.16

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  간호관리학 실습 보고서, QI 질향상 활동 계획서

  -인수인계에 대한 표준화된 방법과 지침이 부족하며 지침에 대한 신뢰도와 타당도에 대한 연구도 부족하다.? ... 국내병원에서 이루어지고 있는 인수인계 현황-인수인계가 정확도가 적당하다. → 80%-인수를 할 때 항상 정확하게 인수했다는 확신이 드는 경우 → 5.8%-근무 병동에 인수인계에 관한 ... 인수인계자의 스트레스나 피로, 인수인계시 인계의 중단 등이 있었다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.25

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  간호관리학 의사소통 관련(인수인계) 학술지 분석 및 요약 보고서

  관련된 논문을 통해 알게 된(바뀐) 의사소통 기술 :각 부서의 특성에 따라 각자 필요한 인수인계 방법 및 의사소통이 다르다는 것을 알게 되었다. ... 알았으니 이 논문을 분석하면서 알게 된 결과들 중 비디오를 이용함으로써 나타나는 의사소통 방법을 비디오 없이도 인수인계에 적용할 수 있도록 노력해야겠다.2. ... 또한 인수인계에 비디오를 적용함으로써 나타나는 의사소통 방법(부적절한 말투 삼가, 언어와 행동에 신경 등)들로 인해 상호 간 존중하는 마음과 신뢰의 계기가 되었다는 결과를 보아 이

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.05

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  SBAR 관련 논문 3개 요약정리 간호관리학과제 A+ 받은 자료입니다!!

  이렇듯 인수인계는 환자 안전과 효율적인 간호를 위한 중요한 업무임에도 불구하고 대부분의 간호사는 학부 교육과정과 병원에서 인수인계에 대한 체계적인 교육을 받지 못하는 경우가 많다.인수인계 ... →선행된 인수인계 교육 ? ... 활용 유무에 차이를 두고 실험군에게는 SBAR를 활용한 인수인계 교육을 제공하고, 대조군에게는 SBAR를 활용하지 않은 인수인계 교육을 제공하였다.

  리포트 | 13페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.10.21

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  핵심 시뮬레이션 일과성빈호흡 신생아의 간호 시나리오

  날짜, 시간, 분만방법, 색깔”SN1: 인수인계 받고 손위생 후 손목채우기, 양발도장“네 지금 자리 마련하겠습니다. 산모 안00님 아기 인수인계 받았습니다”손 위생 실시 ... 산소투여, 약물투여분만실 간호사가 SN1한데 신생사 인수인계 이후 나중에 예방접종 후 교육분만실에서 신생아로 이동할 것을 전화함“안녕하세요 분만실 간호사 ooo입니다. ... SN1: 인수인계, 아이 확인, 발찌 채우기, 발도장, 키 측정 위해 측위로 눕히기, 신체계측, 활력징후 측정SN2: 분말실 간호사, 보호자, 키 측정, 노티, 신체계측 받아적기,

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.20

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  ISBAR를 활용한 간호사 간 인수인계 의사소통_핵심간호시뮬레이션3 관리 논문 요약_ISBAR을 활용한 의사소통 관련 논문 요약

  SBAR을 활용한 의사소통 인수인계 시뮬레이션 기반 교육의 효과: 신규간호사를 대상으로. ... 이때 병원의 SBAR를 이용하여 개발된 인수인계 시 표준 항목에 근거하여 해당 병원 입원 병동의 상황에 맞게 개발하였다. ... SBAR를 활용한 의사소통 인수인계 시뮬레이션 기반 교육 프로그램 적용 후 대상자의 자기효능감이 향상된 것을 확인할 수 있었다.

  리포트 | 7페이지 | 3,600원 | 등록일 2024.04.10 | 수정일 2024.05.03

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  [간호관리학실습 A+] 간호관리학 SBAR 인수인계 관련 논문 3편 요약 정리 (표로 정리)

  또한 SBAR 이외에도 인수인계에 명확성을 나타낼 수 있는 인수인계 도구 개발 등을 통해서 보다 효율적인 인수인계 교육프로그램을 개발하기 위한 연구가 시행되어야 할 것이다.[ 인수인계 ... R : 환자문제에 대한 해결방법 (보고자가 추천하는 방법 등)우리나라 의료기관에서 사용되기 시작한 SBAR를 교육, 훈련시키는 SBAR-협력적 의사소통 프로그램이 간호사의 의사소통 ... 신규간호사들의 인수인계 의사소통의 숙련도를 높이고, 환자 안전을 유지하기 위하여 병원 측면에서도 신규 간호사의 역량 향상을 위하여 인수인계 교육프로그램이 오리엔테이션 과정에서부터 이루어져야

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.21

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  간호관리학실습 - 간호단위의 관리 및 안전관리, 간호관리자의 역할

  인수인계 시간이 중복되는 경우에 인수인계가 늦어지고 연장근로가 발생하는 것을 볼 수 있었다. ... , ‘친한 관계는 누락된 내용을 바로 전달함’,‘인수자가 모른다는 전제 하에 자세한 인계를 해야 함’을 제시하였다**병동의 인수인계 문제점 및 개선안**병동의 인수인계는 신규 간호사를 ... Report간호관리학실습간호단위의 관리 및 안전관리, 간호관리자의 역할간호단위 관리간호업무분담방법에 따른 간호순회 및 인수인계의 문제점 및 개선안간호전달체계(nursing care

  리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.04

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  간호관리학 핵심시뮬레이션 인수인계

  인수인계 의사소통 규범의 정의 & 도출방법◆ 의사소통 규범? ... 특정 대화 처음으로 수행해야하는 사람에게 의사소통 교육 자료로 활용할 수 있음◆ 인수인계대화 원형의 도출 방법과 절차? ... 특정 대화의 이상적 구조이며 진행 과정을 나타내는 모형이며 질적 연구 결과와 대화분석 연구 방법론을 활용하여 재구성된다.1) 질적 연구 결과로부터 인수인계대화의 원형을 구성할 수 있는

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.15

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  간호관리,논문요약,시뮬레이션,SBAR을 활용한 의사소통 인수인계 시뮬레이션 기반 교육의 효과 . 신규간호사를 대상으로

  연구에서는 두 집단에 인수인계 교육을 시행하되 SBAR의 활용 유무에 차이를 두고 실험군에는 SBAR를 활용한 인수인계 교육을 제공하고, 대조군에는 SBAR를 활용하지 않은 인수인계 ... 향후 간호대학생의 인수인계 교육 과정 개발에 기초자료를 제공하고자 한다.3. ... 연구 진행 절차1) 분석 단계프로그램 개발을 위해 국내외 학술 검색 엔진을 활용하여 문헌고찰을 통해 학습 내용, 학습방법 및 시나리오 주제에 대한 분석을 수행하였다.2) 설계 단계본

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.13

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  SBAR 관련 논문요약

  SBAR를 활용한 의사소통 인수인계 시뮬레이션 기반 교육이 신규 간호사의 의사소통능력을 향상시킬 것이다.Ⅱ. 연구 방법1. 연구의 설계단일군 사전-사후 실험 연구이다.2. ... 자료분석방법수집된 자료는 IBM SPSS Statistics 23 프로그램을 이용하였다.Ⅲ. 연구 결과1. ... 연구의 필요성인수인계는 중요한 간호 업무임에도 불구하고, 대부분의 간호사는 병원에서 인수인계에 대한 체계적인 교육을 받지 못하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.24

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  간호관리학 간호진단 1개, 간호과정 1개, 실습소감

  방법으로 환자 상태 파악이 어려워 업무가 지연된다.조직적 차원- 병동 내에 명확하게 정해진 업무 지시서가 없다.- 병원의 인수인계 방침인 구두 인수인계가 이루어지지 않고 있다.- ... -부적절한 인수인계병동의 구두 인수인계가 이루어지지 않고 있으며, 신규 간호사는 처치에 관한 간단한 인계만 화이트보드를 통해 확인하여 환자의 정확한 상태 파악이 이루어지지 않고 있다 ... 재시행하고 인수인계 시간 중 화진 및 처치, 환자응대 전담 근무자를 지정한다.- 병동 간호사들간의 효율적인 인수인계 대화 수행을 위한 의사소통 규범을 주제로 월 1회 컨퍼런스를 진행한다

  리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.22

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  A+ 정신간호실습 현장 일지

  OT 진행하며 학생간호사가 지켜야 할 업무에 대해 교육받음-2F 병동으로 올라가 OT 들음-오전 11시 20분 점심시간-라운딩 돌며 식사 관찰 및 보조함-투약 관찰함-오후 2시 인수인계 ... 8시 40분까지 병원 도착 후 실습복으로 갈아입고 대기함-오전 10시 활동요법 관찰 및 보조함-오전 11시 20분 점심시간-라운딩 돌며 식사 관찰 및 보조함-투약 관찰함-오후 2시 인수인계 ... 대기함-오전 10시 활동요법 관찰 및 보조함-오전 V/S-BP, HR 측정함-약품 분류 수행함-오전 11시 20분 점심시간-라운딩 돌며 식사 관찰 및 보조함-투약 관찰함-오후 2시 인수인계

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.28

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  간호관리학실습 간호과정

  인수인계 및 병실순회- 낮번과 같은 방법으로 인수인계 한다.- 환자의 상태를 파악하기 위해 병실을 순회한다.4. ... 대해 정확하게 인수인계한다. ... 정리정돈- 낮번 동안의 업무를 확인, 정리하고 인계를 준비한다.? 인수인계- 간호단위 카덱스 카드/의사진료지시서를 이용하여 초번 간호사에게 인수인계한다.15:00~16:00?

  리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.18 | 수정일 2024.05.07

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  간호연구-눈문요약 ppt

  표현만 따라 하게 되어 상황이 복잡하거나 처음 접하는 상황일 때는 인계 내용의 누락이나 어려움을 경험 (2) 간호사 인수인계 방법 및 효과국외 인수인계 방법 80% 01 68 % ... 문헌고찰 국내 신규간호사 인수인계 경험 간호사 인수인계 교육방법 및 효과(1) 국내 신규간호사의 인수인계 경험 신규 신규 때는 인수인계가 제일 부담 스럽고 어렵 고 …… 인수인계를 ... 효율적인 인수인계 교육방법을 찾기 위한 다각적인 모색 과 함께 교육 효과 검증 이 필요한 시점이다 . (1) 연구의 필요성(1) 연구의 필요성 이에 시뮬레이션기반 인수인계 교육은 무엇을

  리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.09

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