"남녀고용평등과 일가정 양립에 대한 법" 검색결과 381-400 / 1,760건

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  실태조사 ) 남성 육아 휴직 실태 조사

  남녀고용평등법의 제정 후 4차례의 법 개정을 거치면서 남성 육아휴직 제도가 부모의 공동양육 의미를 진작시키면서 일과 가정 양립과 같은 남녀평등고용을 위한 제도적 장치를 마련하는데 ... 이는 근로자의 직장생활을 포함하여 자녀 양육 기타 가정 생활 사이의 조화로움을 양립할 수 있도록 지원함으로 근로권과 생로권을 보장하는 근로자 복지제도라고 할 수 있다.1987년 우리나라 ... 부담감 그리고 사업주는 여성고용의 기피를 만들어낼 수 있으며 결국 여성의 능력을 발휘하는 데 한계를 만들 수 있다.육아휴직 제도가 있음에도 불구하고 현실에 대한 논의나 검토를 거치지

  리포트 | 11페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.02.19

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  여성의 성불평등에 대한 현행제도의 한계(문제)점과 그에 따른 해결방안은 무엇인지 기술하시오.

  일을 하고 있는 여성들은 불안정한 고용 하에서 결혼, 임신 및 출산을 병행하기 힘든 점을 호소하며 일, 가족 양립의 어려움은 결혼 및 출산 지연의 형태로 나타나고 있다.중년기결혼을 ... 청소년기는 성 평등의식 수준에서 남녀간 격차가 발생되는 시기이며, 성별 분업의 현실 속에서 진로선택에 대한 고민을 하게 된다. ... 볼 수 있다.사회에서는 여성의 경우 조직몰입에 대한 가치가 가정보다 덜 우선시되는 경향이 있다는 편견을 가져 여성과 남성의 일에 대한 태도나 가치의 차이가 진급에서 차이를 가져오게

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.02

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  [남녀평등과법]남녀평등의 기본원리를 간략히 서술하시오

  다양한 분야에서 성차별금지법이 입법되어 있는데, 가족 분야에서는 「건강가정기본법」, 고용 분야에서는 「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」, 교육 분야에서는 「교육기본법」 ... 여성의 모성기능을 보호하기 위한 모성보호법, 돌봄노동과 직장·사회생활을 양립할 수 있도록 하는 돌봄노동지원법, 여성에 대한 성희롱 등을 방지하고 피해자를 보호하는 성희롱방지법, 남녀 ... 시대적 흐름에 따라 법의 내용이 달라지기도 하고, 새로운 분야에 대한 법이 형성되기도 한다. 남녀평등에 관한 법 역시 시대적 흐름에 따라 새롭게 발전하고 있는 분야이다.

  방송통신대 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.06.03

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  여성과법 중간고사 인강 타이핑 A+ 자료

  법률① 여성발전기본법 (1995 제정) → ‘양성 평등 기본법’으로 변경 - 헌법 상 남녀평등이념 구현② 남녀고용평등법 (1987 제정) → ‘남녀 고용 평등과 일, 가정 양립 지원에 ... 관한 법률’로 변경 : 남녀 고용 평등실현3주 ? ... 헌법상 여성의 지위1) 헌법① 헌법 제11조 : 모든 국민은 법 앞에 평등하다 ?

  시험자료 | 24페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.05.25

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  현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오. 기존 정책을 수정하거나 새로운 정책 제시하시오.

  절대적으로 부족한 실정이라 하겠다.1)배우자 출산휴가제배우자 출산휴가 급여는 근로자의 배우자가 출산할 경우 배우자와 태아의 건강보호와 육아에 참여토록 하기 위해 「남녀고용평등과 일· ... 가정 양립 지원에 관한 법률」 제18조의 2에 의한 배우자 출산휴가를 부여 받고, 소정의 수급요건을 충족하는 경우 우선지원대상기업 소속 근로자에 한해 최초 5일분(월150만원, 하한액 ... 실제로 저임금이 집중된 산업과 직종에 여성이 남성보다 더 많이 고용되고 있어, 노동시장의 지위와 연계되어 있는 사회보험 방식에 의한 사회적 위험 분산은 불평등한 분배를 초래할 수밖에

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.26

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  [행정학과] 2024년 1학기 인적자원관리론 출석수업대체시험 과제물(가족친화적 제도의 필요성, 예시)

  특히, 2007년 「남녀고용평등과 일가정 양립 지원에 관한 법률」 개정 및 「가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률」 제정 등을 통하여 가족친화제도를 구체적으로 시행하고 있다.가족친화 ... 국가차원에서도 양성평등을 실현하면서 일가정 양립을 지원하기 위한 방향으로 관련 법률들을 제개정하는 노력이 지속적으로 이루어져 왔다. ... 사회 환경이란 일과 가정생활을 조화롭게 병행할 수 있고, 아동양육 및 가족 부양 등에 대한 책임을 사회적으로 분담할 수 있는 제반 환경을 의미한다(가족친화법 제2조 제1호).

  방송통신대 | 10페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.04.15

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  기존의 여성복지실천과 여성주의 관점의 여성복지실천의 차이점과 공통점을 체계적으로 서술하고 여성주의 관점 여성복지론의 필요성에 대하여 자신의 생각을 서술하시오.

  여성운동의 성과로는 “호주제 폐지와 모성보호 및 가정과 직장인 양립지원제도, 남녀고용평등과 일 · 가정 양립 자이원에 관한 법률, 성매매방지법 제정”이 있다.2. ... 여성운동이란 “여성주의에 기반을 둔 이론적, 실천적 노력을 통해 여성의 삶의 영향을 미치는 성차별적 법과 제도 사회 · 경제 · 정치 · 문화의 변화를 꾀함으로써 성평등을 구현하려는 ... 1980년대 여성운동과 여성복지여성주의를 표방했던 여성단체 활동으로 여성운동을 조직화하고 연대를 이루어 여성들의 구체적 이해와 요구를 제기하고 국가 정책에 개입하여 여성복지 관련법의

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.11

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  (남녀평등과법) 다음과 같은 용어의 각각의 뜻과 상호관계에 관하여 간략히 서술하시오

  특정 성의 사회참여 촉진을 포함한 실질적 남녀평등에 대한 효과적 실현 조치를 뜻하는 것으로 남녀고용평등법에서 성차별의 예외 중 하나인 적극적 고용개선조치는 현존하는 남녀간 고용차별을 ... 등으로 돌봄노동의 의무가 상충할 수 있는 임금근로자로 일가정의 양립을 위한 노무의 자율성 실현에 대한 모성보호제도의 적용과 상관관계를 지닌다. ... 활용할 수 있는 비사법기관과 사법기관에 관하여 간략히 서술하시오.(10점)1) 사법기관사법기관의 권리구제는 형사고소 및 고발, 민사소송으로 요약할 수 있는데 형사고소 및 고발은 남녀고용평등법

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08 | 수정일 2023.09.22

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  학은제 가족복지론 저출산 정책으로서의 가족정책에 대해 본인의 생각을 정리해보시오.

  또한, 육아휴직급여 제도를 실시하여 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률에 의거하여 근로자가 만 6세 이하의 취학전 자녀 양육을 위해서 1년 이내의 기간 동안에 이에 대한 ... 이러한 가족정책 주요과제는 결국 육아인프라의 확충으로서 출산·양육의 사회적 책임을 강화하면서 일과 가정의 양립 등 가족친화적인 양성평등의 사회문화조성 및 미래세대의 육성에 두고 있다 ... 산전 후 휴가 급여 제도는 2001년에 산전후 휴가기간을 90일(산후 45일)로 법적 보장을 하고 있다.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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  직장 성희롱 성폭력 예방교육 자료

  남녀 고용 평등과 일, 가정 양립지원에 관한 법률상 직장 내 성희롱으로 볼 수 없음.15. ... 인사 규정 또는 징계 규정의 사례 [성희롱의 금지와 처벌]1) 회사의 모든 임직원은 남녀 고용 평등과 일, 가정 양립지원에 관한 법률, 국가인권위원회법, 회사 내 성희롱 예방 지침에서 ... 언동에 의해 발생차이점성폭력 범죄는 성폭력 범죄의 처벌 및 피해자 보호 등에 관한 법률에 유형이 열거되어 있고 형사처벌의 대상이 됨.성희롱은 주로 남녀차별을 금지하는 법들에 의해

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.13

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  여성복지의 문제점, 해결방안

  영유아보육법 제정, 성폭력·가정폭력특별법과 가족법 개정에 영향을 끼쳤으며, 2000년대는 호주제 폐지,일·가족 양립 지원제도 확대, 성매매방지법 제정에 도움을 주었다. ... 오늘날 한국 사회 여성복지는 국제적인 흐름과 함께 발달되어 왔다. 1980년대 여성복지는 여성주의를 표방하였고, 남녀고용평등법 제정과 가족법개정에 영향을 끼쳤다. 1990년대 여성복지는 ... 가정에서 이루어지는 일상적인 부분들이 자연스럽게 다가온다면 좀 더 여성에 대한 차별과 비하가 사라지지 않을까 기대해본다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.03

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  저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오

  남녀고용평등 및 일, 가정 양립 지원 법률이 개정되면서 양성 평등 출산 문화를 위해 아내가 출산했을 때 남성도 배우자를 돌보기 위한 휴가 제도가 도입되었다. ... 휴가 기간 동안 급여는 최초의 60일에 대해서는 사업주가 지급하고 나머지 30일에 대해서는 고용보험에서 급여를 지급한다.(2) 육아 휴직 제도육아 휴직 제도는 1988년 남녀고용평등법에서 ... 이는 일과 가정을 모두 지키기 위한 제도로 시행되었다. 2012년에는 제도 확대 차원에서 배우자 출산 휴가를 3일에서 5일로 연장하였고 최초의 3일은 유급 휴가로 적용한다는 내용이

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

  육아휴직제도는 1987년 남녀고용평등법 제정 시 최초로 도입된 제도이며, 1995년 법 개정을 통해 여성뿐만 아니라 남성도 육아휴직을 할 수 있도록 하였다. ... 육아휴직제도의 개념육아휴직제도는 1987년 도입되었으며, 일과 가정 양립을 촉진시키기 위해 노력해왔다. 2014년 1월 14일부터는 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하 자녀가 ... 육아휴직제도의 문제점부산지방노동청 고용평등과에서 실시한 육아휴직제도 운영에 대한 실태조사 결과에 따르면 설문에 응답한 근로자 104명 중 약 37.5%인 39명이 육아휴직을 사용했다고

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.18 | 수정일 2023.01.27

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  기말 법학3 남녀평등과법 성차별의 판단기준에 관하여 간략히 서술하시오

  성희롱의 판단기준에 관하여 간략히 서술하시오.성희롱이란, 업무 또는 지위를 이용하여 상대방이 원치 않는 행동으로 상대방에게 피해를 주는 행위를 일컬으며, “남녀고용평등과 일 가정 양립지원에 ... 방송통신기말과제물23/2학기남녀평등과법대상학과법학교과목명남녀평등과법대상학년3학년평가유형공통형남녀평등과법1. 성차별의 판단기준에 관하여 간략히 서술하시오.2. ... 여성의 특성상, 임신, 출산은 여성의 고유한 역할로 이에 대한 보호 규정은 남성과 달라야 할 것이다.” “적극적 남녀평등 촉진 조치 유형 ?

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.06

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  [가족복지론] 기혼여성의 경제활동참여로 가장 많이 약화될 수 있는 가족의 기능을 제시하고, 이러한 현실을 고려할 때 앞으로의 바람직한 가족정책의 방향에 대해 자신의 견해를 중심으로 기술하시오.

  2007년 보육지원 정책, 출산 및 육아 휴가정책, 노동시간정책 등의 다양한 정책을 제공함으로써 남녀고용평등과 일 가정양립지원을 추구하고 있다. ... 일과 가정의 양립이라는 과제가 오롯이 여성에게 전가되고 있는 것이다. 그렇다면 기혼 여성의 경제활동 참여로 인해 가장 많이 약화될 수 있는 가족의 기능은 무엇인가? ... 기혼여성의 경제활동참여와 가족의 기능기혼여성의 경제활동참여는 여성의 능력에 따라 평등하게 일할 기회를 얻으며 평등하게 대우를 받을 수 있다는 삶의 질 향상 측면 외에도 여성인력을 활용하여

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.26 | 수정일 2020.11.30

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  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사해 레포트를 작성해보세요

  등을 담은 남녀 고용 평등과 일이나 가정에 대한 양립 지원에 관한 법률과 고용보호법이 2019년 10월 1일부터 시행이 되었습니다. ... 시행됨에 따라서 하루 1시간 단축도 허용이 되었습니다.20년 2월에는 부모의 동시 육아휴직 허용 등의 내용을 담은 남녀 고용평등과 일이나 가정 지원에 관한 법률 시행령을 심의 및 ... 따라서 본 과제에서는 육아휴직 제도에 대해 서술해보려고 합니다.Ⅱ본론배우자가 출산휴가를 유급 3일에서 10일로 확대하고 육아기에 근로시간 단축 사용 기간을 최대 2년까지 확대하는 내용

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.07

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  여성빈곤의 원인과 해결방안에 대해 기술하시오

  여성가구주의 빈곤 완화를 위해서는 구조적 차원에서의 노동시장의 성 차별을 해소하는 정책이 중요하다 하며, 이를 위해 남녀고용평등법 및 양성평등채용목표제 등을 적극적으로 활용하는 방안을 ... 여성빈곤의 해결방안1) 양성평등채용직장과 가정의 양립지원 및 모성보호 비용의 사회 분담화 등을 통해 노동시장에서 나타나는 양성불평등을 해소하는 데 기여하고 있다. ... 이 외에도 앞으로 각 기업에서는 여성들의 노동시장 참여를 높이기 위해 직장보육시설 운영, 가정문제 관련 제공, 보육비용 지원, 출산 및 육아휴직제도, 주 5일 및 탄력적 근무제도 등

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.26

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  사회학 ) 한국의 1) 저출산 문제의 현황과 원인에 대해서 근거와 자료를 들어 서술하고, 2) 저출산 문제를 극복하기 위한 기존의 정책과 노력을 평가한 뒤, 3) 저출산 문제를 극복하기 위한 효과적인 대안을 제시해보라

  또한 일과 가정양립 제도 도입을 통해서 제도적 틀을 구축하고 사회적 인식 전환에 계기가 됐다.더불어 가족친화 인증기업의 수가 증가하고 있으며 육아휴직급여 평균 수령액의 증가로 인한 ... 또한, 국공립어린이집의 확충 및 위탁운영 방식 개선을 통해 보육의 공공성 강화 등 육아 정책의 개선으로 양육 부담 해소와 보육 격차 해소, 일과 가정양립 문제와 같은 다양한 사회문제와 ... 남녀평등의식 및 개인주의가 빠르게 유입되면서 과거 가계의 계승이라는 의미와 양가의 결합 및 융화를 우선시하는 문화가 변화하면서 당사자의 결합이며 대를 잇는 것은 자식의 도리로 생각하지

  리포트 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.02.19 | 수정일 2021.02.22

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  우리사회에는 "페미니즘(Feminism)"에 관심이 많아 매스미디어의 노출이 많이 되고 있다. "페미니즘(Feminism)"이 현재 우리나라 사회 문화와, 미용사조에 어떤 영향을 끼치고 있는지 서술하시오.

  경제발전과 함께 가족이 축소되고 여성의 사회참여가 증가하면서 여성의 사회적 위치나 정체성, 여성의 역할과 일가정 양립에 있어 여성의 책임 등 다양한 여성문제가 사회적으로 대두된다.우리나라는 ... 서론페미니즘은 여성 대 남성의 투쟁이 아니라 휴머니즘이며 남녀평등을 실현할 수 있는 이상적 인간형을 추구하는 운동이라 할 수 있다. ... 제도적 측면에서 성적 불평등 문제를 해결하는 노력이 이루어졌다.두 번째는 1960년대 이후 20세기 말에 이르는 고용 및 공적 영역에서의 권리확보를 위한 본격적인 여성해방운동이 이루어진

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13

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  한국은 성평등 사회인지 아닌지 예시를 들어 설명하고 앞으로 한국 사회아 성평등 측면에서 나아가야할 방향에 대한 본인의 생각을 서술하시오

  그러나 이것은 직장내 보육시설이 설치된 곳에서만 가능한 제도이다.② 육아휴직제1987년 남녀고용평등법이 제정되면서 여성 취업의 최대 장애라 할 수 있는 육아와 직장의 양립문제를 개선하고자 ... 상의 모성보호 관련법과 남녀고용평등법 상의 육아휴직 및 육아시설의 제공과 가족간호휴직제도가 있으며 영유아 보육법에는 보육시설의 설치에 관한 조항이 규정되어 있다.① 근로 기준법의 모성보호남녀 ... 근로간 간에 근로 기회의 실질적인 평등을 도모하기 위하여 여성근로자에 대한 특별 보호조항으로 근로기준법에서 모성보호와 관련된 법으로 생리휴가, 산전산후휴가, 수유시간 등이 보장되어

  리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.06.16

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