"노사관계 발전 방안" 검색결과 381-400 / 4,788건

• 

  현대인의 갈등문제와 유형을 나열하고 본인이 취해야 할 태도를 서술하시오.

  대인관계에 있어서는 주로 많이 활용하는 것이 회피인데 회피는 순간적으로 갈등으로 인한 긴장을 모면할 수는 있지만 궁극적인 해결방안이 되지 못한다는 점에서 갈등 대상자와 이견을 억제하고 ... 현대사회 기술발전은 생활의 편의를 가져오기는 했지만 우리의 삶이나 정신건강은 더욱 피폐해져가고 사회적응 및 대인관계 능력을 상실해 가는 모습을 발견할 수 있다. ... 관계로 인한 갈등, 민족 및 종교, 문화, 인종 간 갈등, 고령인구의 증가와 급격한 기술발전 및 가치관의 변화에 따른 세대 간 갈등, 전통적 가치와 현대적 가치 사이의 갈등, 남녀

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.21

  다운로드 장바구니
• 

  인사관리 기말 대체

  인적자원관리 기말 대체 과제인적지원관리의 주제 중 하나를 선택하여 기업의 사례를 소개하고 시사점을 논의하세요.12장에서 우리는 노사관계관리의 중요성과 발전방향에 대해서 배웠다. ... 끊임없이 공부하고 발전하는 사람만이 실력으로 긍정적인 평가를 받을 수 있는 법이다. 넷째, 끊임없이 새로움에 대해서 호기심을 갖는다. ... 노동시장에서는 구조적 비대칭성으로 인해서 노동자가 불리한 위치에 있을 수 밖에 없으며 불평등관계를 해결하기 위해서 노동조합이 구성되고 있는 회사들이 많다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.04

  다운로드 장바구니
• 

  직업상담사2급 필기 대비 정리본

  간 단체교섭에 의한 경영참가 형태, 노사 간 대립관계 토대노사협의회: 근로자와 사용자 간 참여와 협력을 바탕으로 근로자의 복지, 기업의 건전한 발전을 도모하기 위해 구성하는 협의기구근로자중역 ... 함수노동자들은 화폐 환상을 가지고 있음 = 명목임금 하락에 저항(명목임금 = 하방 경직성)물가down ≠ 임금down비자발적 실업의 원인 = 유효수요의 부족(경기적 실업)실업 해소방안 ... 높은 형태기업 등 경영권이 자본이나 국가에 있지 않고 노동자집단에 귀속되어 있는 것산업민주주의에 입각한 민주적 의사결정방식 강조근로자의 경영참가 형태(~에 의한 참가)단체교섭: 노사

  시험자료 | 60페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.06

  다운로드 장바구니
• 

  저출산, 고령화 현황 및 그에 대한 대응방안

  결국 대가족 구성의 형태에서 소가족 및 1인 가구 체계로 가족구성이 변화하는 추세이다.노사관계 및 정부측면에서 살펴보면, 노동자와 사용자 간의 노동공급(L^{ S}) 그리고 노동수요 ... 과거 경제산업화 기반을 이루어가던 과도기 시절, 경제발전과 더불어 베이비 붐 세대가 크게 증가한 바 있다. ... 저출산, 고령화에 따른 대응방안1. 노동자 측면2. 사용자 측면3. 정부 측면Ⅳ. 마치며1. 위기이자 기회2. 미래사회 예측3. 시사점< 참고문헌 >Ⅰ.

  리포트 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.16

  다운로드 장바구니
• 

  A+사회복지 영역에서 사회복지서비스 품질관리가 중요합니다. 사회복지현장에서 장, 단기 관리방안에 대해 서술해보세요

  포괄적 품질관리는 고객 중심의 품질관리 활동을 기술과 관리에서 마케팅, 생산, 노사관계 등 회사의 모든 분야로 확대하고 모든 조직과 구성원이 품질관리 실천자가 돼야 한다는 전제가 깔려 ... 종합품질관리이론은 행정학 분야의 대표적인 현대이론 중 하나인데 포괄적인 품질관리는 1960년대부터 널리 사용되어 온 전사적인 품질관리에서 발전한 개념입니다. ... 이에 본론에서는 사회복지현장 품질관리 장단기 관리방안에 대해 작성해보도록 하겠습니다. 저는 사회복지 서비스에 있어서 소질 관리가 매우 중요하다고 생각합니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.03 | 수정일 2023.06.07

  다운로드 장바구니
• 

  2024년도 대비, 2023 연세의료원(세브란스) 신규간호사 최종합격 자기소개서. 합격인증 O, 병원 및 간호국 조사와 자소서 작성 tip

  (현재 1,000여명이 공제에 참여)2005년부터 노사에서 1억원의 공기금을 각각 출연하여 의료비, 불우이웃, 교직원 봉사활동을 지원하고 있으며,사회공헌 활동 지원 방안으로, 의료선교센터에서 ... 주관하는 단기의료선교활동 참여시, 휴가 일수의 50%를 공가로 부여하고 있습니다1) 세브란스 노사 공익기금 운영- 세브란스 1% 나눔운동: 기금 조성에 참여한 직원들의 본봉에서 1% ... 에비슨, 세브란스의 정신을 이어받아 의료소외지역에 의료와 복음을 전파하여 사랑을 실천하는 의료선교기관이 된다.인재상진료목표: 가장 신뢰받는 의료기관- 첨단진료 - 전문화- 유기적 관계구축

  자기소개서 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.02.06

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지법을 잘 이해하고 분석하기 위해서는 먼저 사회복지법의 법원에 대한 이해와 체계에 대한여 분류가 필요

  이들 사회복지법제는 특정한 정치적인 조건과 노사당사자 또는 국민들의 의식과 요구, 그리고 경제적인 관계 등과 밀접히 관련되어 발전되어 왔다. ... 즉, 사회복지법이란 “사회복지에서 추구하는 생존권 이념을 실현하기 위한 구체적 실천방안들을 우리사회를 규율하는 가장 중요한 규범인 법으로 명문화한 것”이다. ... 하지만 자생·자율적인 발전 과정을 거친 서구사회의 자본주의와는 다르게 한국은 일제 식민지시대에서 타율적으로 성립되었고 지금까지 발전하여 왔다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16

  다운로드 장바구니
• 

  인력개발과활용) 바람직한 인력운영 방안에 대해 논하시오

  인력개발과활용주제: 바람직한 인력운영 방안에 대해 논하시오. ... 모두, 그리고 나아가 사회의 발전을 이루도록 하였다는 장점을 찾아볼 수 있다. ... 이후 경영학 발전에도 이바지하였을 뿐 아니라 경영을 과학적인 시각에서 볼 수 있도록 하는 단초를 제공하였다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16

  다운로드 장바구니
• 

  여성복지론_직장 내 성희롱에 대해 설명하고 성희롱 피해 시 대처 방안에 대해 자신의 생각을 논하시오

  또한 외모를 평가하거나 성적으로 비유하거나 신체부위를 언급하는 행위, 성적인 사실관계를 묻거나 성적인 내용의 정보를 의도적으로 퍼뜨리는 행위, 성적인 관계를 강요하거나 회유하는 행위 ... 직장 내 성희롱 피해 시 대처방안Ⅲ. 결론 : 느낀 점 및 나의 의견Ⅳ. 참고자료Ⅰ. ... 구제 방법으로 직장 내 노사협의회, 고충 처리위원회 및 민간단체 고용 평등상담실이 있으며 사업장을 담당하는 지방 노동관서나 지방 노동위원회 민원을 제기하는 방법이 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

  다운로드 장바구니
• 

  연구조사방법론 레포트 논문 5편 요약

  신입사원의 이직은 자신의 경력개발 또는 발전가능성을 고려한 것이며, 연봉이같은 사회적 자본 이외에도 노사관계와 같이 두 개 이상의 집단 간의 관계에서 형성되는 사회적 자본도 직무만족이나 ... 따라서 노사관계 변수도 직무만족이나 임금수준이 이직의도에 대해 미치는 영향력에 조절효과를 미칠 수 있다. ... 직무만족도를 높이려면 여가시간을 늘리는 동시에 근로자들의 여가만족도를 높이는 방안까지 고려해야 한다는 것이다.

  리포트 | 58페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.25

  다운로드 장바구니
• 

  관료제와민주주의(레포트)

  관료제와 민주주의는 행정환경의 변화 속에서 고질적인 딜레마로 기능하기도 했고, 상호 양립관계로 발전하기도 했다. ... 국가 혹은 정부관료제는 민주화와 산업화의 진전 과정에서 부각된 노사 및 계급 갈등, 빈부격차 등의 사회, 경제적 문제에 대하여 자원과 계급 이익의 재배분 문제에 개입하게 되었다(안병영 ... 정부관료제의 책임과 통제를 확보하는 방안(박찬오, 주재현, 2008)은 관료제의 비능률성을 극복하고 관료제의 민주성을 증진시키는 것이 되어줄 수 있다.민주주의 국가에서 관료제는 국민의

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.02

  다운로드 장바구니
• 

  프로야구선수 노동조합 도입 방안

  스포츠 활동을 노동으로 보기 어렵다ⅱ.프로야구 선수 노조가 가능한 이유와 근거1)프로야구 선수는 근로기준법 상 근로자이다.2) 모기업 의존도 하락 및 야구 선수 지위 상승3) 집단적 노사관계법에 ... 오랜 역사에도 불구하고 프로스포츠 구조 안에서 구단과 선수의 법적관계에 대한 명확한 법과 제도는 발전하지 못했으며 프로야구선수의 노동자성은 부정되고 있다.미국의 사례를 보면 메이저리그에서 ... 프로야구 선수 노조 도입 방안목차Ⅰ.서론Ⅱ.본론ⅰ.

  리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.14 | 수정일 2023.01.25

  다운로드 장바구니
• 

  사회문제론_현재 자신이 생각하기에 가장 개입이 시급한 사회문제하나를 선택하여 다음의 내용을 포함한 개인 보고서를 작성한다.

  사회적 대화 촉진도 상당히 중대한 과제이고 오늘날 코로나 시대에는 각 계의 주체들의 갈등이 나타날 수밖에 없고, 이것을 둥글둥글하게 풀어 나가기 위해서는 노사노동자와 사용자가 협력하는 ... 모두가 건강한 삶을 살아가며 사회적 유대 관계 속에서 노무사회의 정립이야말로 우리의 공동체가 계속 가능한 미래의 기반이 될 것이다. 2. ... 제조업의 경제발전 기여도 높아지고 있기도 한데 제조업의 상황을 보면 전체적으로 경제의 흐름을 짐작할 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

  다운로드 장바구니
• 

  (간호학과)지역사회 우리나라 안전보건체계조사 A+

  - 고용노동부역사고용노동부 MI 변화1999 ~ 20092009 ~ 20102010 ~ 2016현재노동부↓보건사회부 노동국↓노동청↓노동부↓고용노동부- 주요 업무 분야주요 업무 분야노사관계아름다운 ... .- 정의 및 체계유지의 목표‘안전보건관리체계의 구축·이행’ 이란 일하는 사람의 안전과 건강을 보호하기 위해, 기업 스스로 위험요인을 파악하여 제거·대체 및 통제방안을 마련·이행하며 ... 상생의 노사, 우리의 일터를 행복하게 만듭니다.근로기준근로기준, 근로자와 사업주가 함께 지켜야 할 약속입니다.산업안전보건무사고, 쾌적한 일터를 만들어 갑니다.고용정책일자리 희망,

  리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.10

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 책 ppt 요점정리_ 최신 제 5판_현문사

  보상관리인간관계, 노사관계 및 협상과 같은 유지관리 기능(4) 간호지휘 기능리더십 발휘, 미래에 대한 비전을 제시하고 직원에게 동기를 부여하고 갈등을 해결해야한다. ... 사람을 효율적이고 효과적으로 관리하는 것1) 인적자원관리의 개념: 미래 인적자원의 수요 예측을 바탕으로 인적자원의 확보에서 시작 하여 이의 효율적인 활용과 개발, 보상, 이직과 노사관계 ... 간호관리체계1) 간호관리과정 (=기, 조, 인, 지, 통)(1) 간호기획 기능행동방안을 결정하는 과정(2) 간호조직 기능직무수행에 관한 권한과 책임을 명확히 하며, 수직적 · 수평적으로

  리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.02

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원관리 보고서 - 개념, 과정 (행정론)

  노력에 대한 대가를 지불함으로써 직원의 동기 고취 및 잠재적 직원들 유인 역할⑥ 유지관리 : 직원들의 안전관리와 이직관리, 노사관계관리 등을 의미2. ... 작성하고, 다시 전체가 모인 자리에서 각 집단별로 문제해결 방안을 발표하고 토론하여 하나의 합리적인 문제해결방안을 모색로테이션일정한 훈련계획 하에 순차적으로 직무를 바꿔 담당함으로써 ... Austin, 1987)① 직원의 모집, 심사 채용② 직문의 분석과 설계 및 할당③ 성과평가의 설계와 실행④ 직원오리엔테이션, 훈련과 개발⑤ 과업성과를 유지 및 제고하게 하며 직원을 발전하게

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.25

  다운로드 장바구니
• 

  조직관리론 이론 정리 및 대입

  비례하여 대리인의 이익도 늘어나게 하는 인센티브를 제공하거나, 대리인을 다수 고용하여 경쟁을 촉진시키고, 정보체계를 구축하거나, 통솔범위를 제한하여 대리인의 행동을 예의주시하는 방안을 ... 일을 더 잘하게 만들기 위한 기술을 발전시킨 것이라는 Cow Sociology라는 비판과 직무만족도가 생산성향상으로 이어지지 않는다는 비판점을 내포하고 있기도 한 이론이다.의사결정이론사이먼 ... 자의적인 행사는 불가능하다.공식적 관계의 중요시.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.20 | 수정일 2021.10.22

  다운로드 장바구니
• 

  하나카드 카드업 일반 자기소개서

  저는 경제학을 전공하며 전문 지식을 쌓기 위해 노력하는 한편 경영학을 복수전공하며 조직론, 경영학, 인사관리론, 노사관계론 등 다양한 전공 수업들을 공부하였고. ... 그곳에서 서로 간의 의견을 교류하며 어떤 방안이 더욱 좋을지에 대해서 긴 시간동안 토론하게 되었고 그 결과 모두가 공감할 수 있는 방안을 선택할 수 있었습니다. ... [동기] 본인의 성장과 발전을 위해 노력했던 경험을 설명하고, 그러한 노력을 하게 된 동기와 결과를 구체적으로 작성 바랍니다.(800자)하나카드의 일원으로서 주어진 역할을 수행하기

  자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.12

  다운로드 장바구니
• 

  [세상읽기와논술 B형] 지난 1월 29일, 한 정당은 ‘최고임금제’ 공약을 발표하였다. 내용은 국회의원은 최저임금의 5배, 공공기관은 7배, 민간기업은 30배로 임금의 최고액을 제한하는 것을 골자로 한다. 이에 대한 본인의 입장을 정하여 지시사항에 따라 논술하시오

  ‘최고임금제’ 공약의 한계점 해결방안1) 사회 양극화 해소를 통한 균형발전2) 부의 공정한 분배를 위한 진보적인 조세개혁3) 내수 성장을 통한 저소득층의 고용창출4) 노동시장구조의 ... ‘최고임금제’ 공약의 한계점 해결방안1) 사회 양극화 해소를 통한 균형발전오늘날, 우리사회의 양극화 현상은 대기업과 중소기업, 수출과 내수, 정규직과 비정규직 대기업 근로자와 중소기업 ... 유연화 정책 실시5) 산업연관관계의 강화6) 성장과 분배의 조화를 위한 정책 대응6.

  방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.03

  다운로드 장바구니
• 

  지역사회복지의 역사를 한국, 미국, 영국을 비교하여 설명하시오. 우리나라의 새마을 운동의 진행과정을 조사하여 쓰고 이에 대해 평가해 보시오.한국의 지역사회복지를 근대이전, 일제시대, 해방이후, 1990년대 이후로 구분하고, 미국과 영국을 자선조직기간(1865-1914), 지역공동모금과 사회복지기관 협의회 발전시기(1914-1929) 공공복지사업의 발 전시기

  주택 개량, 전기와 전화 시설 확충, 농촌의 생활을 개선하는 활동이 이어졌고, 근면, 자조, 협동이라는 구호 아래 이루어졌다. 1974년부터는 산업현장의 생산성 향상과 안정적인 노사관계를 ... 참여와 민주주의를 강조하고 빈곤해결이 중점 이였으며, 온정주의적 태도를 비판하고 빈민과의 동등한 관계형성을 강조하였다.지역공동모금과 사회복지기관 협의회 발전시기(1914-1929)1 ... ) 지역공동모금 : 1929년 대공황 시기에 전쟁 모금회가 발전하여 지역공동모금제가 등장하였으며, 사회복지지관간의 완만하고 효과적인 업무조정과 자선기부자들의 상호관계성을 갖기 위해

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.28

  다운로드 장바구니