"삼성 인적자원" 검색결과 401-420 / 13,656건

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  삼성전자 스마트폰의 품질 경영 분석

  이 같이 삼성전자의 계획은 코로나 19로 인한 시장의 변화에서 시작된 수요 감소로 인한 재정적 위험과 주요 인적자원에 대한 계획을 담고 있다. ... 어떻게 실행계획에 반영할 것인가, 이를 위한 주요 인적자원 계획은 무엇인가, 실행계획 진도관리를 위한 주요 성과척도는 어떤가를 기준으로 판단된다. ... 전략의 구체화를 통해 만들어진 실행계획은 어떻게 자원을 확보하고 배분하는가, 실행계획의 재정적 위험과 기타 위험의 평가, 실행계획을 어떻게 수정하는가, 제품, 고객, 시장의 변화를

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.26 | 수정일 2020.11.29

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  리더십_현대그룹 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철 회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십 관점에서 기술해봅시다.

  이병철 회장은 인적자원의 중요성을 강조하고 인재 양성에 힘썼던 사람으로 이는 현재 삼성의 이념으로 지속하고 있다. ... 이러한 그의 모습에서 리더와 구성원 사이의 상호 교감을 통해 조직의 변화와 목적을 달성하고자 하는 변혁적 리더십의 특징을 찾아볼 수 있다.(2) 삼성그룹 이병철 회장의 리더십삼성그룹의 ... 현대그룹 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철 회장의 리더십에 대해 살펴봅시다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15

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  출생순서, 유전적 요인, 학습 요인 등 성격 형성에는 다양한 요인이 작용할 수 있습니다. 그렇다면 영화 및 드라마 주인공, 또는 역사적 인물의 사례를 통해 성격 형성요인에 대한 자신의 생각을 말씀해 주세요.

  학력 중심으로 채용되어 별다른 실적을 보이지 못함에 분통해 하며, 회사를 이끌어 나갈 중요한 재원들 역시, 인적자원임을 강조하면서 역량을 가진 인재라면 언제든 입사 가능한 열린 기업 ... 다만 형들이 이맹희, 이창희 두 형과 다른 우수성을 드러내지 못한 것을 보고 신중한 중매인으로서 기질을 형성했다고 생각한다.개인적으로 성공한 사람들의 인생사와 회고록을 보면서 삶을 ... 아버지 이병철에게 인정받아 이맹희·이창희 등을 제치고 삼성전자를 물려받았고 이후 1993년부터 2019년까지 삼성의 기업가치를 40배 이상 키웠다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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  BCG 매트릭스로 국내 기업사례 분석 삼성그룹 SK그룹

  -Question Mark삼성SDI: 주력 사업이자 삼성의 새로운 성장동력인 리튬이온 2차전지 및 에너지저장장치(ESS), 전기자동차의 전지 등의 사업 확대를 위해 전자재료 및 기술의 ... BCG매트릭스의 개념BCG매트릭스란 경영 활동을하는 기업이 제한된 자원을 가지고 효율적으로 사용하기 위해 사용되는 전략적 분석 도구이다BCG매트릭스는 시장점유율과 성장율을 바탕으로 ... -Question Mark (sk 브로드밴드)하나로 텔레콤을 SK가 인수하여 만든 회사로 IPTV와 광랜, 인터넷 전화사업을하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.12 | 수정일 2023.07.22

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  (환경보건학개론) B. 국내 환경오염 사건 세 가지를 선정하여, 1) 사건의 경과(사진 포함)

  그런데 삼성 T-5호의 예인줄이 절단되면서 삼성 1호가 정박중이던 원유운반선 허베이 스피리트호와 충돌하였다. ... 1호가 경상남도 거제시 고현항으로 이동시키기 위해서 삼성 T-5호와 삼성 T-3호가 인천대교에서 출항하였다. ... 자원봉사자가 끊임없이 몰려 들어와서 매일 2-3만명이 오게 되었다. 너무 많은 지원자들 때문에 초기에는 자원봉사자들을 지휘하고 관리하는 것이 부족하여 혼란이 생겼다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23

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  삼성전자 전략연구

  삼성인이 공유하고 지켜야 할 핵심가치(Samsung Values)로 삼고 있다. ... 폐전자제품 재활용 활동을 통해 폐기물을 다시 자원으로 재활용하는 자원 순환형 사회 실현에 앞장섬으로써 환경보전과 자원의 효율적 이용에 기여하고 있다. ... 이를 효과적으로 극복2) 태국의 경우 본격적인 브랜드 광고, 제품 출시 전에 장애인용 컴퓨터를 런칭하여 사회적 약자를 생각하는 기업으로 포지셔닝하여 태국 국민들에게 호감을 삼3)

  리포트 | 9페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.02.16 | 수정일 2021.10.20

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  본인의 자원봉사 경험에 대해 작성하시고(자원봉사기관, 자원봉사활동 등을 중심으로)자원봉사 활동장려를 위한 개선점

  그러나 현대에서는 전통적인 개념의 자원봉사 대신에 산업화로 인해서 발생하게 된 각종 사회문제를 해결하기 위한 적극적인 의미의 자원봉사 활동이 강조되고 있다. ... 삼성 기업의 자원봉사활동1) 주니어 소프트웨어 아카데미2) 주니어 소프트웨어 창작대회3) 삼성 스마트 스쿨4) 지역사회 상생지원3. ... 삼성 기업의 자원봉사활동1) 주니어 소프트웨어 아카데미주니어 소프트웨어 아카데미는 전국의 초,중,고교생이 소프트웨어를 통해서 논리적인 사고력과 창의적인 문제해결능력을 가질 수 있도록

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.16

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  가치사슬 분석을 사용해서 관심 있는 기업의 활동분야를 여러 단계로 나누어 분석하고 가장 뛰어난 경쟁자와 비교해서

  보조활동은 기업의 하부구조와 기술개발, 인적자원 등으로 세분화되며 주활동은 기술이나 제품 설계, 제품 생산, 마케팅, 유통, 영업, 서비스 등으로 나누어지게 된다. ... 삼성전자에서는 반도체와 스마트폰 등 다양한 제품을 생산한다. ... 제품별로 주요 공략 시장이 상이하기 때문에 삼성전자에서는 B2B와 B2C 시장을 모두 적극적으로 공략하고 있다. 이에 더해서 삼성전자의 보조활동으로는 먼저 연구개발이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.19 | 수정일 2023.01.20

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  학점은행제 토론 4과목_경영정보시스템, 경영학개론, 경제학개론, 광고학 (1)

  다섯째, 인적 자원의 부재로 차세대 IT 모델에서 모험심과 기술적 기민성이라는 새로운 것을 익히려는 인적 자원이 없다면 클라우드 컴퓨팅은 가치가 없다. ... 그 후 이 사건을 계기로 삼성전자는 수직적 의사소통의 구조에서 수평적 의사소통의 구조로 전환하게 된다. ... 한편, 기업 의사소통의 실패사례로 삼성전자는 수직적 의사소통으로 인해 갤력시 노트7를 개발하는 과정에서 야기된 문제점을 상위 직급에서 이를 무시하여 결국 갤력시 노트7의 폭발사건이

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.05

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  2019 문화기술과 사회변동 11장 교안

  첨단 매체들과 디바이스 자원 공유 및 협업 서비스를 소프트웨어 기술의 융합을 실현한 것임. ... OLED TV출시에 성공하면서 TV 매출액은 16.9% 증가했고, 프리미엄 TV시장에서 1위를 기록했음.국내 스마트 TV 경쟁력과 상황 – 구글 TV는 삼성, LG의 인터넷 TV와는 ... 인터넷 접속하는 PC가 융합된 상태.

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.26 | 수정일 2020.03.06

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  전문경영자의 장점과 단점에 대해 토론하시오.

  반면 단점으로는 조직 내부의 업무 및 프로세스에 대한 이해 부족, 정보 수집 및 분석의 한계, 인적 자원 관리의 어려움 등이 있다. ... 전문경영자는 경영학, 회계학, 마케팅, 인적자원관리 등의 분야에 대한 지식과 경험이 필요하며, 높은 전문성과 리더십 능력을 갖추어야 한다. ... 예를 들어, 삼성전자의 이건희 회장은 전문적인 경영 역량과 비전을 바탕으로 삼성전자를 세계적인 기업으로 성장시켰다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.25

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  4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다

  따라서 반도체 분야를 비롯한 특수한 산업분야에서의 인적자원 부족을 해소하기 위해서는 현재 삼성전자가 지원하는 방법과 같이 국내 거점대학에 반도체 학과를 신설하고 대학교에서부터 핵심기술인력을 ... 인적자원관리주제: 4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 ... 인적자원 부족 및 과잉인력 현상2. 인적자원 부족 및 과잉인력 해소 대책Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07

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  최근 경영정보시스템은 4차 산업혁명의 Globalization Market을 대상으로 빠르게 확장 및 변화를 하고 있습

  희망 기업의 경영정보시스템 기반의 경영혁신필자가 희망하는 광고기업 중 제일기획은 삼성그룹 계열사로 2012년 전사자원관리의 ERP 일류화 프로젝트에 돌입한 바 있다. ... 요건이 필요하고 어떤 패키지를 사용할 것인지에 대한 결정 또한 매우 중요하다.3. 4차 산업혁명시대 경영정보시스템이 경영전략에 미치는 영향정보화 시대로 대표되는 오늘날을 살아가는 현대인에게 ... 경영자원의 최적화를 통해 성공적인 운영과 동시에 관리가 가능하게 했다는 점에서 의의가 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2023.02.15

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  삼성전자 기업분석,삼성전자 경영전략,삼성전자 차별화,삼성전자 브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석

  G-ERP ① G-ERP 는 삼성전자 전 세계 법인의 인적자원 과 생산 , 판매 , 재고 , 재무현황 등을 실시간 으로 파악하고 관리하도록 설계된 삼성만의 전시적 자원관리 시스템 ( ... : 세계 최대의 제조관련 특허 보유기업 구글 : 인터넷 분야와 신기술 분야 시스코 : 통신분야에서 최고의 기술력과 시장지배력을 가진 IT 공룡 삼성의 핵심역량과 경쟁우위2 SECOND ... 변화 시 빠르게 대응 , 업무 처리하는 문화 를 만드는 게 핵심3 THIRD G-ERP 의 성과 문제점 성과 문제점 ① 업무 생산성크게 향상 ② ERP 를 적용하는 시간 줄어듬 ③ 자원수급이나

  리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.11

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  경영학 석박사학위 논문(최근 3년) 읽고-요약 제출하기

  기업의 통솔을 맡는 경우 그 기업은 비록 동일한 경영 자원 – 인적 자원, 물적 자원, 기술적 자원 등을 갖고 있는 경우라 해도 최종적으로 만들어내는 결과가 다를 것이며, 시장에서의 ... 어떠한 리더십을 갖고 있는지에 대해서도 관심이 집중되고 있다.좋은 리더십을 갖고 있는 경영인이 최고경영인으로서 경영 의사 결정을 내리는 경우와, 그렇지 못한 리더십을 갖고 있는 경영인이 ... 이해된다.특히 오늘날에는 시장에서 이윤을 추구하는 경제적 주체인 기업이 중요한 의미를 갖고 있는 조직 단위인 것으로 간주되는 만큼, 이러한 조직에 대하여 지도자의 역할을 수행하고 있는 경영인이

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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  국제마케팅 및 국제경영 ) 1. 아이폰 혹은 갤럭시 시리즈 중 하나를 선택하여 SWOT 분석을 하고 글로벌마케팅 전략 과제를 도출 2. 글로벌 시장세분화 5가지(인구통계적, 지리적, 심리형태적, 구매행동적, 구매혜택)를 대한민국 기업의 제품이나 서비스를 사

  자원이 부족한 신규 혁신기업이 first mover advantages(선발자의 우위)를 유지하지 못할 수 있다는 얘기다. ... 이처럼 갤럭시S II는 하루 6만 대 이상 팔렸다. 1초에 한 대꼴로 판매된 셈이다.SWOT 분석스마트기기 '갤럭시S10 5G'와 인폴딩 구조의 폴더블 스마트폰 '갤럭시 폴드'를 출시하며 ... 나아가 마케팅 자원의 효율적으로 배분할 수 있다.2. 본론1) 인구 통계적 시장 세분화인구 통계적 시장 세분화는 마케팅 접근에서 가장 중요한 역할을 한다.

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.31

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  4차산업시대의 기업은 변화하고 있는 환경에 적응하고 유지, 발전하기 위한 인재의 확보와 유지가 매우 중요하다. 관련하여 인적자원확보관리 방안에 대해 서술하시오

  먼저, 변화하는 환경과 그에 따른 인적자원의 중요성을 짚어보고, 이어서 기업이 인적자원을 효과적으로 확보하고 관리하기 위한 방안에 대해 살펴볼 것이다. ... 한국의 경우에도 삼성, LG와 같은 대기업들이 인공지능과 같은 신기술 분야에 대한 인재 육성에 집중하고 있다. ... 따라서 본 과제에서는 4차 산업시대의 변화하는 환경에 맞춰 기업이 인적자원을 어떻게 확보하고 관리할 수 있는지에 대해 논의하고자 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.25

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  기업의 경영활동 과정에서 발생한 문제를 해결하기 위해 문제점과 이슈를 정의하고, 이를 해결하기 위한 노력을 설명하십시오.

  그 당시 많은 물적 자원과 방대한 인적 자원을 조직하고 관리한 활동이 곧 경영 활동이기 때문이다.기업의 경영활동 과정에서 발생하는 문제는 매우 많다. ... 삼성의 경우 처음 회사가 설립된 이후부터 우수한 자원과 자본을 바탕으로 성장력이 빠르고 승승장구했던 기업이라고 볼 수 있지만 누구에게나 그렇듯 삼성에게도 당연히 고비가 따라오기도 했었다 ... 이때 삼성이 해결해갔던 경영 전략들은 크게 다섯 가지로 나누어 볼 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,200원 (5%↓) 2090원 | 등록일 2023.02.07

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  전주대학교 마케팅원론 기말고사 정리본

  예) 삼성전자의 A/S *NORDSTROM 백화점13. ★제품믹스★제품믹스란 어떤 기업이 제공하는 모든 제품들의 최적 집합이다. ... 포지셔닝을 위해서는 제품 차별화, 서비스 차별화, 인적 차별화, 이미지 차별화 등 경쟁적 강점을 파악하고 포지셔닝에 사용할 차별점을 선택해야 한다. ... 고객들에게 똑같은 방법으로 마케팅하는(mass marketing)에서 각 세분시장의 욕구에 맞는 상품을 마케팅하는 것(segement marketing)으로 변화하였고 이제는 고객 개개인을

  시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.06

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  사회적 책임을 수행하고 있는 기업을 선정하여, 그 기업이 실천하고 있는 사회적 책임의 활동들을 설명

  이처럼 삼성은 전자 부문뿐만 아니라 전 분야에서의 CSR활동을 확대하고 있는데 구체적으로는 청소년 교육프로그램 운영의 확대와 운영 중인 매장에서 장애인을 돕는 프로그램을 도입했고 노인을 ... 과거에 기존 마케팅 개념보다 진일보한 고객 지향적 마케팅에서도 고객의 니즈 충족과 이득의 창출에 대한 추구로 인해 환경오염과 천연자원 고갈은 피할 수 없었다. ... 삼성전자와 사회적 책임2. 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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