"보상체제" 검색결과 561-580 / 30,857건

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  사회보험의 종류별 개념과 공공부조의 종류별 개념을 정리한 후 각각의 적용대상, 급여와 재원을 서술하시오 (사회복지개론)

  우리나라 의료보험제도는 전체 인구의 96.3%(1996년 기준)가 직장·지방 단위 373개 조합으로 나눠 보험료를 내지 못하는 약 3.7%(174만명)가 의료보호체제로 별도 관리하는 ... 산재보험의 보상범위는 대부분 국가에서 산업재해·질병으로 규정돼 있지만 최근 선진국에서는 산업재해와 무관하게 치료·보상혜택을 제공하는 성과주의로 전환돼 인정범위가 점차 확대되고 있다. ... 이밖에 산재보험급여수준보장장치로는 임금변동준수율제(슬라이드제), 최저보상기준제, 진폐증 등 직업병 근로자의 평균임금 산정특례제 등이 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.01

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  자신에게 가장 큰 영향을 미쳤던 부정적 또는 긍정적 학습 경험을 제시하고 그 경험 과정을 행동주의 학습 이론에 적용하여 설명하시오

  또한, 스키너는 인간에게 있어 성격은 “행동패턴들의 한 집합체에 지나지 않는다“ 즉, 스키너에 있어 자아는 기능적으로 통합된 반응체제라고 한다. ... 대신 보상과 관련된 긍정적인 학습을 부르는 것인데, 바로 목표를 달성할 때마다 주는 나만의 보상이다.하지만 두 번째에 이야기한 보상 외에도 점수를 잘 받는다면 나 자신이 뿌듯함을 느끼며 ... 목표라는 자극을 주는 것으로 스스로 목표를 달성하고, 그것에 대한 보상을 주는 것이 바로 그것이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,900원 (5%↓) 2755원 | 등록일 2023.01.29

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  마이크로 소프트에 동기부여(ppt)

  스톡옵션 보상 프로그램 새로운 성과급 제도(5) 소수부대를 양성하라 . ... 의 동기부여 방식을 알아보도록 하겠다 .2) 연혁 및 프로필 1975 년 4 월 04 일 마이크로 소프트 설립 1981 년 8 월 12 일 IBM, 마이크로소프트 16 비트 운영체제인 ... 직원들에게 새로운 것을 배우게 하여 기회를 제공하는 것이 최고의 보상이다 . 말과 행동으로 직원의 근무의욕과 열정을 깨운다 .

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.17 | 수정일 2020.03.11

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  유치원 안전사고의 성격과 유형 및 보상처리과정에 대한 이해

  따라서 유치원에서 활용할 수 있는 보험 체제의 보완과 적절한 보상제도의 마련이 강구되어야 한다.(2) 학교안전공제회학교안전공제회는 학교안전사고 예방 및 보상에 관한 법률에 의한 특수법인으로 ... 유치원 안전사고의 보상처리과정유치원에서의 안전사고가 발생했을 경우에는 자체해결에 의한 피해보상과 보험 혹은 학교안전공제회를 통한 제도적 보상이 이루어지며 이 제도적 보상체계에 만족하지 ... 유치원 안전사고의 성격과 유형 및보상처리과정에 대한 이해목차1. 유치원 안전사고2. 유치원 안전사고의 유형3. 유치원 안전사고의 보상처리과정참고문헌1.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.31

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  평생교육론_평생교육의 관점에 대해서 기능론적 관점과 갈등론적 관점으로 비교하여 쓰시오. 단, 인간관, 사회관, 교육관, 평등관, 사회변화관으로 분류하여 작성하시오.

  즉, 교육은 사회질서 유지와 통합을 위한 유형유지 기능을 목적으로 하는 것이다.4) 평등관성취동기가 약하거나 능력이 부족하거나 남보다 성취가 낮은 사람은 사회적 보상이 낮아 가난하고 ... 담당하고 있고, 이와 같은 관점에서 기능론적 관점은 평생교육의 발달과 확장에 밀접하게 연관되어 있다.1) 인간관기능주의는 인간을 인격체와 자유의지의 주체라고 이해하지 않고, 사회체제와 ... 능력이 없으며, 그것을 그대로 사회에 전해주는 역할밖에 하지 못하는 것이다.4) 평등관개인 간의 불평등을 만들어 내는 것은 집단적이고, 전체적인 사회구조의 모순이고, 자본주의 경제체제에서

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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  마르크스주의

  생산관계 속에서 인간은 어쩔 수 없이 돈을 벌기 위해서 그이 노동을 팔수 밖에 없고, 소외된다고 보았다.이상적 공산주의사회에서는 인간은 하는 일에 관계없이 욕구나 필요에 상응하는 보상을 ... 받게 되므로 인간이 해방된다고 보고 있다.자본주의체제가 운영되는 방법에 관한 고전적 마르크스주의 분석에 따르면 복지국가의 발달은 세 가지 상호 관련된 원인에 의한 결과로 이해될 수 ... 즉, 자본주의체제가 존속되는 한 빈곤은 어떠한 형태의 국가개입에 의해서도 소멸이 불가능하다는 입장에서 사회주의 혁명을 강조했다.그런데 1980년대 레이건 주의와 대처주의의 성공은 마르크스주의자들에게

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.10

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  맨큐의 경제학 이론정리 그래프로 설명 요약 정리

  밀접한 대체제의 존재- 대체제가 있으면 탄력적2. ... 이윤 =0기회비용을 보상3. ... 사치품과 필수품- 사치품은 탄력적필수품은 비요량이 얼마나 변화하는 지.- 공식수요의 교차탄력성 = x상품의 수요량의 변화율/y상품의 가격변화율대체제 수요 교차 탄력성 = 양수보완재

  리포트 | 39페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.03.02 | 수정일 2021.03.11

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  마츠시타 기업의 사례를 바탕으로 글로벌 경영에 대해 논하시오.

  그리고 또한 종업원들을 위한 보상체제를 도입하였으며, 종업원들의 기업가정신을 높이기 위해서 보상체계를 개편하며, 성과급 제도를 도입하였고 연구 개발인력의 경우에는 성과급을 신제품개발성과와 ... 연계시킴으로써 보상을 하고, 개발 부문에 자율권을 부여함으로써 창의성을 높였다.

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.01.19

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  산업화 이론(수렴이론)과 복지국가와의 관련성 및 이론의 한계점에 대해 토론하시오

  형성에 영향을 미치는 산업화 엘리트들이 자신들의 지지 이데올로기나 이해에 따라 다양하게 구조 및 제도를 형성하기 때문이다.예를 들어 중산층 엘리트들은 시장의 기능을 중요시하여 자원과 보상의 ... 사회복지정책의 결정과 복지제도의 구조적 형태에 영향을 미치는 것은 정치체제요소가 아니라 산업화의 요소이며, 여기에 산업화 정도가 같다면 자본주의나 사회주의 사회에 관계없이 사회복지정책의 ... 세계대전 후의 사회 및 경제학자 Bell, Marcuse, Galbraith, Kerr 등이 '이데올로기 종말', '다원적 산업주의' 등을 지적하면서 산업의 고도화는 계층 간, 체제

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.01

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  문화산업경영세미나 ) 국립발레단과 강수진

  전통적인 통제 중심의 조직 관리를 벗어나, 자율 중심으로 전환시키고자 노력하고 있고, 이를 통해 조직 구성원이 혁신적으로 무언가를 해낼 수 있도록 노력하고 있다.이러한 자율적인 체제는 ... 또, 자연 보상은 내재적 보상을 의미하며, 능력감이나 목적감, 자기통제감을 유발하게 된다. ... 보상표 1-2 전통적 리더십과 셀프리더십의 비교전통적 리더십셀프 리더십이미 주어진 목표스스로 설정한 목표외부에서의 문제해결스스로 문제 해결외부에서의 과업계획스스로 과업계획외부에서의

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.06

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  경희대학교 무역통상법규 과제 및 기말고사 정리본

  보상 조치: 보상 협의 개시(관세인하 및 시장접근 확대) > 합의 도달 못할 경우 보복 조치? ... (긴급성과 규모성, 보상)? 회색지대 조치 인정할 것인가? 언제까지 철폐할 것인가? (5~8년) 보상과 보복은?? 개도국 우대조항은?? ... 다자간 체제 참여 유도를 위한 안전장치의 역할⇒ 형식적 공정성으로 인해 발생하는 문제를 해결⇒ 실질적 공정성과 결과적 형평성 구현WTO 이전 세이프가드 행태?

  시험자료 | 16페이지 | 15,000원 | 등록일 2020.12.31 | 수정일 2023.07.20

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  노사관계 ) 노사관계의 본질, 형태

  노동자의 권리와 이익을 보장하는 것은 물론 중요하지만 체제 전반에 대한 전복보다는 체제 내에 속한 구성원간의 합리적이고 효율적인 조율이 현실적인 관점에서 장기적으로 그리고 즉각적으로 ... 노동자는 기업활동의 주요 수단인 노동을 제공하는 대가로 노동력에 상응하는 보상을 받아 자신의 경제적 이익을 취하고, 노동조건과 직장 내 개인의 권익보호에 관한 의사결정과정에 자신의 ... 이들 기업에서, 노동 사용자는 노동자를 사측의 발전에 가장 필수적인 요소로 여기며, 이들에게 경제적인 보상과 더불어 조직적인 교육, 훈련제도를 제공하여 개인의 발전과 기업의 발전을

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.22

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  [A급자료]자원봉사 활동은 어떤 사람에게는 이타주의적 동기에 의해서, 또 다른 누군가에게는 이기주의적 동기에 의해 참여하게 됩니다. 이기적 동기에 의해 참여하는 사람들은 자원봉사의 어떠한 부분에 더 초점을 두고 참여를 할까요. 각자의 의견을 기술하세요.

  현대사회는 자본주의, 시장경제체제이므로 기본적으로 자원봉사는 경제적 활동에 포함되지 않는 것이 보통이지만, 자원봉사는 국가와 사회의 구성원의 최소한의 인간성을 지키기 위한 마지막 보루의 ... 인간의 유전자는 다른 사람을 도우면 이것이 공동체와 주변사람들의 여건을 개선하여 나의 여건의 개선에도 도움이 된다는 것을 알기 때문에 남을 도울 시 보상을 주도록 진화해왔다. ... 가까운 친척, 인척, 가족들의 생존이 나 자신의 생존만큼이나 중요시하는 것이 본능이다.이와 같이 전쟁이나 살육, 약탈을 통해 타인의 재산과, 생명 등을 침해할 때 인간의 유전자는 보상을

  리포트 | 3페이지 | 5,900원 | 등록일 2022.12.22

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  고객관계관리(CRM)의 정의와 국내 기업의 활용 사례를 설명하시오

  이는 일반인들이 자신이 원하는 것을 달성하기 위해서는 치열한 경쟁체제에서 이겨야 하기 때문에 지속적으로 자신의 경쟁력을 강화하기 위해서 나서는 것과 같은 맥락이다. ... 그 다음으로 무형적 보상에는 심리적 보상과 정보 제공형 보상이 있다. ... 일반적으로 고객들에게 제공하는 보상의 종류에는 유형적 보상과 무형적 보상이 있다. 먼저 유형적 보상은 다시 세부적으로 일시적 보상형과 지속적 관계 유지형으로 나누어진다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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  [인적자원관리 2학년] 귀하가 고과자나 피고과자로서 경험한 인사고과의 문제점과 대책에 대하여 논하시오

  이 때문에 효과적인 인사고과체제를 설계하는 것은 매우 어려운 일이 된다.3. ... 우리는 인사고과가 다양한 목적을 위하여 이용되고 있다는 사실과, 인사고과체제가 정보 수집을 통하여 기획 기능을 지원하고, 직? ... 그러나 우수한 평가등급을 획득하기 위해 투입되는 노력과 시간에 비해 그 보상수준은 미미한 편이며, 특히 평가등급의 차이에 비해 보상수준의 차이는 많지 않은 편이어서 상대적으로 고성과자에

  방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.04.01

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  A+"자본주의경제"와 "사회주의경제"를 비교하고 자본주의와 사회주의 각각의 단점을 제시하고 각 체제의 단점이 상대체제에 대한 장점이 되는 것을 예를 들어 설명해 보시오

  시장경제 환경 속에서 시장은 다른 어떤 가격조정기관보다 효율적으로 그 노력에 대한 보상을 받을 수 있습니다. 그러나 시장경제체제에도 문제가 많습니다. ... 경제체제는 통상 자본주의 경제체제와 사회주의 경제체제로 나뉘지만 사회주의 경제체제는 소유제 유형에 따라 분류됩니다. ... 소유제별로 분류하면 경제체제는 자본주의 경제체제와 사회주의 경제체제로 나뉩니다.

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.24

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  거래적리더십, 변혁적리더십,리더십 문헌고찰, 리더십 종류와 비교분석, 리더십의 임상사례, 간호현장에서 적합한 리더십이 집단성과에 미치는 영향

  추구하고, 변혁적 리더는 추종자들에 대한 교육적 역할을 담당하며 경우에 따라 목표와 가치를 변경하거나 이를 더욱 고차원적으로 고양할 수도 있다.변화관안정 지향적, 폐쇄적변동지향적, 개방체제적초점하급관리자최고관리층동기부여부하의 ... 이 거래적 리더십은 리더가 구성원에게 지시한 목표와 그 목표를 달성했을 때의 보상 내용을 명확히 알리고, 구성원은 보상의 가치를 명확히 인식하여 성과를 달성 하도록 노력하는 일련의 ... 따라서 거래적 리더십하의 구성원들은 업무능력에 대한 보상을 받고, 리더는 일의 완정으로 이익을 얻게 되는 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.08

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  샌프란시스코 강화조약(1951년)은 어떠한 내용을 골자로 하며, 어떠한 특징을 갖고 있는지 설명하고, 일본, 한국 그리고 동아시아에 어떠한 의미를 갖는지 서술하시오.

  또한, 민주주의 체제의 확립과 평화 국가로서의 길을 걷는 데 중요한 역할을 했다. ... 조약의 주요 내용은 일본의 전쟁 책임 인정, 군사적 제한, 영토 문제 해결, 전쟁 피해 보상 등이 포함되어 있다. ... 이 조약은 또한 일본의 민주주의 체제 확립에도 큰 영향을 미쳤다. 일본은 전후 헌법을 제정하고, 평화 국가로서의 길을 걷기 시작했다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.31

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  (A+ 동서양고전의이해, 2-1 교양공통) 카를 마르크스 Karl Marx의 <자본 Capital, Critique of Political Economy>을 읽고 기본 내용 및 해제, 의의와 영향을 중심으로 내용을 요약하고 자신의 감상과 견해를 담은 감상문을 작성하라

  이에 대해 마르크스는 이러한 사회적 불평등이 자본주의 체제 내에서 불가피하다는 것을 지적하면서, 공산주의 체제의 실현을 통해 이러한 불평등을 해소하고자 했다.4. ... 이에 따른 변화와 문제점을 살펴보면서 자본주의 경제체제의 발전과 한계점을 규명하고, 새로운 경제체제 모델에 대한 필요성을 제기한다.8) 제8편 ‘이른바 시초 축적’제8편 ‘이른바 시초 ... 이러한 경쟁과정에서 상품의 가치는 생산된 노동력에 비례하여 결정되며, 초과 이윤의 원천인 차액 지대나 지대는 결국 생산 과정에서 사용된 노동력에 대한 보상이다.7) 제7편 ‘수입과

  방송통신대 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.04.13

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  McGregor의 X,Y이론 특징과 이론의 관리처방을 기술하시오, 매슬로우의 욕구 5단계 이론을 기술하시오

  체제를 강화하는 것이며 두 번째는 권위주의적인 리더십의 확립이다. ... 두 번째로 경제적, 인간적 보상체계를 혼용하는 것이다. 세 번째는 분권화의 권한과 위임을 하는 것이다. ... 자율적 관리가 이루어지는 것이며, 선진국형과 같은 특징을 갖고 있다.이러한 Mcgreogr의 X,Y의 이론의 관리처방특징도 차이가 있다.X이론에서는 관리처방특징이 첫 번째는, 경제적 보상

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04 | 수정일 2020.08.05

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