"감정노동의 유형" 검색결과 41-60 / 8,528건

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  현대사회의 발전과 감정노동 1

  요컨대, 감정노동이란 인간 본연의 속성인 ‘감정’을 작업과정에서 교환가치로 추상화하여 상품으로 판매하는 특별한 유형의 노동을 말한다. ... 현대사회의 발전과 감정노동-3차 산업과 감정노동-Ⅰ.서론최근 서비스업 종사자들에게 '감정노동'에 대해 그 심각성을 인정하고 적절한 보상을 해야 한다는 공감대가 확산되고 있다. ... 그는 감정노동을 가리켜 “상대방에게 우호적인 감정을 가지게 하도록 자신의 감정을 조절하고 관리하는 노동”을 뜻한다고 설명하였다.

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.15

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  서울대 경제학과 박사 자소서/수학계획서

  냉정하다 보니 감정이 크게 흔들리는 일이 없습니다. 때로는 이러한 저의 단점이 주변 사람들의 감정을 헤아리지 못하여 섭섭하게 만들기도 합니다. ... 또한, 빅데이터 시대에 맞춰 다양한 유형의 데이터를 활용하기 위해 R패키지도 공부하여 연구 상황에 맞는 프로그램을 사용할 줄 아는 연구자가 되고 싶습니다.자기소개서⑩성격의 장단점 및 ... 일하였으며 현재는 한국조세재정연구원 공공기관연구센터 경영연구팀 임금TFT에서 공공기관의 임금과 관련한 연구를 하고 있습니다. 339개의 공공기관의 임금격차 현황을 조사하고 공공기관 유형별

  자기소개서 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2019.12.13 | 수정일 2021.04.22

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  사회복지사들은 실천과정에서 다양한 공통점과 차이점을 이해하며, 자신이 클라이언트에 대해

  나의 자기주장 유형자기주장 유형은 세 가지로 구분할 수 있다. 첫 번째는 소극적 주장이다. ... 만일 막노동을 하는 사람을 클라이언트로 만나게 되면 사회복지사로서 정보를 적절하게 제공해야 하지만 개인이 힘들지 않은 선에서 할 수 있는 일을 하도록 정보를 선택해 제공할 수도 있고 ... 찾아온 것이더라도 클라이언트의 잘못부터 생각하게 될 것으로 여겨진다.눈빛이 맑은 사람이라고 하더라도 처음 만나는 자리에서 개인적인 이야기를 하다가 직업이 소위 말하는 현장에서 막노동하는

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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  [한양대학교 가족문제 A+] 중간고사 자체 제작 퀴즈 정리본

  힌쪽이 경제를 부담하면 한쪽이 가사노동라이너스 담요형 : 의존적인 사람과 관계를 맺는 것. ... 향후 정서와 대인관계에 영향 미침.성인 애착 유형 설명유아기 애착이 성인기 애착으로 발전한 것성숙 6가지 설명지적 성숙철학적 성숙사회적 성숙신체적 성숙연령적 성숙감정적 성숙감정의 의미감정은 ... 부모 유형어른 유형자유로운 아이 유형순종적인 아이 유형긍정적 자아관을 형성하기 위해서는?

  시험자료 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.08

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  인간관계의 의미와 다양성-심리학/인간관계론

  아동기-초등학생1) 인간관계- 교우관계의 양적, 질적 변화- 인지적 능력의 발달- 감정의 세분화 : 감정과 행동의 구분- 또래집단 형성 : 단순한 평가로 친구 선별- 평가에 대한 인식 ... ‘차고 매달리는’ 유형- 혼돈애착 : 애착 인물과 관계를 맺는 안정된 책략이 부재함. 해결책 없는 공포5. ... 내적 작동 모델- 애착 행동이 생애 초기에 형성되지만, 내적 작동 모델을 통해 개인의 인생에서맺어지는 모든 대인관계에 영향을 주고 그로 인해서 성인이 되어서도 지속된다.3) 애착의 유형

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.31

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  집단지도 1. 소그룹 예비부모교육프로그램

  최근까지 보여주고 있는 국제 이주의 유형은 크게 합법적 노동의 이주, 불법적 노동, 피난이주, 독립여성의 이주, 숙련노동의 이주로 들 수 있다. ... , MBTI 인성검사 - 교육 후 감정을 공유하고 감언을 쓰는 시간으로 진행됐다.3회기목적: 인성 이해 (1)- 2차시 다학제 교육을 통해 부모와 자녀의 성격에 대한 이해를 증진 - ... 대해 논의하고, 부모들이 모여 각 장르의 MBTI 토론 내용에 대해 발표하는 내용 - 교육 후 감정을 공유하고 감언을 써내는 내용4회기목적: 인성 이해 (2)- 2차시의 다학제 교육을

  리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.11.15

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  일면적 광고 메시지와 이면적 광고 메시지의 설득 효과에 대해 논하시기 바랍니다. (1)

  예를 들어, "너무 감사한다"라는 말이 노동자에게 상사로부터 오면, 상사의 고마움과 함께 직원의 노력을 인정해주려는 존중을 나타낼 수 있다. ... , 메시지를 전달하는 방식에 따라 달라지는 두 가지 유형의 메시지를 의미한다. ... 이 두 가지 메시지 유형은 각각 장단점을 가지고 있으며, 적절하게 활용될 때 효과적인 의사소통을 이루는 데 기여할 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31

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  감정노동 Emotional Labo

  무조건적인 친절강요 고객은 왕 고객 중심 사고 기계적인 응대 매뉴얼 비정규직 , 열악한 근무환경감정노동의 유형 03Contents 감정노동의 유형 긍전적 감정노동 밝은 미소와 친절한 ... 감정노동 Emotional LaborINDEX 서론 본론 1. 감정노동의 정의 2. 감정노동의 원인 3. 감정노동의 유형 4. 감정노동의 실태 5. 감정노동 설문조사 결론 1. ... 책임을 묻는 경우 동료 고객의 직∙간접적인 불만 표출 고객 은행에서 발생하는 감정노동의 유형감정노동의 실태 04Contents 감정노동의 실태 정신건강 심각한 감정 노동자들 , 죽고

  리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.02

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  2015년도 3회 필기시험문제 및 답안

  내담자의 내적 감정(감정세계)을 느끼고 이해하는 것이다. ... 상담자는 내담자가 외부로 표현한 감정뿐만 아니라 내담자가 표현하지 않은 내적 감정까지도 이해하여야 한다. ... B 성격 유형)A 성격 유형의 사람은 스트레스 상황에 노출되면 B성격 유형의 사람보다 훨씬 많은 스 트레스를 받는다.

  시험자료 | 60페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27

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  노사관계 향상을 위한 제도개선에 대한 조사

  노사갈등1) 노사갈등의 일반적 유형노사갈등은 노동력 거래를 둘러싸고 제기되는 노사 간 이해대립의 구체적 표현이며 그것은 노동자의 욕구, 불만에서 현실적 계기를 가진다. ... 노동력이 사용자 즉 고용자에게 이해상품으로써 구매된 이상 노동자의 노동은 자본을 위한 노동으로 발현된다. ... 이상의 갈등의 유형은 별개의 독립적으로 존재하는 것이 아니라 상호 관련하여 복합적으로 나타난다.2) 노사갈등의 관리 방향조직에서의 갈등은 어떻게 보면 필연적인 현상이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23

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  보웬의 다세대 가족치료의 개념 및 치료기법에 대해 서술하시오

  여성의 한부모는 경제활동인구 절반 이상이 일용직, 저임금 직종에 몰려 있으며 가정에서 가사노동, 자녀 보살핌 의무는 더 많은 노동시간이 필요하기에 직업 지위 향상을 위한 재투자 여유가 ... 상담자는 가계도를 통해 가족의 상호작용만이 아니라 그들의 주된 삼각관계를 파악할 수 있고 삼각관계 유형은 세대 사이 어떠한 모습으로 지속되는지 파악함에 따라 이를 변화할 전략 등을 ... 한부모가족은 한쪽 배우자가 없기에 가족생활에서 변화가 나타나게 되고 자녀 양육, 가사노동, 가족관계 등에서 어려움을 경험한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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  [한국어교원] 한국의현대문화 과제_한국 가족의 변화와 특징 설명 및 가족 간의 갈등 해결 방안 제시

  또한, 가족 가치관의 변화와 여성의 경제활동 증가로 첫 출산 시기가 늦어지거나 자녀 수가 감소하는 변화가 나타났다.4) 가족 유형의 다양화기혼 여성의 경제활동 증가에 따른 맞벌이 가족 ... 세심하게 주의를 기울이고 잘못 해석할 가능성이 있는 부분은 질문으로 없앤다.4) 감정이입적 경청상대방의 감정을 느끼고 이해하려는 목적에서 귀 기울여 듣는다. ... 사회가 점점 산업화되면서 여성의 노동력 또한 필요로 하여, 여성의 취업에 대해 긍정적으로 바라보기 시작한 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.24

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  최근에 우리나라에서도 특정 인종집단에 가지는 편견과 차별대우가 증가하고 있습니다

  문화는 일련의 다른 지향과 해석 유형을 형성하며 개인은 이러한 것에 따라서 그들의 생활세계의 구성이 이루어진다. ... 편견은 고정관념, 차별과 관련되어 있으며 부정적 태도의 구조 전반을 나타내는 편견은 때때로 편향된 사고 중에서 감정적 요소를 의미하는 말로 사용되기도 한다. ... 편견은 여러 가지 구성 요소로 구성된 복합적인 개념이라고 여겼는데 인지적 구성 요소로는 고정관념, 감정적 구성 요소로는 편견, 행동적인 요소로는 차별이라고 했다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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  신체장애와 정신장애 중 한가지를 선택하여 유형과 특성을 설명하고 우리나라에서 제기될수 있는 문제를 사례(뉴스,기사,영화,드라마 등)를 들어 설명하시오.

  [목차]1..리더십의 고전적/현대적 접근법2.경쟁적 가치 리더십3.경쟁적 가치 리더십의 유형4.현재 사회복지조직에서 적절한 리더십 유형5.결론. ... 정신장애란, 정신과학에서 정상적인 정신 활동에서 벗어나는 것으로 판단되는 정신적, 인지적, 감정적, 행동적 문제를 포함하는 상태입니다. ... 사회성 등에서 나타날 수 있으며, 주로 어린이기에 조기 발견 및 치료가 매우 중요합니다.정신장애정신장애는 인간의 심리상태에 영향을 미치는 신경과학적 원인에 의해 발생하는 문제로서, 감정

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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  All that MBA 인적자원관리 어떻게 인재경영을 이룰 것인가 레포트 A형 A+ 입니다.(직업교육)

  “[All that MBA] 인적자원관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : ... ▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >조직을 단면적으로 분석해보면 세 관리 패러다임, 즉 직무위주의 관리, 배려적 관리, 그리고 몰입형관리라는 세 유형의 ... 표출은 곧 심리적 균형으로,심리 건강을 유지하고 강화하는 중요한 방법이다.부정적인 감정이 생겼을 때,무턱대고 통제하거나 억압할 것이 아니라 적절한 방식으로 부정적인 감정을 해소할

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.26

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  돌봄이 돌보는 세계

  사고-감정(T-F) 지표가 책에서 말하는 사고방식과 유사하다고 생각한다. ... 전자에서 도덕 기준이 정의와 공정이라면, 후자에서는 보살핌과 공감이라는 말을 보고, 난 성별보다는 최근 사람들의 관심을 많이 받은 성격유형검사 MBTI가 떠올랐다. ... 사람들은 쉽게 사고형인 사람과 감정형인 사람들을 구분할 때, 공감을 잘 해주는 지의 여부를 따진다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.02

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  경험적 가족치료에서 사티어 모델의 의사소통 기법에 대해 서술하고 학습한 내용을 적용하여 개인 의견 및 사례에 대해 서술하시오.

  초이성형은 감정과 감성을 배제하고 이성과 논리에만 집중하는 유형이다. ... 이러한 방식으로 소통하는 사람은 감정적인 수준에서 문제를 해결하기보다는 문제를 지적 또는 분석하는 경향이 있을 수 있다.마지막 커뮤니케이션 유형인 일치형은 자신의 생각, 감정, 신념을 ... 올바른 커뮤니케이션 유형은 일치하는 커뮤니케이션이다. 말과 행동이 일치하고, 상대방에 대한 자신의 감정을 솔직하게 표현하며, 상대방을 배려하는 것이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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  스트레스의 개념과 유형에 대해 설명하시고 보육교사의 스트레스 대처 유형과 전략에 대해 설명하신 후 본인의 스트레스 대처 전략은 무엇인지 자신의 의견을 포함하여 서술하시오

  스트레스의 유형으로는 감정 스트레스, 활동 스트레스, 건강 스트레스 등이 있으며, 유형에 따른 개략적 내용은 아래와 같이 정리될 수 있다.가. ... 체력이 약한 사람은 장기간 노동으로 심각한 활동 스트레스를 받을 수 있고, 휴일없이 오랜기간 업무에 투입된 사람도 활동 스트레스를 받을 수 있는 것이다.다. ... 감정 스트레스감정 스트레스란 심각한 정서적 타격이나 두려움에서 오는 스트레스를 의미한다.

  리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.06.22

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  세계 노사 관계의 유형

  노동권과 경영권이 상호존중 되는 유형이다.독일식의 친권적 노사관계유형공동체 원리를 기반으로 한 공동체원리를 기반으로 한 공동의사결정에 있으며 노사가 임금, 근로조건을 공정하고 성실하게 ... 사용자에 대하여 생활감정을 전혀 달리하는 이질적 집단인 까닭에 노사관계는 상대적인 관계라기보다는 절대적인 성격을 지니고 있다.공산권식의 절대적 노사관계형근로조의 결정이 주로 사용자측의 ... 노동자는 노동 3권이 지켜지며, 사용자는 경영권이 지켜지도록 노력한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.18

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  연구(조사)과정을 파악하고 분석하기

  요양보호사의 감정노동은 직무소진을 매개로 서비스 질에 영향을 미칠 것이다.4-1 요양보호사의 감정노동은 정서적 고갈을 매개로 서비스 질에 영향을 미칠 것이다.4-2 요양보호사의 감정노동은 ... 각 척도가 변수를 정확히 측정했는가를 기술하시오(신뢰도 분석결과 Cronbach' α 제시)1) 감정노동본 연구의 감정노동 신뢰도는 감정노동 전체 Cronbach's α값이 .928이었다 ... 서비스 질의 하위 변인에는 신뢰성, 대응성, 공감성, 유형성, 전문성이 있다. 본 연구의 연구모형은 다음과 같다.6.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.13 | 수정일 2020.07.14

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