"개방형직위제도문제점" 검색결과 41-60 / 1,724건

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  A+ 제주도 자치경찰제도 발전 방안(표절0퍼센트, 직접 작성, 그대로 제출 가능)

  감독권을 행사하거나 이해관계에 따라 개방형 직위로 지정하여 운영할 경우 자칫 자치경찰의 정치적 중립성 저해를 가져올 수 있는 문제점을 가지고 있다.: 제주특별자치도법에는 자치경찰의 ... 자치경찰은 자치단체가 독자적인 경찰사무권한을 가지고 업무를 집행 할 수 있어야 하는데 제한적인 단순 사무권한만을 부여하고 있어 자치경찰제도의 근본목적을 달성할 수 없는 문제점을 가지고 ... 문제점 : 자치경찰을 실시하려는 근본적 이유는 지역민의 의사에 부합하는 치안 서비스 제공과 정치적 중립성을 달성하려는데 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.10

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  (사회복지)사회복지행정론_리더십의 고전적/현대적 접근법을 정리하고, 현대적 접근법인 경쟁적 가치 리더십의 리더십 유형 중 어느 유형이 현재 사회복지조직에서 가장 적절한지 설명하시오.

  특히 사회복지시설에 대한 시설평가가 제도화되어 있으므로 복지조직에서는 기관운영의 책임성 확보는 물론 클라이언트에 대한 양질의 서비스를 제공해야하는 과제에 직면해 있다. ... 부하의 이해관계② 구조구도: 부하에게 지시하는 행동, 역할을 규정해주는 행동, 문제해결, 직무성과가 저조한 부하를 질책하고 성과를 높일 수 있도록 독려해주는 행동오하이오 연구는 이 ... 행태론적 접근법은 다음 두 가지의 이론으로 접근할 수 있다.1) 오하이오 대학 리더십 이론가) 유형기준① 배려: 지원적, 우호적, 개방적 자세로 부하를 생각하고 대변해주는 리더의 행동과

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.24

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  [행정학과] 2021년 1학기 인적자원관리론 출석수업대체시험 과제물(역량평가제도의 개념)

  이 레포트는 역량평가제도의 개념에 대해 설명하고, 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하였다.II. 본 론1. ... 또한 전문 분야의 늘어나는 행정수요에 체계적으로 대응하기 위하여 감사, 정책개발, 시설관리, 교육홍보 분야에서 개방형 직위나 계약직 공무원제 도입 등 폐쇄적 임용방식에 개방화가 진전되었다 ... 정부는 역량을 강화하여 경쟁력 있는 노동인구를 창출하기 위해서는 정부개혁이 시급한 문제라고 여겼다. 궁극적인 목표는 국가 경쟁력 제고였다.

  방송통신대 | 9페이지 | 11,500원 | 등록일 2021.04.22

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  현대사회에서 국가와 기업을 포함, 모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태를 띄고 있다. 관료제의 장점과 단점

  따라서 여전히 잔존하는 부와 권력의 불평등에서 비롯된 문제점을 극복하는 데에는 이와 같은 사회 이동에서 교육과 이를 통한 학력이 매우 중요한 역할을 수행하고 있다고 할 수 있다. ... 이는 문제가 생긴 뒤에 문제를 해결할 수 있는 가능성을 제시하는 것이기 때문에 잘 작동되기만 한다면 긍정적인 제도라고 볼 수 있는 것이다. ... 마지막으로 계층 간의 수직 이동이 개방되어서 개인의 노력에 따라서 사회적인 상승 이동이 가능 해졌다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

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  대표관료제에 대하여 설명하시오

  적격자를 우선시하는 제도라는 점에서 대표관료제는 실적제 원칙에서 상당히 유리된 제도라 할 수 있다. ... 한 나라의 인구 구성 비율에 맞게 관료조직의 직위들을 차지해야 한다는 원리가 적용되는 관료제이다. ... 이러한 실적주의의 문제점으로 꼽히던 형평성과 대표성에 부응하기 위해 대안으로 떠오른 것이 대표관료제이다.킹슬리(J. D.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.19 | 수정일 2020.07.20

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  인적자원관리-연공주의 승진

  승진제도 ? 연공주의 승진(연공주의 승진의 문제점)과목 : 인적자원관리승진제도 ? 연공주의 승진(연공주의 승진의 문제점)Ⅰ. 승진제도1. ... 또한 승진은 구성원들의 권한과 책임을 증가시키며, 구성원의 지위를 높여 임금을 상승시키는 기능도 담당한다.승진의 개념① 상위직위 결원 발생시 하위직위 사람으로의 충원② 하위직 인사의 ... 이것은 조직 효율성, 공정성의 관점에서 볼 때 가장 합리적이므로 경영자들에게 지지를 받아왔다.능력주의는 임금의 급상승, 기술혁신, 노동력 부족, 개방경제 등의 새로운 환경에 보다 쉽게

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.15

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  미국의행정,관료제수립과정,행정체제

  실적주의는 일대 전환기에 직면 # 1970 년대 인사제도 전반에 걸친 불만과 문제점 제기02. ... 확립 # 19 세기 후반 엽관제의 한계성이 드러남 # 엽관주의의 문제점을 시정하기 위한 제도적인 개혁들의 추진 * 1882 년 12 월 , 펜들턴 (George H. ... 능가하는 권한을 발휘 ⓶ 관리예산처 연방정부의 예산편성 , 재원배정통제와 법안 , 규칙을 사전에 검토하고 의견을 조정 ⓷ 경제자문위원회 국가경제 전반을 감시 · 통제하고 경제 전반의 문제점과

  리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

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  (지역사회복지론) 지역사회복지 실천관련 가치 중 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇이며, 왜 그런지에 대하여 사례를 들어 기술하시오

  제 2원칙 : 사회경제적 불평등은 가장 취약한 집단에게 최대의 이익이 주어진 경우,사회 직무·직위가 모든 사람에게 개방되는 경우일 때만 해당2) 가장 중요하다고 생각하는 가치 선정 ... 본론1) 지역사회복지 실천가치 정리(1) 다양성과 문화적 이해사회복지 실천가는 모든 문화에는 강점이 있다는 점과 문화와 행동이 연결되어 있다는 점을 이해하고 고유문화에 민감하게 대처하는 ... 다문화 수용성 지수는 문화개방성·고정관념·차별·세계시민행동 등의 구성요소를 산출한 지표이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.13 | 수정일 2021.12.16

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  인적자원관리론

  고위공무원제도는 핵심적 역할을 담당하는 실·국장급 공무원을 일반공무원과 구분하여 범정부적 차원에서 적재적소에 활용하고, 개방과 경쟁을 확대하며, 직무와 성과중심으로 정부 생산성을 높이고자 ... 특이점으로는 기존 지방공무원인사실무에 따라 수립된 인사운영 기본계획을 인력관리계획으로 대체할 수 있다.3. ... 주관식형:※ 주관식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:대체적으로 지방공무원법은 국가공무원법에 준하여 만들어진다고 하여도 과언이 아닙니다.

  방송통신대 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.31

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  보건복지부 국립공주병원장(개방형 직위) 직무수행계획서

  보건복지부 국립공주병원장(개방형 직위) 직무수행계획서자신의 지식?경험? ... 이를 위해서는 정보시스템 구축 시에 단순히 업무를 수행하는 관점에서 탈피하여 업무의 결과를 평가하고 Feedback 할 수 있는, 나아가서 조직의 업무성과를 측정하고 문제점을 파악하여 ... 최근 충청남도에는 우울증과 중독문제, 심리문제 등으로 고통받는 환자들이 급증하고 있고 이는 앞으로 지역사회 정신보건 강화를 위해서라도 국립공주병원이 앞으로 더 많은 역할을 감당할 수

  자기소개서 | 6페이지 | 39,900원 | 등록일 2020.04.24

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  사회적평등과 경제적평등

  경제적 불평등은 다음 두가지 (a) 그것이 최소수혜자에게 최대이득이 되고 ,(b) 공정한 기회균등의 조건 아래 모든 사람들에게 개방된 직책과 직위가 결부되게끔 편성되어야 한다 . ... 제 2 원칙 : 사회적 , 경제적 불평등은 다음 두 가지 (a) 그것이 최소 수혜자에게 최대 이득이 되고 , (b) 공정한 기회균등의 조건 아래 모든 사람들에게 개방된 직책과 직위가 ... 그러나 그것이 평등한 사회를 만들어 나가는데 적절한 수단으로 작용할 수 있다는 점 역시 부정하기는 어렵다 .교육기회의 평등 동등한 교육의 기회를 갖는 것이 왜 중요할까 ?

  리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.25

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  정책의제설정 사례모음(외부주도, 동원, 내부접근)

  반대로 개방형 임용제도라는 것은 바로 이런 폐쇄형 인사제도와는 반대가 되는 개념이다.우리나라도 점차 폐쇄형 임용에서 개방형 임용제도로 바뀌어 가고 있다. ... 또한 행정 문제와 그것을 다룰 기술은 급변하기 때문에 공무원 조직 내에도 전문가주의가 늘어가고 있기 때문이다.개방형 임용제도는 우수한 인재를 획득할 수 있고, 정부 조직의 침체를 방지하며 ... 직위제도가 도입된 이후 공직 사회에는 경쟁과 변화의 물결이 급속히 확산되고 있고 각 부처에서도 성과중심의 운영체제도입을 경쟁적으로 추진하고 있음을 볼 때, 동 제도가 우리나라의 행정

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.19

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  교직실무 기말고사 정리

  ,사범대학 등 교육기관간접양성제도일반대학에서 교직과목이수교권검정제도직접검정제도시험검정고시검정전형검정간접검정제도무시험검정개방형과 폐쇄형개방형: 공직의 모든계급이나 직위를 불문하고 신규채용이 ... 교사 스스로 자신의 수업방법 개선을 위해 수업을 공개하고, 수업전문가로 구성된 컨설턴트의 자문을 받아가며 스스로의 문제점을 해결해 나가려고 하는 수업컨설팅이 호평을 받고 있다.1.자발성의 ... 학생들의 특성과 문제를 정확히 파악하여 상담자로서의 역할 수행3.학급관리 ?

  시험자료 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.25

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  지역사회복지 실천관련 가치 중 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇이며, 왜 그런지에 대하여 사례를 들어

  둘째, 기회 평등의 원칙에 따라 사회 직무 및 직위가 공정하게 개방되어야 한다.사회복지 실천가로서, 지역사회 간 및 지역사회 내부에서 자원이 평등하게 분배되는 것에 대한 사명을 가져야 ... 넷째, 제도에 행사되는 권력은 교육시스템, 보건의료시스템, 사회복지시스템 등과 같은 사회제도에 영향을 받는 것이다. ... 다양성을 존중하고 편견과 선입견을 개입시키지 않는 개방성이 필요하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

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  독서보고서 윤리학 강의 롤스와 센댈-정의의 원칙은 무엇인가

  문제 제기2017년 연합뉴스 기사(위기의 조세정의: 한국 세금 통한 소득재분배, OECD꼴찌 수준)에 따르면 주요 선진국과 비교 시 조세제도를 통한 분배적 정의가 제대로 실현 되지 ... 직책과 직위에 결부되도록 배정되어야 한다. p124생각느낌롤스는 가상적 사고실험이라는 장치를 통해 정의의 원칙들이 도출된다고 한다. ... : 사회적, 경제적 불평등은 다음 두 가지, 즉 (a) 그것이 정의로운 저축 원칙과 양립하면서 최소 수혜자에게 최대 이익이 되고 (b) 공정한 기회균등의 조건 아래 모든 사람에게 개방된

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.01

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  한국의 교육제도를 개화기 교육과 그 의의에 대하여 기술하고 일제 강점기 식민지 교육의 제도와 그에 대한 민중교육은 무엇인지 작성하시오

  강제적인 개방으로 조선 고유의 전통 문화를 지키지 못해 역사 단절이 초래되었다는 점이 있다. ... 일제 강점기 식민지 교육의 제도와 민중교육Ⅲ. 결론 1Ⅳ. 참고문헌 1● 서론한국의 교육제도의 역사는 고조선, 준왕이 위만에게 박사 직위를 수여하면서 시작되었다. ... 오늘날 우리나라 교육계의 고질적 문제인 맹목적 교육열과 학력주의 사회의 근본이 되었다.3.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.24

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  [A+지역사회복지론] 지역사회복지 실천관련 가치 중 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇이며, 왜 그런지에 대하여 사례를 들어 기술하시오.

  =사회의 직위나 직무가 기회 평등의 공정성에 따라 모든 사람에게 개방되는 경우② 사회정의와 자원의 평등한 분배에 대한 사명-지역자원이 부족한 경우에 정의의 원칙에 입각하여 분배되도록 ... 직책과 직위에 결부되어야 한다(기회 평등의 원칙). ... 지역사회복지사들은 지역사회의 개입과 실천을 하는 데 있어, 인간행동과 문화는 서로 연결되어 있다는 점과 모든 문화에는 강점을 가지고 있다는 점을 인정하고 고유한 문화들 간의 차이에

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.28 | 수정일 2023.01.24

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  [A+ 자료] 지방행정론 이론 요약 및 답안

  첫째, 인사행정은 환경과 상호작용하는 개방체제적 성격을 지닌다. 때문에 보편적인 인사행정의 기본원리나 제도는 존재하지 않으며, 시대적 상황에 따라 달라지게 된다. ... 교류형은 공통적인 보수체계와 계급구조 또는 직위분류제가 수립되어 있어야 하기 때문이다.겸임은 직위와 직무내용이 유사하고 담당직무수행에 지장이 없으면 이루어진다. ... ⒧비즈니스 커뮤니티는 사회성,영리성,지역성을 추구한다는 점에서 영리성,사회성을 추구한다.⑵커뮤니티 비즈니스는 지역활성화와 지역발전을 정책목표로 하고, 사회적기업은 사회적 취약계층 일자리를

  시험자료 | 57페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.11

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  [A+ 자료] 행정학이론 기말고사 논술형 답안지

  입장에서 공직을 수행해야 하지만, 공무원 역시 사회적 존재이기 때문에 자신이 속한 사회적 집단에서 완전히 자유로울 수성이 있을 뿐만 아니라 대통령에 대한 국민의 불신을 키울 수 있다는 문제점을 ... 신분보장이 약하기 때문에 직업공무원제의 확립에 불리하다는 단점이 있다.계급제와 직위분류제는 각기 장단점을 가지고 있기 때문에 어느 제도가 비교우위에 있다고 단정 짓기 어려울 뿐만 아니라 ... →정부의 개입을 축소하고, 적극적으로 시장을 개방해서 외국자본을 유입해야 한다고 말한다.그러나 세계화의 긍정적인 결과들과 경제적인 측면을 지나치게 강조하였다.

  시험자료 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.11

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  행정통제와윤리2) 공직자의 윤리확보를 위한 이해충돌의 관리방안0k

  행위의 종류를 구체화하는 방식을 병행해도 별 문제가 없겠으나, 국민청원 등 입법 활동에 종사하는 선출직 공직자와 업무 범위가 포괄적인 정무직 및 고위공무원, 개방직으로 임용된 민간전문가 ... 위한 논의라는 점을 명확히 해야 할 것이다.2) 공직자 이해충돌방지와 반부패정책이해충돌 방지에 있어서 핵심은 공직자가 수행하는 직무가 공직자의 사적인 이해에 영향을 미칠 수 있는 ... 같다.공직자와 사적인 이해관계가 있는 개인(4촌 이내 친족)이나 법인·단체가 직무관련자인 경우 해당 직무에서 제척·회피하거나, 직무와 관련한 이해관계의 등록·공개, 고위공직자가 직위에

  방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.19

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