"신규간호사유도훈련" 검색결과 41-60 / 290건

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  방송통신대학교 간호학과 전략적간호관리 과제(4학년 1학기)

  사유는 낮은 보수, 승진이나 발전 기회 없음, 간호 업무로 인한 건강 문제 등의 순으로 나타났다. ... 요구가 다양해진 것이다.또한, 의료 공공성 향상을 위한 간호·간병통합서비스 및 방문 간호 서비스가 확대되고, 국가치매책임제 등이 시행됨에 따라 신규 일자리 수요도 확대되었다.하지만 ... 이는 현재 병원에서 근무하고 있는 간호사들의 이직 의향 사유들과 크게 다르지 않으리라 생각한다.간호사의 이직을 줄이기 위해 보수는 물론 복지 제도를 업무 강도와 상응하다고 느낄 수

  방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.08.07

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  의료관계법규 요약 정리1(보건의료기본법~감염병예방및관리에 관한 법률)

  하는 경우)*가정간호의 범위 : 간호, 검체 채취 및 운반, 투약, 주사, 응급처치 등에 대한 교육 및 훈련, 상담*가정간호만원 이하의 벌금1)의료행위가 이루어지는 곳에서 사람을 ... ) 재학생, 신규 면허취득자*보수교육 유예 : 해당 연도에 6개월이상 환자진료 업무에 종사하지 않은 사람, 보건복지부장관이 곤란하다고 인정하는 사람*보수교육계획 및 실적보고 등 : ... 하거나 사본을 줌2)진료기록부 등을 거짓으로 작성 & 고의로 사실과 다른 내용 기재 및 수정3)부당한 경제적 이익을 취득4)부적합 판정을 받은 특수의료장비를 사용한 경우5)정당한 사유

  시험자료 | 33페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.19

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  (전략적간호관리) 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고, 간호사의 이직

  실제로 2016년의 실태조사에 따르면 간호사의 이직 사유로 약 38.9%가 열악한근무 환경과 노동 강도를 꼽았으며 두 번째로 26.8%가 낮은 보수를 들었다. ... 직원들에 대한 교육 훈련 역시 단기적으로는 직원의 생산성으로 드러나지 않을 수 있는 목표이나, 그 중요성은 크다. ... 인구 대비 신규 졸업 간호사 수는 OECD 회원국 중 가장 많지만 실제 활동하는 간호사 수에 해당하는 간호사 보유율은 오히려 평균에도 미치지 못한다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.20

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  노인요양원운영규정 A+자료 노인요양원신규설치필수자료

  운영에 관한 사항제20장 안전과 보건에 관한 사항제21장 고충처리절차에 관한 사항제22장 교육훈련제23장 시설물 및 차량 안전관리제24장 후원금관리제25장 협약의료기관 및 촉탁의사붙임1 ... 입소자가 병원 입원 시에는 간호 및 간병, 입 ? 퇴소 절차, 진료비를 포함한 소요비용 등 모든 것에 대한 책임의무제12장 입소보증금? ... 임용)직원의 신규 임용은 전문성, 학력, 경력, 기타 능력의 실증에 의하여 행한다.1.

  리포트 | 38페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.04.18

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  지역사회 보건의료 정책의 변화 - 방문간호 정책의 변화

  인건비 편성 기준- 인건비 기본급은 월 180만원 이상 지급(4대 보험료 본인부담금 포함)< 교육훈련비 편성 기준 >- 교육훈련비 예산은 인당 최소 24만원 이상으로 편성, 지자체 ... 18년 이전) 위탁수행 기관과의 계약 잔여기간 등 부득이한 사유가 있을 경우에는 구체적인 사유서를 보건복지부에 제출·협의하여야 하며, 검토 결과 불가피성이 인정 되는 예외적인 경우에만 ... 추진(‘19.6)- ‘22년까지 노인 4명중 1명에게 서비스 제공을 목표로 방문건강 관리서비스 대상 확대(경제적 취약계층→독거노인 노인부부가구)* 방문건강관리서비스 전담 공무원 신규

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.24 | 수정일 2020.04.27

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  05-348-Q, 취업규칙(사무직)(자동차산업,표준)

  이를 배상하여야 한다.제 7 장 교육 및 안전, 보건제 106 조 (교육)회사는 사무직 직원의 인격을 도야하고 지식을 넓히며 기술 및 기능을 연마케 하기 위하여 필요에 따라 교육훈련을 ... .53.6 임신과 출산에 기인한 질병임이 의학적으로 증명된 경우에는 휴직규정에 의거 휴직처리 한다.53.7 회사는 배우자가 자녀를 출산할 시 남자 직원에게 5일(유급휴가)간의 출산간호휴가를 ... 학술, 기능시험, 면접, 신체검사를 실시한다.6.2 전형에 관한 요령 및 절차는 인사위원회의 결의에 따른다.6.3 전형에 관련해서는 경영환경에 따라 변경이 가능하다.제 7 조 (신규

  리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.24

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  간호관리학 실습 수혈오류예방, 화재예방 워드클래스

  정규 교육 외에 신규직원 채용 시 신규직원 대상으로 소방교육을 별도 실시한다.(2) 직원 소방안전 훈련? ... 혈액제제의 폐기출고된 혈액이 부득이하게 폐기될 때에는 반납 및 폐기 사유를 작성하여 폐기 혈액을 진단검사실로 접수한다.Ⅱ. 화재예방 ? ... 연간소방훈련계획 : 년 1회 이상 소방서와 합동훈련으로 실시하며 소화, 화재통보, 피난 등의 요령에 관한 사항을 훈련하고, 훈련 후에는 소방 훈련 평가서를 작성, 미흡한 부분에 대해서는

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.31

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  전문직간호 - 방문간호사

  없는 자를 신규 채용함5) 보수수준: 「서울시 공무직 임금협약」에 의함, 4대 보험 가입 및 퇴직금 지급[응시나이]응시 나이에 대한 제한은 따로 없으며 간호사 면허증 소지자, 지방공무원법 ... 의사가 처방한 검사 중 가정에서 실시할 수 있는 검사를 실시④ 투약 및 주사가정간호서비스를 제공하는 동안 의사의 처방에 의하여 투약 및 주사⑤ 교육·훈련가정에서 환자 및 가족의 건강관리에 ... 제31조(결격사유)의 각 호에 해당되지 아니한 자에 한하여 채용을 진행하고 있다.

  리포트 | 11페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.03.18

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  간호와 경영 학습활동 7

  그러나 성과나 자기 계발 없이 승급되면서 능력이 부족한 시니어 간호사가 발생하고 똑똑한 신규 간호사들을 보면서 낮은 자존감으로 태움이 발생하는 경우가 있다. ... 학습자가 근무하고 있는 조직에서 인적자원관리과정 중 가운데 혁신이 필요하다고 생각되는 것을 2가지 지적하고 혁신방안을 구체적으로 제시하시오문제점혁신방안개발관리교육훈련: 최신간호에 관심 ... 문제로 인하여 이직률 높음- 이직에 대한 정확한 사유 확인 후 교정노사관계 관리: 급여 및 휴가로 인한 높은 이직률이 노사관계에 영향을 줌- 인사고과 및 평가를 통한 급여 조정-

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.19

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  ((추천자료))장기요양기관 지정 심사 매뉴얼 - 기관지정 심사 준비자료

  직원을 신규로 채용할 때에는 건강진단서를 확인하여야 하며, 이 경우 건강진단은 신규 채용 전 1년 이내에 받은 것이어야 한다.바. ... 입소자에 대하여 그 건강상태에 따라 적절한 훈련과 휴식을 하도록 하여야 한다.사. 시설의 환경을 항상 청결하게 하고 그 위생관리에 유의하여야 한다.2. 급식위생관리가. ... 방문간호서비스: 간호업무경력이 2년 이상인 간호사로서 해당 시설에 상근하는 자(보건진료소를 제외한 의료기관이 방문간호를 하는 경우에는 의사, 한의사 또는 치과의사 중에서 해당 시설에

  리포트 | 49페이지 | 3,500원 (10%↓) 3150원 | 등록일 2021.06.09 | 수정일 2021.06.29

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  간호 관련 의료법 정리본

  교육훈련기관이 거짓이나 그 밖의 부정한 방법으로 지정받는 등 대통령령으로 정하는사유에 해당하는 경우에는 그 지정을 취소할 수 있다.④ 간호조무사는 최초로 자격을 받은 후부터 3년마다 ... 제7조제1항제1호에 따른 간호학을 전공하는 대학이나 전문대학[구제(舊制) 전문학교와 간호학교를 포함한다] 졸업예정자와 신규 간호인력에 대한 취업교육 지원3. ... 이 경우 의료인이나 의료기관은 정당한 사유 없이 이를 거부하지 못한다. ?

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.01

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  국제전문직 보고서 - 해외간호사

  따라서 정당한 사유가 있다고 판단되면 면허를 지키는 게 먼저이다.다섯 번째, 해당 분야와 관련된 교육기관, 자격, 훈련해외 간호사가 되기 위해서는 해당 국가의 간호사 면허가 필수다. ... 하는 시스템이 아닌 보통 12시간 근무로 일주일에 세 번 근무하며 낮/밤 중에서 원하는 시간대를 뽑아 고정적인 시간대에 일하기에 신체 리듬 조절이 가능하다.4) 태움 없는 병동으로 신규가 ... 제가 관심 있는 간호 분야는 해외 간호사입니다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.23 | 수정일 2022.01.12

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  간호사, 왜 그만두는가’에 대한 내용을 고찰하여 간호사 이직에 가장 중요인 원인(요인)이라고 생각되는 여러 요인 중

  또한 조직적인 차원에서 볼 때에는 신규간호사를 새롭게 채용하고 일정기간 동안의 교육 및 훈련을 시키는 것에 큰 비용이 지출될 수 있다. ... 이러한 수치는 해를 거듭 하며 점점 올라 옆의 그래프와 같은 양상을 보이고 있는 상황이다.간호사 주요 이직 사유로는 ‘타 병원으로의 이직’이 가장 많았고, 그 뒤를 이어서 ‘결혼 ? ... 서론간호사가 되기 위해 나처럼 간호학과에 다니는 학생들, 그리고 이미 간호사가 된 사람들 그 누구나 미래에 위대한 간호사가 되기를 희망할 것이라고 생각한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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  간호관리학과제-적정 간호인력 확보의 중요성과 미래의 방향에 대한 논의

  따라서 간호사의 능력을 개발하기 위한 교육훈련을 제공하고, 간호사의 사기와 직무만족을 높일 수 있는 연구와 정책을 시행하는 것이 간호인력의 발전과 적정 간호인력 확보에 도움이 될 것이다 ... 이에 따라 학교보건교사 도입이 법적으로 시행됨으로써 간호인력 신규수요가 발생하고 있어 지역사회의 적정 간호인력수급이 중요하다.3. ... 였으나, 간호사들의 이직 고려 경험률은 76.0%로, 전체 직종 가운데 가장 높게 나타났다.① 간호사들의 이직 고려 사유로는 ‘열악한 근무환경과 노동강도’가 38.9%로 1순위였고,

  리포트 | 28페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.07.10

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  현재 우리나라에서 실시하고 있는 노인장기요양보험의 질적인 복지향상을 위해서 현재 시행되고

  방문간호 : 간호사 등이 한의사, 의사 또는 치과의사의 방문간호지시서에 따라 수급자의 가정 등을 방문해 간호, 진료의 보조, 요양에 관련한 상담 혹은 구강위생 등을 제공한다.? ... 따라서 요양보호사의 양성기관에 대한 인증제도를 도입하여야 하고, 요양보호사 자격관리를 강화하여서 신규인력에 대하여 더욱 확충 강화가 된 교육과 시험제도를 도입해야 한다. ... 노인장기요양보험은 노노인성 질병 등의 사유로 일상생활을 혼자서 수행하기 어려운 노인 등에게 신체활동 혹은 가사 활동 지원 등의 장기요양급여를 제공하여 노후의 건강증진 및 생활안정을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29

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  23년도 법규 20/18개 법규 중 가장 비중이 큰 의료법 요약정리입니다.

  외국의 제1호 학교 졸업 후 외구의 간호사 면허를 받은자 ( 이사람도 우리나라 국시 합격해야 간호사됨!)의료인의 결격사유는1. ... 교육 및 훈련, 상담, 타보건의료기관에 대한 건강관리에 관한 2명은 입원환자 1명으로 환산연평균 1일 입원환자 120명, 외래환자 720명인 병원의 간호사 정원은? ... 신규면허취득자?대학원생?보건복지부장관이 보수교육 받을 필요가 없다고 인정하는 사람?해당 연도 6개월 이상 종사하지 X 사람?

  시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.15

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  2020년 전략적간호관리 기말시험 과제물] 1번~22번 주관식 문항, 간호사의 이직에 미치는 요인, 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지, 간호사의 이직을 줄이는 방안

  기혼 간호사를 대상으로 직장생활의 가장 큰 장애요인으로서 83.2%가 자녀양육의 어려움이라고 답하였고, 사직사유로서 육아문제가 제일 큰 우선순위였다. ... 신규고객을 확보하고, 기존 고객의 유지와 고객 수익성 증대를 위하여 고객에게 대한 정보를 바탕으로 개개인에게 적합한 차별적 제품 혹은 서비스를 제공함으로써 고객과의 관계를 지속해서 ... (3점)내부마케팅은 고객을 직접 상대하는 직원과 이를 보조하는 직원들을 대상으로 하는 마케팅으로, 직원들이 하나의 팀으로 고객이 만족감을 느낄 수 있도록 하는 훈련을 시키고 동기를

  방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.06.04

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  농어촌특별조치법 요약본(지역사회 및 법규 과목에 유용)

  수요조사에 대하여 다음 연도의 보건진료 전담공무원 신규임용 예정인원 등을 고려하여 보건진료 전담공무원 직무교육의 수요를 제출? ... 보건진료 전담공무원이 향후 직무 수행과 관련한 기본적인 지식 및 이론을 습득할 수 있도록 실시하는 교육훈련과정? ... 응급환자 처치를 위하여 필요한 때② 의료기관이 없는 도서, 접경지역으로 주민들의 건강보호를 위하여 필요한 때③ 감염병 및 재해 등으로 많은 환자가 발생하거나 그 밖에 이에 준하는 사유가

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.28

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  2023년도 건국대학교병원 신규간호사 면접기출 질문모음 + 병원소식 + 인증O

  (이것은 뭐 협력심, 의사소통, 정확성 이런 덕목들을 중점으로 답변을 준비하시는 것이 좋습니다.)- 신규간호사로서 가져야 할 자세에 대해 말해보세요. = 간호사에게 필요한 덕목에 대해 ... [2023년도 대비]건국대학교병원신규간호사 면접(2021~2022년도 기출 질문 모음) + 병원소식(뉴스) + 인증O▶ 병원소식 (면접에 답변할 때 도움이 되는 것들만 뉴스로 해서 ... 의료진이 응급 환자 등의 불가피한 사유로 회진이 중단될 시에도 알림을 받게 된다.진단 검사 시 어려운 의학 용어로 환자들이 혼란을 겪지 않도록 검사 결과를 병원 모바일 앱과 출력물에

  자기소개서 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.08.13

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  원주세브란스기독병원 간호사 필기시험문제 (2018, 2019, 2020, 2021년도)

  후하방Q 크룹 증후군 나타내는 소아에게 우선적으로 시행해야할 간호?욕실에 물 받아서 증기 흡입시키기Q 변비 주의해야할 환자녹내장Q 간호 면허 정지 사유? ... 원주세브란스 기독병원 신규간호사 필기 시험문제 (2018-2021년도)[2018]Q 심실세동 시 가장 먼저 해주어야 하는 간호Q 1,2 요추 손상시 해야하는 운동? ... 경련환자 간호 - 손상 방지와 기도 확보42. 눈꺼풀 안올라간다 어떤신경 손상? - 동안신경43. 신규간호사 재교육이 필요한 것은?

  시험자료 | 6페이지 | 20,000원 | 등록일 2021.07.10 | 수정일 2023.05.30

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