"최고의 팀은 무엇이 다른가" 검색결과 41-60 / 7,600건

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  리더십의 개념

  리차드 등(Richard et al., 1996)도 리더와 경영자의 기능은 서로 다르다고 보았다(Richard et al., 1996: 37). ... 정유재란 때 명량해전에서 거북선 12척으로 왜군의 전함 130여 척을 물리쳐 전황을 완전히 역전시킨 이순신 장군이나 약체로 꼽히던 한국축구의 국가대표팀 감독을 맡아 팀을 2012년 ... [표] 리더십에 대한 연구자들의 정의비록 리더십은 최고경영자가 수행하는 일 중에 단지 한 가지 측면이지만, 그것은 가장 가시적이다. 특히 그것이 부족했을 때이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.13

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  2021년 최신 인강 기업가정신및창업기초 기말고사 강의노트

  .2) 창업은 동아리가 다르다.창업가 입장-창업은 동아리하고 다르다. ... 충성도 높은 고객 커뮤니티, 전문가_경쟁사의 유사 제품 출시 방지내부 정보, 큰 네트워크 효과, 진짜 전문가의 지지, 커뮤니티, 최고의 팀, 기존 고객들, 분야에 대한 개인적인 권위 ... 무엇이 사람을 움직이게 하는지 생각할 수 있다.1.

  시험자료 | 57페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.27

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  리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로

  팀 쿡은 카리스마 있고 추진력이 강했던 스티브 잡스와 다르게 차분한 성격이라고 한다. ... 부하 직원들에게 단순히 자신의 지시를 따를 것을 강요하는 것은 부하 직원들이 조직 내에서 무엇을 원하고 이들의 특성이 무엇이며, 이들의 욕구가 제대로 충족되고 있는지 등에 대해서는 ... 하지만 일반적인 명령과 리더십은 상당히 다른 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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  조직관리 10주차(조직정치가 발생하는 이유는 무엇인가?, 이에 영향을 미치는 개인 및 조직요인은 무엇인가?, 그리고 조직정치 관리방안은 무엇인가?, 조직관리에 있어 부문 및 집단갈등의 조정이 왜 중요한가? 그리고 갈등 관리방안은 무엇인가?, 협상의 단계와 단계별 협상전략은 무엇인가? 그리고 원하는 것을 얻을 수 있는 협상모델과 전략은 무엇인가?)

  조직적인 측면에서의 요인은 기회와 자원의 부족, 최고경영진의 사익추구 행위, 규정의 모호성 등이 있다. ... 그들은 한 직원이 업무에 얼마나 기여했으며, 타인이 그 장면을 얼마나 목격했는지에 따라 조직정치는 달라진다고 언급한다. ... 팀플 주제에 따른 팀원들의 의견이 다양하게 나올 것이며, 이 의견 중 팀장이 팀원의 의견을 종합해 괜찮다고 생각하는 의견을 하나 고르게 된다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19 | 수정일 2022.07.11

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  전략적 간호관리4)위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답하시오. 1) 3개 기관의 명칭, 특성(위치, 규모, 유형 등), 미션(소명)과 비전의 내용(진술문)을 제시하시오.(관련 그림은 생략 가능) 2) 3개 기관의 미션 진술문, 비

  프로젝트를 위해 모인 팀이라 서로 개인 정보도 거의 없고 나이도 모두 달랐지만 교수님의 추천으로 팀 프로젝트 팀장을 맡게 되었다.팀원들과 처음 대화를 하다보니 팀원들이 대부분 소극적이여서 ... 비전은 단순한 꿈과는 다른데 그것은 실현가능성이 있는가의 여부에 있어서 차이가 난다. ... 그런데 흔히 ‘궁극적 이상상태’는 무엇을 어떻게 하여야 그 이상상태가 달성되는지의 과정논리는 없고, ‘21세기 초우량기업’지향이라는 결과논리만을 내세우고 있다.

  방송통신대 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.04.10

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  당신은 협상을 아는가 요약본, 3D협상론

  하버드가 협상을 그토록 중시하는 이유는 무엇일까? 또 그들이 배우는 협상법은 무엇이 다를까? ... 이 또한 이집트와 이스라엘이 정말로 바라는 것이 무엇인지를 3차원적인 협상판 위에서 통찰한 결과였다. 규모가 훨씬 크기는 하지만 오렌지를 나눈 자매 이야기와 다르지 않다. ... 루스벨트의 선거홍보팀은 지방 유세에 사용할 멋들어진 홍보책자를 300만 부 발행했다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.25

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  스포츠 수행에서 집중력, 자신감을 높이기 위한 전략에 대하여 서술하시오.

  무엇보다 자신이 참여하는 체육대회에서 우승하는 등 최고의 목표를 달성하기 위해 끊임없이 훈련하고 노력한다. 이 과정에서 선수들은 기본 체력과 기술 훈련, 정신력이 필요하다. ... 그러나 이러한 자신감은 자신이 수행하는 연습에 대해 낙관적인 것과는 상당히 다르다. ... 스포츠 수행에서 집중력, 자신감을 높이기 위한 전략에 대하여 서술하시오.서론엘리트 선수들의 경우에는 자신들의 종목에서 최고의 기량을 가진 최고의 선수로서 최고의 성적을 거두길 바란다

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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  리더십 골드

  당신은 무엇을 교환했는가?2. 앞으로 어떤 교환을 더해야 한다고 생각하는가?3. 팀원들의 향상을 위해 당신은 무엇을 교환하 것인가?23. ... 경험이 최고의 스승은 아니다그 경험을 어떻게 활용하느냐가 더 중요하다. 평가된 경험은 모든 것을 가르쳐 준다.- 오늘 무엇을 배웠나? ... 어떤 결정을 내리느냐에 따라 우리 미래가 달라진다.21. 영향력은 빌리는 것이지 거저 받는 것이 아니다.22. 모두를 가질 수는 없다. 포기할 줄 알아야 한다.23.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.06

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  [ 스포츠 현장에서 효과적인 동기유발 방법에 대하여 ]

  그렇다면 스포츠 현장에서 효율적이고 효과적인 동기부여 방식은 무엇인가? ... 최고의 경기력을 발휘할 수 있도록 지원해야 할 것이다. ... 이러한 스포츠 현장에서 선수들이 자신감을 가지고 최선을 다해 최고의 경기력을 발휘하기 위해서는 고도의 동기부여 전략이 필수적이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.08

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  미국디지털게임(한류와문화콘텐츠10주차과제)

  10주차 강의 과제물나는 사실 게임을 잘 안 하기 때문에 게임의 종류가 무엇이 있는지 잘 모른다. ... 경영학에서는 최고경영자(CEO)가 꿈꾸는 그릇의 크기가 기업의 규모를 결정하고, 그 이념이 기업 문화를 나타낸다는 말이 있다. ... ‘승부욕을 자극하여 중독성이 있게 한다.’, ‘점수를 올려야 하는 랭크로 인해 친구들과의 승부욕이 생기게 한다.’, ‘캐릭터들이 다양하여 흥미를 돋구고 스킬 기술도 달라 재미있다.’

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.20

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  디베이터 독후감

  이 책 는 세계학생토론대회와 세계대학학생토론대회에서 우승을 차지하고 세계 최고의 토론팀 호주학생토론팀과 하버드대 토론팀 코치를 역임한 디펜딩 월드 챔피언 서보현이 연기한다. ... 반대쪽과 전혀 다르게 보이는 측면이 있어 사안의 다층적인 측면이 고려되기 때문이다. 한편, 상대방의 논리를 반박하는 것도 좋은 주장에 필수적인 요소이다. ... 토론의 원칙은 어떤 주제에 대한 찬반 입장이 주어지면 원래 무엇을 믿든 상관없이 주어진 입장을 대변해야 한다는 것이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.09

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  거래적 리더십과 변혁적 리더십 같은 이론적 모델을 이용해서 경영자의 역할에 대해서 작성하되, 반드시 여러 학자들의 이론이나 사례를 포함해서 작성하시길 바랍니다.

  히딩크는 국가대표팀의 분명한 목표제시와는 다르게 멀리 내다보는 비젼을 보여줌으로써 당시 국가대표팀에게 중요한 것은 월드컵이지 연습경기가 아니라고 늘 강조하였다고 하였다. ... 그 결과 히딩크는 2002년 월드컵에서 세계 축구 강국이라는 나라들을 모두 이기고 올라가 우리나라 월드컵 사상 역대 최고 순위인 4위라는 엄청난 기록을 갱신해주었다. ... 이용해서 경영자의 역할에 대해서 작성하되, 반드시 여러 학자들의 이론이나 사례를 포함해서 작성하시오.변혁적 리더십 사례히딩크는 기존 감독들이 사용해왔던 말보다 행동으로 선수들이 무엇을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.19

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  Pixar가 Collective Creativity를 갖추기 위해 활용한 구체적인 경영방식들을 설명하십시오

  손이 닿는 무엇이든 최고여야 한다는 생각은 픽사의 문화 속에 뿌리를 내리게 되었고 영화뿐만 아니라 DVD 제작과 영화 캐릭터와 관련된 각조 소비재에도 이러한 원칙을 적용하게 된다.2 ... 이는 조직의 의사결정 계층과 구조가 다르다는 뜻이기도 한데 어떤 부서의 구성원이든 문제해결을 위해 도움이 될 때 적합한 경로를 통하지 않고서도 다른 부서의 구성원에게 도움을 요청할 ... 서로 도움이 필요할 때 힘을 모으는 최고 영화제작자들의 공동체가 된 픽사의 두뇌위원회는 동료 입장에서 함께 모여 협력한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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  경영 ) 원하는 다국적 기업을 둘 이상 선정하고, 해당 기업과 기업의 리더에 관해서 자유롭게 분석

  각 기업의 장단점은 무엇인가?5)각 기업의 철학은 어떻게 다른가?6)각 기업의 리더로부터 다른 글로벌 매니저들이 배울 점은 무엇인가?목차:I. ... 각 기업의 장단점은 무엇인가?Ⅴ.각 기업의 철학은 어떻게 다른가?Ⅵ.각 기업의 리더로부터 다른 글로벌 매니저들이 배울 점은 무엇인가?Ⅶ.참고문헌I. ... 이 회사의 최고 경영자인 일론 머스크는 전기 자동차와 청정 에너지 분야에서 세계적인 리더로 널리 인정받고 있다.

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.14

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  바람직한 간호관리자 레포트(A+)

  간호과장, 간호팀장, 수간호사, unit manage최고 관리자? 조직의 제반 정책을 수립하고 환경을 고려하여 조직의 나아갈 방향을 제시한다.? 모든 조직활동에 책임을 지닌다.? ... 간호사들은 조직을 이해하고 사람들에게 동기를 유발시키기 위해 무엇이 필요한지 파악해야 하며, 다른 사람들과 함께 협력해야 하는 등 관리에 대한 지식과 실천이 필요하다.3. ... 간호부원장, 간호국장, 간호(본)부장2) 간호관리자의 관리기능모든 관계자는 조직의 목적을 달성하기 위해 기획, 조직, 지휘, 인사, 통제를 수행하지만, 계층에 따라 수행 정도가 다르다

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.26 | 수정일 2023.06.09

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  (한국사의이해) 자서전의 한 단락 쓰기

  무엇이 문제였을까 끝없이 고민했던 것 같다. 그리고 고객의 목소리를 듣고 최고의 서비스를 제공하기 위해서 어떻게 해야 할지 많은 고민들을 했다. ... 인생을 살아가며 수많은 일을 겪었고 그 과정에서 느꼈던 희로애락은 무엇보다도 소중한 것이었다. ... 다시 시작된 서울 생활이었고, 처음 상경했을 때와는 많은 것이 달랐다. 어색하고 낯설던 도시가 이제는 나의 고향이 된 것처럼 익숙하게 느껴졌다.5.

  방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17

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  스포츠심리학 자문자답 30문항

  다음 칸에 설명한 불안과 운동수행의 이론이 무엇인지 적으시오.? ... 다음 칸에 설명한 것이 무엇인지 적으시오.?자기 자신에 대해 스스로 어떻게 인식하는가를 의미함.? ... 수행을 발휘하는 데는 반드시 특정수준의 불안이 필요한 것이 아니라고 주장한다.④ 다차원이론 - 생리적 각성과 인지불안의 역동적 관계에 따라 운동수행이 달라진다고 본다.⑤ 카타스트로피

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.05

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  리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을

  ‘배(ship) 중에서 최고의 배(ship)는 리더십(Leadership)이다.’라는 문구가 걸려있다고 한다. ... 리더는 관리자와 다르게 발전을 추구해야 할 것이다. ... 그렇기에 관리자와 리더가 하는 역할이 다를 것으로 이해해볼 수 있을 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19

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  지금 하지 않으면 언제 하겠는가 감상문

  라는 의문점도 들었다.저자는 최고가 되기 위한 두 가지 조건을 말한다. 바로 좋은 매너와 경청이다. ... 나는 상황에 따라 다르다고 생각하지만 빨리 웃어넘길수록 빨리 회복되고 일상으로 돌아갈 수 있을 거란 생각도 한다. ... 예전부터 지금까지 자기계발서는 꾸준히 계속 나오고 있지만 책의 목차와 저자의 말을 보고 무언가 다른 차별성이 있는 괜찮은 책으로 다가오게 되어서 수능이 끝나고 읽게 되었다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.27

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  멘탈리티 독후감

  무엇을 하든 성공으로 이끄는 사람의 본질은 다르지 않다. 그는 목표가 얼마나 불가능해 보이는지는 중요하지 않다고 말한다. ... 세계 최고의 정신 코치인 팀 그로버는 목표를 향해 계속 나아가서 결국 그가 원하는 것을 이룰 것이다. 작가는 성공의 유일한 열쇠는 재능, 지능, 신체적 능력이 아니라고 말한다. ... 리그 정상급 선수들의 개인 코치로서, 그는 주로 최고의 선수들을 다루었지만, 이 책은 운동선수들에게만 국한되지 않는다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.19

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