"테크노 리더" 검색결과 41-60 / 330건

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  [합격자소서] 현대해상 - 통계,빅데이터 직무

  바랍니다. (800자)서로 의견이 다를 때 ‘왜 의견이 다른 지’를 끊임없이 파고 들었고, 각 의견의 근거를 수치화 시켜 팀원들의 합의점을 얻어냈습니다.창업 아이템을 고안하는 ‘테크노 ... 사람마다 각자의 가치가 있으니까. -> 리더는 사람을 버리지 않는다(김성근)이를 존중해줘야 함.사람 존중에서 동기 부여를 통해 협력이 가능해지고, 효율성이 증대되고효율, 실행, 정도 ... 학생들을 쫓아다니기보다는 학생들이 왜 이동하는 지를 파악하는 것이 사람을 버리지 않는다’라는 책은 선수의 능력에 맞게 적재적소에 위치시켜 고유의 가치를 발휘하도록 만드는 것이 진정한 리더임을

  자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.30 | 수정일 2021.12.30

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  기업가정신과 창업 내용 요약 및 기말고사 시험 문제

  기업 : firm , business , corporation동태적인 개념으로서의 경영- Managing, 경영자라는 의미로서의 management(동적인 의미)기업경영과 경영자원리더 ... TBI) 입주- 창업자 관련사항(30점)- 기술성 관련사항(30점)- 사업성 관련사항(30점)- 사업준비(10점)산업단지입주벤처기업전용단지입주소프트웨어 지원센터 입주기술연구집단화단지(테크노파크

  시험자료 | 47페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.30 | 수정일 2020.04.23

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  포스코 공정물류 직무 합격 자기소개서

  행동화 평가에서 팀 최고점을 받으며 팀의 목표를 달성할 수 있었고 96명의 참가자 중 1등이라는 개인의 목표 또한 달성할 수 있었습니다.2년 동안 군대라는 조직에서 소대장이라는 리더의 ... 점친환경 파이넥스 공법과 같은 창조적인 기술의 혁신과 초고강도강인 기가스틸의 양산을 최초로 해냈습니다.셋째 단순히 이윤만을 추구하는 기업이 아니라 함께하는 성장에 많은 가치를 두는 점테크노

  자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.18 | 수정일 2020.05.22

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  SK에코플랜트 전기,계장 설계 첨삭자소서

  처음으로 리더로서 프로젝트를 진행하여 서툴렀지만 무엇이든지 열정적으로 추진하는 제 특유의 도전정신으로 팀을 이끌었고 그 결과 무사히 전시를 마쳐 전공지식과 팀으로서 하나의 목표를 달성하는 ... 보완이 이루어지면 좋겠습니다]2학년으로 복학 후, 제가 배운 것을 후배들에게 나눠주기 위해 본격적으로 6인 1조의 팀을 결성하여 카메라를 장착한 4족 우주탐사 로봇을 주제로 군산 테크노엑스포

  자기소개서 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03

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  신완선 이론리더십 대체과제

  테크노 리더의 강점 테크노 리더는 공장이나 연구소리더라고도 불리며 현대의 사회조직을 통솔한다 . 또한 테크노 리더는 멀티태스킹에 강하다 . ... GEDR013-I4 이론리더십 신완선 교수님 중간고사 대체과제 왜 테크노 리더 인가 ? ... 사티아 나델라와 스티브 발머를 통한 비교분석인물선정이유 테크노리더 - 일반리더 - Satya Narayana Nadella Steve ballmer 망갈로르 대학교 전기공학 학사 /

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.20

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  삼성물산의 자율경영팀조직 : 테크노밸리팀

  , 생산, 광고, 유통 등을 외부 기업에 맡기었는데 네트워크에 의해 형성된 하나의 가상기업을 주도해 나가는 리더의 입장에서 각기 이해관계가 다른 참여기업을 하나로 이끌어 간다는 것은 ... 조직행동론-삼성물산의 자율경영팀조직 : 테크노밸리팀-1) 테크노밸리 팀의 구성원 개개인에 대한 동기부여가 하나의 커다란 과제라고 하겠습니다. ... 테크노밸리 팀의 운영에 있어 개인차원에서의 동기부여 문제를 설명하고 체계적인 대안을 마련하십시오.현재 테크노밸리 팀의 문제는 팀의 사기이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.11

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  조직행동론 개인과제(전남대 조직행동론)

  (중략) 구 회장은 'LG 테크노 콘퍼런스'에 직접 참석해 젊은 인재들과 스스럼없이 만나 의견을 했다.’ ... 연구개발 성과 보고회나 LG 테크노 콘퍼런스 등 직원이나 사회 초년생들을 만나는 자리에는 빠지지 않고 참석했다. ... 리더와 리더가 아닌 사람을 구분해 주는 구체적인 행동 유형을 연구하는 이론들이다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.07.01 | 수정일 2018.07.04

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  [좋은 교육이 훌륭한 인재를 만든다]-교사의 역할, 창의적인 인재 양성을 위한 교육 방향/교육대학원 학업계획서 참고

  브레진스키*는 ‘테크노트로닉 시대’에 ‘그룹 인티머시(Group Intimacy)’가 붕괴된다고 예언한 바와 같이 최근 학생들은 고교 동문회 등도 열지 않고 만남? ... 어떻게 좋은 교육이 훌륭한 리더(글로벌 리더)를 만드는가□ 해법은 ‘창의력 있는 인재를 만드는 것’에서 시작되지만 방법론에 있어서는 사회적으로 무지한 상황□ 지난 30년간 美대학자율협의기구 ... 반응(리더 자질 있는 학생) '엄마, 우리 선생님 이상해.

  리포트 | 9페이지 | 800원 (20%↓) 640원 | 등록일 2019.06.25

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  판교 테크노밸리의 성공요인 분석

  사업 현황 초청연구용지 : 글로벌 리더 및 첨단 R D 의 공동연구 중심 → 글로벌 기업을 정책적으로 초청 및 유치 일반연구용지 : 세계적인 기술력의 ICT 융복합 연구시설 → ICT ... 판교테크노밸리의 성공요인 분석01. 판교테크노밸리 사업 추진 현황 02. 판교테크노밸리 성공요인 분석 03. 국내외 산ㆍ학ㆍ연 클러스터 사례01 . ... 판교테크노 밸 리 사업 추진 현황01.

  리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.01.09

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  징기스칸 리더쉽

  조직  군대숫자가 신축적 • 병사들의 멀티플레이어  어떤 역할도 가능한 기병대 • 점령지 적의 포로들을 군대에 흡수 편입하여 충원 • 적의 포로 중 기술자는 따로 골라내 활용테크노 ... 쇠퇴의 길을 걷게 된 것이다. → 고인물은 썩기 마련이고, 안락을 즐기는 사람은 결국 스스로를 안락사 시키고 마는 것이다. ▪ 제국의 분열과 쇠퇴 소모적인 후계자 경쟁  제국분열 테크노 ... 추종은 리더에 대한 절대적이며 계산 없는 무한 신뢰 없이는 불가능한 것이다. 7.

  리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.09.06

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  원주 의료기기 클러스터의 이해 - 학습과 혁신 과정을 중심으로

  구축은 주로 연세대학교 원주캠퍼스 의공학 전공의 주도하에 진행 되었고, 1997년 전혀 기반이 없었던 의료기기 산업에 관심을 갖고 중앙정부의 지원을 받고자 통상산업부가 주관하는 테크노 ... 선거에서 어쩔 수 없이 단체장의 실적과 지역 발전의 변화 수준이 주민들로부터 평가를 받지 않을 수 없는 상황에서 당시 시장의 지역혁신의 의지와 군사도시의 이미지를 벗어나고자 노력한 리더의

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.04

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  [최신기출]15-18 4개년 21세기 기업의 인재상 기출문제

  1) 프롤레타리아 2) 선동가 3) 테크노크라트 4) 운동가* 전문성과 관련이 없는 덕목은 무엇입니까? ... 1) 창의성 2) 포용력 3) 인성 4) 전문성＊새로운 개념의 리더십으로 존경받는 리더가 되고자 한다면 과감히 하인이 되어야 한다는 개념은? ... 새로운 개념의 리더십으로 존경받는 리더가 되고자 한다면 과감히 하인이 되어야 한다는 개념은?1 테크니컬 라이팅v2 서번트 리더십3 창의성4 팔로우십23.

  시험자료 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.12.10 | 수정일 2020.11.01

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  [SM 사례연구] 이수만의 리더십 스타일 분석

  이수만의 리더쉽 스타일은 카리스마적 리더에 가까운가 아니면 테크노크라트적 리더에 가까운가? 둘 중 어떤 스타일의 리더쉽이 SM의 해외진출 전략 성공에 더 큰 기여를 했는가? ... 문화상품 수출, 시장 규모 확대를 위한 파트너쉽, 현지화 전략 그리고 최종적으로 이를 통한 로열티 시스템을 구축하고자 했다.하지만 전반적으로 평가했을 때 이수만의 리더십은 테크노크라트적

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.01.09 | 수정일 2016.01.10

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  [최신기출]21세기 기업의 인재상 기출문제(최신 5개년 15-19년도)

  1) 매커니즘2) 현상학3) 심리학4) 모더니즘* 최근에 주목받는 덕목 중하나로 다른 사람을 섬기는 사람이 리더가 될 수 있다는 것은? ... 1) 프롤레타리아 2) 선동가 3) 테크노크라트 4) 운동가* 전문성과 관련이 없는 덕목은 무엇입니까? ... 1) 나가모리 시게노부2) 아마우치 히로시3) 마쓰시다 고노스케4) 모리타 아키오* 테크노크라트(technocrat)와 동일한 표현으로, 과학적 지식이나 전문적 기술을 소유함으로써

  시험자료 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.08.08 | 수정일 2022.12.06

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  좋은 경영자가 되기 위해서는 어떤 조건들을 갖추어야 하는지 조사한 후 한 기업을 선정하여 그 기업의 경영자를 분석

  ) 인재개발과 투자의 리더십구본무 회장은 1995년 취임한 이후부터 재임기간 동안 줄곧 시장 선도의 핵심 원천기술 개발을 강조하며 석박사급 이공계 인재들을 대상으로 개최하는 'LG테크노 ... 그래서 변혁적 리더는 구본무 회장이 그랬던 것처럼 부하로 하여금 확신을 증가시킴으로 그들의 결과가치를 고양시킨다. ... 일반적으로는 리더가 조직의 목표달성을 위해 조직구성원들을 끌고가는 힘으로 현대사회에 와서 이러한 리더십은 지배와 복종의 관계가 아닌 협력과 조화의 관계로 상명하복의 수직적 관계가 아닌

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.26 | 수정일 2019.03.27

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  성균관대 이론리더십(전 테크노리더십) 리얼옵션 개인과제 주별(1~15주차) 총합

  승진,성취, 인정 5.기술 무력화에 대한 두려움리더그룹 : 테크노 리더 증가.T자형 리더십 : 1.비전 2.의사소통 3.신뢰 4.인재 5.실행 ->전문성 ... 이번에는 그 동안의 강의에서 중요한 부분들을 재확인하면서 강조하는 시간을 가짐.리더: 안목 + 실행력리더십 3대 극복 과제 : 전략, 소통, 동참업무 프로세서에서의 리더의 역할: 1 ... 혁신마인드 강화 4.성과관리&동기부여 5.셀프 리더십 강화 6.역량을 발휘하여 지속적인 혁신 구현 7.도전 목표 추구이공계 리더 부상: 마케팅 잘 아는 사람이 기술 이해 어려우나 반대는

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.20 | 수정일 2016.09.19

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  [조직행동론] 삼성물산의 자율경영팀조직 : 테크노밸리팀 문제풀이

  이때 리더는 다가가기 힘들고 권위있는 것이 아닌 먼저 다가가고 누구에게나 귀를 열고 있는 수평적이고 투명한 리더가 되어야 조직원 개개인의 속성을 파악할 수 있을 것이다. ... 각각이 다른 속성을 리더가 충분히 이해하고 피드백함으로써 조직원 개개인의 동기부여를 향상시킬 수 있다. ... 리더가 자신의 속성을 이해해줌으로서 일에 대한 사기 또한 향상되고 충성심과 함께 조직에 대한 주인의식도 향상될 것이다.세 번째로는 Al스템이다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.19 | 수정일 2014.09.08

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  21세기 기업의 인재상 - 계절 기말

  테크노크라트(technocrat)와 동일한 표현으로, 과학적 지식이나 전문적 기술을 소유함으로써 사회 또는 조직의 의사소통을 돕는 것을 의미하는 것은? ... 새로운 개념의 리더십으로 존경받는 리더가 되고자 한다면 과감히 하인이 되어야 한다는 개념은?1 테크니컬 라이팅v2 서번트 리더십3 창의성4 팔로우십23.

  시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.23 | 수정일 2019.10.11

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  충북테크노파크 최신 BEST 합격 자기소개서!!!!

  충북테크노파크최신 BEST 합격 자기소개서기업인의 성공 파트너, 지역혁신의 리더1.자신의 성장과정 및 성격의 장/단점 위주로 자기소개를 작성하시오.가정교육에 있어 부모님의 가장 큰 ... 거점기관으로 남다른 역할을 수행하며 충북지역의 기업육성에 기여해온 충북테크노파크에서, 충북지역의 경제발전을 위해 남다른 사명감을 가지고 지원하였습니다. ... 충북테크노파크에 지원하게 된 동기와 지원 직무에 대해 준비한 내용을 기술하시오.세계화의 시대의 국가경쟁력은 곧 지방의 경쟁력이라는 확신에 따라, 2003년 설립 이래 지역산업기술의

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.22

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  애플

  디자인 제품 대성공 - 재기 (6) 디자 인 마케팅“ Mania 를 이용한 문화 마케팅 ” 브랜드 파워 + 세련된 디자인 - 커뮤니티 형성 특유의 디자인 - 매니아층 형성 , 패션리더역할 ... Costomizing ” 고객들의 정보수집 고객의 요구에 따라 제품을 만들어주는 일종의 맞춤제작 서비스 (4) CRM 마케팅 +출시에 맞추어 , 가로수길 애플스토어를 비롯한 용산 전자상가 , 테크노마트

  리포트 | 30페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.04.03 | 수정일 2018.04.19

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