"중간조직" 검색결과 601-620 / 77,269건

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  사회복지행정의 이론을 정리하시오

  설정된 목표는 실행계획을 세워 구체화시키고, 최종목표 달성을 위한 중간목표를 설정하며, 중간목표에 비추어 중간결과를 평가하여 중간목표에 환류 시킨다. ... 조직 휴머니즘 이론조직 휴머니즘은 맥그리거(Douglas McGregor), 매슬로우(Maslow) 등이 연구한 학자들로서, 조직구성원과 그들이 수행하는 일과의 관계에서 조직의 원리를 ... 조직의 환경, 기술, 규모를 포함한 상황이 조직의 구조를 결정하는 데 중요한 영향을 미치며, 따라서 조직이 처한 상황이 달라지면 조직의 구조도 달라진다고 본다.상황을 구성하는 요소는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.17

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  수술실 간호 자궁경부암(TLH) case study, 문헌고찰 보고서, 수술과정 포함(수술과정 굉장히 자세하고 교수님께 칭찬받은 case입니다!)

  암조직의 중간)을 거쳐, 상피 내에만 암세포가 존재하는 자궁경부상피내암(자궁경부암 0기)으로 진행하고, 이 단계에서 발견하지 못하여 치료하지 못하면 다시 침윤성 자궁경부암으로 진행된다 ... 암 발생 중 1.2%에 해당하며 여성의 암중에서는 10위를 차지하고 있다.자궁경부 표면의 정상 상피세포에서 시작하여 미세한 현미경학적인 변화가 발생하는 자궁경부 상피내이형성증(정상조직과

  리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.07 | 수정일 2024.05.16

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  A+ 100점 인증有)리더와 관리자의 차이점을 논하라

  관리자는 중간 관리자와 상위 관리자로 구분 지을 수 있는데 중간 관리자는 앞서 거론했듯 조직원과 업무를 통제, 지도, 책임, 업무 해결할 능력을 가져야 한다. ... 서론조직은 다양하고 많은 사람이 목적을 달성하기 위해 결합한 모임이며 조직 활동은 조직의 구성원에 의해 이루어진다. ... 이뿐만 아니라 조직을 대표하여 다른 조직과 연대 및 제휴할 능력을 갖추어야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.13

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  리더의 마음-독서감상문

  관리자의 입장에서는 일도 잘 처리해야 하고 또한 신규직원들과 중간 관리자들이 장래 조직을 잘 이끌어갈 인재로 육성해야 할 책무도 함께 느낀다. ... .③ 일을 빨리 할 수 있는 총 기간과 진행하는 동안 중간에 대해 피드백을 하는 기간도 정한다.④ 눈높이를 중간관리자에게 맞춰서 대화를 해야 한다.⑤ 마지막으로 큰 덩어리로 맡기지 ... 조직 구성원들이 각자의 능력만 앞세워서는 시너지 라. 리더들은 대부분 “나는 조직원을 신뢰하고 인정하고 있다.”는 말을 자주 한다.

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.15

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  [경영자의 유형] 최고경영자, 중간관리자, 일선감독자, 기능경영자, 전반경영자, 소유경영자, 고용경영자, 전문경영자

  중간관리자3. 일선감독자II. 수평적 차원의 분류1. 기능경영자2. 전반경영자III. 조직의 발전과정에 따른 분류1. 소유경영자2. 고용경영자3. ... Likert)는 경영시스템의 중추적 연결핀(linking pin)으로서 중간경영자 역할의 성공적 수행여부가 건강한 조직을 만드는 필수적 요건이라고 강조하였다.3. ... 기능경영자(functional manager)생산, 마케팅, 인사, 회계 등과 같이 기업 조직에서 어느 한 부문의 활동에 책임을 지는 중간 및 일선경영자를 말하며, 부장, 과장, 주임

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.23

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  미래의 경영조직형태(모래시계형 조직, 꽃송이형 조직, 네트워크형 조직)

  네트워크형 조직* 참고문헌미래의 경영조직형태I. 모래시계형 조직모래시계와 같이 조직의 중간부분이 홀쪽하게 줄어든 모양의 조직이다. ... 통제하고 효과적인 통합을 이끌어 내는 것이 가능해짐에 따라 중간경영자들이 대폭적으로 줄어든 조직이 탄생하게 된다.조직 중 상위 계층의 폭이 줄어 구성원들 간의 승진경쟁은 매우 치열해질 ... 것이며 수평적 이동이 폭넓게 활용된다.줄어든 승진기회 대신 직무순환, 기능 훈련, 성과에 따른 보상 등이 이루어진다.아주 적은 수의 중간경영자들은 여러 종류의 업무기술을 보유하고

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.06

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  생리학 요점정리 (중간) 수문사 A+받은자료

  약40~50cm로 척주관 속에서 수막에 의해 길게 싸여 있고, 뇌와 말초신경 사이의 자극을 전달하고 반사하는 기능을 담당1.중추신경계통의 발생-발생초기의 배아에서는 외배엽이라는 배아조직이 ... 구성되어 있다.- 심장은 가운데 벽에 해당하는 사이막에 의해 좌우로 반씩 나뉜다.- 혈액을 받아들이는 심방과 혈액을 내보내는 심실로 이루어져 있다.심장의 오른편은 조직에서 핼액이 ... 배출에 필요한 압력을 낼 수 있도록 심장근육 섬유가 배열되어 있어 빠르게 수축할 수 있다.심장속막은 심장의 가장 안쪽에 있는 막으로 혈관처럼 내피라는 편평상피와 한 층의 성긴 결합조직으로

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.06 | 수정일 2024.06.10

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  요약 및 사례, 느낀점과 계획(교재 07 리더십과 동기부여)

  조직계층 수준에 따른 유형에는 최고 관리층의 리더십, 중간 관리층의 리더십, 하위 관리층의 리더십으로 구분하여 리더 역할을 수행한다.3) 리더십과 집단역학리더십은 개인적 차원 뿐 아니라 ... 수준에 따른 유형이 있다.권위에 따른 유형에는 상급자 중심의 의사결정과 하급자에 명령전달 방식의 지시형 리더십과 위임적인 것과 명력적인 것의 중간 정도의 위치 리더십이 사용되는 참여형 ... 개인의 자발적 노력을 통해 조직 목표를 달성하게 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16

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  농산식품가공학 - 전분가공

  정도의 길이의 아밀로스 분자들이 다량 함유됨-> 쉽게 서로 얽혀 그물 조직을 형성-> 소스가 걸쭉해지고 식으면 엉킴 ... 현미경으로 작물 별로 전분의 모양을 구분할 수있음- 전분은 화학 구조상 아밀로스와 아밀로펙틴으로 구분됨 2) 전분의 종류 및 특징 (1) 곡류전분- 곡류 전분은 전분 알갱이들이 중간 ... 곡물 냄새가 남- 정제 전분과 물로 된 그물망을 통과한 빛은 미세한 전분-지질 또는 전분-단백질 복합체들에 의해 산란됨-> 속을 들여다 볼 수 없는 우유 빛을 띰- 곡류 전분에는 중간

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.01

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  우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다. 팀을 운영하는 방식이 독선적이라

  이러한 관점에서 과장인 내가 중간관리자로서 아래 부하직원들과 합심해 토론을 제의해 박부장의 결정을 설득하고 기다리는 것이 최선이다. ... 것이 최선이라고 생각한다.이 조직에 필요한 이상적인 리더십은 변혁적 리더는 조직 구성원에게 장기적인 비전을 제시하고 비전을 달성하기 위해 함께 매진한다. ... 과업지향적 리더는 한편 매우 호의적이거나 혹은 비호의적인 상황에 있어 더 높은 성과를 올리고 관계지향적 리더는 호의성이 중간일 때 가장 높은 성과를 얻었다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11

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  목표관리 시간관리

  중간고사 2주 전(10월 첫째 주): 교과서 1회독씩 하기, 중간고사 전 제출하는 모든 과제 끝내기? ... 중간고사 1주 전(10월 둘째 주):, 수업이 다 끝난 후 학교에 남아서 공부,? 문제집 2회독, 하루에 4시간 이상 중간고사 공부? ... 중간고사 주(10월 셋째 주): 다음 날 시험 과목 정리한 것 복습, 문제집 오답 체크? 기말고사 계획은 중간고사 계획과 비슷할 듯함.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.11

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  다중, 미시, 중간, 거시란(개념, 정의, 의미) 체계의 상호작용과 자신과 환경의 체계 분석

  다중 체계는 지식, 도구, 기술, 사람, 조직, 환경 등을 포함하는 복잡한 시스템으로, 이들 구성요소들은 상호작용하면서 전체 시스템의 특성을 형성한다. ... 중간 체계는 정부나 국제기구와 같은 중간 규모의 주체들의 역할을 분석하는 것이며, 거시 체계는 전체적인 경제 구조를 분석하는 것이다. ... 이러한 경우에는 정부의 개입이 필요하게 된다.2.3 중간 체계의 특징과 상호작용중간 체계는 기업과 소비자 사이의 상호작용에서 중요한 역할을 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.07

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  훌륭한 관리자의 평범한 습관들 독후감

  특히 조직을 관리, 중간에서 책임져야 하는 관리자라면 어떤 일이 발생했을 때 반드시 원인을 분석하고 해결해서 조직을 융화시키고 발전시키는데 힘을 써야 한다고 생각한다. ... 결국 조직관리는 사람을 관리하는 것인데 진짜 조직의 발전을 도모하고자 한다면 개인 한 명 한 명에게 관심을 쏟고 일적으로 성장시키기 위해서 그렇게 해야 하는 것이다. ... 관리자가 무능하다면 상황에 맞지 않는, 이치에 맞지 않는 지시를 내릴 가능성도 있기 때문에 우선 관리자라면 실무 역량, 지식이 상당히 있어야 할 것 같다.스티브 잡스 사례를 언급하며 조직

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.24

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  [사회복지행정론] 사회복지조직에서의 리더십 필요성을 기술하되 다음의 3가지를 나누어 기술하시오.

  관심을 전달하는 중간역할을 하기 때문에, 매우 중요한 위치에 있으며 같은 부서 중간관리층과 수평적인 입장에서 의사소통을 해야한다. ... 첫 번째 과업은 내부 운영을 지시하고 조정하는 것이고, 두 번째 과업은 환경과의 관계를 확립하는 것이다.(2) 중간관리층중간관리층은 최고관리층의 지시를 전달하며, 하위관리층의 요구나 ... 사회복지조직에서의 리더쉽의 필요성: 현대 조직에 있어 가장 중요한 구성요소는 조직의 구성원과 집단이며, 조직이 목표를 달성하는 과정은 곧 구성원의 행도오가정이며 리더십은 조직구성원들에게

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.03

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  사회복지사 학점은행제 레포트(인간행동과 사회환경)

  다음은 중간체계다. 중간체계는 외부의 사람들의 삶에 영향을 미치며, 여기에는 직장, 다양한 사회단체 또는 지역사회를 포함하는 조직이다. ... 미시체계, 중간체계, 거시체계 개념 분류- 체계는 총 3가지로 분류가 된다. 미시체계, 중간, 거시체계가 존재한다. ... 미시체계, 중간체계, 거시체계 개념 분류3. 나의 환경체계 분류Ⅲ. 결론* 나의 환경체계의 상호작용Ⅳ. 『출처 및 참고문헌』Ⅰ.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.27

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  사회환경과 사회복지 실천의 관련성에 대해 설명하시오

  사회복지실천에서 활용하는 집단을 클라이언트 집단이라고 하는데 자조집단, 대면집단, 과업집단을 포함하는 개념이다.2) 중간체계중간체계는 조직과 지역사회가 있다. 첫째 조직이다. ... 지역사회는 개인, 가족, 집단들 간의 중간체계로서 지역에서 상호작용을 할 수 있는 체계를 이야기한다. ... 환경속의 인간체계로서 미시체계, 중간체계, 거시체계로 구분 할 수 있다.1) 미시체계미시체계의 가장 대표적인 것이 가족과 집단이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17

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  아들러의 개인심리학 관점에서 나의 가족구도와 출생순위를 통해 나의 열등감을 탐색하고, 우월성 추구를

  인간은 단순한 반응자가 아니고 창조자로 한 개인을 바르게 이해하기 위해서는 개인의 독특한 인지적인 조직을 이해할 필요가 있다. ... 개인의 인지적, 주관적 조직은 생활양식으로 나타나는데 개인의 인지적인 생활양식은 개인이 인생에 대처하는 구체적 행동을 선정한다. ... 인간이 어떠한 요소로 이루어지고 형성되는가보다 개인이 어떻게 자신을 창조적으로 조직하는가에 따라서 외부 세계의 반응이 결정된다고 보았다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29

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  다양한 리더십 이론 중 본인이 사회복지조직의 기관장이 되었을 때 가장 필요한 리더십이라고 생각하는 것을 고르고 그 이유를 서술

  중간 관리직은 조직의 한 부문을 담당하는 수준입니다. ... 중간경영진은 하위·최고경영진 간 종적관계처럼 다른 부서와 동일한 수준의 수평연계 역할을 하며 조직 구성원의 니즈를 조직목표에 접목시키는 대인관계 능력을 갖춰야 합니다. ... 부족하다는 것입니다.2) 조직계층 상 수준에 따른 유형조직을 담당하는 최고경영진은 조직의 기본적인 역할을 결정하고 외부 이해관계자와의 협상과 조정을 통해 조직의 특징을 결정하며 서비스

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26

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  환경속의 인간(PIE Person in Environment) 개념인 다중체계미시체계, 중간체계, 거시체계 개념을 자신이 속해 있는 체계들을 분석하여 자신과 환경의 상호작용이 현재 자신에게 어떠한 영향을 주고 있는지 분석하시오. 단, 미시체계 4개 이상(예 어머니, 아버지, 친구, 형제자매 등.., 중간체계 3개 이상, 거시체계 2개 이상

  공무원 조직은 수익을 내는 일반 사기업 조직에 비해 경직되어 있는 경우가 많다. 그런 조직에 속한 모임에 가면 모임 자체도 경직되어 있는 경우가 많다. ... 내가 속한 조직에서 완전히 벗어나 전혀 다른 세상으로 떠나는 것이다. ... 중간체계 (mesosystem)두가지 이상의 미시체계간의 관계 혹은 특정한 시점에서의 미시체계간 상호작용을 의미하며 직장, 여러 사교집단등을 포함한 지역사회 의미하고, 미시체계와 중간체계는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.29

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  경영학개론_기업을 경영하는 기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할

  기업 위계에서 경영자, 관리자와는 구별되는 하위관리자 계층으로, 보통 중간관리자가 수립한 부문의 계획을 실행하기 위해 일선작업자를 지휘, 감독하는 역할을 한다.조직 내 활동범위를 기준으로 ... 집행을 책임지는 사람은 CEO라고 부르며 경우에 따라서는 CEO만을 가리켜 최고경영자라고 부르기도 한다.최고경영자를 제외하고 기업에서 넓은 의미의 경영자로 분류할 만한 사람들은 중간관리자 ... 정보 부문 최고경영자, 마케팅 부문 최고경영자, 최고경영자를 도와 사업 실무운영을 총괄 책임지는 운영관리 최고경영자 등이 있고 이들 최고경영자보다는 직급이 낮고 기업 전체로 보면 중간수준의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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