"면접기법" 검색결과 741-760 / 9,441건

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  정신간호학) 심리검사 요약

  상담의 경우는 정신역동적 입장에서 사용되며, 예비면접에서 진단목적으로 사용됨□ 인물화검사 drawing a person test? ... 피험자가 자극단어에 즉각적으로 마음에 떠오르는 단어로 반응하는 투사기법? 검사자가 단어를 불러 주면 피험자는 그것을 듣고 처음 떠오르는 단어로 반응을 보임? ... 인간관계나 사회적 태도, 가치관 등을 아는 데에도 도움이 됨□ 문장완성검사 (Sentence Completion test, SCT) :임상 및 상담 현장에서 많이 사용되는 검사 기법

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.07

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  지역사회복지의 실천과정 5단계(지역사회에 대한 사정단계부터 평가 및 재사정 단계)를 설명하고, 각 단계중 학습자가

  주요 기법으로는 면접이나 상담이 활용된다. 그리고 이러한 과정을 통해서 개인의 변화, 관계의 변화, 환경의 변화 등을 추구하게 된다. ... 주로 클라이언트와 사회복지사 또는 사회복지 전담 공무원 사이의 상담이나 면접의 방식으로 이루어진다. ... 사정 단계클라이언트와의 상담, 면접을 진행한 사회복지사는 이 과정에서 클라이언트와 관련된 다양한 자료를 수집하게 된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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  (인적자원관리) 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이

  면접은 지시적 면접, 비지시적면접, 스트레스 면접, 패널면접, 집단면접 등이 있다.(4) 배치관리기치관리는 각 직무에 종업원을 배속시키는 것으로 선발이 선발 정보를 바탕으로 지원자에 ... 개발하고 예측할 수 있다고 기대하고 있다.경력관리는 경력이 능력을 대변한다는 전제에서 개인의 욕구와 조직의 욕구를 조화시키도록 장기적 관점에서 인재를 육성하는 현대 인적자원관리의 기법이다 ... 시험이나 면접을 통하여 자격을 선발하게 된다. 시험은 집단시험과 개별시험, 필기시험, 실기시험, 구술시험으로 구분할 수 있다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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  선발도구의 신뢰도와 타당도에 대해 구체적으로 서술하고 귀하 회사의 사례 및 개인의견을 작성하시오.

  지원자의 직무수행능력을 사전 선별하는 과정이므로 선발기법과 도구의 신뢰성, 타당성 확인이 필요하다. ... 그래야 공정성을 확인할 수 있다.선발도구로는 시험과 면접, 평가센터법이 있다.시험은 신뢰성과 타당성이 높아야 한다.선발바로가정에서 높은 점수를 받은 사람이여도 직무에 따라 흥미도 결여 ... 찾는 방법이다.3> 기업문화 중심 접근법해당기업의 체질이 맞는지 확인하고 기준으로 삼는 방법4) 선발방법각 절차에서 받은 점수를 합한 방법5) 신뢰도와 타당도의 검증과 공정성선발기법이

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.03

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  자료수집방법-교육연구법

  그룹)⇒ 특정 목적을 가진 집단의 개인들에게 질문을 하는 면접 기법* 4~6명으로 구성된 2개 이상의 집단을 대상으로 몇 가지 면접 질문을 함으로 써 자료수집* Morgan은 한 ... 면접법의 유형(1) 표적집단면접 ⇒ 면접의 목적이 일반인이 아니라 특정 지식을 지닌 피면접자 를 선별하여 지식과 지각을 얻고자 하는 경우 사용♠ 표적집단면접(집중 집단 면접, 포커스 ... 면접법의 장점과 단점(1) 장점① 심도 있는 자료 수집 가능② 문장 독해력이 없는 사람에게서도 자료 수집③ 면접과정에서 반응의 진실성 여부 파악④ 융통성⑤ 연구와 직접적인 관련이 없는

  리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.27

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  사회복지실천의 전 과정에 대해 정리하세요

  평가와 종결단계)* 참고문헌사회복지실천의 전 과정에 대해 정리하세요.사회복지사는 클라이언트와의 전문적 관계를 통해 목표 달성을 위해서 나름대로 사용할 수 있는 광범위한 지식, 전략, 기법 ... 이 단계에서의 면접은 문제해결을 돕는 상담면접보다는 조사면접의 성격을 띤다. 접수단계에서는 도움을 구하러 온 사람의 욕구가 기관의 목적과 서비스 내용에 적합한지를 판단한다. ... 면접을 통해 복지대상자의 욕구와 문제를 개략적으로 파악하고, 필요한 자원을 파악한다.

  리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.04.20

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  산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던 '호손연구'에 대하여 작성하세요.

  이로 인해 과거 경영 기법인 '과학적 관리론'의 한계를 보완하는 인간관계론이 급부상하게 된다. ... 이는 스스로에 대한 책임감을 강하게 느꼈다고 판단하고 있다.3) 면접실험호손 실험의 3번째 실험이다. ... 호손실험의 연구과정1) 조명실험2) 전화계전지 조립 실험 (릴레이 조립실험)3) 면접실험4) 건반 배선 조립 관찰실험3. 호손연구가 영향을 미친 경영이론4.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.14

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  [미용학개론] 메이크업의 현장과 시장전망조사 발표

  전망 3-1 긍정적인 시각 3-2 부정적인 시각1 메이크업이란 1-1 메이크업의 뜻 사전적 의미 현대의 의미 제작하다 ( 단점을 ) 보안하다 재료의 사용새에 여념치 않고 여러가지 기법을 ... 현장조사 2-1 현장의 종류2 현장조사 2-2 현장의 모습 12 3 6 9 1 2 4 5 7 8 10 11 고객과의 시간엄수 빠른 작업 성실한 출근2 현장조사 2-2 현장의 모습 면접 ... 정적 시각 먹고 살기도 힘들어 중국의 경제는 거품이라는 견해도 존재 더페이스샵 이니스프리 클리오의 중국시장 진출 실패3 메이크업 전망 3-2 부 정적 시각 유튜브에 다 있네 ~ 면접

  리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.29

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  사회복지실천현장에서의 클라이언트인 개인, 가족, 집단 대상의 서비스를 제공하는 사회복지사의 실천기술 특성에 대해

  개입기법으로는 가장 많이 사용하는 것이 질문기술이다. ... 효과적인 면접을 위해 사회복지사는 클라이언트와 만나기 이전부터 면접에 관한 일시 계획을 세운다. ... 면접의 목적이나 예상되는 결과, 전문가의 역할, 질문의 내용, 등에 관한 잠정적인 계획은 클라이언트와 함께 실제 계획을 세우고 면접을 일관되게 이끄는 과정에 도움이 된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.14

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  개인상담의 절차와 과정에 대해 실제 사례를 들어서 설명하시오

  환경마련 후 접수면접을 실시한다. 접수면접은 내담자에 대한 파악을 하기 위해 매우 중요한 단계이다. 내담자는 보통 본인이 갖고 있는 문제에 대해 쉽게 이야기하지 않을 것이다. ... 문제를 해결하기 위해서는 문제파악부터 기법을 적용해야 하기 때문이다.2. 개인상담 사례적용김현지(가명, 20세)는 탈북청년이다. ... 이후에는 개인상담기법을 통한 상담을 해야 한다. 위에서도 언급한 심리검사를 통해서 현재 상황에 대해 파악하고 심리상담을 진행해야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.15

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  시장조사연구 교안 요약정리

  이처럼 기법간에 장단점을 잘 분석해 보아야 한다.7. 관찰법조사대상에 대해 행동패턴을 관찰하고 기록하여 자료를 수집하는 방법이다. ... 특히 서베이법과 실험법은 정량조사에 가깝고, 심층면접법, 투사법 등은 정성조사에 가깝다. ... 큰규모의 표본을 통해 일반화가 가능하고 자료수집에 용의성도 있지만 응답율이 낮고, 부적절한 통계 요소의 배제 등에 대한 통계기법이 필요하고 설문지 한 큰 것이 현실이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.25

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  아동상담의 특징과 중요성

  따라서 아동상담은 직접적인 면접 방식보다는 아동 개인의 언어 발달 수준에 맞춘 놀이 치료, 역할놀이, 비언어적 수단을 활용한 상담 및 치료 기법이 더욱 효과적이다. ... 상담가는 아동과의 친밀한 관계 형성 및 유지를 위해 노력해야 하고 직접적인 면접 외에도 비언어적 수단을 활용한 상담 및 치료 기법을 적절히 활용할 수 있어야 한다. ... 이수련 한스아동청소년상담센터 원장님은 동아일보와의 면접을 통해 아동청소년의 정신건강 보호의 중요성을 강조하였다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11

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  조직행동론_산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던 호손연구에 대하여 작성하세요.

  호손연구 연구과정1) 조명실험2) 전화계전지 조립 실험(릴레이 조립실험)3) 면접실험4) 건반 배선 조립 관찰실험3. ... 따라서 이 결과에서 종업원의 사기나 부하에 대한 감독 방법, 인간관계 등의 심리적 조건이 생산성 향상에 영향을 미친다는 결론을 얻어내게 되었다.3) 면접실험Roethlisberger와 ... 호손연구의 연구배경과학적 관리기법과 관료주의는 18세기 산업 혁명 이후 대규모 공장이 세워졌지만 대규모 조직 운영에 익숙하지 않아 혼돈과 무질서가 발생하자 이러한 대규모 조직에 대한

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25

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  아동복지실천의 의의와 기본원칙, 개별 아동복지 실천과정을 정리하고 주변에서의 아동복지 실천사례를 찾아 자신의 견해를 서술하시오.

  이러한 경우 부모를 대상으로 면접이 이루어지는 경우가 많으며 부모의 방문동기와 기대 등을 명료화하는 것이 중요하다. ... 초기 면접 시 사회복지사는 아동에게 상담과정 및 사회복지사의 기대를 설명해 주어야 한다.아동의 사회적 상황에 대한 사정은 가족의 역동성, 사회적 환경, 환경의 요구와 기회 등에 대한 ... 또한 상담의 기법과 개입계획은 아동이 자발적으로 도움을 청해 온 경우와 비자발적으로 의뢰된 경우에 따라서 매우 다르다.⑵가족상담아동에 대한 교육적 효과를 증진시키기 위해서는 가족의

  리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.10

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  개인상담과 가족상담의 차이점을 체계이론에 근거하여 설명하고, 개인의 문제 해결을 위해 가족상담이 필요

  상담심리전문가가 면접 중에 조언, 교육, 분석, 훈련 등으로 접근하며 관계를 통한 지도, 면접 이외의 측정과 자문지도 등이 이루어진다. ... 서론가족상담은 학자에 따라 가족치료라고 불리기도 하는데 이는 실제 가족 갈등과 생활문제가 신경 정신장애와 관련된 경우가 많고 임상에서 적용하는 이론과 기법이 공통적이기에 개인 문제, ... 개인상담은 개인의 변화를 목적으로 삼는 상담전문가와 내담자 사이 대면 활동으로 개인상담과 치료는 개인이 지닌 문제를 해결하며 호소하는 주요한 증상을 완화하기 위해서 다양한 이론적인 기법과

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.28

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  사회복지실천모델(클라이언트중심모델, 위기개입모델, 인지행동모델, 과제중심모델, 권한부여모델)을 기술하고

  위기개입모델은 기존의 지식과 임상적 측면이 결합되어 있기 때문에 절충적이고 전통적 개별사회복지 실천과 비교했을 때 실제적 기법으로 평가 된다. ... 과제중심모델에서의 과제란 클라이언트와 사회복지사가 서로 동의하여 계획되는 특정한 유형의 문제해결 활동을 의미하며 면접 안과 밖 모두에서 행해지는 활동이라고 할 수 있다. ... 클라이언트 과제는 표적문제 감소를 위해 클라이언트가 수행하는 활동이라고 할 수 있으며 여기서 사회복지사의 과제는 같은 문제를 감소시킬 수 있도록 면접진행 동안 클라이언트의 입장이 되어

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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  학교폭력 학생상담

  , Forum 연극 (3) 학교폭력 피해자 개인 상담기법 예시04 학교폭력 학생상담의 필요성과 특징 단 계 개입전략 심리반응 인식단계 공감적 인식 * 감정표현하기 - 그만해 , 나 ... 문제해결방안 탐색 단계 ⑤ 상담 종결 및 연계 단계04 학교폭력 학생상담의 필요성과 특징 ① 자기주장 훈련하기 ② 자존감 향상 ③ 위기상황 대처법 연습하기 ④ 역할극 - 빈 의자 기법 ... 연계 종결단계 사후관리 다면적 통합 지원 (1) 피해학생 단계별 상담절차04 학교폭력 학생상담의 필요성과 특징 (2) 학교폭력 피해자 개인 상담절차 예시 ① 사전준비 단계 ② 접수 면접

  리포트 | 42페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.15

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  포스코 기업분석,포스코 조직구조,포스코 경영이념,포스코 핵심가치,포스코 인사관리

  (Structured Selection)채 용 구조적 선발기법 (Structured Selection)채 용 구조적 선발기법 (Structured Selection)서류전형과정으로서 ... 용AP( 분석발표 ), GD( 집단토론 ), ST1( 조직적합성 평가 ), ST2( 직무적합성 평가 , 인성검사 채 용포스코가 추구하는 인재상에 얼마나 적합한지 확인 ( 임원과의 대면면접 ... 존중 생애 직장 사명 의식비 전경영이념 상생 개방 협력핵 심 가치 고객 지향 실행 중 시 도전 추 구 인간 존 중 윤리 준 수POSCO 의 인사관리 02조직구조채 용 구조적 선발기법

  리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.06

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  사회복지실천 기초기술 중 자신이 가장 잘 활용할 수 있을 것 같은 기술에 대해 합리적으로 설명하고, 현장에서 어떻게 사용될 수 있을 지에 대해 설명해 보시오. (사회복지실천기술론)

  따라서, 그것은 그 분야에서 가장 일반적으로 사용되는 상담 기법 중 하나가 될 것이다. ... 면담 중 첫 만남은 클라이언트의 불안정한 요소가 많기 때문에 사회복지사들은 기술적인 요소를 활용하여 면접을 성공적으로 진행할 수 있다. ... 현장에서의 경청 사용방법현장면접에서 사용되는 다양한 기본 기술 중 첫 번째 방법은 청취다. 고객이 방문하면 이야기는 계속될 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.01 | 수정일 2022.04.07

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  인간관계론을 태동시킨 계기가 된 호손 공장 실험의 내용을 고찰하고 이 4가지 실험이 인간관계론에 어떠한 영향을 미치게 되었는가에 대하여 서술하시오

  호손실험의 결과호손연구가 경영학적인 사고와 기법에 미친 영향은 다음과 같다.1/ 호손연구는 인간에 대한 관심을 높이는 중요한 계기가 되었다. ... 1928. 9-1930. 5)면접실험에서는 근로자들을 대상으로 면접을 실시하여 그들의 불만을 조사하였다. ... 실험의 내용을 고찰하고 이 4가지 실험이 인간관계론에 어떠한 영향을 미치게 되었는가에 대하여 서술하시오.I. 1차 실험(조명실험)II. 2차 실험(계전기조립실험)III. 3차 실험(면접실험

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.17

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