"리더십결정요인" 검색결과 61-80 / 16,505건

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  나폴레옹 리더십 ppt

  그의 전략적 통찰력과 창의성은 많은 전쟁 승리의 핵심 요인이었습니다. 신속한 의사결정 나폴레옹은 위기 상황에서 단호하고 신속한 의사결정 능력으로 유명했습니다. ... 능력 위기 상황에서도 신속하고 단호한 의사결정으로 전장을 주도하였으며, 이는 부하들의 신뢰와 충성심을 이끌어낼 수 있었다. 4 인격적 리더십 부하들과의 개인적 유대감을 중요하게 여긴 ... 과감한 의사결정, 위기관리 능력 등을 통해 발휘되었다. 2 시사점 나폴레옹의 리더십에는 현대 기업 경영에 적용할 수 있는 중요한 교훈이 담겨 있다. 3 교훈 변화에 능동적으로 대응하고

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.17

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  현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다 현대그릅 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다

  이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다.현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 ... 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공 요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다.정주영 전 회장은 대한민국의 기업인으로 현대그룹의 창업주이자 초대 회장으로, 이병철 삼성그룹 초대 ... 그런 의미에서 정주영 회장의 모습은 성공을 가져다준 요인 중의 하나일 것이라는 생각이 든다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.26 | 수정일 2023.05.11

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  성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발에 대해 설명하시오

  리더십에서의 태도리더가 가지는 리더십은 효과적으로 조직을 운용할 수 있는 지를 결정하는 요인 중에 하나이다. ... 따라서 리더십은 성공적인 리더십과 아닌 경우를 구분하는 것이 가능하다. 이러한 리더십에 영향을 주는 요인은 매우 많이 존재한다. ... 이러한 요인이 많은 것은 당연히 사람의 관계에 의해서 발생하는 여러 가지 변수가 모두 리더십에 영향을 주기 때문이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

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  청소년지도자의 리더십 유형에 대하여 3가지 이상 조사하여 서술하고 만일 본인이 청소년 수련시설에 근무하게 되어 청소년활동지도를 전개했을 때 유용하게 사용할 수 있는 리더십 전략은 무엇인지 서술하시오.

  이와 같은 과정에서 리더에 관한 요인, 추종자에 관한 요인, 상황적 요인, 정신적 요인들이 영향을 미치고 있다. ... 리더십은 방임적 리더십으로 대부분의 의사결정권을 조직구성원들에게 위임하는 형태의 리더십이다. ... 청소년지도자의 리더십 유형1) 권위적 리더십권위적 리더십은 조직구성원들에게 명령과 복종을 강조하는 지시적 리더십으로 리더인 지도자 자신이 모든 의사결정을 독단적으로 행하며 대상인 청소년

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.07

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  우리의 군사혁신 방향에 관하여

  군사혁신의 결정요인의 선택은 전쟁의 3가지 수준인 전략, 작전, 전술적 수준에서 전쟁지도자가 관심을 갖고 추진해야 하는 결정요인은 군사혁신의‘전략적 결정요인’으로 정의하였다.2) 전략적 ... 하는 상위의 결정요인으로 식별하였다. ... 결정요인 3가지 도출군사혁신의 선행연구에 의한 결정요인으로 검토한 상황 및 환경,군사적 도전 및 군사적 필요성과 국방개혁 선행연구로 북한 위협에대한 인식의 차이는 내ㆍ외부적인 안보환경

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.06

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  간호관리자의 간호단위 경험 관련 논문 및 소감문[간호 관리자의 리더십 유형이 간호사의 팀워크에 미치는 영향]

  이에 본 연구는 간호사의 팀워크를 결정하는 조직적 요인 중의 하나로 간호 관리자의 리더십에 주목하고자 한다. ... 팀워크는 간호조직의 성과와 간호사의 근무환경에 영향을 미치는 중요한 요소임에도, 지금까지 기존의 국내연구들은 주로 간호사의 개인적 특성이나 상호작용 등의 미시적 수준의 팀워크 결정요인에 ... 그러나 팀워크는 이러한 미시적 요인 외에도, 조직적 요인에 의해 영향을 받는다. 조직적 요인이란 팀의 근무환경을 정하는 조직의 특성이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.06

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  피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오. 서론

  효과적인 리더십 유형기본 개념피들러의 상황적합 모형은 리더의 성격과 상황 요인 사이의 관계를 강조한다. ... Fiedler)에 의해 도입되었으며, 리더의 특성과 상황 요인을 중심으로 리더십을 분석하고 유형화하는 이론으로 주목받고 있다. ... 상황 변수들 간의 상호작용을 통해 리더-구성원 관계, 과업구조, 직위권력이 조합될 때 리더십 유형의 적합성이 결정된다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.31

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  리더십 ) 허쉬를랜차드의 상황적 리더십 4가지 종류의 특성을 예를들어 설명해봅시다.

  행동 특성이나 유전적인 요인, 환경적 요인에 의해서만 결정되는 것이 아니라고 보았다. ... 지도형 리더십의 커뮤니케이션도 리더로부터 많은 지시가 내려지지만 앞서 언급한 지시형 리더십과는 달리 일방향적인 커뮤니케이션이 아니며 공동 의사결정을 강조한다(조용현, 2005). ... 상황 부합이론은 리더십의 효율성을 다루는 데에 있어서 리더의 인적 특성과 집단 내 상황적 요인을 모두 고려했다는 특징이 있으며 둘의 상관관계에서는 유의미한 결과가 나타났다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.28

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  대표적인 리더십 이론 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대해 설명하시오.

  그러나 리더십의 효과성이 영향을 미치는 리더의 행동은 상황요인들에 영향을 받는다는 사실을 알게 되었으며 상황요인은 크게 팔로어와 과업의 특성 등 조직의 성과에 영향을 미치는 다양한 ... 그동안 리더십의 효과성에 영향을 미치는 요인을 리더의 특성, 리더의 행동에 대해 연구 해 왔다. ... 리더십 참여이론리더십 참여이론은 1960-1970년대에 등장하였다. 이 이론은 부하들의 의사결정 참여의 허용 범위에 대한 질문에서 시작돼서 의사결정이론의 융성과 관계가 깊다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.11

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  사회복지조직에서 리더십의 개념과 필요성, 지도자(리더)의 역할

  조직이나 프로그램에 영향을 미치는 다양한 요인들 가운데서도 리더십은 특히 조직이 스스로 통제 가능한 조직요인에 속한다는 점에서 조직관리에 필수적인 기술로서 인식되고 있다. ... 사회복지서비스의 책임성을 확보하기 위한 노력에서도 리더십과 리더의 역할은 결정적인 중요성을 갖는다.1. 리더십의 개념어느 집단이나 조직에도 리더는 항상 존재한다. ... 어느 조직에서나 마찬가지겠지만 조직의 목표결정에서부터 실행, 유지, 관리에 따르는 제반 업무들에 이르기까지 조직의 전반적인 운영은 조직 리더들이 취하는 리더십에 의해 크게 영향을 받는다

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.24

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  리더십의 개념, 이론, 사회복지조직 리더십의 특수성에 대해 기술하시오

  다양한 요인들 가운데서 특히 리더십은 조직이 스스로 통제 가능한 조직요인에 속한다는 점에서 조직관리에 필수적인 기술이다. ... 사회복지조직 리더십의 이론 유형사회복지조직의 리더십 유형은 크게 의사결정방식에 따른 유형과 리더십 수준에 따른 유형 등 두 가지로 구분할 수 있다.1) 사회복지조직의 의사결정방식에 ... 사회복지조직 리더십의 이론 유형1) 사회복지조직의 의사결정방식에 따른 유형2) 사회복지조직의 리더십 수준에 따른 유형III.

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.11

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  리더십 과제(피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.)

  LPC 척도를 사용하여 리더의 태도를 측정함으로써 유효성을 예측하고자 하였으며 조직설계에 관하여 조직의 성과에 영향을 주는 상황요인들을 파악하여 상황요인과 적합관계를 가질 수 있는 ... 또한 상세한 규정과 표준적인 운영절차가 있다면, 리더는 업무생과 관련된 의사결정에서 비교적 쉽게 결정을 내릴 수 있다.세 번째 상황변수인 리더의 직위권력은 리더가 구성원들을 평가하고 ... 피들러는 효과적인 리더십 스타일과 상황을 구별할 수 있도록 하는 증거를 제시하였고 리더십의 효과성모형은 리더 특성의 중요성과 효과성을 결정하는 상황을 강조하고 있으며 피들러의 상황론적

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.30

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  리더십_현재 성공적인 리더로 평가되는 국내 기업의 경영자의 사례에 대해 분석하시오.

  첫째, 의사결정은 주체적인 판단을 통하여 결정되므로 전략과 목표가 있을 때 세분화하고 업무를 분배하는 것도 리더의 결정이다. ... 라고 할 정도로 이건희 회장의 리더십은 삼성의 발전에 큰 영향을 준 요인이기도 하다. ... 이를 바탕으로 리더십의 요인이 무엇인지 다양한 연구가 이루어졌고 공통적인 결과가 나왔다.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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  보건의료정보관리사 국가고시 조직관리 최종정리본

  다양한 상황에서 리더가 어떻게 행동하는가에 따라 다름상황이론리더십결정요인이 특성이 아닌 리더가 처해있는 조직적 상황에 따라 다름현대적리더십급변하는 환경에 적극대응하고 경영성과 향상시키기 ... 직원참여적결정에서 능동적 참여 장려③ 자유방임형리더십(위임적리더십): 직원 스스로 목표세우고 그에 따른 계획수립 ... 변화를 주도할 수 있는 특별한 능력갖춤④ 봉사적 리더십: 섬기는 자세 가진 봉사자로서의 역할 강조- 리더십 유형① 권위형리더십: 지도자단독으로 의사결정 수행,이에 따르도록하는 계층제성격

  시험자료 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.09.02

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  대표적인 리더십 이론 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대해 설명하시오.

  리더들이 성공적인 리더십을 발휘할 수 있게 하는 주요 요인은 리더가 갖추고 있는 개인적 특성과 자질에 있다고 한다. ... 이 이론은 리더십 과정에서 작용하는 중요상황을 중점으로 리더와 상황과의 관계를 연구하는 이론으로, 주변환경이나 부하의 특성 등 다양한 상황요인에 초점을 맞추었다. ... 처음부터 리더의 권력과 영향력에 초점을 맞추어 리더가 부하에게 어느 정도 결정권을 주어야 효과적인지 살펴봐야한다고 설명한다.리더십 참여이론은 조직의 의사결정에 관여하기 때문에 리더는

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2023.01.20

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  [메가 평생교육원 경영학 A+] 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.

  변혁적 리더십의 구성요인을 알아보면 그들이 어떠한 리더를 추구하는지 알 수 있다.변혁적 구성요인에는 카리스마(charisma), 개별적 배려(individual consideration ... 참여적 리더십은 구성원의 자발적인 참여하에 조직의 목표설정과 의사결정이 이루어지는 유형을 말한다. ... 상황이론은 앞선 이론들과 달리, 리더의 보편타당한 특성이나 행동보다는 여러 상황적 요인이 리더십의 유효성에 영향을 미친다고 주장한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.05

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  사회복지행정의 이해

  사회복지개론 - 사회복지행정의 이해 발표자 이름목차 사회복지행정의 기초 개념 사회복지행정조직과 서비스 전달체계 사회복지조직의 기획과 리더쉽 사회복지조직의 인적 및 재정관리 사회복지 ... 외부적 , 내부적 , 개인적 요인 조직변화 저항 요인 과거 경험 , 매몰비용 , 의사소통 , 사회적 관계 , 힘과 자원 분배 등참고문헌 김종성 , 2022, 교회 내 사회복지행정에서 ... 영향을 받음사회복지행정의 기초 개념 가치 존엄성과 독특성에 대한 존중 자기결정에 대한 신념 이념 사회복지목표와 정책 방향을 설정하기 위한 좌표 제시 결정된 목표 , 정책에 정당성

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

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  간호관리학 - 리더십 이론 요약, 나의 리더십 경험과 유형에 대한 분석

  임무를 수행하도록 하고 일련의 목표가 달성될 때까지 간섭하지 않으며, 예외적 사건이 발생했을 때에만 간섭한다.비리더십요인 7.자유방임리더는 책임을 포기하고 의사결정을 지연시키며 피드백을 ... 구성요인에 따른 비교리더십 구분리더십 구성 요인내용변혁적 리더십요인 1.이상적 영향력(카리스마)리더는 바람직한 가치관, 존경심, 자신감 등을 구성원에게 심어줄 수 있어야 하고 비전을 ... 임무를 부여하여야 한다.거래적 리더십요인 5.보상 연계리더는 구성원이 무엇을 해야 그들이 원하는 보상을 받을 수 있는지 알려준다.요인 6.예외에 의한 관리리더는 구성원이 부여받은

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.19 | 수정일 2022.06.21

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  간호관리학 간호단위에서의 리더십 특과 동기부여 형태 조사 및 사례+느낀점(결론)

  , 낮으면 나쁨과업의 구조화과업의 일상성 또는 복잡성을 뜻하는 것으로 과업목표의 명확성, 목표-경로의 다양성, 의사결정의 변동성 및 의사결정의 구체성에 의해 리더쉽 상황 결정직위 권한리더가 ... 상황이론 - 상황적합성이론이론특성· 피들러가 효과적인 리더십은 지도자와 구성원 간의 상호작용 유형과 상황과의 관계에 따라서 결정된다고 하였고, 모든 상황에 이상적인 리더십은 없음을 ... 동기-위생이론이론특성· 허츠버그 : 인간에게는 전혀 이질적인 2가지 욕구(위생요인과 동기요인)가 동시에 존재한다고 주장위생요인과 동기요인의 연속선· 위생요인 : 불쾌한 것을 회피하려는

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.02

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  리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오

  이는 리더의 개인적 자질과 지금까지 겪었던 상황, 그리고 이 외의 여러 요인 간 상호작용으로 리더십이 결정된다는 이론이다. ... 과학적으로 증명이 되지 않기도 하여 현대에는 많은 비판을 받는 이론이다.다음으로 등장한 ‘상황 이론’은 리더를 결정하는 요인을 자질이론과 달리 개인의 자질이나 특성에 있는 것이 아닌 ... 타고난 자질이나 상황적 조건 중 어느 하나만 보고 그에 따라 리더십이 결정되는 것이 아닌 동시에 여러 변수를 고려하여 리더십이 결정된다고 생각하는 이론이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.15

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