"채용의 문제점" 검색결과 61-80 / 47,837건

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  임상간호사 ppt

  병원의 분류 병원 채용절차 임상의 현황 임상간호사 보수 및 야근수당 3. 임상의 문제점 및 대안 4. 출처임상간호사의 소개 및 필요성간호란 ? ... 병원의 분류 병원 채용절차 임상의 현황 임상간호사 보수 및 야근수당 3. 임상의 문제점 및 대안 4. 출처임상간호사의 소개 및 필요성간호란 ? ... 늘리기 간호사의 마음가짐 변화시키기 전문 간호의 영역이 아닌 간병의 영역까지 케어해줄 것을 요구임상의 문제점 및 대안 신규간호사의 현장 부적응 현황과 간호교육의 문제점 1.

  리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.09 | 수정일 2020.05.14

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  인공지능 면접은 공정한가? - 반대측 입장

  가장 큰 변화는 개성을 표출하는 것에 한계가 있어 기업이 찾는 인재 이상의 또 다른 인재를 찾지 못한다는 점일 것 같다. ... 이런 것들을 토대로 면접 질문은 대체적으로 제품 개선 아이디어, 창의적인 문제 해결, 실패에서 얻은 지식, 인간관계 및 본인의 역할 등이 있다.만약 이 분야에 AI면접이 도입될 경우 ... 그래서 가장 효율적이고 빠른 접근법을 찾아 알고리즘을 작성하는 것이 중요하다.한 지원자가 어떤 문제에 있어 기업이 생각한 모범답안보다 효율적인 방식을 고안해 답변했다고 생각해보자.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.25

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  안전 현장순회점검일지 (교육인원 자동 계산)

  및 문제점개선 및 조치사항점검포인트 및 문제점개선 및 조치사항점검포인트 및 문제점개선 및 조치사항점검포인트 및 문제점개선 및 조치사항점검포인트 및 문제점개선 및 조치사항점검포인트 ... 및 문제점개선 및 조치사항점검포인트 및 문제점개선 및 조치사항점검포인트 및 문제점개선 및 조치사항점검포인트 및 문제점개선 및 조치사항점검포인트 및 문제점개선 및 조치사항점검포인트 및 ... 문제점개선 및 조치사항점검포인트 및 문제점개선 및 조치사항

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2024.03.19

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  BSC의 의의 장단점 그리고 기업에 적용시 문제점과 해결방안

  BSC의 기업에 적용시 문제점 및 해결방안5. BSC의 향후 해결방안참고문헌I. BSC의 의의I-1. ... BSC의 의의 장단점 그리고 기업에 적용시 문제점과 해결방안목 차I. BSC의 의의1. BSC의 정의2. BSC의 구현절차3. BSC의 장*단점4. ... BSC의 기업에 적용시 문제점 및 해결방안우리나라에 BSC가 도입되기 시작한 후 2003년을 기점으로 현재까지 많은 기업들이 BSC 구축을 완료하였고 기업들의 BSC 성공사례들을 우리는

  리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.24 | 수정일 2023.07.18

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  한국직장의 문제점

  이 문제점을 해결하기 위해 양성평등 교육을 주기적으로 실시하고, 국회에서도 이러한 양성평등에 대한 법안을 마련해야 한다. ... 이러한 문제점을 보완하기 위해서는 주 단위로 설계된 업무 모듈에 따라 일해야 한다. 이는 연봉 책정과 승진의 근거가 된다. ... 한국 직장문화한국 직장에 문제점이 많다. 직장내 왕따/ 괴롭힘, 여성에 대한 성차별, 야근, 정시퇴근에 대해 눈치를 보는 문화 등을 꼽을 수 있다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.22

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  농민공과 문제점,자녀교육 문제,사회보장 문제,교육기회의 불평등,교육 환경의 불평등

  농민공과 문제점1) 교육기회의 불평등2) 교육 환경의 불평등교사의 능력 박약 열악한 교육시설 학교관리 낙후 가정교육부족3) 교육결과의 불평등학생성적 – 전체적으로 낮은 편 의무교육 ... 임금체불 노동관계에서 약세 집단이기 때문 37.4%가 임금체불을 당함 농민공은 저축관념이 약하고 소비욕구가 강하기 때문에 임금체불을 당하면 곧장 생활고 직면하게 됨노동환경임금문제1) ... - 이 경우 농민공들이 부담하는 주거비용은 월평균 335위안( 월평균 총수입의 16%에 달함)2) 낮은 사회보장 참여 비율3) 의료보장 문제농민공의 낮은 의료보장 원인정부 투자의

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.03

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  경기도 일자리재단 자기소개서 작성 성공패턴 면접기출문제 기출입사시험 출제경향 논술주제 인성검사문제 논술키워드 적성검사문제

  인성검사와 시사상식문제아래 문제들은 졸업후 기업이나 공공기관에 입사하는 조직원들이 공통적으로 지니고 있어야 할 기본적인 지식을 어느정도 관심을 가지고 있는지 알아보는 핵심문제들로 여러번에 ... 걸친 면접시험 혹 은 기출필기고사에서 출제된 문제로 다양한 방법을 동원하여 재구성한 것입니다. 1차면접 혹은 2차면접에도 나오는 시사상식과 인성검사 문제들입니다.

  자기소개서 | 222페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.03.16

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  지방공기업 및 중앙공기업 관련하여 관심 있는 기관에 대한 채용 정리 사항 입니다.

  60문항(의사, 문제, 대인, 조직이해)○ 행정학, 행정법 50문항○ 과목별 100점 만점 매 과목 과락 40점○ 평균 60점이상 고득점 자 순"5서울특별시농수산식품공사"2,994 ... , 회계학 중 택 1)○ 과목별 100점 만점 매 과목 과락 40점○ 평균 60점이상 고득점 자 순"○ 시험과목이 너무 많음4충청남도개발공사"3,010""52,434""○ NCS 직업기초 ... 적음16성남도시개발공사"3,517""4,929"○ 만 34세이하 청년채용 위주17하남도시공사"3,028""4,707"○ 만 34세이하 청년채용 위주18충북개발공사"2,903""5,539

  서식 | 800원 | 등록일 2020.04.04

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  인력 충원 요청서 엑셀양식

  2위 : 100점, 3위 : 50점"사전 공지 및 준비 必진행 : 김성준몸으로 말해요15분팀별 문제 출제자 1명씩 선정 (무대에서 출제)팀별 문항 15개씩 준비문제 출제 : 이지훈팀별 ... 추가채용 달성목표2. 기존인력현황NO.성명직급담당업무3. 신규채용인력 담당업무4. ... 3분"문제 10문항, 팀별 3분의 시간 부여"스케치북진행 : 대리 김성준정답 횟수로 순위 결정팀 전체가 정답을 말할 수 있음"1위 : 200점, 2위 : 150점, 3위 : 100점"서비스원

  서식 | 1,000원 | 등록일 2021.01.04

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  [합격 업무수행계획서] 공기업 업무수행계획서 합격샘플, 공공기관 업무수행계획서 합격샘플, 업무수행계획서합격샘플, 업무수행계획서합격양식, 공공기관 직무수행계획서 양식, 공사 직무수행계획서 샘플, 공기업 한글 업무수행계획서, 직무수행계획서 합격샘플, 직무수행계획서 합격예시, 업무수행계획서합격, 직무수행계획서합격

  (기타사항) 협의필요사항, 예상문제점 등□ 수행과제도출2? (목적) 기관/사업/과제별 비전, 미션 등과 연계되어 작성 ... 개요□ 지원분야 - NCS 등 채용분야 관련 작성채용분야모집분야성명담당업무? (경영기획) 중장기 전략 및 경영계획 수립, 신규사업 기획 및 예산기획, 이해관계자 관리? ... 업무 수행□ 수행사업 선정 - 기관 대표사업 중 2개로 선정핵심사업 선 정주요사업 Ⅰ주요사업 Ⅱ① 대표사업명1② 대표사업명2사업목표(예시)미래시장 비전 도출 및 정책기반 수립(예시)문제해결형

  서식 | 2페이지 | 300원 | 등록일 2020.02.27

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  동국대학교 불교학과 사찰경영과 종무행정 수업 서술형 대비(출가종무원)

  이렇게 되면 차기 종무원들이 업무를 함에 있어서 애로사항을 가질 수밖에 없다는 문제점이 발생하게 된다.이처럼 정실·엽관주의로 인한 출가종무원 인사관리의 문제점들이 적지 않으며, 이를 ... 이로 인해 종단 내부에 적폐라는 문제점이 필연적으로 발생될 수 있는 것이다.셋째, 연줄로 인한 특별채용을 지속하면 종단의 이미지가 타락하는 등의 부정적 결과들을 초래하게 되어 대내외적으로 ... 실적주의가 구축되려면 정실·엽관주의의 문제점을 정확히 파악한 후 그에 따른 개선방안을 고려해보아야 한다.

  시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.29

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  [에듀퓨어/만점답안]핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 과제 B유형

  또한, 직무에 관련없는 신체적 조건, 미혼여부 등의 문제는 제시하거나 요구해서는 안된다.채용절차의 공정화에 관한 법률 개정내용에는 제4조의2(채용강요 등의 금지) 누구든지 채용의 공정성을 ... (총 18점)1) 거짓 채용광고의 금지 및 지식재산권 보호 (6점)2) 구직자에 대한 서류반환 (6점)3) 채용강요금지 및 개인정보 요구 금지 (6점)2-2. ... (총 18점)1) 거짓 채용광고의 금지 및 지식재산권 보호 (6점)정당한 사유 없이 채용광고의 내용을 구직자에게 불리하게 변경하거나 채용 후 정당한 사유 없이 채용광고에서 제시한 근로조건을

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.18

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  취업면접과 전략

  모의 면접 후 느낀 점(좋은 점, 보완점 등)을 간단하게 쓰시오- 직업을 조금 더 구체화하기- 말을 천천히 차분하게 하는 건 좋지만 느리거나 답답하게 하지 않기PAGE \* MERGEFORMAT2 ... 태도(A)를 구조화 하여 정리: 구직자는 직무기술서 내용을 탐색하여 서류 전형부터 면접까지 자신의 역량 중 어떤 부분을 더욱 중점적으로 강조해야 하는 지 방향 수립할 수 있음: 채용 ... 부여되지 않는 자격증일 수 있음: ‘직업기초능력’은 직업인이 가져야 하는 기본 소양 10가지를 정의해 놓은 것, 그 중 꼭 필요한 능력을 기재해 놓은 항목, ‘직업기초능력’ 또한 채용을

  노하우 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.18

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 과제 (D유형) 만점(100점)

  페이지 문제를 확인하세요↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓2-5. ... (총 18점)1) 거짓 채용광고의 금지 및 지식재산권 보호 (6점)2) 구직자에 대한 서류반환 (6점)3) 채용강요금지 및 개인정보 요구 금지 (6점)2-2. ... 채용절차의 공정화에 관한 법률의 내용 중 아래 3가지에 대하여 설명하시오. (총 18점)1) 거짓 채용광고의 금지 및 지식재산권 보호 (6점)1.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.06 | 수정일 2021.01.08

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  성평등을 주제로 찬반이 갈리거나 문제로 인식되는 사회적인 쟁점을 하나 고른 후 자신의 입장은

  그리고 공통적으로 드는 생각은 이 모든 것이 성 평등을 이룬다는 것이 정말 어려운 문제라는 점이다. ... 그러나 근 10여년 간은 이 제도로 인해 남성 응시자들이 추가로 채용되고 있어서 ‘양성 평등 채용목표제’란 그 이름에 맞게 운영되고 있다.군 복무 가산점 제도와 여성고용할당제는 남성과 ... 임산부 배려석, 군 복무 가산점제, ‘메갈리아’의 ‘미러링’ 문제, 미투운동, 여성혐오 혹은 남성혐오 표현이나 현상, 여성의 군 복무 의무화, 여성고용할당제 등)-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02

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  경찰 인사관리 시스템의 문제점과 효과적인 개선 방안

  경찰 인사관리의 문제점 분석(1) 경찰 인적자원 확보의 문제점(2) 능력개발 단계의 문제점(3) 평가 단계의 문제점(4) 전반적 관리 단계의 문제점5. ... 지적된 주요 문제점들을 파악하여 개선 방안을 제시하는 데 있습니다. ... 그러나 최근 수년간 각종 감사 결과를 통해 경찰 인사관리 시스템에 다수의 문제점이 드러나고 있습니다.

  리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.17

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기- 리포트B형문제-100점_1000원

  페이지 문제를 확인하세요↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓2-5. ... (총 18점)1) 거짓 채용광고의 금지 및 지식재산권 보호 (6점)2) 구직자에 대한 서류반환 (6점)3) 채용강요금지 및 개인정보 요구 금지 (6점)2-2. ... (총 18점)거짓 채용광고의 금지 및 지식재산권 보호 (6점)> 구인자는 채용을 가장하여 아이디어를 수집하거나 사업장을 홍보하기 위한 목적 등으로 거짓의 채용광고를 내서는 아니되며,

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.31 | 수정일 2020.08.03

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 리포트B형

  페이지 문제를 확인하세요↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓2-5. ... (총 18점)1) 거짓 채용광고의 금지 및 지식재산권 보호 (6점)2) 구직자에 대한 서류반환 (6점)3) 채용강요금지 및 개인정보 요구 금지 (6점)2-2. ... 채용절차의 공정화에 관한 법률의 내용 중 아래 3가지에 대하여 설명하시오. (총 18점)1) 거짓 채용광고의 금지 및 지식재산권 보호 (6점)1.

  시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.23

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  자기가 속한 기업이나, 자기가 속하고 싶은 기업을 선정하여 기업에서 활용하고 있는 모집과 선발

  공항공사의 경우 창의적 문제해결 능력과 원활한 의사소통 능력, 고도의 공동체 의식을 요구하는 회사이리라는 점을 자기소개서 문항을 통해 추론할 수 있다.한국공항공사에서는 서류전형의 우대 ... 인성검사는 375문항에 대해 Yes/No로 대답하는 형태이다. 2교시와 3교시는 각각 50문제로 구성된다.한편, 일반직 5급의 경우 채용분야별로 전공 1과목의 시험을 보게 되며, 6급의 ... 직업기초능력평가에서는 의사소통 능력, 수리 능력, 문제해결능력, 정보 능력, 자원관리 능력 등에 대해 묻는다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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  성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요

  이미 구글 내부 직원들의 수준이 높다는 점에 초점을 맞추어 내부 직원들의 추천을 받아서 채용을 다수 진행하기도 했다.하지만 이 역시 사전에 예상하지 못했던 문제를 낳았던 탓에 구글은 ... 이에 구글은 시행착오를 거쳐 유능한 인재를 발굴하는 것이 곧 기업의 경쟁력을 향상시키는 것이라는 점을 파악하고, 유능한 인재를 채용하기 위해서 다양한 방법을 동원하였다. ... 성공 사례를 통해서 보는 시사점III. 결론IV. 출처I.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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