"현대적 의미의 리더십" 검색결과 61-80 / 11,650건

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  광운대학교_조직과리더십_총정리(2020-1학기)

  현대적 관점에서 리더십의 구성요소조직구성원은 크게 리더와 부하로 나누며 리더는 공식적 리더와 비공식적 리문으로 구성된 리더십 설문지 개발인LBDQ(Leadership Behavior ... 리더십 정의의 공통점① 리더십은 과정이다(leadership is a process).- 리더십이 위에서 밑으로 향하는(top-down) 일방적인 것이 아니라 상호작용적이라는 의미. ... involves goal attainment).- 리더십은 공동의 목표를 달성하고자 노력하는 구성원들에게 영향을 미치는 현상이라는 의미3.

  시험자료 | 25페이지 | 4,400원 | 등록일 2022.10.07

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  리더십_ 리더십 관련 국내외 사례분석 - 시사점과 활용방안 중심으로

  이런 의미에서 리더십은 공식적인 위계적 위치에 의해 촉발되는 권력 행사가 아니라 구성원과 상호작용하는 관계에서 존재할 수 있는 개념으로 볼 수 있다. ... 바탕으로 한 신속하고 정확한 의사결정이라고 생각한다.사전적인 의미로 카리스마는 다른 사람을 매료시키고 영향을 미칠 수 있는 능력을 의미하며, 누구나 범접할 수 없지만 가깝게 느껴지는 ... 이후 1998년에는 소 떼 몰이 방북과 금강산 관광 사업을 본격적으로 시작함으로써 남북 화해와 이해의 틀을 마련하는 등 정주영의 카리스마적 리더십을 바탕으로 현대는 다양한 사업을 확대할

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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  리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

  결론지금까지 본론에서는 리더십의 의미에 더하여 리더십의 유형을 살펴 보았으며, 이상적인 리더십의 사례 역시 제시해 보았다.앞서 언급한 바와 마찬가지로 현대 사회에서 리더십이 갖는 중요성은 ... 의미와 리더십의 유형에 대해 분석해 보고자 하며, 성공적인 리더십의 사례 또한 제시하고자 한다.II.본론1. ... 산업심리학주제: 리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요.I. 서론II.본론1. 리더십의 의미2. 리더십의 유형3. 이상적인 리더십의 사례III.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09

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  2021 1학기 리더십 기행 중간고사(1차시험)

  고대로부터 리더십이란 개념은 있는 것으로 추정되지만 현대와 유사한 개념의 리더십이 등장한 것은 19세기에 들어서 부터이다.답: X9. ... 현대적 리더십의 기초가 되는 x,y 이론 중 y이론은 인간은 노동을 통해 자기의 능력을 발휘하고 자아를 실현한다는 것으로 경영자의 새로운 리더십을 제공한 이론이다.답: O8. ... 행동지향적이어야현대적 리더십의 기초가 되는 X, Y이론 중 Y이론은 인간은 노동을 통해 자기의 능력을 발휘하고 자아를 실현한다는 것으로 경영자의 새로운 리더십을 제공한 이론이다.O리더십은

  시험자료 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.15 | 수정일 2021.10.19

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  레포트 - 리더십

  리더십의 의미리더십은 조직이나 그룹 내에서 사람들을 이끄는 과정과 능력을 의미합니다. ... 리더십은 개인의 특성, 리더와 팔로워 간의 관계, 조직의 문화 및 환경과 상호작용하면서 형성됩니다.2. 리더십의 중요성리더십은 현대 비즈니스 환경에서 더욱 중요해지고 있습니다. ... 효과적인 리더는 이러한 다양한 측면을 고려하여 상황에 맞게 리더십을 발휘하고, 팀과 조직의 성과를 향상시킵니다.결론리더십은 현대 조직에서 필수적이며 무시할 수 없는 개념입니다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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  현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그룹 1대 회장인 정주영 회장의 리더십과 삼성설립자 이병철 회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해 보고 두 리더의 성공요인을 리더십 관점에서 기술해 봅시다.

  서론현대 사회에서 기업의 성공이란 단순한 재무적 성과 그 이상의 의미를 지닙니다. 기업의 지속적인 성장과 발전을 위해선 탁월한 리더십이 필수불가결한 요소입니다. ... 현대그룹 1대 회장인 정주영 회장의 리더십과 삼성설립자 이병철 회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. ... ● 주제현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15

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  리더십의 개념에 대하여 서술하시고, 본인은 어떤 대표님이고 싶습니까? (현대적 리더십 4가지 유형에 준하여 서술하시고, 본인의 생각을 기술하세요)

  이 중 상호작용이론은 현대적 리더십에 영향을 주어, 현대적 리더십 이론으로 소개되기도 합니다.현대적 리더십의 새로운 주제로 신뢰와 변혁적 리더십, 유연한 리더십, 멘토링 등의 이슈가 ... 리더십은 대표와 직원 간 상호의존적인 관계를 중심으로 형성되는 리더십을 의미합니다. ... 리더십이란 직원 개개인의 능력향상보다는 팀원들의 상호교류와 네트워크, 그리고 구성원의 능력개발을 이끌어내는 리더십을 의미합니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.11.08

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  리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로

  이론의 현실성에 대한 소견1) 현대적 리더십 이론의 등장리더십의 특성 이론과 리더십의 행동 이론 중 보다 현실성 내지 현실 설명 능력이 높은 이론을 제시하자면, 먼저 현대적 리더십의 ... 리더십의 특성 이론1) 의미리더십의 특성 이론(Traits theory)이란 “어떤 리더가 훌륭한 리더인가?” ... 리더십의 행동 이론1) 의미리더십의 행동 이론이란 특성 이론과 마찬가지로 무엇이 훌륭한 리더를 만드는지에 대한 질문에 대답하기 위한 이론인데, 20세기 전반 심리학계에서 행동학적인

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  리더십_현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그릅 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공

  경제발전 시기는 한국기업의 성장에 있어 한국의 성장을 의미하는 시기이기도 하다. ... 리더십현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. ... 현대그릅 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.20

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  리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로

  리더십의 사례 분석1) 카리스마적 리더십의 사례(1) 카리스마적 리더십의 의미카리스마적 리더십(Charismatic leadership)이란 현대적 리더십의 이론에서 제시하는 리더십의 ... 사례(1) 서번트 리더십의 의미서번트 리더십(Servant leadership) 역시 현대적 리더십의 이론에서 제시하는 리더십의 한 형태인데, 이는 강력한 카리스마를 발휘하는 카리스마적 ... 연구가 고전적 리더십 이론을 거쳐 현대적 리더십의 이론까지 이어졌다.고전적 리더십의 이론으로는 리더십의 효과성을 리더가 선천적으로 타고난 특성에서 찾는 특성 이론(Traits theory

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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  [리더십] 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

  이는 리더십이 선천적인 특성에 의존하지 않고, 리더가 조직 내에서 학습과 경험을 통해 발전할 수 있음을 의미한다. ... 이를 통해 리더십의 본질을 이해하고, 현대 조직에서 적용 가능한 리더십 이론에 대해 고찰해보고자 한다. II. 본론 1. ... 행동이론은 리더십의 학습 가능성과 상황에 따른 유연성을 강조하며, 현대 조직에서 리더십을 효과적으로 발휘할 수 있는 방법을 제공한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.06 | 수정일 2024.08.20

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  감성리더십과 코칭리더십에 대해 작성하시오.

  수 있는지를 분석함으로써, 현대 조직의 리더십 발전 방향을 모색하고자 합니다.Ⅱ. ... 감성리더십이란 리더 본인과 타인의 감정을 인식하고 관리할 수 있는 능력을 바탕으로, 조직의 분위기와 구성원들의 성과에 긍정적인 영향을 미치는 리더십 방식을 의미합니다. ... 감성리더십의 정의감성리더십이란 리더가 자신과 타인의 감정을 정확하게 인식하고 이해하며, 이런 감정을 조직의 목표 달성을 위해 효과적으로 관리하고 조절하는 리더십 스타일을 의미합니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20

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  최신자료/ 슈퍼 리더십의 효과와 제반 요소에 대하여 설명하시오.

  서론현대 사회가 변화함에 따라 무작정 자신을 따르라고 하는 나폴레옹 형 리더십은 매력을 잃은 지 오래다. 현 사회에 적합한 리더십 개념 중 하나로 슈퍼리더십을 들 수 있다. ... 슈퍼 리더십의 개념셀프리더십은 자신에게 영향을 미치고 스스로를 위해 실행하는 리더십이자 지속적인 과정이다. 즉 셀프리더십은 조직의 각 구성원이 스스로를 리드하는 것을 의미한다. ... 슈퍼리더십은 자신에게 실행성을 부여하는 리더십인 셀프 리더십을 각 구성원에게 부여하는 리더십이다. 본론에서는 이러한 슈퍼리더십의 개념과 효과에 대해 알아볼 것이다.2.

  리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.06.27

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  현대적 리더십의 정의와 특성이 무엇인지 설명하시오

  서론현대 사회는 4차 산업혁명의 시대라고 부른다. 4차 산업혁명이란 정보통신기술의 융합으로 이뤄지는 차세대 산업혁명을 의미한다. ... 교과목명: 리더십주제: 현대적 리더십의 정의와 특성이 무엇인지 설명하시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대적 리더십 정의2. 현대적 리더십 특성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 현대적 리더십 특성현대적 리더십은 부하를 리더로 발전시킨다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24

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  리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

  이에 현대사회는 조직사회로 불리는데 그만큼 현대의 인간은 지식과 정보, 자원과 기술 등을 조직을 통해 습득하고 조직은 사회를 안정 및 발전시키는 데에 크게 기여하기 때문이다. ... 서번트 리더십에서의 리더는 먼저 다른 이들을 섬기는 리더로 조력자로서 리더십을 발휘하는 것을 의미한다. ... 서론현대사회의 인간은 출생하면서부터 조직의 구성원이 되며 조직을 벗어나서는 살지 못한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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  경영학개론-리더십에 대한 개념 정리 후 구체적 사례의 제시를 통해 자신이 생각하는 바람직한 리더십에 대하여 논하시오

  서론리더십은 조직의 목표를 달성하기 위해 개인이나 집단을 이끌고, 방향을 제시하며, 동기를 부여하는 능력을 의미한다. ... 이렇듯 리더십의 정의와 의미는 시대의 변화와 함께 진화하고 있다.2.2 리더십 이론의 발전리더십 이론은 크게 특성 이론, 행동 이론, 상황 이론으로 발전해 왔다.특성 이론: 리더십의 ... 주로 민주적 리더십, 권위적 리더십, 방임적 리더십과 같은 리더십 스타일이 연구되었다.상황 이론: 현대 리더십 이론에서는 리더십이 고정된 특성이 아니라 상황에 따라 달라져야 한다는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23

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  현대적 리더십 이론 세 가지의 특성에 대해 설명하고, 이 중 하나의 이론을 선택하여 그에 해당하는 인물과 사회복지조직에 적용했을 때의 장점과 단점을 서술하시오.

  이는 해당 리더가 부재할 때 조직이 취약해질 수 있음을 의미한다. ... 현대적 리더십 이론 3가지와 그 특성들현대적 리더십 이론은 다양한 관점에서 연구되고 발전해왔으며, 이 중에서 세 가지 주요 이론과 그 특성들은 다음과 같다.1) 변혁적 리더십 (Transformative ... 세 가지 현대적 리더십 이론을 각각 소개하고, 그 중 변혁적 리더십에 대한 논의를 진행하겠습니다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08

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  리더십

  오늘날의 경우 ‘리더십’의 의미가 ‘타고난 것’이 아닌 ‘변화하는 것’, ‘개발할 수 있는 것’으로 제시되면서 리더십을 하나의 능력이나 자기계발 기회로 삼고자 하는 현대인들이 많아지고 ... 현대 창업주 故정주영 회장의 리더십현대 창업주 故정주영 회장의 리더십은 ‘이기는 리더십’으로 불리며 우리 사회에서 가장 많이 회자되고 있는 리더십이다. ... 이에 따라 내가 가장 존경하고, 경영인으로써의 꿈을 키우게 해준, 오늘날 가장 존경받고 있는 국내의 리더 중 한명이었던 현대 창업주 故정주영 회장의 리더십에 대해 살펴보고, 리더로서

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.21

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  2020 리더십 기행 1차시험 족보 (A+)

  고대로부터 리더십이란 개념은 있는 것으로 추정되지만 현대와 유사한 개념의 리더십이 등장한 것은 19세기에 들어서 부터이다.답: X9. ... 현대적 리더십의 기초가 되는 x,y 이론 중 y이론은 인간은 노동을 통해 자기의 능력을 발휘하고 자아를 실현한다는 것으로 경영자의 새로운 리더십을 제공한 이론이다.답: O8. ... 카리스마는 인간의 특성상 나오는 자연스런 힘을 의미하며, 리더와 부하의 상호작용과는 상관이 없다.답: X24.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.15

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  산업사회과거, 지식경제기반사회현재, 4차산업미래 등 경영환경변

  산업사회(과거) 요구되는 리더십산업사회는 산업화와 현대화가 진전된 사회를 의미한다. 이는 기계화, 대량생산, 대규모 조직화, 과학 기술의 발전 등을 특징으로 하고 있다. ... 서론오늘날 리더십은 현대 경영에 있어서 가장 중요한 화두중 하나다. ... 즉 이러한 상황과 목표에 가장 적합한 새로운 리더쉽을 과감히 받아들여야 하는데, 그것이 바로 변혁적 리더쉽이다.이 변혁적 리더십을 구사하는 리더가 될려면 비젼을 만들고 제시하는 능력이

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.08

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