"생산적 갈등" 검색결과 81-100 / 72,599건

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  23년 포스코 생산기술

  친한 사이의 갈등, 그리고 어색한 사이의 갈등. 제가 생각하는 필요 역량은 친화력이라고 생각합니다. ... 본인의 지원분야에서 근무할 시 가장 필요하다고 생각되는 역량은 무엇인지, 해당 역량을 향상시키기 위해 어떠한 노력을 기울여 왔는지 기입해 주십시오.갈등의 무게감은 다르다고 생각합니다 ... 포스코 생산기슬직에 지원하게 된 동기 및 입사 후 달성하고자 하는 목표에 대해 기입해 주십시오.기업을 선택함에 있어서 저의 기준은 자부심을 가질 수 있는 회사입니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.10.30

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  독학사 사회학개론 요약

  사회학-계급투쟁론-마르크스: 계급구분 과정에서 생산수단에 소유여부를 가지고 분석, 사회구조는 경제적 생산 관계 위에 기초함-다롄도예프: 권위11. ... 합의론(기능론), 갈등론 ... 방법론적 접근방식: 전체적 접근법, 역사적 접근, 변동성(내적 모순과 갈등에서 일어남)17. 계급갈등: 자본가(부르주아), 노동자사이18.

  시험자료 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.18

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  직업상담사 2급 실기 이론 핵심요약집

  가격- 상품수요에 따라 결정- 노동생산성의 변화- 생산기술에 따라 결정 ... 불안의 3가지 유형 [현신도]- 현실적불안 : 무의식의 불안과 갈등에서 현실적으로 느끼는 불안- 신경증적 불안 : 무의식의 불안/갈등이 심화되어 신경증적 증세 느낌- 도덕적 불안 ... : 초자아의 발달로 불안과 갈등을 느낌불안감소기법① 체계적둔감법 : 조건형성된 불안, 공포에 대한 불안자극을 단계적으로 노출시켜 불안반응 점진 적으로 제거 (근육이완훈련

  시험자료 | 26페이지 | 5,900원 | 등록일 2022.09.05 | 수정일 2023.02.07

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  조직 내에서 갈등관리 해결 방법에 대해 작성하시오

  조직 내에서 갈등관리를 해야 하는 이유조직 내에서 갈등관리는 조직의 성과와 생산성에 중요한 영향을 미친다는 것이 밝혀졌다. ... 갈등은 조직 내부에서 불만, 짜증, 불신, 불안 등의 부정적인 감정을 유발하며, 이로 인해 조직의 생산성과 성과에 악영향을 미칠 수 있다. ... 이러한 결과는 조직 내 갈등을 무시하거나 방치하는 것이 조직에 부정적인 영향을 미칠 수 있으며, 갈등을 적극적으로 관리하는 것이 조직 성과와 생산성을 향상시키는데 중요한 역할을 한다는

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.26

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  교육사회학에 대한 이해

  기능주의와 갈등주의 비교2. 기능주의3. 갈등주의4. 문화재생산이론5. 저항이론6. 푸코7. 신교육사회학8. 번스타인9. 학교에서의 상징적 상호작용 연구10. ... 교육의 사회 불평등 기여론(갈등주의)- 갈등론에서는 교육선발의 기준이 지배계급에 유리한 것이어서 사회의 평등 실현에 도움을 주기보다는 사회적 불평등을 재생산한다고 봄.13. ... 못함.6) 경제적재생산이론의 학교 : 학교는 인지적 기술보다 가치관 태도 형성을 강조함.7) 갈등주의 이론의 한계점① 인간의 의지를 무시하고 사회조건만을 지나치게 강조함.② 사회구조를

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06 | 수정일 2024.02.07

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  마르크스주의 갈등이론과 베버주의 갈등이론의 공통점과 차이점을 설명하고 두 갈등이론 중 하나를 선택하여 현재 한국에서 적용할 부분을 찾아 사례를 들어 학습자의 의견을 논하시오.

  이 이론에 따르면, 사회는 생산수단을 소유하는 자본가 계급과 생산수단을 소유하지 않는 노동자 계급 사이의 계급 갈등에 의해 구성된다. ... 이러한 갈등은 생산수단을 소유하지 않는 노동자 계급이 자본가 계급에 의해 착취되는 결과를 초래한다. ... 이 이론은 사회를 구성하는 주요 성분인 생산수단을 소유하는 계급과 그렇지 않은 계급 간의 갈등을 중심으로 사회를 분석한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.27

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  마케팅원론_마케팅과 관련하여 현실에서 발생하는 주제나 현상을 선정하여 수업내용을 바탕으로 분석하세요. 과제 주제는 (1) 최근 1년 내에 발생한 것으로서 (2) 수업내용을 보완하고 (3) 흥미로우며 (4) 수강생의 학습에 도움이 되어야 합니다.

  먼저 1차 갈등, 쿠팡과 CJ의 제일제당이 충돌한 사례이다. CJ의 제일제당은 생산업자이고 쿠팡은 소매업자이다. 서로 다른 채널 간의 갈등이기 때문에 수직적 갈등이다. ... 도매업자는 생산업체로부터 제품 및 서비스를 받아 소매업자들에게 제품 및 서비스를 판매한다. 생산업체는 말 그대로 제품 및 서비스를 생산한다. ... 그리하여 쿠팡과 그 안에 입점한 생산업자들은 쿠팡을 중심으로 수직적 마케팅의 우위가 잡혀있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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  기능이론과 갈등이론의 교육관에 대해 비교 설명하시오

  보울즈와 진티스는 상응이론에서 학교교육과 경제적 생산체계가 서로 상응하기 때문에 학교가 자본주의 경제구조를 재생산하고 하고 있다고 하였다.결론기능이론과 갈등이론 측면에서 교육관을 비교해 ... 사회 존립을 위한 필수조건으로서의 생산관계는 생산수단의 소유와 관련되며, 생산물의 분배방식과 관련되어 총체적인 사회 경제적 구조를 규정한다고 보았다. ... 사회는 생산관계로 구성되는 ‘하부구조’와 제도와 관념으로 이루어지는 ‘상부구조’간 상호구조’간 상호의존의 법칙에 따라 움직인다고 보았다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.09

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  유통관리사 3급 1과목 핵심요약정리

  유통경로의 갈등 관리① 수직적 갈등: 유통경로상에서 서로 다른 단계에 있는 구성원 사이에 발생하는 갈등② 수평적 갈등: 유통경로의 동일한 단계에서 발생하는 갈등③ 갈등 해소책: 경로 ... 리더의 지도력을 강화하거나, 경로 구성원간의 공동 목표의 제시로 협력을 증대시키고, 경로 구성원간의 커뮤니케이션 강화 및 중재와 조정 등을 통하여 유통경로의 갈등을 감소시켜야 함16 ... 상품이 생산되는 생산지와 소비되는 소비지가 서로 달라 장소적 분리가 발생하는데, 유통은 생산지와 소비지 사이의 장소적인 차이를 해소시키는 역할을 함③ 시간적 불일치 극복: 생산과

  시험자료 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.01

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  노인인구 증가로 인한 사회적 갈등에 대해서 사회적, 경제적 차원에서 설명하되 해결방안을 반드시 제시

  사회적으로 문제 시 되고 있는 고령화와 저출산의 추세로 인해 국내 생산 가능 인구는 계속적으로 감소세를 보이고 있다. ... 노동 인구의 고령화는 노동력 공급 감소, 노동 생산성 저하를 불러오며, 이는 결론적으로 소비 및 투자 위축, 재정수지의 악화 등을 초래하게 된다. ... 생산가능인구 대비 고령자 인구의 비율을 나타내는 부양비는 가까운 2030년에 54.9%로, 선진국(61.3%)에 비하여 낮은 수준으로 유지될 것으로 예상되고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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  국제지정학적 변화와 기후변화가 국가경제에 미치는 영향

  또한 가격을 많이 높일 수 없는 생산자 입장에서는 이익의 감소를 감수하게 되어 결국 농민과 소비자, 생산자 모두 기후변화로 인한 경제적 영향을 받게 되는 것입니다. ... 되었다면 여름에는 폭염과 높은 습도 역시 사과 생산량에 영향을 주게 되었습니다. ... 시기와 생산량에 많은 영향을 미치게 되며 이로 인해 농업 방법에도 많은 변동을 주게 됩니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.09

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  2024년 e러닝 문화콘텐츠 스토리텔링 중간고사 내용정리

  캐릭터와 갈등? 갈등; 복수의 캐릭터가 동일한 욕망의 대상을 각기 다른 방식으로 추구할 때 드러나는 극적 대립과 충돌? 갈등의 종류1) 외부적 갈등-개인? ... 생산자의 우월적 지위는 붕괴시키고, 체험의 과정이 단순한 소비나 전수의 과정이 아니라, 적극적인 생산의 일환으로 유도함 생산자도 만든 후 자신의 생산물을 보는 향유자가 됨. ... 갈등의 전개과정 ‘플롯’, 갈등의 원인과 결과 ‘캐릭터의 노골화’? 캐릭터의 생명 ‘유일성’: 유일무이한 차별적인 성격, 갈등을 매개로 한 조작적 성격화 과정이 플롯?

  시험자료 | 157페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.10.08 | 수정일 2024.02.22

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  포스코 생산기술 자소서

  존중과 배려의 마인드로 타인에게 도움을 주었거나, 타인과의 협업을 통해 갈등 상황을 극복한 경험에 대해 서술하여 주십시오.4. ... 또한, 갈등 상황이 발생할 경우에는 소통과 협력을 통해 문제를 해결하는 데 적극적으로 참여하여 조직의 발전에 기여하고 싶습니다. ... 존중과 배려의 마인드로 타인에게 도움을 주었거나, 타인과의 협업을 통해 갈등 상황을 극복한 경험에 대해 서술하여 주십시오.저는 지난 학창 시절부터 존중과 배려의 중요성을 몸소 느끼며

  자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.15

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  종업원의 생산적 행동을 하기위한 조건이 있다면 어떠한 것이 있을 수 있으며, 생산적인 행동에는 어떠한 행동이 있는지 본인의 예를 들어 토론하세요.

  -종업원은 상사 혹은 동료와의 갈등으로 인해 비생산적인 행동을 하기도 한다. 때론 갈등관계를 형성한 상사 혹은 동료와 몸싸움을 벌일 수도 있는데... ... 이에 사측에서는 갈등관계를 형성한 종업원을 불러서 그러한 갈등관계를 해결하는데 있어 실제적 도움을 줄 수 있어야 하는 것이다.2. ... 종업원의 생산적 행동을 하기위한 조건이 있다면 어떠한 것이 있을 수 있으며, 생산적인 행동에는 어떠한 행동이 있는지 본인의 예를 들어 토론하세요.-목 차-1.

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.08.31

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  기능론과 갈등론을 비교 설명하고 자신의 견해를 밝히시오(교육사회학 A+)

  교육사회학에서는 갈등론적 관점에서 교육이 사회 계층과 권력 구조의 유지, 재생산, 불평등을 유발한다고 주장합니다. ... , 재생산을 유발한다고 주장합니다. ... 반면에 갈등론은 사회적 갈등과 교류를 중심으로 사회 현상을 이해하며, 교육 현상의 갈등론적 관점에서는 교육이 사회적 불평등과 권력 구조의 유지, 재생산을 유발한다고 주장한다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.07

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  한양대 2020-2학기 교육사회학 시험범위 + 핵심 정리 (기말고사) A+

  갈등이론(고전적 갈등이론)단일요인을 주장경제적 생산수단이 싸움의 목표, 싸움의 무기복합요인을 주장경제적 부, 사회적 지위, 권위가 싸움의 목표이자 싸움의 무기진보적, 혁명지향적, ... 낙관주의적보수적, 미래에 대해 회의적교육과 생산의 연결고리에 주목교육의 합리화 기능에 주목- 베버의 사회이론은 갈등론적 면과 아울러 ‘이해’의 사회학으로서의 면모도 가지고있음1) 마르크스 ... 갈등이론- 대표학자 : 마르크스, 베버, 그람시, 알뛰세, 루카치, 밀즈, 다렌도르프, 카노이, 엥겔스- 갈등이론 = 사회를 개인간 및 집단간 경쟁과 갈등의 연속으로 봄- 갈등이론

  시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.14

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  한국남동발전(주) 기계, 전기, 화학, ICT 분야 자기소개서

  속한 조직 또는 집단에서 갈등이 발생했을 때, 그 갈등을 극복하고 조화롭게 해결하는 경험이 있습니다. ... 그러나 의견 충돌과 역할 분담에 대한 불만이 있어 팀 내 갈등이 발생했습니다. ... 예를 들어, 대학에서 프로젝트 팀원들과의 갈등 상황에서 저는 다음과 같은 방식으로 문제를 해결하였습니다.

  자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.27

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  [A+자료]기능주의와 갈등주의 이론 비교, 지식의 생성, 유지, 발전을 교육사회학 이론으로 설명하기

  마르크스는 갈등이 일어나는 이유에 대해 계급 간의 생산 수단의 유무, 계급 간 권력의 차이가 존재하기 때문으로 보았다. ... 이러한 과정을 통해 새로운 지식이 생산된다. 이러한 지식의 생산과 재생산 과정을 통해 여러 가지 이론을 살펴보도록 하겠다. ... 반면 갈등 이론은 마르크스가 주장한 이론으로 전체적으로 사회가 항상 분열과 갈등의 상태에 있다고 보았다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.28 | 수정일 2023.08.01

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  (2023 전기 이화여대 합격) 상담심리 교육대학원 합격 꿀팁 및 기출 전공지식 정리

  또는 위기가 존재. → 다음 단계의 갈등에 성공적으로 대처하기 위해서는 특정 단계에서의 갈등이 충분히 해결될 필요가 있다(잘 해결되지 못하면 자아정체감 혼란 야기)① 유아기(출생~ ... : 정체성 대 역할혼미- 일관성 있고 통합된 내적 자아 발달⑥ 성인 초기(20-24세) : 친밀성 대 고립 - 타인과 신뢰성 있고 애정적인 관계를 이룸⑦ 성인기(24-65세) : 생산성 ... 대 침체감 - 생산적인 일을 통해 자신의 직업, 가족 그리고 지역사회에서 의미 발견⑧ 노년기(65세 이후) 자아통합 대 절망감 - 자신의 삶을 만족스럽고 가치있는 것으로 봄ㅇ 에릭슨의

  시험자료 | 53페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.02.04 | 수정일 2023.02.10

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  [합격자소서] 현대제철 생산지원 직무 자기소개서

  자연스럽게 갈등을 해소하였고, 군수과 장비검열에서 우수한 성적을 거두어 1등 대대 선정에 기여하였습니다.조직 내 갈등을 해소한 경험은 현대제철의 생산지원 업무에 잘 활용할 수 있다고 ... 보급관과의 갈등 해소]생산 지원 업무에서 상대방의 경험을 존중하고 협력하는 것이 중요합니다. 그 이유는 신속한 문제 해결과 목표 달성이 가능하기 때문입니다. ... 군수장교로서, 보급관과의 갈등을 겪으면서 소통과 협력의 힘을 깨달았습니다.운영 창고의 현황 관리 및 행정업무에서 마찰이 생겼고, 부대 운영에 영향을 주었습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.15 | 수정일 2022.10.17

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