"선원선원근로계약" 검색결과 81-100 / 467건

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  공인노무사 1차 시험 대비 사회보험법 요점 정리

  활동공무원재해보상법, 군인연금법에 따라 보상 받는 사업 (순직유족급여는 제외)사립학교 교직원 연금법, 선원법, 어선원 재해보상-임의가입 : 적용제외사업 사업주는 근로복지공단 승인받아 ... 경우사용자 같은 경우 (일용근로자를 기간 없는 근로계약으로 고용은 제외)체불하여 명단공개 (체불만으로는X)/최종이직 사업주와 동일 합병 관련장애인 고용의무 이행 전에 새로 장애인 고용한 ... 체불하여 명단 공개중인 경우 X (체불만은X)사업주가 최저임금미만으로 임금지급하는 경우X-고용촉진장려금 : (프로그램 이수자, 장애인, 섬지역 등)1개월 이상 실업상태에 있는자제한 : 근로계약기간

  시험자료 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.11.13 | 수정일 2022.05.13

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  <다문화와사회통합> 외국인 근로자의 의의

  3년으로 설정하여 1년마다 갱신- 사업주는 외국인근로자와의 근로계약 체결시 반드시 표준근로계약서를 사용- 사업주는 출국만기보험, 임금체불보증보험, 신탁 등에 가입의무, 외국인근로자의 ... 사업장 변경은 원칙적으로 금지하되 사업체의 휴, 폐업, 사용자의 정당한 근로계약 해지 등 불가피한 사유가 있는 경우에 한하여 3회에 걸쳐 다른 사업장으로의 변경을 허용- 외국인 고용사업장에 ... 이 협약은 이주노동자를 월경노동자, 계절노동자, 선원, 해상시설노동자, 순회노동자, 특정사업노동자, 특별취업노동자, 자영업노동자 등으로 세분하고 있는 반면에 외교관이나 투자자, 연수생

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.01

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  사회복지법의 형성과정과 사회복지법이 본인에게 미친 영향에 대해서 과제를 작성하시오

  강행법규가 확대되며 수정되었다.(3) 과실책임의 원칙사용자가 고의, 과실로 인하여 근로자에게 입힌 손해가 아니더라도 업무상 재해에 대해서는 무과실책임 원칙으로 수정된다. ... 사용1960년대제3공화국 헌법(1962)공무원연금법(1959), 갱생보호법(1961), 군사원호보상법(1961), 윤락행위등방지법(1961), 생활보호법(1961), 아동복리법(1961), 선원보험법 ... 원칙경제활동에 대한 국가의 자유방임적인 태도로는 사회적 약자나 노동자에 대한 생존권 보장을 불가능을 인식하면서 사회질서, 공공복리, 신의 성실의 법리에 다른 계약자유 원칙에 제한하는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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  독일의 보건의료 체계

  , 선원등의 건강보험조합이 포함. ... 질병 금고~보험의협회: 총액 계약제 - 보험의협회~보험의: 행위별 수가제계약제로서 보험자인 질병금고 연합회와 보험의협회가 개업의 전체에 대한 총 진료비를 계약하는 총액계약방식이며, ... 행위별 수가제 + 총액 계약제 ?

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.10 | 수정일 2022.04.09

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  사회문제론 (舊한국사회문제) C형 비정규직문제

  우리나라에서는 1997년 말에 있었던 IMF구제금융 이후 비정규직, 임시직, 계약직, 사내하청, 파견근로자, 특수계약 노동자 등 다양한 형태의 비정규 노동이 증가하면서 고용불안이 심화되고 ... 세계 인권선원 제24조에 따르면 노동시간의 합리적 제한과 정기적 유급휴가를 포함한 휴식·여가의 권리를 명시하고 있다. ... 이러한 하청노동은 비정규직, 이를테면 계약직, 아르바이트, 용역, 파트직 등의 고용형태를 포괄하는 개념으로 정규직은 통상 하루 8시간 노동과 만료 기간이 없는 고용계약 형태인데 비해

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.19

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  NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 최종평가 EDUPURE 에듀퓨어

  (5점) /①선원인 근로자에게는 근로기준법보다 선원법이 우선 적용된다.②단체협약은 어떠한 경우에도 조합원에 대해서만 그 효력이 미친다.③‘유리 조건 우선의 원칙’은 상위법 우선의 원칙의 ... ’상 근로자를 2년 초과하여 사용할 때에는 근로계약기간은 2년이 된 시점에 종료된 것으로 간주되며 초과된 근로계약기간은 무효로 한다.④기간의 정함이 있는 근로계약이 반복되어 기간의 ... 정함이 없는 계약이 되면 사용자가 일방적으로 근로계약의 해지를 주장하지 못하며 근로기준법 제23조의 적용을 받게 된다.정답 / 해설3 / 근로계약기간은 ‘기간제 및 단시간근로자보호법

  시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.27

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  근로보호법2) 노동법의 인간관과 목표 규율방식 우리나라 노동법의체계와 법원(法源) 근로자가 부당해고 직장내성희롱과 차별받으면 권리구제 받을수 있는가0k

  예외적으로 선원법 등 특별법에 의하거나 근로자의 병환, 구속 등 불가피한 사정이 있는 경우에는 근로자가 정한 자에 월 1회 이상은 지급되어야 합니다. ... (문제 3) 「근로기준법」의 근로자 대우에 관한 기본원칙을 간략히 서술하시오.근로계약이 유효하게 성립하면 근로관계가 성립한다. ... , 고용보장법으로 구분할 수 있다.(3) 노사자치규범에는 단체협약, 노사협의에 의한 약정, 취업규칙, 근로계약 등이 있다.

  방송통신대 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.05.11

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  [지역사회간호학] 독일과 한국의 의료제도, 의료보건체계, 보고서

  된다.▶ 그 외농업질병금고(LKK), 선원질병금고(Seekk), 연방광산근로자조합(Bkn)* 추가보험료각 조합별로 다르게 정해지며 건강기금에서 배정받은 재원만으로는 충분하지 않은 질병금고는 ... 직장근로자- 보수월액보험료보수월액*보험료율(6.46%)로 계산하며 사용자, 근로자가 각 50%씩 부담한다. ... 방식을 집단에서 개별계약으로 바꾸면서 주치의 제도가 도입되었고, 일차 의료 서비스 제공자의 역할이 증가하면서 환자 관리의 주요 포스트로서 기능하게 되었다.2007년 의료개혁 이후

  리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.15

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  new 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 최종평가

  (5점)①선원인 근로자에게는 근로기준법보다 선원법이 우선 적용된다.②단체협약은 어떠한 경우에도 조합원에 대해서만 그 효력이 미친다.③‘유리 조건 우선의 원칙’은 상위법 우선의 원칙의 ... 근로계약관계를 종료시키고 다른 기업(B기업)과 근로계약관계를 성립시키는 점에서 원래의 기업과의 근로계약관계를 존속시키는 전출과 구별된다.5. ... 근로자가 원래의 기업(A기업)과의 근로계약관계를 종료시키고 다른 기업(B기업)과 근로계약을 성립시키면서 인사이동하는 것을 무엇이라 하는가?

  시험자료 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.05.26

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  코로나 이후 방생된 세계적 물류대란에 미국을 중심으로 기술하고 우리기업의 대응책에 대하여 기술하시오.

  하지만, 코로나로 인해 항만 근로자와 선원들의 감염과 결근이 증가하고, 컨테이너와 장비의 부족으로 인해 화물 처리가 지연되고 있다. ... 예를 들어, 유럽, 동남아시아, 남미 등에서도 신뢰할 수 있는 공급자를 찾고, 계약을 체결하고, 협력 관계를 강화하는 등의 방법을 취할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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  세계 여러나라 보건의료정책 비교

  공무원, 관공서근무자, 사립학교교직원, 공사.사기업 및 기관 근로자, 고용주및 자영업자? 직업공회회원(노조), 원양어업선원? 농어민, 이민협회구성원? ... 보험자(중앙건강보험서)와 계약을 체결한 민간 또는 공공의료시설에 의료서비스 제공? ... 도시 근로자들의 질환으로 인한 경제적 손실을 보상하는 사회보험제도?도시주민 중 근로자 기본의료보험범위에 속하지 않는 주민?미성년자, 학생, 무직자, 장애인?농어촌 주민?

  리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.21

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  지역사회간호학 국내외 의료보장제도 보건정책 보고서

  법정상병급여(Statutory Sick Pay) : 근로계약을 맺은 피고용인3. 법정분만급여(Statutory Maternity Pay) : 근로계약을 맺은 피고용인4. ... 직장건강보험- 사업장에 고용된 근로자를 말하며 건강보험, 선원보험, 공제조합이 있다.2. ... 근로 및 지원수당 : 모든 피고용인, 자영인, 실업자로서 법정상병급여 및 법정문만급여 대상이 아닌자- 적용대상 수급요건1.

  리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.10 | 수정일 2021.02.23

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  NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 진행최종평가

  (5점)①선원인 근로자에게는 근로기준법보다 선원법이 우선 적용된다.②단체협약은 어떠한 경우에도 조합원에 대해서만 그 효력이 미친다.③‘유리 조건 우선의 원칙’은 상위법 우선의 원칙의 ... 노동법의 법원으로서 효력 계위로 볼 때에 법령 → 취업규칙 → 단체협약 → 근로계약의 순이다. (10점)①O②X2. ... 다음 중 근로기준법상 일반 근로자의 근로계약 서면 명시 의무 사항이 아닌 것은? (10점)①소정근로시간②근기법 제55조의 휴일③근기법 제60조의 연차유급휴가④취업장소4.

  시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.23 | 수정일 2021.06.27

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  산재보험,산재보험제도 도입,산재보험제도 개념,산재보험이란,산재보험제도

  질병 ③그 밖에 업무와 관련하여 발생한 질병 중 하나에 해당 다만 업무와 재해 사이에 상당인과관계가 있어야 한다 .업무상 사고란 ①근로자가 근로계약에 따른 업무나 그에 따르는 행위를 ... 보상이 행하여지는 사업 4 선원법 또는 사립학교교원연금법에 의하여 재해보상이 행하여지는 사업‣ 급여⑴ 급여보상의 요건 산재보험급 노출되어 발생한 질병 ②업무상 부상이 원인이 되어 발생한 ... 요양서비스는 근로복지공단의 임직원이 직접 제공하는 것이 아니고 산재근로자 입원병원이 담당하고 있다 .

  리포트 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.03

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  산업복지의 역사적 발전과정

  계약을 체결한 이후, 계속 서비스를 제공하고 있다.산업사회사업의 예는, 뉴욕에 있는 프루덴셜(Prudential) 생명보험회사에서 1948년에 시작되었다. ... 전쟁기간의 욕구를 해결하기 위해 전문사회사업가가 실시한 사회사업은 전국해운노동조합(National Maritime Union)과 미국선원복지사업 (the United Seaman's ... 근로자의 고용, 불만을 가진 근로자에 대한 조사, 휴대품 보관소 ? 식당 ? 장실 등의 관리, 개인적인 문제를 가진 근로자를 돕는 일 등 여러 가지 일을 맡았다.

  리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.05.30 | 수정일 2020.06.01

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  NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 최종평가 - 에듀퓨어(EDUPURE)

  (5점) /①선원인 근로자에게는 근로기준법보다 선원법이 우선 적용된다.②단체협약은 어떠한 경우에도 조합원에 대해서만 그 효력이 미친다.③‘유리 조건 우선의 원칙’은 상위법 우선의 원칙의 ... 경우 별도의 해고조치는 불필요하며 넓게 보아 계약기간의 만료로 볼 수 있다.정답 / 해설3 / 근로자의 사망시 근로계약상의 지위는 일신전속적인 것이므로 상속되지 않고 소멸하나, 사용자의 ... 다음의 정규직 근로계약에 관한 사항 중 반드시 서면으로 명시해야 하는 부분이 아닌 것은?

  시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.27

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  간호관리학 과제. 여러가지 다 있습니다.(간호전달체계와 간호조직구조 차이점과 개념, 팀간호방법/ 기능적간호분담방법/ 사례방법의 근거 이론 등

  사업주를 위하여 행위하는 자9법 제15조)1) 근로계약 체결-근로계약은 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대해 임금을 지급함을 목적으로 체결된 계약: 당사자 사이의 ... 친족끼리만 사업을 하는 경우-가사사용인, 특별법에 의한 제외(선원, 공무원, 사립학교 교원 등)-해외 국내기업과 국내 외국기업3) 근로자-직업의 종류를 불문하고 사업 또는 사업장에 ... 근로계약이 사용자에게 지배 종속되어 제공되어 진다면, 기간제 근로자, 단시간근로자, 파견근로자 여부 불문4) 사용자-사업주 또는 사업경영담당자, 기타 근로자에 관한 사항 에 대하여

  시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.16

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  미시경제학레포트-정부실패의 의미, 배경및 원인, 사례

  이렇게 되면 지방에서는 아파트를 분양받거나 살 때 자금 대출규제를 받지 않고 계약 후 아파트를 바로 처분할 수 있게 된다. ... 저임금 해소로 임금격차가 완화되고 소득분배 개선에 기여한 것과 근로자에게 일정한 수준 이상의 생계를 보장해 줌으로써 근로자의 생활을 안정시키고 근로자의 사기를 올려주어 노동생산성이 ... 못하고 있어 특정 질환이 유행하는 특수한 상황에 처할 경우 지불불능상태에 처할 수 있다는 것.이같은 상황을 개선하기 위해서는 지역의료보험 외에 직장의료보험, 길드조합, 농민조합, 선원조합

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.21

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  [인적자원개발론]직업안정법&산업안전보건법 개념정리(대학 발표용, 슬라이드에 대본有)

  직업소개 란 구인 또는 구직의 신청을 받아 구직자 또는 구인자 ( 求人者 ) 를 탐색하거나 구직자를 모집하여 구인자와 구직자 간에 고용계약이 성립되도록 알선하는 것을 말한다 . 3. ... 이 법 , 「 성매매알선 등 행위의 처벌에 관한 법률」 , 「풍속영업의 규제에 관한 법률」 또는 「청소년 보호법」을 위반하거나 직업소개사업과 관련된 행위로 「 선원법 」을 위반한 자로서 ... 근로자직업능력 개발법 4.

  리포트 | 28페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.07.30

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  [합격보장A+] 비싸고 두꺼운 교재 살 필요 없음! 이것만 있으면 합격보장 직업상담사2급 필기 5과목 노동관계법규 핵심요점정리

  사용하는 자-파견근로자: 파견사업주가 고용한 근로자*근로자 파견대상 업무 등-파견근로자 사용 시 사용사업주=성실하게 협의-근로자파견사업 금지:건설공사현장/항만운송사업법/선원법 등*파견기간 ... 산정*단시간근로자: 통상근로자의 1주 동안의 소정근로시간에 비하여 짧은 근로자-근로조건 위반: 손해배상청구+즉시 근로계약 해제-전차금 상계의 금지: 임금과 빌린돈 상계X제2절 해고 ... 종사 근로자: 단체행동권△*법원의적용순서헌법>법률>명령>단체협약>취업규칙>근로계약>사용자지시제2장 근로기준법제1절 총칙*균등처우: 국적, 신앙, 사회적신분 등 차별처우X(나이-균등처우X

  시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.19

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