"휴가계(휴가신청서)" 검색결과 81-100 / 2,370건

• 

  회사 직장 학교 학원 복무관리 서식 14종

  신청하오니 승인하여 주시기 바랍니다.년 월 일신 청 자 : (인)초 과 근 무 신 청 서결재담 당과 장부 장성 명 :예상 근무시간 : 시간 ( 년 월 일 : ~ : 까지)초과근무 ... 신청으로 인한 지각 출근 외에는 2시간만 연차로 사용할 수 있습니다. ... 출장을 하고자 하오니 수락하여 주시기 바랍니다.년 월 일신 청 자 : (인)※출장 후 복귀일시(담당자 기재): 년 월 일 시 분휴 가 신 청 서결재담 당과 장부 장성 명 :희망휴가일자

  서식 | 14페이지 | 2,900원 | 등록일 2020.06.12

  다운로드 장바구니
• 

  사내 휴가계

  하고자 합니다.2022년 04월 12일경 유위 신청인대표이사 귀하* (*)는 쓰지 마시오.※ 반드시 담당부서장를 경유하여날인을 받은후 제출하여 주십시요. ... 관 리 팀직 위사 원성 명생년월일전화번호010-0000-0000기 간2022년 04월 15일(금) ~ 04월 15일(금) (1일간)사 유 :년차사용위 본인은 상기의 사유로 인하여 휴가

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2022.05.03

  다운로드 장바구니
• 

  현재 우리나라 가족복지 현장의 이슈를 하나 택하여 이와 관련이 있는 가족복지 정책 및 서비스의 내용을

  육아휴직 신청서를 제출하고, 육아휴직급여를 지급받고자 하는 근로자들은 사업주로부터 육아휴직 확인서를 발급받게 되어 육아휴직급여 신청서와 같이 신청인의 거주지 혹은 사업장 소재지를 ... 첫 번째로, 장기요양인정을 신청한다. 건강보험공단 관할 지사를 내방하거나 우편, 팩스, 인터넷으로 가능하다. 두 번째로, 신청서를 토대로 하여 방문조사가 이루어진다. ... 출산 전후휴가는 해당 사업장에 근무 중인 근로자에게 부여가 되는 제도이기 때문에 휴가기간 중 근로계약이 만료되는 경우는 계약이 만료되는 시점에서 출산 전후휴가도 종료가 된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21

  다운로드 장바구니
• 

  교원복무 그리고 휴직 및 복직(교감자격연수 시험 문제 및 교육전문직 소양 시험 문제)

  수 있음.- 임신검진휴가 최초 신청시 신청자는 임신확인서 등을 제출하여야 함- 임신검진휴가는 반일 또는 하루 단위로 신청할 수 있으며, 3일 이상 연속하여 사용할 경우에는 임신검진을 ... 무급 가족돌봄휴가 승인 시 가족관계를 입증할 수 있는 가족관계증명서 등을 확인하여야 함? ... 임신확인서 등에 기재된 출산예정일과 달리 출산한 경우 잔여 휴가일수가 있어도 실제 출산한 날 이후부터는 임신검진휴가를 사용할 수 없음?

  시험자료 | 86페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.03

  다운로드 장바구니
• 

  유연 근무제

  데 있어서 불편은 전혀 없고 지금까지 신청이 반려된 전례는 없는 것으로 나타났다. ... 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시해 보도록 하겠다.2. ... 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시하세요.-목차-1. 서론2. 본론1) 유연근무제2) 사례3. 결론4. 참고문헌1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오.

  근로자가 육아휴직을 신청하면, 사업주가 육아 휴직 부여 및 확인서를 발급하며, 근로자가 고용센터에 육아휴직 급여 지급 신청을 하게 되면 심사 후 급여가 지급되게 된다.산전후 휴가는 ... 이용절차는 건강보험공단에 신청서를 제출하면, 방문조사가 나온 뒤 의사 소견서를 제출하고, 등급 판정위원회를 열어서 등급 판정의 과정을 거친다. ... 이내 신청해서 사용이 가능하며 10일까지 사용이 가능하다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.15

  다운로드 장바구니
• 

  A+ 여성건강간호학) 출산관련 국내 외 보건의료환경조사 레포트

  출산전후휴가 급여 신청서?출산전후휴가 확인서 1부(최초 1회만 해당)? ... (휴가 종료 후 신청하는 경우 일괄신청가능)- 온라인 : 사업주(기업회원)가 확인서를 접수 한 후 신청인(개인회원)이 급여신청서를접수한다.- 센터방문/우편 : 확인서 및 급여신청서를 ... 휴가급여를 지급받고자 하는 근로자는 사업주로부터 출산전후 휴가확인서를발급받아 출산전후 휴가신청 서와 함께 30일 단위로 신청인의 거주지 또는 사업장 소재지를 관할하는 고용센터에 제출한다

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.21 | 수정일 2022.02.23

  다운로드 장바구니
• 

  가족복지론-한국의 휴가정책으로 출산전후휴가정책, 육아휴직, 부성휴가정책의 내용에 대해 제시하고, 각 휴가정책의 개선방향에 대한 견해를 기술하시오.

  출산전후 휴가급여 지급을 원하는 근로자의 경우, 사업주로부터 출산전후 휴가확인서를 발급받아서 출산전후 휴가신청서와 함께 30일 단위로 신청인의 거주지 또는 사업장 소재지 관할 고용센터에 ... 제출해야하며, 휴가 종료 후 신청하는 경우에는 일괄신청 또한 가능하다. ... 위하여 지원하는 제도로, 근로자의 생활안정 및 고용안정 도모와 기업의 숙련된 인력 확보를 위하여 지원하는 제도이며, 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀의 양육을 목적으로 신청

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.04

  다운로드 장바구니
• 

  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성하해보세요

  육아휴직 확인서와 육아휴직 급여 신청서 등의 서류가 필요하며 육아휴직을 시작한 날 이후 한 달 이후부터 매월 단위로 신청하고 해당 월에 실시한 육아휴직에 대한 급여 지급신청은 다음 ... 회사 측에서는 근로자가 육아휴직을 요청했을 경우 육아휴직 확인서류를 작성하여 근로자에게 제공해야 하고 근로자는 고용센터에 직접 방문하거나 온라인으로 신청할 수 있다. ... 한국보건사회연구원이 발간한 연구보고서에 따르면 육아휴직 후 종전 직장에서 일하는 여성의 비율은 절반을 조금 넘는 수치라고 발표했다. 3개월 동안 출산휴가를 사용한 여성은 1년 뒤에도

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

  다운로드 장바구니
• 

  2022. 여름방학 계획(변경)

  (방문국가)’기재→ ‘추가’탭 클릭 → 파일첨부(계획서) → 승인요청※ 연수 종료 후 별도의 연수결과물, 복명서 제출하지 않음7) 유의 사항가) 휴가 또는 국외자율연수로 국외여행을 ... 다만 「교육공무원법」제41조의 규정에 의한 연수목적의 국외여행은 별도임5) 절차가) NEIS 근무상황 신청나의 메뉴 → 복무 → 개인근무상황 신청 → 신청 → ‘근무상황’에서 해당휴가 ... 선택(연가, 특별휴가 등) → ‘비고’란에 ‘방문국가’기재 → 승인요청나) 기관장 승인 후 공무외 국외여행 실시※ 공무외 국외여행을 위한 휴가를 신청할 때는 근무상황부 또는 근무상황카드의

  리포트 | 17페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.07.19

  다운로드 장바구니
• 

  [에듀퓨어]핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기(A형) 과제

  난임치료휴가를 신청하려는 근로자는 휴가시작 3일 전까지 난임치료를 받은 사실을 증명할 수 있는 서류를 제출하여 휴가를 신청해야 하며, 회사가 난임치료휴가를 이유로 해고, 징계 등 불리한 ... 부득이한 사유로 14일 이후에 퇴직금 등을 직급해야 한다면 금품청산 연장동의서를 작성해 두는 것이 좋다.2) 경력증명서 발급 (6점)근로기준법 제39조 사용증명서 규정에 따라 퇴직 ... 사용자는 근로자가 퇴직한 후라도 사용기간, 업무종류, 지위와 임금, 그 밖에 필요한 사항에 관한 증명서를 청구하면 사실대로 적은 증명서를 즉시 내주어야 하며 증명서는 근로자가 요구한

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.26

  다운로드 장바구니
• 

  코로나19 입원,격리자 유급휴가비용 지원사업 안내

  코로나19 입원,격리자 유급휴가비용 지원 안내※ 목 차 ※1. 사업목적2. 지원대상3. 지원제외 대상4. 지원금액5. 신청방법6. 신청서류7. 신청 처리절차Ⅰ. ... 지원대상- 감염병의 예방 및 관리에 관한 법률」에 의거 코로나바이러스감염증-19로 입원 또는 격리된 자*에게 휴가를 제공한 사업주- 보건소에서 발부한 격리통지서를 받고 격리된 자 또는 ... 신청방법- 신청자: 코로나19 감염으로 입원 또는 격리된 자에게 휴가를 부여한 사업주- 신청기관: 사업장 소재 국민연금공단 각 지사- 신청기간: 격리자의 경우는 격리 해제일 이후 ∼

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.02

  다운로드 장바구니
• 

  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 과제 (A유형) 100점 답안

  난임치료 휴가를 신청하는 근로자는 휴가 시작 3일 전까지 난임치료 사실 증명서류를 제출하고 휴가신청을 하여야 하며 회사의 불리한 처우는 금지된다.임신기간 중 근무시간 단축제도 (9점 ... (6점)퇴직자의 경력증명서 발급 요청 시 퇴직 후 3년간 경력증명서를 발급해주어야 하는 발급의무가 있고, 증명서에는 직원이 요구한 사항만을 기입해 발급해주어야 한다. ... 부득이한 사유로 14일 이후에 금품청산 기일을 연장할 시 금품청산 연장동의서를 작성하는 것이 좋다. 4대 보험 상실 신고 및 그에 따른 일방적인 임금상계를 금한다.2) 경력증명서 발급

  시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.03 | 수정일 2021.02.05

  다운로드 장바구니
• 

  육아휴직제도의 이해와 문제점 및 개선방향

  사업주는 최초 1회에 한해 고용센터에 육아휴직확인서를 접수해야 하고, 육아휴직 신청자는 고용보험 사이트에 육아휴직급여신청서, 통상임금 확인자료(3개월분 급여명세서나 임금대장) 등을 ... 신청서에는 육아휴직 대상인 영유아의 성명, 생년월일, 휴직개시 예정일, 육아휴직을 종료하려는 날, 육아휴직 신청연월일, 신청인 등에 대한 사항을 적어야 한다.근로자가 육아휴직을 신청할 ... 육아휴직 기간은 근속기간에 포함된다.신청방법은 육아휴직을 원하는 근로자는 휴직 개시 예정일의 30일 전까지 사업주에게 육아휴직 신청서를 제출해야 한다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.14

  다운로드 장바구니
• 

  NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준 과제 (B유형) - 에듀퓨어(EDUPURE) 만점 답안

  휴일이 유급휴가인 경우, 휴일을 제외한 기간을 연차유급휴가로 보아야 한다.다만, 무급휴일을 끼고 연차유급휴가를 신청한 경우에는 그 휴일을 포함한 기간이 연차유급휴가이며, 이러한 해석은 ... 유급 경조휴가에 있어서도 마찬가지이다.연차휴가제도의 탄력적 운영을 위하여 사용자와 근로자대표 사이에 서면합의가 있으면 연차유급휴가 대신 근로의무가 있는 특정일에 근로자를 휴무시킬 ... 연차휴가를 회계연도 단위로 부여하는 경우5. 연차휴가수당(연차휴가미사용수당)6. 연차휴가사용촉진7. 연차휴가와 휴일의 중복8.

  시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.27

  다운로드 장바구니
• 

  [가족복지론]우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오

  요양공동생활가정, 노인전문 요양병원(장기요양기관에서는 제외된다)의 요양시설에서 머물며 요양서비스를 받는 시설급여로 구분되고 있다.노인장기요양급여 이용 절차로는 국민건강보험공단에 신청서 ... 신청인은 아이를 양육하는 보호하고 있는 사람으로서 주소지와 관계없이 전국 읍면동 행동복지센터나 복지포털 복지로 사이트를 통하여 신청할 수 있다. ... 복지 서비스의 전달체계는 사업별로 다른 전달 체계를 가지고 있으며 세분화 되어있다.노인 돌봄 종합 서비스의 경우에는 운영주체가 건강보험관리공단과 지자체로 이원화 되어 있어서 서비스 신청

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.15 | 수정일 2023.03.27

  다운로드 장바구니
• 

  육아휴직제도 레포트

  신청서에 육아휴직 의사가 없는 경우를 제외하고는 육아휴직 사용이 자동 신청되도록 한 출산휴가 육아휴직 통합서식을 개발 보급하기로 하였다. ... 또한 남녀고용평등과 일 가정양립 지원에 관한 법률을 개정하여 육아휴직 신청 시 사업주가 처리하지 않아도 특별한 사유가 없으면 신청한 휴가개시일에 휵가가 개시된 것으로 간주하는 규정을 ... 신청 가능 대상자는 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 가진 근로자이고, 남성과 여성 모두 신청 가능하며 분할 이용이 가능하다. 1953년 근로기분법 제정 당시 도입되었던

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.09

  다운로드 장바구니
• 

  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가

  사용자가 근로자에게 부당해고 등을 하면 근로자는 A에 구제를 신청할 수 있다. ... 필요한 경우 동일한 사유에 대하여 이중으로 징계할 수 있다.양심의 자유를 침해하는 반성문 형태의 시말서는 위법하다는 판례가 있다.직원의 신분을 유지하되 임금이 지급되지 않는 정직은 ... 구제신청은 부당해고 등이 있었던 날부터 B이내에 하여야 한다.A 고용노동부 B 1개월A 고용노동부 B 3개월A 고용위원회 B 1개월A 고용위원회 B 3개월

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.23

  다운로드 장바구니
• 

  여성건강간호학--국내외 여성건강간호정책+결론

  최초 1회)가 확인서를 접수 한 후 신청인(개인회원)이 급여신청서를 접수한다.센터방문/우편 : 확인서 및 급여신청서를 고용센터에 접수한다.(3)육아기 근로시간 단축 제도①육아기 근로시간 ... 서명 또는 날인한 이혼신고서에 그 확인서등본을 첨부하여 재외공관장 등에게 신고함으로써 이혼의 효력이 발생한다.(2)협의이혼절차①협의이혼의사확인의 신청② 신청서를 제출할 재외공관③ ... 단, 육아휴직이 끝난 날 이후 12개월 이내에 신청하지 않을 경우 동 급여를 지급하지 않는다.⑦신청방법-육아휴직 급여 신청서-육아휴직 확인서 1부(최초 1회만 해당)-통상임금을 확인할

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.23

  다운로드 장바구니
• 

  현재 사회적으로 이슈가 되고 있는 주제를 선정하여 자신의 입장을 찬성이나 반대의 입장

  현재 우리나라의 많은 기업에서는 적절한 휴가를 근로자들이 사용하지 못하고 있다. 조직원의 회사의 눈치를 봐야 하기 때문에 휴가를 신청할 수가 없다. ... 보고서에 따르면, 가도한 근로 시간이 심혈관질환의 위험을 높인다고 설명했다. ... 이는 근로자의 과로사를 오히려 부추기는 것이다. 2014년에 OECD가 발표한 경제 보고서에 따르면 우리나라 근로자들이 받는 스트레스 비율이 87%로 OECD 회원국 중에서 가장 높은

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15

  다운로드 장바구니