"비노동" 검색결과 101-120 / 175,607건

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  노동자의 삶을 그린 영화 카트 영화감상문 : 카트 영화를 통해 비정규직 노동자들을 들여다보다

  노동자를 그린 상업영화 ‘카트’는 홈에버 비정규직 사태를 모티브로 삼아서 단순히 마트 비정규직 노동자의 문제가 아니라 대한민국에 있는 모든 비정규직 노동자들의 문제를 다루었다.비정규직이라는 ... ‘카트’는 마트에서 비정규직 노동자들의 삶과 시위를 집중적으로 그렸다. 마트 안에서 비정규직 노동자들의 처우는 심각한 수준이었다. ... 영화를 보면서 저 영화처럼 아직 대한민국 마트 비정규직 노동자들도 저러했을 것이라고 생각한다. 우리는 마트를 가면 진짜 비정규직 노동자들이 무슨 일을 하는지 모른다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.09

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  비정규직 노동자와의 인터뷰.

  비정규직 노동자와의 인터뷰를 통한비정규직 노동자 사례 보고최근 10여 년간 비정규 노동자의 수와 그 비중은 급속히 증가하여 왔다. ... 신자유주의적인 보수적 경제정책은 노동시장에서 노동의 유연화라는 노동력의 관리 형태의 변화로 나타나 임시직 및 파견근로가 확대되어 비정규직이 증가하게 되었다. ... 차별대우에 대해 자세히 알아보고, 이러한 문제에 대한 해결방안을 현재 비정규직 노동자로 일하고 있는 사람과 인터뷰를 해봄으로서 살펴보도록 하자.* 주위에 생각보다 쉽게 비정규직 노동자를

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.07.07

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  비정규직 문제와노동자의권익,인권문제,노사관계와노동조합

  노동의 개념과 노동자 , 정규직 , 비정규직에 대한 정의 3. 비 정규직 노동자의 현황[ 비 정규직 노동자의 현황 ] 비정규직 인구에 양상을 가르는 요인2. ... 비 정규직 노동자의 실태 비 정규직의 증가 원인과 배경학교 측 비정규 직 문제 ( 기사 ) 학교 조리사 [ 부산경남 ] 학교 비정규 직 노조 “비정규 직 여성노동자 일할 권리 보장하라 ... 비 정규직 문제와 노 동자의 권익순서 index 목차21c 노동의 의미 · 현재 우리가 바라보는 노동이란 ? 노동시장에 입장하는 취직을 앞둔 우리의 관점에서 비정규직 문제 ?

  리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.12.01

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  비정규직노동자권리(비정규직근로자권리)의 중요성, 비정규직노동자권리(비정규직근로자권리)의 관련 법률, 비정규직노동자권리(비정규직근로자권리)의 실태, 비정규직노동자권리의 생존위협

  비정규직노동자권리(비정규직근로자권리)의 중요성, 비정규직노동자권리(비정규직근로자권리)의 관련 법률, 비정규직노동자권리(비정규직근로자권리)의 실태, 비정규직노동자권리의 생존위협 분석Ⅰ ... 비정규직노동자권리(비정규직근로자권리)의 중요성Ⅲ. 비정규직노동자권리(비정규직근로자권리)의 정책추이과정Ⅳ. ... 비정규직근로자대책특별위원회(이하 ‘비정규특위’라 함)를 발족시켜 비정규노동자의 권익보호와 노동시장의 장기적 발전을 기하기 위한 법?

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27

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  비정규직의 임금·노동시간·노동복지 수준

  비정규직의 임금·노동시간·노동복지 수준가. ... 전산업으로는 주5일제 등 법정 노동시간 단축운동의 성과가 주로 정규직에게 집중되고 있지만, 공공부문에서는 정규직과 비정규직 모두 노동시간이 단축되고 있다. ... 정규직은 31만명(12.3%), 비정규직은 14만명(9.2%)이 주 56시간을 초과하는 장시간 노동을 하고 있다.다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.08.10

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  비교사회복지론, 미국 독일 스웨덴의 노동시장 정책 비교

  노동시장과 노동시장정책 -------------------------------- 11. 노동시장정책의 개념2. 국가별 노동시장 동향Ⅲ. ... 노동시장정책의 비교 -------------------------------------- 71. 미국의 노동시장정책2. 독일의 노동시장정책3. 스웨덴의 노동시장정책4. ... 적극적 노동시장정책의 예산은 수동적 노동시장정책 예산과 함께 국가노동시장위원회에 의해 편성된다.

  리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.09.19

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  노동법세미나 중간 논술식 대비 (비정규직근로자 차별금지와 구제에 대해 설명하시오.)

  피신청인구제신청의 상대방은 각각의 비정규직을 고용하는 사업주가 되며 파견근로의 경우에는 파견사업주 또는 사용사업주가 된다.(4) 신청시기노동위의 차별시정은 기단법 제9조 제1항에서 ... 비정규직근로자 차별금지와 구제에 대해 설명하시오.Ⅰ.서비정규직근로자 차별을 금지하는 것은 사회적 정의를 실현함과 동시에 비정규직의근로조건을 향상시킬 수 있으며, 비용절약만을 이유로 ... 불리한 처우 중 합리적 이유가 없는 경우에 위법한 차별이 된다.사용자의 주관적 차별의사는 요구되지 않으며, 비정규직근로자라는 사실과 차별사이에 객관적 인과관계가 있으면 족하다.Ⅲ.비정규직

  시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.01.14

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  노동과 사회복지비정규직

  노동과 사회복지 비정규직서론 비정규직의 차별 노사갈등 1 2 3 대안탐색 4서론서론 비정규직 非正規職 Temporary Employed 노동부의 정의에 의하면 계약직 , 일용직 , ... 비정규직은 해고의 용이함으로 인해 , 노동조합에의 참여와 같은 당연한 노동자로서의 권리주장 어려움 또한 정규직과 동일한 노동력을 제공하는 ( 같은 일을 하는 ) 수준의 비정규직조차 ... 평균 5 시간 강의 호봉도 , 가족수당 , 명절선물 , 휴가비 없음 공동연구실 75 명 당 1 개노노갈등 비정규직 노동자에 대한 정규직 노조의 무관심과 견제 비정규직 증가는 노동자층

  리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.25

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  비정규직 노동에 대한 문제와 해법(통계청 자료만 사용)

  비정규직 노동에 대한 문제와 해법목차비정규직이란? ... 노동계의 주장을 반영하면 전체 임금 근로자의 절반에 가까운 859만 명가량이 비정규직에 해당한다. ... 이에 대해 비정규직에 대한 마련을 촉구하면서도 비정규직을 노동조합원으로 인정해야 한다.개선방안{nameOfApplication=Show}

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.28

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  [노동조합][노조][노동조합(노조)과 비정규노동력활용][노동조합(노조) 조직강화방법]노동조합(노조) 현실, 노동조합(노조) 역할, 노동조합(노조)과 비정규노동력활용, 노동조합(노조) 쇠퇴, 노동조합 조직강화방법

  노동조합(노조)과 비정규노동력활용비정규 노동력 활용은 내부노동시장의 조직적 특성과 노사관계의 교섭력 구조에 따라 다양한 형태를 취한다(Uzzi and Barsness, 1998; Hudso ... 그러나 자본의 비정규 노동력 활용에 대해 노조의 ... 특히 한국 노동조합은 내부자 이해만을 대변하는듯한 정책적 자세가 비정규 노동력의 외부자 노동시장을 확대시키는 요인으로 작용하고 있다는 주장이다.조직률이 높은 ‘강한’ 노조기업에는 비정규

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.09.30

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  한국 노동개혁(일반해고, 비정규직, 임금피크제)의 과정및 분석

  노사정 노동시장 구조개혁 합의사례 ●합의 내용 일반해고 요건 명확화 비 정규직 사용기간 파견근로 확대 취업규칙 변경요건 완화 통상임금 범위확정 실업급여 및 산재보상 확대 ● 의의 17 ... 입장 정규직 과보호 해결 노동시장 유연화를 통한 청년실업 해결 투명한 해고 기업이 ‘ 일단 해고부터 하자 ‘ 식으로 악용될 가능성 쉬운 해고내용 회사의 업무능력 향상 프로그램에 비 ... 일반해고 비정규직 임금피크제 주요 쟁점Chapter. 2 변화 기존 Chapter. 1 차이 Chapter. 3 Chapter. 4 결론 CONTENTS기존 1 해고 제도 (3) 사례해고

  리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.14

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  비정규직노동자차별(비정규직근로자차별)의 실태, 비정규직노동자차별(비정규직근로자차별)의 외국 사례, 비정규직노동자차별(비정규직근로자차별)의 해소방안, 비정규직노동자차별의 개선방안

  비정규직노동자차별(비정규직근로자차별)의 실태, 비정규직노동자차별(비정규직근로자차별)의 외국 사례, 비정규직노동자차별(비정규직근로자차별)의 해소방안, 향후 비정규직노동자차별(비정규직근로자차별 ... 비정규직노동자차별(비정규직근로자차별)의 외국 사례Ⅳ. 비정규직노동자차별(비정규직근로자차별)의 해소방안1. ‘고용형태’에 따른 차별 금지?동일가치노동 동일임금2. ... 비정규직노동자차별(비정규직근로자차별)의 실태1. 절반이 넘는 비정규직2.

  리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.25

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  나의 직장경험에 업무환경과 노동소외현상과 극복방안(장애인,여성노동장,비정규직)

  ㅋ직장인의 업무환경 및 내가 경험한 노동소외 극복방안장애인,여성,비정규직의 업무환경* 메이저 보다 마이너를 더 주목하고 싶었다.소수의 1%의 구글의 복지보다기껏해야 단순직만 하면서도 ... 비정규직의 애환을 담고있기 때문이다. 장그래는 비정규직이 뛰어난 아이디어로 정규직보다 잘하지만, 대접은 받지 못한다. 정규진은 현실에 안주하는게 아닐까? ... 노동의 활동 안에서 노동자들은 노동자로 실존한다. 노동자들이 생산한 생산물은 생산활동의 모든 것을 담고 있다. 노동자는 생산활동을 통해 존재하며 생산물을 만들어낸 주체이다.

  리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.01 | 수정일 2015.10.26

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  비정규직 노동자의 실태와 해결방안

  비정규직 노동자b. 비정규직 노동자의 등장 배경 및 증가 원인c. 산업, 형태별 노동자 유형d. 정규직 vs 비정규직3. 비정규직 인권 문제 사례 및 분석a. ... [20C 문명의 제문제_11조]비정규직 노동자의 실태와 해결방안11조팀장 : 이정민팀원 : 이정민, 김다혜, 배소리, 김서빈목차1. 서론2. 비정규직 노동자a. ... 홍익대학교 비정규직 청소 노동자의 삶b. 쌍용자동차 부당 해고c. 현대자동차 비정규직 노동자4. 해결방안 모색a. 법적 제도b. 문제를 통한 해결 방안5. 결론6. 참고문헌1.

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.06

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  일본노동자(일본근로자)와 비정규노동자(비정규근로자), 일본노동자(일본근로자)와 외국인노동자(외국인근로자), 일본노동자(일본근로자)와 근로조건, 일본노동자(일본근로자)와 노동력이동

  일본노동자(일본근로자)와 비정규노동자(비정규근로자)일본에서 비정규노동자의 규모는 결코 작지 않고 근래에 증가추세에 있다. ... 일본노동자(일본근로자)와 비정규노동자(비정규근로자)Ⅲ. 일본노동자(일본근로자)와 외국인노동자(외국인근로자)1. ... 일본노동자(일본근로자)와 비정규노동자(비정규근로자), 외국인노동자(외국인근로자), 일본노동자(일본근로자)와 근로조건, 근로자지원제도, 일본노동자(일본근로자)와 노동력이동 분석Ⅰ.

  리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.04.12

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  비정규직노동자(비정규근로자) 개념과 특징, 비정규직노동자(비정규근로자) 실태와 비중, 비정규직노동자(비정규근로자) 증가원인, 비정규직노동자(비정규근로자) 쟁점, 비정규직노동자(비정규근로자) 대책방안 분석

  비정규직노동자(비정규근로자)의 개념과 특징, 비정규직노동자(비정규근로자)의 실태와 비중, 비정규직노동자(비정규근로자)의 증가원인, 비정규직노동자(비정규근로자)의 쟁점, 비정규직노동자 ... 비정규직노동자(비정규근로자)의 비중Ⅵ. 비정규직노동자(비정규근로자)의 증가원인Ⅶ. 비정규직노동자(비정규근로자)의 쟁점1. 동일가치노동 동일임금 지급2. ... 비정규직노동자(비정규근로자)의 개념Ⅲ. 비정규직노동자(비정규근로자)의 특징Ⅳ. 비정규직노동자(비정규근로자)의 실태1. 사업체 규모별 특징2. 산업별 특징3. 사용이유Ⅴ.

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.09.30

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  비정규직 노동자 상업영화 '카트' 영화감상문 : 비정규직 노동자의 문제는 남의 문제가 아닌 우리의 문제 - 카트 영화감상문

  ‘홈에버’의 실화를 다룬 영화는 구체적으로 비정규직 노동자들의 해고와 마트 점검농성을 스크린에 담은 것이다.영화를 보기 전에 우리 비정규직 노동자들의 현실은 어떠한가? ... 그리고 비교적으로 비정규직 노동자들의 현실을 제대로 반영했다는 점에서 높이 평가하고 싶다. 영화를 보는 내내 나도 저런 비정규직 노동자가 될 수 있다는 점을 생각했다. ... 왜 비정규직 노동자가 문제가 되냐하면, 정규직과의 차별 그리고 임금 형평성 등 많은 문제를 야기시키고 있기 때문이다.비정규직은 대기업의 편의성 정책 일환으로 저가격에 노동자를 사용하고

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.08

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  비정규직의 감정노동 문제와 이에 대한 해결방안

  더욱 큰 문제는 이러한 감정노동자들 중에서 많은 비중을 비정규직이 차지하고 있기 때문이다.그러므로 비정규직의 감정노동 문제 및 원인에 대해서 살펴볼 의무가 있다는 판단하에 이에 대해 ... 비정규직의 감정노동 문제와 이에 대한 해결방안1. 들어가는 글감정노동은 1983년 앨리 러셀 혹실스 교수의 저서 ‘감정노동’에서 그 개념이 처음 언급됐다. ... 대부분 서비스 업종에는 비정규직이 60%이상을 차지하기 때문에 어떻게 보면, 감정노동은 비정규직의 문제라고 할 수 있으며, 비정규직의 경우에는 위에서 수치화된 스트레스보다 더 많은

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.07.17

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  비정규직 노동자에 대한 문제점과 해결방안

  재정비와 비정규직 노동자들의 법적 보호(4) 비정규직 노동자의 차별제한과 노동행정의 강화(5) 비정규직 노동자에 대한 사회보험의 적용⑤ 비정규직 장점의 극대화 전략(1) 전략적인 ... 본 론① 비정규직에 대한 개념과 유형(1) 비정규근로자의 개념(2) 비정규직의 유형② 비정규직 노동자의 증가 원인(1) 기업의 고용형태의 변화(2) 산업구조의 변화(3) 노동시장의 ... 인한 노동시장의 분단 초래(6) 노동기본권의 부정④ 비정규직 노동자의 문제점에 대한 해결방안 연구(1) 동일노동과 동일임금의 원칙 고수(2) 비정규직의 엄격한 제한(3) 근로기준법의

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.04.08

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  비정규직 노동조합 가입 신청서

  년 월 일비정규직 노동조합 위원장 귀하 ... 비정규직 노동조합 가입신청서부 서 명 :작 성 자 :일 자 : 20 년 월 일y연 번이 름소속(지사, 부서)주민등록번호휴대전화번호이메일주소서 명12345*************41520

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2014.04.15

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