"육아법 2" 검색결과 101-120 / 21,326건

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  여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는제 불평등 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계

  여성이 경험하는 임신, 출산, 육아휴직 차별사례의 실태2. 해당 불평등 문제에 대한 현행제도의 한계점3. 해결방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 여성이 경험하는 임신, 출산, 육아휴직 차별사례의 실태여성 직장인들이 임신과 출산, 그리고 육아 중인 노동자를 보호를 하는 모성보호법이 있음에도 실제로 직장 안에서 법적인 보호를 받지 ... 지속이 되고 있다.(2) 해당 제도는 문제 상황에 효과적으로 대처할 수 있는 장치가 미비하다.임신, 출산, 육아휴직제도는 여성이 합당한 권리를 보장을 받기 위해 반드시 필요하지만

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.20

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  여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는데 불평등 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계(문제)점과 그에 따른 방안은 무엇인지 기술하세요.

  채용하는 것은 현실적으로 어려운 현실이다.2) 불평등 사례에 대한 방안앞장에서 육아휴직제도의 한계점과 문제점을 살펴보았다. ... 그런데 여기에 성별을 대입해보면 어떠할까.인간의 역사상 매우 오랫동안 여성은 2등 시민으로 취급되어왔다. ... 그러나 본론에서 작성한 대로 육아휴직제도의 법적 차원과 실질적인 실행의 차원에는 큰 차이가 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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  남성 육아휴직의 필요성

  현행 남녀고용평등법에 의하여 사업주가 요건이 충족된 근로자의 육아휴직을 허용하지 않을 시 처해지는 1회적인 처벌이나 벌금형은 위력이 약하다. ... 그리고 고용보험법에 따라 운영되어, 고용보험을 가입한 근로자라면 이 제도의 혜택을 받을 수 있다. ... 어떻게 하면 남성의 육아 참여를 높일 수 있을까?Ⅱ. 남성 육아휴직의 현주소1. 육아휴직은 여성과 남성 모두 사용할 수 있다.2.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.01 | 수정일 2024.03.09

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  출산전후휴가 차별에 대한 견해

  출산전후휴가 차별에 대한 견해A씨의 사연이 안타깝기는 하지만, 롯데마트의 견해와 1, 2심의 견해도 일리가 있다고 생각한다. ... 만약 새로 온 전임자의 성과가 더 낮았고, A씨가 더 유능한 성과를 나타냈다면 기업 입장에서도 육아휴직에 대한 보복보다는 조직의 성과 관리 측면을 우선으로 고려하였을 것이라 생각한다.법에는 ... 누구보다 냉철하고, 이윤을 따라가는 법인격이다.

  리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09

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  [토론 A+] 스웨덴, 프랑스, 미국, 한국의 부모권보장정책을 비교하고 탈가족화와 가족화 정책에 대한 자신의 생각을 제시하시오.

  다만 이것이 전국적으로 보편적이지는 않다.- 보육지원: 미국에서 보육 서비스의 가용성과 경제성은 주 및 지역에 따라 크게 다르므로 정확한 법적 근거를 대기 어렵다.1.4 한국- 육아휴직 ... 강조하며 부모의 책임을 수용할 수 있는 유연한 근무 방식을 장려한다.- 보육지원: 국가는 모든 가족의 접근성을 보장하기 위해 광범위한 공적 자금 지원 보육 서비스를 제공한다.1.2 ... 까다로운 직장 문화가 자리잡고 있어 부모의 일과 삶의 균형이 수평적이지 못한 편이다.- 보육지원: 한국 정부는 근로 가정을 지원하기 위해 공적 보육 서비스를 확대시키고자 노력하고 있다.2.1

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.20

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  가족복지론_한국의 남성 돌봄 참여 정책으로 아버지 할당제, 부성휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄 참여 정책을 활성화하기 위한 개인의 의견을 제시하시오.

  서론 2. 본론 1) 아버지 할당제 2) 부성휴가 3. 결론 1. 서론 전통적으로 우리 사회에서 육아는 오로지 여성의 몫이었다. ... 물론 오늘날 부성 휴가가 법적으로 보장되어 있는 것은 사실이지만 남성의 육아 휴직과 마찬가지로 아직 우리나라 사회에서 보편화 되어 있지 않으며, 법적으로 보장된 유급 부성 휴가 기간 ... 이처럼 육아 휴직을 할 수 있는 법적, 제도적 환경이 마련되었고 과거와 비교할 때 남성의 육아 휴직이 실제로 증가하였음에도 불구하고 아직까지 남성의 경우 여성과 비교할 때 육아 휴직의

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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  여성복지론_기혼여성의 일, 가정 양립에 대한 문제점과 개선방안에 대해 서술하시오

  ) 육아 휴직제도의 개선2) 근로 안정선의 보장Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ. ... 않은 부모의 사용을 적극적으로 유도하기 위해서 전체 육아휴직 기간 1년 중 2개월씩을 부모에게 할당하는 모델 또는 전체 육아휴직 기간 1년을 4개월로 삼등분하여 부모 각각이 4개월을 ... 특히, 변화하는 일자리 형태와 가족구조에 맞추어 유연한 돌봄 서비스가 필요한데, 현행 시스템에서는 이러한 요구를 충족시키지 못하고 있다.(2) 개선방안1) 육아 휴직제도의 개선현행

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15

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  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

  육아휴직 제도의 대상은 만 8세 이하나 초등학교 2학년 이하의 자녀를 둔 근로자로서, 최대 1년 동안 휴직하고 일부 급여를 받을 수 있다. ... 참고문헌 윤지영, 육아휴직제도의 현황 및 문제점, 사회보장법연구, 2018, pp.139~163. ... 또한 최근에는 보호 대상을 모든 근로자로 확대하여 일부 직종에서도 육아휴직을 사용할 수 있도록 법이 개정되었다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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  여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고

  형성되고 있다고 할 수 있다.2) 여성 육아 성차별에 대한 해결방안궁극적으로 해당 문제를 해결하기 위해서는 법적으로 보장된 남성 육아휴직을 더욱 권장하고 이를 막는 기업에게는 페널티를 ... 이러한 상황은 맞벌이 부부의 경우 사회구조적인 문제에서 그 원인이 비롯되기도 하는데, 맞벌이 부부의 경우 법적으로 육아휴직이나 육아시간이 보장되어 있기는 하지만 공무원이나 대기업을 ... 이는 육아부담이 여성들에게만 집중되고 있다는 것을 보여주고 있는 것인데 남성들의 경우 육아휴직이 법적으로 보장되어 있더라도 실제로 이를 사용하는 순간 승진에서 배제된다는 두려움이 크고

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

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  한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고

  법으로 출산전후휴가제도 및 육아휴직제도를 도입하고 있다. ... 보육정책은 영유아보육법을 근거로 2004년 이후 매 5년마다 보육의 실태를 조사 실시하여서 중장기보육계획을 수립하고 있다.(2) 방과 후 보육정책방과 후 보육은 기본적으로 여성의 경제적인 ... 또한 사업주는 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀(입양한 자녀 포함)를 양육하기 위해 육아휴직을 신청하는 경우 이를 허용해야 하며, 휴직 기간은 1년 이내까지

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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  유아교육론 과제물(A+)

  어린이집에서 적용하는 질문법(방문한 육아교육기관) -----------------------------31) 어린이집 소개2) 어린이집에서 적용하고 있는 창의적 사고로 이끄는 질문방법3 ... 유아의 창의성 교육방법 ---------------------------------------------------21) 확산적 질문법2) 탐색적 질문법3) 변증법적 질문법4) 비판적 ... 어린이집에서 적용하는 질문법(방문한 육아교육기관)1) 어린이집 소개브레인키즈스쿨(Brain Kids School) 어린이집은 민간 어린이집으로 아파트 단지 내에 위치하고 있다. 2019년

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.01

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  [보육학개론] 영유아보육법에 따른 보육의 유형을 구체적으로 설명하고, 그 차이점

  공립 보육시설(2) 민간보육시설(3) 직장보육시설(4) 가정보육시설(5) 공동육아협동조합5) 운영시간별 보육 유형(1) 반일제보육(2) 종일제보육(3) 시간제보육(4) 방과전? ... 영유아보육법에 따른 보육의 유형과 차이점1) 보육장소에 따른 구분(1) 가정보육(2) 시설보육2) 운영주체별 보육유형(1) 정부운영 보육 (국? ... [보육학개론] 영유아보육법에 따른 보육의 유형을 구체적으로 설명하고, 그 차이점에 대해 논하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 보육의 개념2.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.19

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

  지금까지 육아휴직에 대한 직장인의 질과 눈치가 여전히 남아 있어 보편화될 수 없는 상황이다.2. ... 육아휴직제도의 취지가 실업자 보호와 무관한 점을 감안할 때 육아휴직급여의 재원은 실업급여 재원과 분리하여 따로 마련하여야 하며, 현행 국내 육아휴직제도는 법 시행령으로 정한다.육아휴직권 ... 요건은 시행령으로 정하지 말고 국민의 예측가능성을 보장하기 위해 법에 규정해야 한다.5.

  리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.12

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  한국의 휴가정책으로 출산전후휴가정책 육아휴직 부성휴가정책의 내용에 대해 제시하고 각 휴가정책의 개선방향

  출산전후휴가정책의 내용2. 육아휴직의 내용3. 부성휴가정책의 내용4. 각 휴가정책의 개선방향1) 출산전후휴가정책2) 육아휴직3) 부성휴가정책5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. ... .2001 년 모성 보호법의 개정을 통해 1 세 미만의 자녀를 둔 여성 및여성 근로자는 유급 육아휴직을 받을 수 있게 되었다. 2001 년에 평등고용 기회 법은 양육자로서의 남성의 ... 게다가 정부에서 직장보육시설에 근무하는 보육교사에 대한 인건비를 일정부분 지원하게 된다면 사업주가 느끼는 부담도 훨씬 적어질 것이다.2) 육아휴직여성근로자가 육아휴직을 사용하게 되면

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.16

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  결혼과가족_최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

  본론 1) 육아휴직제도의 현실 2) 육아휴직제도의 장단점 3) 육아휴직의 해외사례 3. 결론 1. ... 결혼과가족 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. 차 례 1. 서론 2. ... 육아휴직 정석, 김희정, 2021 2. 샐리아빠의 육아휴직 이야기, 최선호, 2020 3. 아빠는 육아휴직 중입니다만, 진성일, 2015

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

  (고용보험) 육아휴직 장려금(고용보험) 휴가 중 해고 금지, 복직 보장, 휴직 등 근로기간에 사업주를 포함시켜야 한다.2. ... 이 제도는 1987년 12월 남녀고용평등법으로 처음 도입됐지만 여성 근로자에 국한된 문제가 있었다. 1995년 8월에는 남성뿐만 아니라 여성도 선택적 육아휴직을 쓸 수 있도록 확대되었다 ... 육아휴직 지원금은 고용보험 가입자에게 30일 이상 지급되며, 휴가 종료 후 30일 이상 취업한 사업주에게는 노동부 장관이 일정 금액을 지원한다.산부인과보호법 개정으로 기업들이 우수한

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.28

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  한국의 가족관련법, 가족의 소득지원 정책, 건강지원 정책에 대해 기술하고 가족관련 제도의 개선책에 대해

  이상 본론에서는 한국의 가족관련 법, 가족의 소득지원정책, 건강지원정책에 대해 기술하고 가족관련 제도의 개선책에 대해 논하여 본 과제를 완성해보도록 하겠다.2,본론1. ... 2학년 이하의 자녀를 양육하기 위하여 근로자가 사업자에게 신청할 수 있는 휴직”을 말한다. ... 대한 사항을 신청서에 적어 사업주에게 제출한다(남녀고용평등법, 제3장 19조).자녀양육지원정책출산 전후에 휴가급여와 육아휴직급여, 육아기 근로시간 단축급여를 제공하여 출산으로 인한

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.15

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  결혼과가족_최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

  남성도 배우자 대신에 육아휴직제도를 사용하도록 법에서는 보장하고 있다. 하지만, 현실은 이용하는 비율이 매우 낮았다. ... 여기서 우리나라 현행 육아휴직제도는 법 시행령에서 규정하고 있다. 육아휴직권의 요건을 시행령에서 규정하는 것이 아닌 법률 내에 규정해 국민의 예측가능성을 보장되어야 한다. ... (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)차 례Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 육아휴직제도의 현실2) 육아휴직제도의 장단점3) 육아휴직제도의 개선방안Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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  공무원 면접 기출질문(공직가치)

  떼법? 국민정서법? 악성민원? 폭력민원? 말도안되는? 민원이 오면?-전화상으로 욕하는 민원인?-억울한 민원인?-무리한 민원 요구?-어떤 자세로 민원인을 대할지? ... 공무원 면접 -현직에 가면 절대 하지 않을 2가지?-공무원의 의무 중 가장 중요하다고 생각하는 것?-적극행정을 하기 위한 공무원의 자세?-공무원은 무엇이라고 생각? ... -육아휴직에 관해 어떻게 생각하는지?-육아휴직으로 다른 직원들이 불평불만을 갖게된다면?-휴직자가 돌아왔을 때 적응 방안?-육아휴직을 여행이나 다른 쪽으로 악용하는 사람?

  자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.30 | 수정일 2023.01.30

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  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대해여 조사하여 레포트를 작성해보시오.(육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

  육아휴직제도에 대하여전공연락처과목학번담당교수이름-목차-Ι. 서론Ⅱ. 본론1. 육아휴직제도의 현 상황2. 육아휴직제도의 장단점3. 육아휴직제도의 문제점4. ... 투데이신문 2021년 1월 8일 기사에 의하면 육아휴직은 〃1987년 ‘남녀고용평등법’을 중심으로 처음 도입되었다. ... 모름(8.6%) 등이 뒤를 이었다2.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.11

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