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"인사관리 시스템" 검색결과 101-120 / 31,562건

  • [조직행동론] 도요타의 인사관리 시스템
    도요타의 인사관리 시스템과목명 : 조직 행동론I. 서론II. 본론II-1. ... 일본적 인사 시스템의 장◦단점1) 장점2) 단점II-3. ... 일본식 인사 시스템의 주요 특징1) 종신고용 관행종신고용제도란, 일본 인사 시스템의 가장 큰 특징으로, 정규 종업원으로 채용된 경우에 경영상의 큰 곤란이나 종업원의 능력에 큰 문제점이
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.01
  • 전략과 조직에 부합하는 전략적 인사시스템(전략적 인적자원관리)에 대하여 사례를 들어 설명하시오
    전략과 조직에 부합하는 전략적 인사시스템(전략적 인적자원관리)에 대하여 사례를 들어 설명하시오Ⅰ. ... 기업의 인사 시스템도 기업의 비전과 전략, 외부환경 요소와 적합성 등 을 유지하고 환경 변화에 능동적인 대처가 필요해 졌다. ... 열린 인사상담 시스템은 직원의 경력개발과 자기 개발에 대한 코칭 역할을 자처하며, 특히 영업점 방문상담 요청 시에는 직접 방문하여 인사 관련 상담과 에로사항 수렴 및 현장의 숨은 인재를
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.30
  • [인사관리] 인사정보시스템의 확립과 그 전망
    최고경영자의 적극적인 지원이 요구된다 하겠다.인사정보시스템(Personnel Information System)Ⅰ. ... 서인사정보시스템이란 경영정보시스템의 하위시스템으로서 인적자원관리에 필요한 정보와 자료를 수집하여 경영자가 인사관리와 관련된 업무처리 또는 의사결정을 내릴 때 유용한 정보를 제공할 수 ... 따라서 전체 경영정보시스템 하에서 인사정보시스템을 구축하는 일이 인사관리상 절실한 문제로 요청되고 있다.Ⅱ. 인사정보시스템의 필요성1.
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.22
  • [인사조직론(기업론)] (인사조직론)페어차일드의 인사관리시스템
    방침두 번째, 현장중심의 인사관리정책█ 인사팀원의 현장중심 인사관리정책 ▷인사과직원들이 인사과 사무실에만 있어 밀실인사관리가 이루어진다는 고정관념 타파 ▷각 사업본부에 인사팀원을 ... KOREA 인사관리결론 및 질의 응답FAIRCHILD 어떤 회사? ... 각각 배치 현장에서의 인사관리정책 실시 ▷인사직원은 회사사원들의 인사 관련한 애로사항을 항상 열린 마음으로 상담 및 조정 ∴ 인사과가 타 부서와 비즈니스 파트너로서의 역할을 담당한다는
    리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.04
  • [인사관리] 대한항공인사관리시스템
    직항노선 개설『 1982.09 -국산전투기 F-5E/F 제공호 1호기 출고『 1982.12 -서울~부산노선 “Air Shuttle Service” 시작『 1983.01 -신예약발권시스템인 ... 향후 인사 부서의 역할과 전망1) 인사부서의 기본 역할- 전략적 역할 : 인사제도를 기획, 평가하고 핵심 인재를 유지, 확보한다.- 조언가로서의 역할 : 모든 조직 구성원의 고층을 ... “Total Passenger Service System (TOPAS)” 운영『 1983.07 -서울~싱가포르 여객노선 취항『 1983.09 -뉴욕 J.F.K 공항 대한항공 전용
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.01
  • [인사관리, 조직관리] 유니텔의 인사시스템 사례
    사내분사제도는 경영을 기본 축으로 운영할 수 있는 체제이다.따라서 인사에 대한 사상, 급여에 대한 사상 및 업적관리에 대한 사상을 재점검하여 기존의 방식을 바꾸지 않으면 안 된다.이러한 ... (구성원에 대한 동기부여와 인센티브에 관련된 내용은 뒤에 인사시스템에서 보다 자세히 다루겠다.)* 대표이사의 방에 자물쇠가 없다.이는 대표이사와 구성원간의 자유롭고 편한 대화가 이루어지고 ... 그 이유는 다음과 같다.첫째, 외환위기의 원인들이 한국의 대기업들이사내분사제도(UMS : Unit Management System)이다. 사내분사제도는 어제오늘의 얘기가 아니다.
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.18
  • [경영혁신]최강 도요타(TOYOTA) 인사관리와 생산시스템(TPS)
    TOYOTA 인사관리와 TPSCONTENTS1. 기업소개 2. TOYOTA 인사관리 3. Toyota Production System 4. ... 고용안정을 바탕으로 오늘날의 협력적 노사관계를 이룩했다는 점에는 이론의 여지가 없음 」노사관계에 따른 임금관리 및 복지후생TOYOTA 인사관리노조 간부는 도요타 노무관리부에서 인사 ... 시작 법정관리 20일만에 6.25 전쟁 발발로 미군 트럭 1천대 주문 받아 재기 성공 1953 TPS(Toyota Product System) 도입 1957 미국 도요타 자동차판매
    리포트 | 46페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.02.20
  • [인사관리]인적자원관리 시스템의 주요 환경요인
    SHRM2005년 10월 25일인적자원관리 시스템의 주요 환경요인Strategic Human Resources Management인구구성 변화Chapter #1Stategic Human
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.11.08
  • [인사관리] 올바른 보상시스템
    관리자가 직무급이나 개인급을 선택할 때는 환경을 고려하는 것이 바람직하다.직무에 기초한 보상시스템은 다음과 같은 환경에 적합하다. ... 지식에 기초한 보상제도를 제안하는 사람들은 이 시스템이 비고용인에게 동기를 부여하고, 그들이 필요한 곳으로 쉽게 이동시킬 수 있으며 이직이나 결근으로 인한 피해를 줄일 수 있고 관리자에게 ... 이 범주는 많은 간호사들이 덜 중요하다고 보는 다른 직무, 이를 테면, 인사과 직원, 인사과 보조 직원, 그리고 주방에서 일하는 사람들을 위한 직무 평가에 기초한 표적 임금 범주보다
    리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.05.20
  • [인사관리]다국적기업 로레알(L’OREAL) 인적자원관리와 채용시스템
    L'OREAL 인적자원관리CONTENTS1. 기업소개 2. 전반적인 인사제도 3. 채용시스템 4. 인사관리 성공요인 5. ... 통한 고품질 화장품의 세계공급채용시스템Recruiting Program1로레알 e스트래트 챌린지2로레알 BRAND STORM3로레알 Ingenious 콘테스트4Internship인사관리 ... 전 세계 42개의 공장에서 연간 43억 개의 제품을 생산하는 글로벌 기업인 만큼 대규모 생산시설을 운영할 능력 있는 엔지니어가 필요하다는 판단로레알 Ingenious 콘테스트인사관리
    리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.28
  • [인사관리]다국적기업 로레알(L’OREAL) 인적자원관리와 채용시스템
    따라서 로레알은 그 어느 기업보다 독특하고 까다로운 인사 제도를 기반으로 한 체계적인 시스템으로 인사관리문화를 이어나가고 있다. ... 인사관리 성공요인(1) Sensitivity to our Metier감각, 패션과 트렌드, 열정을 갖춘 감성이 뛰어난 사람로레알코리아는 현재 900여 명의 임직원이 근무하고 있다. ... 그 독특한 로레알만의 채용시스템은 과연 어떤 방향을 추구하고 있는가.
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.28
  • [생산직 여성][직무][노동자][인사관리]생산직 여성의 특징, 생산직 여성의 직무스트레스, 생산직 여성의 노동자운동, 생산직 여성의 인사관리시스템, 향후 생산직 여성 내실화 방안
    생산직 여성의 인사관리시스템우리 나라 제조업의 생산직 인사관리시스템이 경영성과에 미치는 영향과 역으로 경영성과가 생산직 인사관리시스템에 미치는 영향을 한국노동연구원이 실시한 사업체 ... 분석결과에 따르면 인사관리시스템이 경영성과에 미치는 영향에 있어서 인사관리시스템의 개별차원에서는 숙련형성과 참여기회는 노동생산성의 지표인 인당매출액과 유의한 정(+)의 관계가 나타났으며 ... 생산직 여성의 인사관리시스템Ⅵ. 향후 생산직 여성의 내실화 방안Ⅶ. 결론참고문헌Ⅰ.
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.16
  • [경영인사관리A+]조달청,삼미기업,삼성의 사례를 통한 인사관리 및 인적자원관리시스템 분석
    신규채용 과정 중앙인사위원회의 공개채용시험(공무원시험)을 통해 공무원에 임용 또는 합격된 자(채용후보자 명부 등재자)를 퇴직 등으로 결원이 발생할 경우 요청하여 충원 채용 기준 중앙인사위원회의 ... 공무원채용의 균등한 기회보장과 보다 우수한 인력의 공무원을 채용특별채용공개경쟁채용시험에 의하여 충원이 곤란한 분야에 공무원을 채용하는 제도로서 관련직위의 우수전문인력 및 유경험자를 채용중앙인사위원회공무원을
    리포트 | 73페이지 | 1,400원 | 등록일 2008.04.18
  • [디지털경영][디지털]디지털경영의 종류, 디지털경영의 의의, 디지털경영의 환경, 디지털경영의 지식관리시스템, 디지털경영의 인사정보시스템, 디지털경영의 사례,디지털경영의 전략 분석
    디지털경영의 지식관리시스템Ⅵ. 디지털경영의 인사정보시스템1. 정보화에 의한 인적자원관리의 변화2. 기업의 인사정보시스템의 발전3. ... 그러나 인적자원개발과 관련된 정보시스템 및 지식관리 시스템을 구축하고 있는 중견기업의 비율은 매우 낮았다.Ⅵ. 디지털경영의 인사정보시스템1. ... 디지털경영의 종류, 디지털경영의 의의, 디지털경영의 환경, 디지털경영의 지식관리시스템, 디지털경영의 인사정보시스템, 디지털경영의 사례, 디지털경영의 전략 분석Ⅰ. 서론Ⅱ.
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.08.06
  • [인사관리]혁신기업 KT의 인재확보 전략과 교육훈련시스템
    ‘창조적 자유인’이라는 인재상 외에 임직원이 공유하는 명확한 인사 철학·원칙이 없는 상태로, 비전·전략 달성과 기업가치 확산을 위한 인사관리체계 구축 및 임직원에 대한 인사운영 원칙 ... 따라서 경영전략의 보다 완벽한 실천을 위해 사원들의 부족한 부분을 교육을 통해 완성 시키는 것이다.(2) 교육훈련시스템의 내용앞서 설정전송기술, 고객현장서비스, 교환기술, 무선통신, ... -후배 사원과 win-win partnership을 형성하여 조직의 성과향상을 도모할 수 있다.교육대상과장급이상 관리자기획력을향상시키고자 하는전 직원- 팀원의 잠재력을 이끌어 성과를
    리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.04.10
  • [인사관리]외식서비스 CJ푸드빌의 인적자원관리와 교육훈련시스템
    성과관리시스템이라고 해서 PMDS(Performance Management & Develop System)라는 것이 있는데 이것은 일 년에 한차례 본인이 어떻게 하겠다는 계획을 제출하고 ... 지금 'WLP'가 화두가 되고 있는데 CJ푸드시스템인사부에서도 그렇게 교육전략의 방향을 바꾸고 있다. ... 실제로 인사팀에 영양사출신의 직원분이 있다고 하는데, 영양사분들의 직무개발이라든지 조직적응에 대한 것을 개발하는 일을 하신다고 한다.(3) 인사이동의 장단점순환보직의 장점으로는 여러
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.02.14
  • [인사관리] 동원증권의 인적자원관리시스템 분석
    보 고 서제목 : 동원증권 인적자원관리 시스템 분석과 목 명:인 사 관 리교 수 명:김 경 재 교수님학번/성명:200002246 표인홍200104396 이지은200300350 이예나200302035 ... 또 사내에서 때문에 임금관리가 중요한 것이다. ... 성과급은 생산성 증가와 원가절감에 이바지하고 동기유발, 노력 향상유도에 커다란 촉매가 되며, 관리자의 감독 등의 관리가 덜 필요하다는 장점이 있다.
    리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.27
  • [LG CNS]LG CNS(LG EDS)의 연봉제, LG CNS(LG EDS)의 인사관리시스템, LG CNS(LG EDS)의 목표관리,LG CNS(LG EDS)의 면접 사례 분석
    개인용시스템으로 구성됐다.제목 : 농심데이타시스템,문서관리시스템 수주농심데이타시스템은 최근 한국증권전산으로부터 신사옥 문서관리시스템인사정보관리시스템 구축사업을 수주했다. ... LG CNS(LG EDS)의 인사관리시스템Ⅳ. LG CNS(LG EDS)의 목표관리1. 기업의 생존과 번영2. ... 인사부서용 시스템은 인물.조직정보, 급여.근태 등 30여개의 인사업무 시스템과 이를 뒷받침하는 화상관리, 검색통계, 광파일 등 10여개의 의사결정 지원시스템으로 이루어졌다.
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.17
  • [인사관리]CJ 기업문화분석 (채용시스템,승진 및 이퇴직 시스템, 임금시스템, 경영이념, 약사)
    (씨제이 - 음식료품 산업)- 본 자료는 각 기업 홈페이지內 연봉정보, 인사담당자, 신문기사, 온라인 커뮤니티, 그 외 사람인 개인회원이 제공한 정보를 토대로 산정된 자료로서 기업의 ... /자재/자재관리2,4742,7863,0983,4103,7224,034경리/회계/자금/세무2,3672,8303,2933,7564,2194,682하드웨어 설계2,5353,0083,4813,9544,4274,900시스템분석 ... 임금 시스템?
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.05.28
  • [경영학인사관리A+]조달청,삼미기업,삼성 사례를 통한 인사관리 및 인적자원관리시스템 분석
    C J채용기준지원하려는 직무의 현실적인 모습을 이해하고 있는가?당신의 가치와 CJ의 가치가 일치하고 있는가?지시이해, 문제해결, 학습능력에 필요한 인지능력을 갖추고 있는가? 지원직무에서 요구되는 경력 및 전문지식/스킬을 보유하고 있는가?직무 과제들을 성공적으로 수행하기..
    리포트 | 73페이지 | 1,400원 | 등록일 2008.05.18
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2024년 09월 14일 토요일
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- 작별인사 독후감
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- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대