"한국노동조합" 검색결과 101-120 / 21,653건

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  [노사관계론] 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.

  그런데 선진 해외사례를 살펴보면, 대한민국의 노조 단체협약 적용률이 매우 낮은 것을 확인할 수 있다. ... 이제 대한민국에서 노동이란 역량과 기술을 요하는 의미가 되었으며, 노사관계 또한 양적인 노동력보다는 노동자 가치에 대한 가치 판단이 더 중요시 여겨지게 되었다. ... 이런 이전 세대 노동력을 통해 현재의 대한민국의 눈부신 발전이 이루어졌음을 우리는 기억해야 한다.

  방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.29

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  전국노동조합협의회의 결성배경과 활동

  이후, 1961년 1월 한국노련 의장 김말룡이 이병철과 직권 타결함으로써 노조의 투쟁은 일단락되었다.4월혁명기 전국노협의 대외적 움직임은 주로 대구지역 노동조합의 결성 및 투쟁에 대한 ... 대구지역 혁신계 인사들은 전국노협(당시 한국노련)에 대해 불신을 가졌으며, ‘노동조합대구시연맹’ 이라는 새로운 노동조합을 조직하게 된다. ... 그러나 12월 18일 제일모직 노조원들과 한국노련의 연대투쟁이 제대로 이뤄지지 않으면서 노조원들은 경찰에 진압되고 말았다.

  논문 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.23

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  노사관계론 중간고사 서술형 예상문제 및 모범답안

  파업참여 노동자만 해도 2,000,000명, 파업건수 3300여건, 신규노조 1200개가 설립 되었고 수많은 노동자의 투쟁으로노동조합의 역사에 한 획을 그은 의미 있는 투쟁이었다.87년 ... 노사관계를 만들어가기 위해 노력을 보인 반면, 비정규직 노동조합에는 처음부터 끝까지 강경한 태도를 보여 왔다. ... 반대로 사용자의 노조 파업 억제능력이 노조의 파업위험보다 강하다면 사용자의 교섭력이 더 강하다고 볼 수 있다.한국지엠의 교섭사례를 보자면 이렇다. 2018년 2월 13일 한국지엠의

  시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.08

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  인간답게 살기위해 노조가 필요하다 - '사표의 이유'를 읽고

  대한민국은 노동자로 살기 매우 힘든 나라이기 때문이다. ... 이런 지표만 보더라도 대한민국의 노동환경을 짐작해볼 수 있다. ... “사용자는 이 법에 의한 단체교섭 또는 쟁의행위로 인하여 발생한 재산적 손해에 대하여 노동조합 및 근로자에게 손해배상을 청구할 수 없다” 라고 명시가 되어있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.07 | 수정일 2021.01.03

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  한국 노사관계의 현황·특징·문제점 및 발전방향

  하지만 1999년 무렵부터는 경제회복이 이루어졌고, 그와 함께 다시금 노조활동이 재개 될 수 있었다. 그리고 한국민주노동총연맹, 지금의 노조가 합법화 되었다. ... 지나치게 권리만을 주장하다보니 본래의 목적의식을 잃게 되고 조직적으로도 연대감이 부족해진 것이 사실이다.3) 노동조합현재에 와서는 기업마다 조직 되어있다고 봐도 무관할 정도이다. ... 한국 노사관계의 현황·특징·문제점 및 발전방향학과:000000학번:000000이름:000000서론근대부터 현재에 이르기까지 노동자와 경영자 간의 문제는 존재했다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.16

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  권력이 개입된 언론사의 인사제도에 대해서

  KBS노동조합과 전국언론노동조합 KBS본부는 이번 파업을 KBS를 국민의 품으로 되돌리기 위한 역사적인 공동 투쟁이라고 말했다. [7]9시 뉴스는 우리나라를 대표하는 정통 한국방송공사의 ... 대한민국 언론노조 파업사건대한민국 언론 노조 파업은 2012년 1월 25일 MBC 기자들이 뉴스 제작을 거부하면서 시작되었다. ... 대한민국 언론노조 파업사건3. 인사제도 개선 방안4. 언론이 나아가야 할 방향과 시청자의 의식 개선5. 참고문헌1.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.04.23 | 수정일 2021.05.29

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  한국노동운동의역사,노동운동이란,침략전쟁,정부 수립과 6 25전쟁,IMF이후의 노동운동

  년 1980 년 1987 년 2000 년한국 노동 운동의 전개 정부 수립과 6.25 전쟁 ● 1948 년 8 월 15 일  대한민국 정부 수립 ● 1950 년 6 월 25 일  ... 전개 광복과 미군정 ● 1945 년 8 월 15 일  대한민국 독립 ● 원인  연합군의 의한 항복 ● 결과  미군정의 시작 1919 년 이전 1930 년 1945 년 1948 ... 계기 ● 결과 - 한국노동조합 총연맹 결성  대한노총과 전국노동자협의회의 통합  민주화의 성격 , 교원 노조의 탄생 1919 년 이전 1930 년 1945 년 1948 년 1960

  리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.10

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  복수노조

  복수노조 정의복수노조란 하나의 사업장에 기존의 노조가 존재함에도 불구하고 노조가 새롭게 설립되어 노동조합이 2개 이상 존재하는 경우 노조에 가입하지 않았던 노동자가 기존 노조와는 다른 ... 기존의 노동조합의 성격과 관련해서는 그 노동조합이 근로자의 이익을 충실하게 대표했는가, 모든 집단의 근로자들에 대해서 공정한 대표 기능을 수행했는가, 조합원들의 의견을 반영할 수 있는 ... 이런 선행적 요건에 따라서 복수노조 이후 노사관계는 분산화될 수 있거나 집중화될 수 있고, 노동조합의 힘이 더 강화될 수도 있고 약화될 수도 있다.

  리포트 | 9페이지 | 4,800원 | 등록일 2022.10.25

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  스포츠 ) 프로야구 선수 노조 도입 방안

  도리어, 프로야구계가 선수노동조합 설립 문제로 이슈화하고 있기는 하지만 한국은 프로축구를 비롯 타 종목에 있어서는 노동조합은 물론 선수협의회조차 없다. ... 결론 - 프로야구 선수 노조 도입 및 실행 방안1. 법률적인 접근1,10)노동조합이란 무엇인가에 대한 법적인 정의부터 내려보겠다. ... 한국 야구의 인프라 발전 등을 내세워 전 국민적인 관심과 후원을 모아가야 노동조합 설립에 대한 폭넓은 지원을 받을 수 있을 것이라는 지적이 나오고 있는 것이다.마지막으로 현재 한국

  리포트 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.03

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  노사관계론, '한국 노사관계 특징, 한국의 노사관계의 원인, 경험 사례'

  이 외에도 노동조합은 기업의 수익성이나 직무만족과도 연결되어 있으며 다양한 근무환경에서 운용되고 있습니다.우리나라는 일반노조의 특징은 지역별로 일반노조가 결성되어 있는 것입니다. ... 본론31) 한국 노사관계의 특징3A) 노동조합3B) 사용자3C) 정부32) 한국의 노사관계의 원인43) 경험 사례4A) 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안53. ... 따라서 한국의 노동조합과 기업은 모두의 생존을 위해 건설적이고 진취적인 방향의 고민이 필요합니다.2.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.22

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  한화의 대우조선 인수의 문제점과 해결 방안 분석

  한국 조선 산업의 기둥 대우조선 매각, 매각 이유와 확실한 검증 필요2. 근로자들과 노동조합에 매각 진행 내용 공개안하면 파업 가능성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 자료Ⅰ. ... 근로자들과 노동조합에 매각 진행 내용 공개안하면 파업 가능성당연히 대우조선 근로자들과 노동조합에 매각 이유와 진행 내용을 구체적으로 투명하게 공개해야 한다.산업은행이 기업의 임원들과 ... 경영 정상화에도 제 역할을 다해야 한다.물론 여기에는 근로자 및 노동조합과의 단체교섭을 통한 비전제시가 동반되어야 한다.Ⅲ.

  리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.09.27

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  정치사회운동론 ) 콜 센터 노조에 대해 보고서 작성

  따라서 6월 10일, 전국민주노동조합총연맹(민주노총)과 공공운수노조 국민건강보험고객센터지부와 건강보험공단의 말에 따르면, 노조 조합원 약 970명이 무기한 파업을 진행하기 시작하였으며 ... 노동조합은 임금협상 결렬에 관한 문제로 파업을 진행하였다. ... 현황한국장학재단의 노조가 반발한 이유는, 한국장학재단이 콜센터를 기존과 동일한 방식으로 민간위탁을 진행하기로 했기 때문이다. 5월 20일 대구 동구 한국장학재단 본사 앞에서는 민주노총

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.27 | 수정일 2023.07.10

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  현재의 한국의 노사관계를 진단하고 향후 발전적 대안을 제시하시오

  노동조합법 제39조에서는 노동조합 업무를 이유로 근로자에게 불이익을 주는 행위가 부당노동행위에 해당하는 것으로 판단하고 있고, 해당 사건의 원고 역시 노조전임자 활동으로 인해 인사고과에 ... ) 한국의 노사관계 현황우리나라는 한국전쟁 이후로 빠르게 경제가 성장하면서 다른 국가와 구분되는 노사관계를 형성해왔다. ... 피고 병원에서 간호사로 근무하던 중 노조전임자로 2년 4개월간 종사하였으며, 이후 복직하였으나 주임간호사 승진시험에 있어서 부당한 인사고과점수를 부여받았다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01

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  70년대 노동운동 / 노동운동의 신호탄과 민주노조운동

  0000학년도 0학기 한국현대사 보고서- 70년대 노동운동 : 노동운동의 신호탄과 민주노조운동 -1. ... 60년대에 설립되어 70년대 까지 유지되어온 정권하 노조체계이다. 1961년 군사정권에 의해 위로부터 재편성된 산별노조는 친정권적 어용노조였으며 노동관계법상 ‘전국규모의 단위노동조합 ... 남성 노동자들도 자주노조운동에 뛰어들어 한국 노동운동은 현재까지도 꾸준한 노동투쟁을 어어가고 있다.그러나 이같은 80년대의 노동운동이 있기 전에 70년대의 노동운동이 있었다. 80년대의

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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  인사행정론 학술에세이 과제 - 영화 철의 여인을 보고

  세 번째 주제는 한국이다. 미래를 꾸리는 것은 지금을 정확히 아는 것에서부터 출발한다. ... 영국 노조는 상부 조직이 없었고, 오히려 여러 번의 노동당 정치 제도 개혁으로 하원의원과 노조가 분리되고 있었다. ... 소득세를 줄이고 부가가치세를 늘리고, 인두세를 도입하는 것은 임금이 오르지 않는 노동계급, 일터가 폐쇄된 노동계급에게 숨이 턱턱 막히는 조치였을 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.17

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  공무원노동조합 합법화 과정과 노동조합

  공무원노조(1) 전국공무원노동조합 (공무원노조)전국공무원노동조합은 대한민국 공무원 노동조합으로 2002년 3월 23일, 7만 조합원으로 창립되었다. ... 전공노로 줄여서 부를 때도 있으나, 규약 상 약칭을 '공무원노조'로 명명하도록 규정되어 있다.(2) 공무원노동조합총연맹 (공노총)2002년 3월 16일 설립한 대한민국공무원노동조합총연맹 ... 노동자의 권익(權益)과 근로조건의 향상을 위하여 헌법상 보장되는 기본권으로서 생활권(생존권 또는 사회권)에 속한다.한국 헌법 제33조에서는 노동 3권을 보장하고 있으나, 단체행동권의

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.05

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  교원노조와 교육

  대표적인 교원단체는 한국교총, 전교조 2개로 인식되었으나 최근 ‘교사노동조합연맹(이하 교사노조)’이 20-30대 젊은 교사들에게 떠오른다. ... 대표적인 교원단체는 한국교총, 전교조 2개로 인식되었으나 최근 ‘교사노동조합연맹(이하 교사노조)’이 20-30대 젊은 교사들에게 떠오른다. ... revitalisation through business unionism a case study of the South Korean teachers union movement 비평문대한민국의

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.11

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  복수노조 허용 과 초기업적 노조 산하 - 기업 내 지부·분회의 법적지위에 대한 고찰-

  한국산별교섭은 1980년대 후반 이후 급격히 발전한 민주노동운동의 주요목표였다. 1998년 IMF를 계기로 기업별 노조의 고용안정에 대한 대응력의 미비 등으로 인해 산별차원의 노동조합을 ... 한국의 노사 ... 한국Ⅲ. 복수노조 허용(배타적 과반수 대표제)이 초기업적 노조 산하 지부·분회에 미치는 영향Ⅳ. 검토내용 분석 및 정리1. 고찰과 검토2. 결론참고 문헌Ⅰ. 서 론1.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.20

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  노사관계 향상을 위한 제도개선

  제 3자 개입 금지, 단체교섭의 위임금지, 노동조합 결성요건의 강화, 노조임원의 자격제한, 단체협약 유효기간의 연장, 유니언 숍 제의 불인정, 노동조합의 재무사항 공개의무 등 규제적 ... 따라서 한국 노동조합은 민족해방을 위한 정치투쟁의 성격을 띈다. 해방이전의 노동운동 특징은 초기에는 비조직적이며, 자연발생적으로 일어났으나 1920년대부터 노동운동으로 발전했다. ... 정상적인 노동운동이 이루어지지 않음에 따라 기존 노동운동에 대한 비판과 어용노조시비가 일어났다.⑤80년대 전반기 노사관계산업별 체제에서 기업별 체제로의 전환, 노동조합의 설립과 운영에

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.20

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  제4차 산업혁명 시대 노사관계의 쟁점 및 대응방안

  한국에서의 시사점이상에서 유럽과 영미권 노조들의 사례를 살펴본 결과 독일 노조들은 국가 및 기업 차원의 사회적 대화 및 단체교섭을 통해 디지털 혁명에 관한 정책을 결정함에 있어서 노동계의 ... 독일의 노동조합총연맹(DGB)을 비롯한 여러 산별노조들이 산업4.0에 대응하여 노동사회부의 주관하에 노동4.0의 녹서(Green Paper, 2015)와 백서(White Paper, ... 가능케 하여 노동조합 운동에 큰 위협이 될 것이다.

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.15 | 수정일 2023.05.17

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