"해고통보" 검색결과 101-120 / 2,034건

• 

  [a+취득자료] 국내외 퇴직준비교육의 실태 조사해보기.

  이것은 미국에서 1차로 해고를 통보하는 방식으로 퇴직을 처리했던 기업의 태도를 개선하려는 것이다. ... 미국에서는 급격한 산업변화에 대응한 고용변화로 인하여 기업 내의 배치전환으로 이러한 문제를 해결하기 힘들게 되면서 해고와 같은 의미의 재취업알선을 위한 직업상담이 시행되고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.14

  다운로드 장바구니
• 

  노사관계론 ) 노동조합의 역할을 정리, 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.

  쌍용자동차의 정리해고자 중 일부는 이러한 일방적인 해고통보로 인한 정신적인 스트레스와 경제적인 다. ... 대우자동차의 정리해고와 같은 대규모 정리해고가 문제가 되고 있었기 때문에 쌍용자동차의 정리해고가 더욱 문제가 된 것이었고 언론도 이에 대해 반대 여론이 생길 수밖에 없었다. ... 쌍용자동차의 무분별한 정리해고의 부당성을 알려주고 지역의 여론을 움직였다. 자동차 산업의 무분별한 정리해고는 이번이 처음이 아니었다.

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.03

  다운로드 장바구니
• 

  뮤지컬 빨래 작품파악정리

  나영은 일터 서점에서 동료 김지숙이 사장 빵에게 부당 해고를 통보받는 걸 보게 되고, 그런 나영은 사장에게 일침을 날린다.

  리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.30

  다운로드 장바구니
• 

  협의이혼,상속,법률구조기관

  근로기준법」 등의 노동관계 법령을 위반한 사실이 있으면 그 사실을 고용노동부장관이나 근로감독관에게 통보할 수 있게 하여 구제수단으로 사용할 수 있게 하였고 사용자는 이러한 근로자의 통보를 ... 정당한 이유 없이 이루어진 경우, 해고금지기간에 해고가 이루어진 경우, 경영상 이유에 의한 해고의 제한요건을 갖추지 못한 경우, 해고예고가 없거나 해고예고 면제의 요건을 갖추지 못한 ... 경우, 해고가 서면통지 없이 이루어진 경우의 해고,법령 또는 노사간의 자치적으로 정한 규범에서의 해고 방법과 절차를 위반한 경우,해고할 만한 사유가 아님에도 징계양형을 과다하여 해고한

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

  다운로드 장바구니
• 

  코로나 이후 불황을 이기는 커리어 전략 독후감

  좋게 보면 (한국뿐 아니라 전 세계적으로) 일방적으로 해고 통보를 받은 사람도 있고, 해고하지 않으면 감봉(강제적 감봉이 아니라 강제적 감봉)을 받은 사람도 있다. ... 본문일반 직장인이 직장에서 가장 두려워하는 일 중 하나는 갑자기 해고되는 것이다. 물론 정규직이 갑자기 해고되는 경우는 극히 드물지만 퇴사 권고를 받는 경우도 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.16

  다운로드 장바구니
• 

  직장 내 성희롱에 대해 설명하고, 성희롱 피해 시 대처 방안에 대해 자신의 생각을 논하시오.

  인터넷 등의 방법으로 할 수 있으며, 소속 근로자로부터 고충을 신고 받은 사업주는 고충처리기관에 위임해 처리하는 등 10일 이내에 고충사항을 처리하고 그 처리결과를 그 근로자에게 통보하여야 ... 이에 대한 예시로는 직장 내에서 사업주가 근로자에게 성적인 관계를 요구했는데 근로자가 이를 거부하였다면 근로자를 해고했다. ... 직장 내 성희롱의 유형1) 조건형 성희롱조건형 성희롱은 성적 언동이나 성적 요구에 불응한 것을 이유로 채용 탈락, 감봉, 승진 탈락, 전직, 정직, 휴직, 해고 등과 같이 채용 또는

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.13 | 수정일 2022.12.17

  다운로드 장바구니
• 

  협의이혼,법정상속,임금체불등권리구제기관

  이에 대해 이러한 통보를 이유로 사용자가 근로자를 해고하거나 그 밖에 불리한 처우를 하지 못하도록 하고 이를 위반시에는 ”2년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금“에 처하는 규정을 ... 해고 방법과 절차를 위반한 경우 ⑦ 해고할 만한 사유가 아님에도 징계양형을 과다하여 해고한 경우가 발생하면 근로기준법상 부당해고가 성립된다고 본다. ... 두어서 이 제도의 실효성을 담보하였다.(2) 노동위원회노동위원회제도는 ① 해고가 정당한 이유 없이 이루어진 경우 ② 해고금지기간에 해고가 이루어진 경우 ③ 경영상 이유에 의한 해고의

  방송통신대 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

  다운로드 장바구니
• 

  방송대_22학년도2학기)_생활법률(공통) - 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 간략히 서술하시오.

  근로자는 사업주가 임금체불을 한 사실이 있는 경우 근로감독관에게 이를 통보할 수 있으며, 이때 사용자는 근로자가 이러한 사실을 근로감독관에게 통보했다는 이유로 근로자를 해고하거나 불리한 ... 심판위원회가 부당해고에 해당한다고 판단할 때에는 구제명령을 내려야 하고 부당해고신청에 이유가 없을 때에는 기각하는 결정을 해야 한다. ... 구제명령에는 원직복귀와 해고기간 동안 근로를 제공했을 때 받을 수 있는 임금을 지급하도록 할 수 있다.

  방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.12

  다운로드 장바구니
• 

  계약제교원 임용(교감자격 연수 및 교육전문직 시험)

  마약류 투약 또는 중독 여부 판별 검진 결과 통보서 또는 의사의 진단서1. 호봉회정표2. 성범죄 경력 및 아동학대관련 범죄 전력 조회 결과3. 결격사유 조회 결과4. ... 해고사유와 해고시기를 서면으로 통지하여야 한다.② 근로자에 대한 해고는 제1항에 따라 서면으로 통지하여야 효력이 있다.③ 사용자가 제26조에 따른 해고의 예고를 해고사유와 해고시기를 ... 예고) 및 제27조(해고사유 등의 서면통지)에 따라 계약 해지 30일 전에 서면으로 예고하여야 하며, 이를 이행하지 못 한 때에는 해고(예고)수당을 지급해야 함제26조(해고의 예고

  시험자료 | 133페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.24

  다운로드 장바구니
• 

  [수업자료] ‘근로관계와 법’단원 PPT자료입니다.

  징벌을 통보하는 것 5 인 이상 근로자가 있는 사업장에서는 정당한 이유 없이 해고할 수 없음 해고가 가능한 경우 : 징계 해고 , 경영상 해고 사용자가 근로자를 해고할 경우 근로자에게 ... 근로자의 차별 유형을 이해하고 시정 방법을 나열할 수 있다 .권익의 침해와 시정 방법 권익의 침해 부당해고 사용자가 근로자에게 일방적으로 해고 , 휴직 , 정직 , 감봉 , 그 밖의 ... . □ 임금 체불 □ 부당 해고 □ 권익 침해 □ 비정규 직 □ 근로 기준법 □ 노동 위원회 창업자에게 필요하다고 생각되는 특성에 V 표시를 해 보자 . □ 근로 계약을 체결할 때

  리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.01

  다운로드 장바구니
• 

  당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보시오

  결정과 통보인 해고, 업장 내 환경 관리인 시설 관리, 직원의 위생과 건강을 관리하는 개인위생, 식자재 위생 관리 등 식자재 위생, 손익계산서의 산출과 업장 운영 비용의 분석과 개선인 ... 의한 인력의 운영 등 직원 운영 계획, 적합한 인재의 선발인 채용, 인적자원의 개발인 교육과 훈련, 근무 일정과 급여 관리 등 배치, 근무 평가와 복지, 보상 등 평가와 피드백, 해고의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

  다운로드 장바구니
• 

  노동문제,제도및사례분석을하는이유,사례살펴보기,한계의원인

  ② 해고 회피 노력 → 순환휴직 , 희망퇴직 권고 등이 해고 회피 노력인가 ? ③ 50 일 전에 통보하고 근로자 대표와 성실히 협의할 것 → 과연 지켜지는가 ? ... 정리해고 2 . ... 신청 1998 년 현대자동차 1277 명 정리해고 1998 년 만도기계 1163 명 정리해고 2001 년 대우자동차 1751 명 정리해고 2003 년 한국통신 (KT) 5500 명

  리포트 | 48페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.10

  다운로드 장바구니
• 

  (노사관계론) 노동조합법에 따르면, 노동조합이 있는 경우에 근로자의 임금과 근로조건을 사용자가 기업의 상황과 자신의 경영방침에

  해고를 통보하였다. ... 이들은 2021년 6월 16일 영풍그룹 본사 기자회견을 열고 “영풍그룹은 법원의 부당해고 판결에도 강제 휴직을 통해 복직한 노동자들을 괴롭히다 최근 4차 해고를 단행했다”라며 “해고노동자들은 ... 이에 노측은 고용보장을 근거로 건의하며 이직을 거부하였고, 사측은 이직을 거부한 노동조합원들을 해고시켰다.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.05

  다운로드 장바구니
• 

  영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요.

  게다가 리샹은 조직원인 뮬란이 가지고 있는 ‘잠재성’을 알아보거나 개발하지 못하고 표면적으로 드러나는 모습만 보고 해고를 통보했다.즉 인적자원관리의 차원에서 리샹은 열정적이고 최선을 ... 그런데 대장으로부터 집으로 돌아가라는 통보, 즉 ‘퇴사 통보’를 받았을 때 뮬란은 집으로 돌아가지 않고 누구도 해내지 못한 업무를 완수하여 결국 모두의 인정을 받게 되는데 이 점에 ... 뮬란이 소속된 부대는 훈련이 되지 않은 일반 백성들로 이루어져있어 모두 오합지졸이었으며 그중에서도 뮬란은 모든 사람들에게 낙오자로 낙인찍혀 집으로 돌아가라는 통보를 받게 된다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

  다운로드 장바구니
• 

  다음 5가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오.

  해당 근로자 혹 근로자가 고용한 노무사에게 통보하고, 부당해고에 따른 조치를 당사자(사용자, 근로자)를 불러 최종적인 합의 혹 형사고발 사건으로 이끌고 가기도 한다.국가인권위원회성희롱 ... 특정 해고 금지 사유를 위반하였거나, 징계 양정으로 인한 해고 등의 사유라면 사실조사, 심문, 판정 과정을 거쳐 기각조치를 하기도 하지만, 경영상의 어려움이 없었고, 해고 절차를 위반한 ... (제15강) 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지에 관하여 간략히 서술하시오.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

  다운로드 장바구니
• 

  방현석 내일을 여는 집 독서감상문(국어교육과 재학 중)

  이를 계기로 성만은 노동 운동에 가담하게 되고, 회사의 일방적인 해고 통보를 받는다. ... 성만을 포함하여 노동 운동을 하다 해고를 당한 사람들은 자신의 복직을 위해 회사와 맞서 싸운다. ... 권리를 위해 앞으로도 계속해서 투쟁해야 하고 그들의 더 나은 삶을 향해 나아가야 한다는 마음을 뜨겁게 불태우게 했다.방현석의 「내일을 여는 집」은 노동 운동에 참여했다가 부당하게 해고를

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.16

  다운로드 장바구니
• 

  북경자전거 감상문

  통보를 받자, 구웨이가 “전… 일하고 싶어요.”라며 눈물을 흘리며 말하는데, 정말 절박한 게 느껴졌다. ... 이 영화 또한 다른 6세대 감독의 영화와 똑같이 지하 영화가 될 수밖에 없었다.이 영화에서 감명 깊었던 장면은 배달 도중 자전거를 잃어버리고 그로 인해 고객의 항의를 받게 되어 해고

  리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.08

  다운로드 장바구니
• 

  스트레스의 학자들의 견해와 자신의 스트레스 방어기제에 대하여 논하시오

  지인의 죽음을 목격한 사람, 갑작스럽게 직장에서 해고 통보를 받은 사람은 심리적 충격을 받게 되고, 이내 괴로워할 수 있는데, 이때 이러한 상황 자체가 스트레스라는 것이다.2.

  리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.06.03

  다운로드 장바구니
• 

  (사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준

  최저임금 인상으로 인한 사회문제 사례최저 임금 인상을 앞두고 강남에 한 아파트가 경비원 전원에게 해고를 통보했다. ... 최근 강남의 다른 모 아파트에서는 경비 노동자들이 문자메시지로 해고 통보를 받아 논란이 됐었다. (한겨레 2016.01.15.)3. ... 주민을 대표하는 입주자 대표회의에서 최저임금 인상 등의 비용문제를 이유로 들며 주민들에게 비용적 부담을 주었기에 전원 해고해야한다는 결정을 내렸다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19

  다운로드 장바구니
• 

  중앙대학교 인사조직관리 중간대체 과제

  또한, 노동조합 또는 근로자 대표에게 60일 이전까지 통보하고 협의하며 합리적이고 공정하게 대상자를 선정해야 합니다.?? ... 징계해고, 정리해고, 명예퇴직, 정년퇴직 등이 있습니다. ... 정리해고를 하기 위해서는 긴박한 경영상의 필요가 있어야 하고 사전에 해고회피의 노력이 있어야 하며, 성차별이 있어서는 안 됩니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.10

  다운로드 장바구니