"산업재해 판례" 검색결과 121-140 / 581건

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  [산업재해보상보험정책] 산업재해보상보험제도의 주요 내용

  이 인정 기준은 종래 대법원 판례에서 판사한 업무상의 범위를 참고로 규정한 것이다.(4) 보험급여1/ 종류산재보험급여에는 요양급여, 휴업급여, 장해급여, 간병급여, 유족급여, 상병보상연금 ... [산업재해보상보험정책] 산업재해보상보험제도의 주요 내용목차산업재해보상보험정책I. 의의II. 목적III. 주요 내용1. ... 이를 위하여 산업재해보상보험법이 제정되어 있다.여기서 산업재해란 산업현장에서 발생할 수 있는 근로자의 업무상 부상, 질병, 신체장애 또는 사망의 경우를 말한다.

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.05.24

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  [법무] 대표이사의 자기거래 관련 법률 검토

  보상보험법에서 정한 보험급여를 받을 수 있는 근로자인‘근로기준법상의 근로자’에 해당하는지 여부의 판단 기준[2]주식회사의 대표이사가 산업재해 보상보험법상의 근로자에 해당하는지 여부 ... 근로자에 해당한다고 한 사례판결요지[1]산업재해보상보험법은 동법상의 보험급여를 받을 수 있는 근로자에 대하여 “근로기준법에 따른 근로자를 말한다”고 규정하는 외에 다른 규정을 두고 ... 근로자에 해당한다고 할 것이다.원심판결 이유에 의하면,원심은,제1심이 판시와 같은 사실을 인정한 다음 산업재해보상보험법의 적용을 받는 사업의 사업자등록 명의인이나 그 사업에 관하여

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.03.07 | 수정일 2020.12.04

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  가족법 사실혼 발표

  기 타 국민연금법 , 공무원연금법 , 군인연금법 , 사립학교교원연금법 , 선원법 , 산업재해보상보호법 등군인연금을 받는 자의 사실혼 3-4 관련판례 ( 대판 2010.9.30. ... 사실혼사실혼의 의의 사실혼의 성립요건 사실혼의 효과 사실혼의 해소 사실혼 혼인관계 존재 확인의 소 주요 판례 세계의 사실혼 현행 사실혼 보호의 문제점 목차1. ... 인하여 종료된 경우에는 그 상대방에게 재산분할청구권이 인정된다고 할 수 없다 . ” 6-1 관련판례 ( 대판 2006.3.24. 2005 두 15595)중혼적 사실혼 관계 해소의

  리포트 | 51페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.20 | 수정일 2019.06.24

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  사회복지법제 산업재해보상보험법

  본 판례에는 업무상 재해의 인정기준인 ‘업무상의 사유’, ‘사업주 지배·관리 하에 있는 상황’의 범위가 확장되는 모습을 잘 보여준 사례이다.2.2.2. ... 우리나라 최초의 사회보험제도인 산재보험은 1965년 산업재해보상보험법(이하 “산재보험법”)이 제정되면서 시작되었다.산업이 발전함에 따라 산업재해의 원인과 양상도 다양해졌고, 그에 따라 ... 산업재해보상보험 및 예방심의위원회3.4. 재원조달3.4.1. 국고부담3.4.2. 보험료3.5. 급여종류3.6. 산업재해급여 제공 과정3.6.1. 심사청구과정3.6.2.

  리포트 | 53페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.01.02

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  사회복지법제리포트-특수형태근로종사자에 대한 산업재해보상보험법 적용의 현황과 그 개선방안5

  판례는 「근로기준법」상의 근로자를 ‘사용종속관계’의 유무를 기준으로 판 단하고 있는데, 특수형태근로종사자로 정의되는 학습지교사, 골프장 캐디는 일반적으로 「근로기준법」상의 근로자로 ... 특수형태 근로종사자에 대한 「산업재해보상보험법」 적용- 특수형태 근로종사자의 노무(勞務)를 제공받는 사업은 규제「산업재해보상보험법」 제6조에도 불구하고 「산업재해보상보험법」의 적용을 ... 받는 사업으로 봅니다.- 특수형태 근로종사자는 「산업재해보상보험법」 제5조제2호에도 불구하고 「산업재해보 상보험법」을 적용할 때에는 그 사업의 근로자로 봅니다(「산업재해보상보험법」

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.11.16 | 수정일 2019.10.08

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  사회복지법제리포트-특수형태근로종사자에 대한 산업재해보상보험법 적용의 현황과 그 개선방안

  현재의 판례는 특수형태근로종사자에 대하여 근로자로서의 성격을 부정하고 있기 때문이다. ... 산업재해보상보험의 종류와 산정기준「산업재해보상보험법」제36조에서는 산업재해보상보험의 종류와 산정기준에 대해서 정하고 있다. ... .2) 「산업재해보상보험법」의 특징- 근로자의 생명에 영향을 미치는 재해, 일반대중에게 영향을 미치는 공중재해, 적「산업재해보상보험법」은 산업재해보상보험 사업을 시행하여 근로자의 업무상

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.10.10 | 수정일 2019.10.08

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  특수형태근로종사자의 개념과 현황, 산업재해보상보험법과 특수형태근로종사자에 대한 적용과 현황, 끝으로 개선방안에 대하여 기술하시오.

  산업재해보상보험법과 특수형태 근로종사자에 대한 적용 현황5. 특수형태 근로종사자에 대한 산업재해보상보험법의 문제점6. ... 산업재해를 당한 근로자에게 인정되는 산업재해보상보험수급권도 산업재해보상보험법에 의하여 비로소 구체화되는 법률상의 권리일 뿐, 국가가 어떠한 내용의 보험을 어떠한 범위와 방법으로 시행하겠다고 ... 생겨난 산업재해에 관한 개념이 생겨나기 시작하였다.그리고 이되는 것이다.

  리포트 | 8페이지 | 3,800원 | 등록일 2016.12.12

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  특수형태 근로종사자

  산업재해보상보험법과 특수형태 근로종사자에 대한 적용 현황4. 특수형태 근로종사자에 대한 산업재해보상보험법의 문제점5. ... 산업재해를 당한 근로자에게 인정되는 산업재해보상보험수급권도 산업재해보상보험법에 의하여 비로소 구체화되는 법률상의 권리일 뿐, 국가가 어떠한 내용의 보험을 어떠한 범위와 방법으로 시행하겠다고 ... 산업재해 보상보험 법상의 특수형태근로종사자를 오로지 그들의 자의 혹은 타의적 희망에 의하여 보험급여부여 여부를 결정하는 형식으로 규정하는 것은 강제적인 비진의 의사로 산업재해보상 보험관계에

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.22

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  [방송통신대 근로보호법] 근로기준법 용어 총정리

  (근로기준법, 이하 근기법, 제2조 제1항 제1호) 근기법의 근로자에 대한 정의는 최저임금법, 퇴직급여보장법, 임금채권보장법, 산업안전보건법, 산업재해보상보험법, 보험료징수법 등 다른 ... 판례는 경영위기를 극복하기 위하여 임금, 상여금 반납 등을 포함하는 내용의 자구계획서도 취업규칙에 해당한다고 판시하고 있다.2. ... (근기법 제2조 제1항 제2호) 판례는 근기법이 같은 법 각 조항에 대한 준수의무자로서의 사용자를 사업주에 한정하지 아니하고 시업경영담당자 등으로 확대한 이유가 노동현장에 있어서 근기법의

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.02.08

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  프랑스의 노동개혁 - 정권의 변화를 통한 노동개혁을 중심으로-

  이번 개정으로 그동안 판례에 의해 인정되어 왔던 ‘기업의 경쟁력 보호에 필요한 기업재편’과 ‘기업 활동의 폐지’가 추가되었다. ... 노동법전은 업무상 재해에 따른 부적격을 이유로 하는 해고의 정당사유를 규정하고 있지만(L.1226-12조), 업무 외 재해로 인한 부적격의 경우에는 그렇지 않다. ... 이번 개정에서는 업무상 재해 여부와 관계없이는 않았다.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.07.29

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  장애인 근로자의 업무상 의족 파손의 요양급여에 관한 판례 분석

  장애인 근로자의 업무상 의족 파손의 요양급여에 관한 판례 분석1.판례 주요 이슈이 판례에서 다루는 주요 이슈는 업무상 사유로 장애인 근로자가 장착한 의족이 파손된 경우, 산업재해보상보험법상 ... 따라서 ③오른쪽 다리의 의족 파손은 업무상 재해이므로 이에 대해서도 요양 급여를 승인해 주어야 한다.원고의 근거 법률조항:이 법은 산업재해보상보험 사업을 시행하여 근로자의 업무상의 ... 따라서 산업재해보상보험법의 해석에서 업무상 재해로 인한 부상의 대상인 신체를 반드시 생래적 신체에 한정할 필요는 없다.(3)현재의 의학기술 수준으로는 그러한 장애인들은 의족을 이식하지

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.12.27

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  산업재해보상보험(산재보험)에 근로자가 출퇴근시에 산재로 적용받기도 하고 적용받지 못하는 사례에 대한 산업재해보상법 제37조에 대한 문제점과 개선안에 대해서 논하시오.

  이에 따라 판례도 출퇴근 중에 발생한 재해가 업무상 재해가 되기 위해서는 원칙적으로 사업주가 제공한 교통수단을 근로자가 이용하거나 또는 사업주가 이에 준하는 교통수단을 이용하도록 하는 ... 산업재해보상보험(산재보험)에 근로자가 출퇴근시에 산재로 적용받기도 하고 적용받지 못하는 사례에 대한 산업재해보상법 제37조에 대한 문제점과 개선안에 대해서 논하시오.Ⅰ 서론우리나라 ... 산업재해보상법 제37조 법령 적용산재법은 산업재해보상보험 사업을 시행하여 근로자의 업무상의 재해를 신속하고 공정하게 보상하며, 재해근로자의 재활 및 사회 복귀를 촉진하기 위하여 이에

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.07.14

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  [생활법률 공통] 5개의 문제 각각에 대하여 교재와 TV강의 및 핵심학습자료를 참조하되, 국가법령정보센터를 검색하여 현재 시행되는 관련 법령을 근거로 하여 답변을 핵심요지 위주로 간략히 서술하시오

  출근시간에 발생된 교통사고를 산업재해로 포함한 경우가 바로 그것이다. ... 』 제20권 제3호, 한국산업노동학 않다. ... 판례는 상속개시시에 사망한 경우, 즉 피상속인과 추정상속인이 동시 사망한 때도 대습상속을 인정한다(대법원 2001.3.9., 선고 99다13157 판결).

  방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.06

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  [사회보험] 사회보험의 개념과 특성에 대해 설명하고 우리나라 사회보험제도의 문제점에 대해 논하시오

  또한 다른 선진국의 경우에도 보상 재해범위를 업무상 재해와 질병에 한정한다고 규정하고 있지만 판례 등에 의해 실제적인 업무상 재해인정범위는 매우 확대되어 있는 실정이다. ... 우리나라 사회보험제도의 문제점1) 국민연금제도의 문제점2) 의료보장 제도의 문제점3) 산업재해보험의 문제점4) 고용보험제도의 문제점4. ... 우리나라 사회보험제도의 문제점에 대한 개선방향 및 대책1) 국민연금제도의 개선방향 및 대책2) 의료보장 제도의 개선방향 및 대책3) 산업재해보험의 개선방향 및 대책4) 고용보험제도의

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.12.29

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  산재보험법 중 업무상재해에 대한 인정기준과 보험급여에 대해 알아보시오.

  이전의 학설과 판례에서는 당해 재해가 업무에 내재하는 위험의 현실화로 인해 발생한 것을 업무기인성이라고 말하고, 이를 업무상 재해의 기준으로 인정했다. ... 이제 업무상재해 보험급여의 종류를 법률에 따라 하나씩 알아보기로 하자.1) 산업재해보상 보험급여산업재해보상보험법 제36조제1항에 따라, 산업재해보상 보험급여의 종류는 다음과 같다.( ... 현행법상 업무상재해에 관한 대다수의 보상제도는 산업재해보상보험법을 근거로 하여 이루어지고 있고, 산업재해보상보험법의 적용대상으로 인정되지 않는 범위에 한해서 근로기준법상 업무상 재해에

  리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.12.28

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  사회복지법 개관

  연구의 대상으로 삼는 것이 타당하다는 주장3) 사회복지법의 체계① 보험의 원리- 사회보험법 : 사회적 위험이 발생했을 때 정해진 급여를 지급하는 것을 규정한 법(의료보험법,연금보험법,산업재해보상보험법 ... 법원- 법원의 의미① 법을 형성하는 기관으로서 신, 군주, 국민 또는 국가 등② 법을 구성하는 재료로 종교, 도덕, 관심, 판례, 조리, 학설 등③ 법률지식을 얻는 자료로서 법전, ... , 조리 등- 사회복지법의 법원 : 헌법, 법률, 명례, 조 등 불례 등 성문법을 우선으로 연결되어 있으며, 판례나 조리 등문법도 부분적으로 적용된다.1) 성문법원(1) 헌법① 헌법은

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.02

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  안전보건공단 합격 자기소개서

  .* 평가 착안사항 : 조직이해능력, 직무수행능력지원 분야의 업무 중 산업재해에 관심이 많으며, 그중에서도 사업주의 산업재해 은폐와 더불어 정당한 권리 주장을 할 수 없는 분위기를 ... 근로자의 재해보상을 보장하기 위해 우리나라에서도 여타 국가와 마찬가지로 1963년부터 산업재해보상보험(이하 산재보험)을 적용·시행하고 있습니다. ... 이는 근로자로서는 노동으로 인한 재해 발생 시에 최소한의 보장을 받을 수 있는 안정성을 갖게 되며, 사용자 처지에서 보아도 산업재해로 인한 위험부담을 낮춰주고 안정된 기업활동을 할

  자기소개서 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2017.06.14 | 수정일 2017.06.15

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  ((강추)) 사회복지사 1급 시험과목 핵심내용 정리(최종) -3교시3과목 사회복지법제론

  상실상병보상연금- 근로자가 요양개시 후 2년이 경과한 날 이후에도 부상 또는 질병이 치유되지 아니하고 폐질등급 기준에 해당 시장의비- 평균임금의 120일분직업재활급여기타- 진폐에 따른 산업재해보상보험급여의 ... 하는 상대적인 평등개념이다사회복지법 법원조례지방자치단체의 자치사무와 단체위임사무를 그 규율대상으로 한다.기관위임사무에 대해서도 법률의 위임이 있으면 조례로 제정 가능불문법원관습법, 판례 ... 재해구호법에 따른 이재민3. 의사상자4. 국내에 입양된 18세 미만의 아동5. 독립유공자6. 중요무형문화재의 보유자7. 북한이탈주민8. 5.18 민주화운동 관련자9.

  리포트 | 44페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.08.15

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  사회복지법제 기말고사 예상문제

  산업재해보상보험 급여수급권은 퇴직하면 소멸한다.? 산업재해보상보험은 보건복지부장관이 관장한다.2. 우리나라의 사회복지관련 판례를 설명한 것으로 옳지 않은 것은?? ... 우리나라의 산업재해보상보험법에 관한 설명으로 옳은 것은?? 장해급여는 등급에 따라 연금이나 일시금으로 지급된다.? 업무와 재해 사이의 인과관계와 상관없이 보상한다.? ... 고용노동부장관은 장애인의 고용촉진 및 직업재활을 위하여 몇 년마다 장애인의 취업직종·근로형태·근속기간·임금수준 등 고용현황 및 장애인근로자의 산업재해 현황에 대하여 전국적인 실태조사를

  리포트 | 4페이지 | 5,500원 | 등록일 2018.06.26 | 수정일 2019.06.15

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  [사회복지법제] 사회복지법의 개념과 법원, 사회복지법의 체계, 사회복지법과 헌법-조세법의 관계, 사회복지법의 정의와 목적

  사회복지 분야에서는 산업재해보상보험법, 고용보험법, 국민기초생활보장법, 노인복지법, 장애인복지법, 아동복지법, 청소년보호법 등은 사회보장기본법과 비교할 때 특별법이다.3/ 지역적 범위를 ... 판례법 주의를 취하는 영미법에서는 판례법을 제1차적 법원으로 인정하고 있다. ... 즉, 법원이 내리는 판결을 법으로 보는 경우이며 대법원의 판례에 의해 형성된다. 우리나라의 경우 사회복지에 관한 판례가 많지는 않으나 점점 증가하고 있는 추세이다.

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.30

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