"인적자원관리과제물" 검색결과 121-140 / 15,362건

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  조직화와 사회행동에 대한 이해 조직화의 개념과 단계, 사회행동의 개념과 일반적 원칙에 대해 기술하시오. 또한 정치적 압력전술과 직접행동의 배경과 유형에 대해 작성하고, 정치적 압력전술과 직접행동의 실제 사례를 조사하여 간단히 소개해보시오.

  정치인을 상대로 논쟁의 기술로 주민조직은 정치인과 관리인을 모두 접하게 되며 정치인과 관리인은 정책과정이 다르기 때문에 이를 구분하여 압박을 가하는 것이 필요하다.셋째, 압박전술을 ... 자원의 확보적을 알고 나를 알면 이길 수 있듯이 전략에 있어서도 조직이 가지는 장점과 단점을 파악하고 활용 가능한 자원을 확인하는 것이 중요하다.자원은 인적, 물적 자원을 뜻하게 되는데 ... 준비단계준비단계는 담당 사회복지사의 주도적인 전개를 통해 준비 작업이 진행되는 과정이다.이 단계에는 자원 확보와 역할 분담이 필요한데 자원 확보는 인적, 물적 자원을 이야기 하며 역할

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.22

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  사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.

  그리하여 본 과제에서는 사회적 자본에 대한 의미와 기업에서 사회적 자본 구축을 위해 어떠한 방법으로 인적 자원을 관리하는지 그리고 사례를 바탕으로 사회적 자본을 활용하여 기업 활동의 ... 사회적 자본1) 사회적 자본의 의미사회적 자본은 물적 자본이나 인적 자원과 새로운 형태의 자본으로 구별되어 ＇제3의 자본＇이라고 불린다. ... 여기서 인적자원관리와 사회적 자본은 밀접한 관계가 있으며, 인적자원관리 하위시스템에 여러 방식을 통해 사회적 자본에 영향을 끼친다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.08

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  리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오

  전략적 과제나 인적자원관리와 같은 개발 과제를 부여하여 리더십 역량을 개발할 수 있다.4) 멘토링경험이 많은 리더가 경험이 부족한 리더를 돕는 것이다. ... 이러한 경우 리더에게 가장 중요시되는 것은 조직 내 개인들의 목표를 조직의 목표에 일치시키는 것이다.(2) 자원 동원조직의 목표를 달성하기 위해 리더는 구성원들에게 인적, 물적 자원과 ... 관리자들에게는 여러 가지 리더십 행동과 기술이 필요한 다양한 문제를 일찍 경험하는 것이 유익하다.3) 피드백과제를 수행하는 데 있어서는 관리자의 행동에 대한 유용한 피드백은 얻기 어렵고

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.08

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  자원봉사활동 영역을 선정하여, 관련 사례를 제시하고 선정한 영역에 대한 현황과 특성을 기술하시오. 또한 해당 영역에서 자원봉사자로서 어떠한 자세를 갖추어야 할지 작성해보시오. 서론

  지역사회 장애인복지의 현황과 과제, 22(2). ... 또한 자원봉사자의 관리체계 및 제도상 문제점으로는 자원봉사자 관리를 위한 전담조직의 부재, 자원봉사활동 전문가 및 관리자의 양과 질의 부족, 자원봉사자 양성기관의 부재 등이 있다. ... 이런 상황에서 과거 지역사회 봉사활동 영역은 시설물이 주류를 이뤘으나 현재는 장애인, 노인, 어린이, 문화, 환경, 교육 등의 영역으로 확대되면서 다양화되고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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  당신이 수산업계에 속한 한 회사의 인적자원관리자라고 가정하라. 상급자로부터 수산물신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있다는 정보

  이러한 개념적인 측면을 고려한다면, 인적 자원관리의 개념은 기업에서 구성원을 물적 자원과 비슷한 일종의 자원으로 바라보며, 인적 자원이 기업의 발전을 위한 미래 가치가 될 수 있음을 ... 인적 자원관리주제: 당신이 수산업계에 속한 한 회사의 인적 자원관리자라고 가정하라. ... 그리하여 상황에서 해결하여야 할 과제는 ‘기존의 교육 프로그램을 재설계하여 수산물 신선도와 관련한 고객의 불만을 해결하고, 더 나아가 기업의 생산성과 업무 체계를 개선하는 것’이다.3

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.22

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  신문기사를 활용하여 생활 속의 생산관리 사례 찾기

  달성하기 위해 인적자원, 물적자원 등을 효율적으로 활용하는 것이다. ... 과목명 : 생산관리과제주제 : 신문기사를 활용하여 생활 속의 생산관리 사례 찾기과제 요구사항 : 1. ... 물을 100도로 끓여 만드는 트루스팀은 탈취와 살균 등에 효과적이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.27

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  만화로 배우는 알기쉬운 경영기초-인적자원관리 진행최종평가

  만화로 배우는 알기쉬운 경영기초- 인적자원관리 진행최종평가1. 다음 중 인적자원관리의 다양한 활동에 포함되지 않는 것은? (10점)①직무분석②퇴직관리③경력개발④품질관리2. ... 다음 중 인적자원관리의 중요성이 증대되는 요인이 아닌 것은? ... (10점)①긍정적 피드백 시스템 도입②평가오류 제거기법 도입③목표관리 평가제도의 도입④다면평가제도의 도입[정답]Q1. 4번(해설) 인적자원관리는 회사의 인적자원을 효과적으로 관리하는

  시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.25 | 수정일 2021.06.27

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  개발활동에 의해 개발되어진 우수한 인적자원의 효율적인 활용에 대해 귀하가 직접 경험했거나 주변에서 보고들은 문제점을 제시하고 그에 대한 대책에 대하여 논리적으로 보고하시오.

  교과목명:인적자원관리?평가유형:과제물형? ... 기업의 뛰어난 성과를 위해선 뛰어난 인적자원이 필요하고, 이러한 인적자원을 보다 성장시키기 위해선 양질의 교육과 훈련을 통한 관리가 필수적이라고 할 수 있다. ... 지난 산업 활동을 통해 인적자원이 기업의 성장을 함께 하는 중요 자원으로 인식되면서 요즘의 국내외 기업에서는 인적자원 개발에 대한 투자를 아끼지 않고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.11

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  급변하는 현대사회에서 인력개발과 활용이 왜 중요한지에 대해 논하시오.

  『인적자원관리를 변화시키고 있는 환경변화와 중요 요인들』1) 사회발전과 욕구수준의 상승3D(difficult, dirty, dangerous) 업종의 기피현상, 민주화의 물결, 활성화된 ... 요인이 되고 있다.2) 세계화와 경영선진화 및 경쟁력강화 압력개방화와 세계화(globalization)의 물결속에서 무한경쟁에서 살아남을 수 있는 경쟁력, 즉 기업경영은 인적자원과 ... 달성할 수 있을 것이다.3. 21세기형 새로운 인적자원관리의 추세(trend)21세기형 새로운 인적자원관리의 추세(trend)로는 HRM과 사업전략의 연계, HR성과관리의 강화,

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.22

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  지역사회복지실천에서 사회복지사의 기술

  유형-개인, 현금, 물품, 시설, 조직, 기관, 정보 등 (인적 자원과 물적 자원이 핵심) 잠재적 기부자 발굴, 기부 동기 부여, 홍보를 통해 기관의 목적과 사업을 알리고 기관에 ... 자원개발, 동원기술(1) 인적 자원 사회복지사가 고려할 원칙 ① 기존조직이나 네트워크에 편입된 자원--조직의 성원이 되기 쉽다. ② 제공하는 비용과 받는 이득에 영향을 받음 ③ 참여자의 ... 조직화 기술(1) 준비단계 인적, 물적 자원확보와 직원의 역할분담 등 조직화를 위한 준비작업 단계 :사회복지사의 역할이 주도적 기관 내 준비사업: 자원확보방안과 직원의 역할분담 지역범위의

  리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.06

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  NCS직업기초 9주차 과제

  제 9주차 과제 – 제 9장 자원관리능력1. 기업에서 자원이란 무엇이며, 관리의 대상이 되는 자원의 종류를 들어보아라.기업에서의 자원이란, 공급의 원천으로 보통 생각되어진다. ... 예산관리 프로세스[9] 제9주차 강의교안 NCS직업기초_9장3절, 4. 효과적인 물적자원관리[10] 제9주차 강의교안 NCS직업기초_9장3절, 7. ... 프로젝트 자원의 종류로는 인적자원과 자본적 자원이 있다.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.02

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  [A+ 리포트] 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대해서 심도 깊게 분석하여 보세요

  인적자원관리에 있어서 가장 필수적/기초적 작업이며, 효과적인 인적자원 관리를 위한 사전활동이라 할 수 있다.즉, 조직 목표 달성을 위한 구성원의 모집, 선발, 배치, 교육하고 인사 ... 직무를 수행하는 구성원의 인적 요건에 대한 정보가 수집되므로 인적자원의 선발/교육과 같은 인적자원관리에 활용된다.① 모집과 선발: 직무분석 결과 특히 직무명세서에는 직무수행 하는데 ... 과학적으로 합리적으로 관리하기 위하여 직무기술서/작업자명세서를 도출하고, 이를 기반으로 인적관리 차원에서 활용하는 것에 있다.직무기술서는 구성원의 업무별로 어떤 활동이나 과제가 이루어지고

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.14

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  읍·면·동 주민센터의 맞춤형 복지서비스의 사회복지적 함의와 발전과제에 대해 논하시오

  민관협력과 자원연계로 읍면동의 마을복지계획을 수립하고 운영 하는 것뿐아니라 인,물적인 관계망을 구축하며 운영해 수요자가 중심이 되는 주민참여형 복지서비스를 제공한다. ... 있어 함의와 발전과제에 대해 자신의 생각을 제시하세요.※ 찾아가는 복지서비스에 대한 자료들을 참고하되 반드시 본인의 생각을 발전과제에 제시할 것목차Ⅰ. ... 이 서비스는 기존의 읍면동 주민센터 내 복지 행정팀 이외에 찾아가는 보건복지팀을 추가로 설치하여 노인과 장애인 등 사회적으로 도움이 필요한 이웃을 찾아가서 방문 상담한 이후 가구별로

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31

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  당신이 수산업계에 속한 한 회사의 인적자원관리자라고 가정하라

  과목명 : 인적자원관리주제 : 당신이 수산업계에 속한 한 회사의 인적자원관리자라고 가정하라. ... 교육적인 측면에 있어 큰 자극제가 될 수 있어 적합한 훈련과 그에 따른 보상은 인적자원관리에 있어 필수적이다.3. ... 서론인적자원관리의 중요성이 더욱 중시되고 있는 요즘 언론에서는 공직에 있는 공무원이나 화이트칼라의 근로자들이 자질이 의심되는 사회적 문제를 많이 일으킴으로써 인사관리자의 전문성에 대해

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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  평생교육경영의 의미와 특성에 대해 서술하시오

  이르는 자원관리 시스템으로부터 1인 기업과 같은 소규모의 평생교육 기관 운영에 이르는 여러 활동을 지칭한다. ... 활동이며, 협의의 차원에서는 평생교육기관의 목적을 달성하기 위하여 인적 ㆍ물적 자원과 다양한 무형 자원을 최적으로 활용하는 과정" 즉, 평생교육 경영은 국가적 차원의 평생교육 촉진활동에 ... 평생교육경영의 특성경영이란 산업혁명 이후 대량생산에 의한 시장경제의 경쟁에 대처하기 위한 자원과 조직의 관리를 위해 나타난 용어인데 지금은 교육경영, 국가경영으로까지 확장되어 사용되고

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.11

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  우리 지역 인근에 있는 지역사회복지 사례를 찾아 살펴보고, 그 사례에 대해 구체적으로 제시하시오.

  이러한 상황에서 종합사회복지관은 지역사회 내에서 시설, 전문적인 인력을 바탕으로 지역사회의 인적 자원, 물적 자원을 통해 지역의 문제를 해결하고 지역 주민의 복리를 증진하고자 사회복지사업을 ... 과제물 주제 : 우리 지역 인근에 있는 지역사회복지 사례를 찾아 살펴보고, 그 사례에 대해 구체적으로 제시하시오.과목명 : 지역사회복지론아이디 :이 름 :Ⅰ. ... 특히 요즈음에는 코로나19로 인해서, 거리가 가까움에도 불구하고 복지관에 방문할 엄두를 더더욱 내지 못했다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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  실습중간평가서(직업재활시설)

  기관의 회계자료 확인자원봉사, 후원? 자원봉사자의 모집부터 교육 및 배치, 관리까지의 자원봉사 참여 절차 이해? ... 실습기관 분석 보고서 작성장애인의 이해? 장애인 특성 및 인권 이해? 장애인식개선 퀴즈 풀기? 장애인복지 패러다임의 변화 이해? ... 2023년 2분기 직업재활, 작업활동 홍보물 제작 후 기관 홈페이지에 게시? A4 사이즈 홍보물 제작 (내용: 쿠키 만들기 체험 안내)직업상담 및 평가?

  리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.11.27

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  (인력개발과활용) 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오.

  서론모든 기업들은 조직의 목적을 달성하기 위하여 물적, 정보적, 인적 자원들을 획득하고 개발하여 이를 효율적으로 활용하여야 한다. ... 본론인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형 4가지인적자원 관리의 역량 유형으로는 크게 기술적 범주, 대인관계 범주, 비즈니스 범주, 리더십 범주가 있다. ... 사업을 하면서 가장 힘든 것이 인적자원 관리라고 말이다. 그것은 바로 가장 큰 효율과 성과를 가져다주는 것이 인적자원이기 때문이 일 것이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.06

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  축산폐기물의 자원화 방안에 대해 논하시오

  따라서 축산폐기물의 자원화는 환경보호와 자원 절약을 위한 중요한 과제이다. ... 이러한 과제를 수행하기 위해서는 축산폐기물의 종류와 성질을 파악하고, 이를 적절한 방법으로 처리하여 자원으로 활용해야 한다. ... 비료로의 활용 방안으로는 동물성 질소와 인의 함량이 높은 축산폐기물을 비료로 활용하는 방안이 제안되고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.15

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD사례1가지를 조사

  조직에 필요한 물적, 재정적, 인적자원 중 인적자원은 지식과 기술, 능력과 같은 인적자본과 그것의 관계를 통해서 형성되는 사회적 자본을 포함하는 개념이다. ... 과목명 : 인적자원개발론주제 : HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD사례1가지를 조사하여 분석하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 조직을 구성하는 사람과 관련된 모든 자원적 요소의 총칭이 인적자원이다. 이러한 요소가 지금의 시대에는 창의력이나 지식과 같은 부분 때문에 기업 성장에 큰 영향을 끼친다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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