"프리셉터제도" 검색결과 121-140 / 590건

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  나이팅게일 서적을 읽고 난 뒤 요약 및 감상

  임상간호사 훈련, 간호사 선배가 후대의 간호사를 훈련시키는 프리셉터 훈련과정, 마지막으로 지역의 병자를 돌보는 방문간호사까지 현대의 간호사의 신념, 사명에 대해 많은 영향을 끼쳤다. ... 군대 위생제도 혁신, 관리제도의 개선, 헌신적인 간호 끝에 사망률이 42%에서 2.2%로 저하되었다. ... 후에 독일, 북유럽, 미국, 캐나다, 오스트레일리아 등 나이팅게일제도에 의한 간호사 양성의 모태가 되었다.나이팅게일은 자신이 수집한 자료와 통계를 바탕으로 책을 쓰는 작업도 틈틈이

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.21

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  2023 최종합격인증&자소서&찐후기(+면접질문)_용인세브란스병원

  또한 3년 이내에 프리셉터가 되어, 표준화된 간호를 신규 간호사에게 교육함으로써 학습조직화된 전문인이 될 수 있도록 돕겠습니다. 10년 후 ‘파트장-신규 간호사 멘토링 제도’와 같은 ... 신규간호사-프리셉터 부당한 업무를 지시하거나 교육을 이상하게 가르친다면_개별3. 자신을 하나의 형용사나 동사로 표현_공통-> 추가질문) 그러한 밝은 마인드를 어떻게 키우게 되었나?

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07 | 수정일 2023.05.10

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  간호지도자론 간호조직에서의 군주론 적용

  즉, 간호조직에서 선배 간호사가 신규 간호사를 대상으로 코칭을 통해 업무 및 적응을 도와 조직사회화를 이끌어 내고자 하는 프리셉터 제도라고 생각하면 쉽다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.07

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  2023 인하대병원 최종합격 간호사 자소서, 인증 O

  두 달간의 성격 유형에 따른 프리셉터-프리셉티 교육, 프리셉터-프리셉티 교육 이후의 현장지도사의 교육, 신규 전담 코치 등의 제도가 체계적이고 소통적이라고 느꼈습니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.06.12 | 수정일 2023.06.20

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  한양대학교병원 2023 신규간호사 자소서, 총평 (최종합 인증 있음)

  또한, 교육전담간호사 제도, 프리셉터 제도 등 간호사의 역량 강화에 힘쓰는 모습은 끊임없이 발전하며 환자들에게 최상의 간호를 제공하고 싶은 저의 가치관과 잘 부합합니다. ... 이를 위해 입사 후 신규 간호사로서 배움의 자세를 바탕으로 교육전담간호사 선생님과 프리셉터 선생님의 가르침을 온전히 흡수하겠습니다.

  자기소개서 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.03.26

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  간호사 태움 및 직무 부적응 갈등사례의 해결방안

  법정 근로시간 준수를 위한 합리적인 제도 개선이 필요하다.2~3년차 간호사가 자신의 업무를 하면서 틈틈이 신규 간호사를 교육시키고 봐주는 업무 과중 상황에서는 프리셉터가 예민해질 수밖에

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.18

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  [세브란스병원 간호사 면접준비자료 ] 21년도 기출 정리+답변O 무조건 봐야됨. 실제 받은 질문들!!!! 안보면 너만 손해. 2021년도 신규간호사 최종합격

  저는 멘토 선배에게 학업적인 것 외에도 조언을 많이 받았어서 큰 도움이 됐었다.연세의료원이 교육강의나, 프리셉터 제도 등의 교육체계는 충분하게 잘 짜져있기 때문에, 신규간호사가 병원에 ... - 프리셉터와 의견이 다를 때 어떻게 하겠는가? ... ( 본인데 학업적인 것 외에도 조언을 많이 받아서 교육적은 것은 교육 강의나 프리셉터로 충분하니까 병원 적응 할 수 있도록 멘토선배 같은게 있음 좋겠다.3.자신의 별명과 이유보름달:

  자기소개서 | 10페이지 | 20,000원 | 등록일 2021.02.01 | 수정일 2022.06.29

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  간호전문직과윤리(간호학개론)요점정리

  조정자 (Coordinator)의사소통을 원활히 하여 중복이나 괴리를 최소화 하도록 조정⑪ 협력자 (Collaborator)건강관리팀의 모든 요원 들이 기능을잘할 수 있도록 조직램-프리셉터 ... （간호사의 예방적 역할중시）, 간호사의 면허등록제도 반대-> 형식적인 제도가 간호사의 사명감과 헌신적인 태도를 약화한다고 생각함.11.간호사의 역할① 돌봄제공자 (Care giver ... 간호사는 교육을 통해 대상자의 자가 간호 능력을 증진 시킴4.우리나라의 보건 의료 체계1) 우리나라 의료보험 제도의 발전과정(1) 제1기 : 일제강점기 이전 (시 910)- 한방의료

  리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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  합격인증)2024 원자력병원 신규간호사 면접 대비 2019~2022 기출문제 합격자 합격자료

  어떤 프리셉터를 원하는지? 프리셉터와 갈등이 있을 때 어떻게 해결할 것 인지?책임감이 강하며 배울 점이 많은 프리셉터를 만나고 싶습니다. ... : 연명의료에 관한 의사를 문서로 작성한 것*연명의료결정제도란? : 환자의 의사를 존중하여 연명의료를 중단할 수 있는 제도33. ... 블라인드 제도로 인해 지원자들의 학연이나 지연 등 역량과 관련이 없는 불필요한 요소를 없애고 오로지 지원자 자체를 바라보고 평가할 수 있기 때문에긍정적으로 생각.34.

  자기소개서 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.05

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  2023 고려대학교의료원 구로병원 신규간호사 최종합격 자기소개서(인증있음)

  이후 전문성을 갖춰 5년 뒤에는 프리셉터로 성장하여 간호현장에서 프리셉티 역량을 향상시켜 간호의 질 향상에 앞장서겠습니다. 7년 뒤 현재의 지식에 안주하지 않고 지속적으로 새로운 지식을 ... 고려대학교의료원에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 간호사로서 어떻게 자신의 역량을 발휘할 것인지 기술하여 주시기 바랍니다.체계적인 교육제도를 통해 고려대학교 구로병원이 간호사의

  자기소개서 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.11.25 | 수정일 2022.11.28

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  전문단호사 자격 인증 규정

  지지 Criteria2- 학생 : 입학과 진학 Criteria3- 교과과정 : 영역 , 역량 , 수강과목 Criteria4- 자원 , 시설 , 서비스 : 구조적시설 , 실습지와 프리셉터 ... 자격제도의 다양성 때문에 전문간호사의 자격시험이 아직도 불안정하게 느껴진다 . ... 현재 인증제도로 정착화 된 곳 NCBPNP/N: 아동 NP 프로그램 인정 National Association of womens Health: 여성건강 프로그램인정 1997 년 national

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.29

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  [2024 대비] 2023 신촌세브란스병원 신규간호사 합격 자소서 (합격 인증 O)

  입사 후, 프리셉터 제도와 부서교육을 기반으로 응급실에 빠르게 스며들겠습니다. ... 연세의료원은 인티팜, 주휴제도와 같은 간호에 집중할 수 있는 최적의 환경을 제공하며, 설명간호사와 환자존중캠페인을 바탕으로 간호대상자와 적극적으로 소통하고 있습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.12.25 | 수정일 2022.12.26

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  간호학과 경력개발보고서 - 미국간호사, 호주간호사, 뉴질랜드간호사, 캐나다간호사, 롤모델선정, 미국간호사경력개발과정, CLS과정, 경력목표, 경력개발전략수립

  Kaiser Permanente of Colorado (KPCO)에서도 임상경력제도에 참여한 간호사는 리더십, 질 향상 활동, 프리셉터십 참여율 등이 증가되었다고 보고하고 있다(Nelson ... CDP를 통해 조직목표와 개인목표를 통합함으로써 궁극적으로 조직의 경쟁력을 강화하고 공무원의 역량을 제고시킬 수 있는 인재 육성제도이다.3) 경력개발제도(CDP)의 원칙① 자기주도의 ... 인사관리활동을 포괄하는 제도2) 경력개발제도(CDP)의 목적: 조직구성원과 상사, 조직중 어느한쪽의 일방적인 목표나 성과ㅤㅡㄹ 달성하기 위한 것이 아니라 조직 내 인적자원의 합리적인

  리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.07 | 수정일 2022.02.09

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  간호과 졸업논문 프리셉터와 신규간호사간의 업무수행평가 비교

  김지영(2003)은 프리셉터 제도의 도입은 비용 효율적이며 프리셉터쉽이 신규간호사들의 임상수행능력을 향상시키고 프리셉터는 신규간호사 교육을 전담하기 때문에 프리셉터의 자실과 특성이 ... 신규간호사의 학습유형별,프리셉터의 지도유형별로 신규간호사와 프리셉터간 업무수행평가 차이를 확인하고자 pairedt-test,ANOVA분석을 실시할 계획이다.4. ... .연구의 목적3.용어의 정의가.프리셉터나.신규간호사다.예비교육라.업무수행마.

  논문 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.03

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  [ A+ 과제 ] 간호관리과정 / 간호과정 / 간호관리학 / 사례 / 간호관리 문제 / 관리현황파악 / 간호관리진단 / 우선순위결정 / 행동목표 / 문제진술 / 대안탐색 / 대안분석 / 문제상황 / 의사결정 / 최종평가 / 느낀점

  .- 인력을 보충하여 담당 프리셉터를 지정 및 교육하고 13병동에 대한 체계적인 지침을 만들어 신규 간호사의 업무 적응에 도움을 준다.- 7단계 : 대안분석대안우수성가능성위험성비용총점환자별 ... 예측532414PCS에 근거한적정간호 인력 산정542415기능적 분담353213인력보충542516상담 및 자조집단432211간호직무 만족도 설문조사452314친절 간호사 선출451313프리셉터 ... 제도42321113병동 지침서 제공421411(1: 매우 낮음, 2: 낮음, 3:보통, 4: 높음, 5: 매우 높음)- 8단계 : 문제 상황가중치인력보충가중치X점수PCS에 근거한적정간호

  리포트 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.10.24 | 수정일 2019.11.18

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  간호사 근무환경 및 처우 개선 대책과 오바마 케어 기사 내용 분석한 레포트

  그러기 위해서는 프리셉터 간호사는 다른 업무를 보지 않고 신규간호사를 교육하는데 있어서만 집중할 수 있도록 정책을 변화해 나가야한다고 생각합니다. ... 또한 의료현장 내 태움, 성희롱 등의 인권침해 문제도 간호사들이 현장에 적응하지 못하고 떠나는 요인으로 작용한다.먼저, 간호사 처우개선을 위한 제도적 기반으로 간호사들의 야간근무에

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.28

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  2023 아주대학교 의료원 간호사 서류합격 자소서_인증 완료

  미숙한 부분은 프리셉터 간호사 혹은 동료들에게 질문하고, 학습하며 역량을 향상시키겠습니다. 업무 외에도 능력 향상에 도움이 될 수 있는 여러 분야에 참여하겠습니다. ... 입사 후 간호사 교육 제도를 적극적으로 활용하여 임상 지식과 술기 능력을 향상시키겠습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.23 | 수정일 2022.11.18

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  (저스펙) 2021년 연세의료원 신규간호사 채용 합격 자기소개서 + 스펙 및 자소서 작성 팁

  환자에게는 작은 관심에서 시작하는 공감과 소통으로 신뢰받는 간호사, 신입 간호사에게는 강점과 잠재력을 잘 찾아내고 버팀목이 되어주는 프리셉터가 될 것입니다. ... 작은 관심에서 시작하는 사랑으로 환자가 의지할 수 있는 간호사, 신입 간호사의 강점과 잠재력을 찾아내고 지지해주는 프리셉터가 되고 싶습니다. 10년 뒤에는 간호교육개발팀의 일원이 되어 ... 이에 병원만의 특별한 제도가 더해진다면 환자의 입원경험이 더 긍정적으로 바뀔 수 있음을 느꼈습니다.

  자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.10 | 수정일 2022.02.05

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  간호관리학] 간호전문직과 나의 리더십 과제 A+

  또한 OO병동은 팀 간호와 프리셉터 제도를 도입하여 업무하고 있어 구성원들 간의 협력이 잘 되는 편이고, 수간호사선생님께서 자리를 비웠을 때에도 기존 간호사들뿐만 아니라 신규간호사들도

  리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.03.27 | 수정일 2022.09.21

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  전교 1등의 AAA+급 자료 [간호윤리] 정리본

  여러가지 업무 동시에 조정 O: 숙련가: 3~5년(프리셉터) 상황을 부분적으로 보지 X, 전체적으로 봄. 미묘한 변화 인식, 해석 O. ... 자유롭게 쓸 수 있는 분위기 조성, 의료기관에서 양육 친화적 선택근무제, 단시간근무제 등 탄력근무제도를 적극 운용, 국가적 차원에서 여성 취업자 위한 보육시설과 제도 잘 마련된다면 ... 통해 알리는데 힘쓰고 보육시설 확충, 보수 인상, 간호사 법정인력 충원 촉구 등 군무여건을 개선, 유휴 간호사에 대한 체계적 재교육 시스템 갖춰 재취업 유도 위한 노력↑+ 육아 휴직제도

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.10

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