"5급 채용" 검색결과 121-140 / 15,905건

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  [경찰청] 채용후보자명부

  ■ 경찰공무원 임용령 시행규칙 [별지 제19호서식]채용후보자명부등록번호성명현주소최종학교명병역관계입교여부임명 연월일임용부서군별전역구분2105-21비83.5.27 승인268mm×190mm ... (인쇄용지(2급) 60g/㎡)등록번호성명현주소최종학교명병역관계입교여부임명 연월일임용부서군별전역구분

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  지역사회간호학 리포트

  -학교 급식의 영양 등에 대한 조언을 함.5. ... -매년 교육청에서 다음 해에 채용할 보건교사의 채용 예정인원을 발표하는데 2017년에는 278명을 채용할 것으로 발표하였고 2018년도에는 371명을 채용할 것으로 발표. ... 교원임용고시는 각 시도교육청 별로 시행.(2) 향후 발전 방향-향후 5년간 보건교사의 고용은 현 상태를 유지할 것으로 전망.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.08

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  공직 진출 세부계획 발표

  한 인터넷 강의 사이트에서 상담을 받아본 후 7급 장애인 특별채용에 도전해보기로 했다.7급 일반행정직 선택과목 중 지방자치론을 할 생각이다. ... 장애인 특별채용이 있다. ... 토익의 유효기간은 2년이지만 유효기간 내에 인사처의 사이버국가고시센터에 사전 등록을 할 경우, 5년간 그 효력을 인정해주고 있다. 2023년 내년 1학기가 되면 3학년 1학기를 다니게

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.03

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  2021학년도 운동부 코치 공고

  아래 자격을 갖춘 자- 1급 전문스포츠지도사 - 2급 전문스포츠지도사- 1급 생활스포츠지도사 - 2급 생활스포츠지도사- 건강운동관리사 - 장애인?유소년? ... 농구부 코치 채용 지원서 2. 개인정보 수집?이용 동의서 3. 자기 소개서 4. 훈련계획서 5. ... (월) (9:00~16:00, 주말 제외)방문 접수시2서류전형 합격자 발표2021. 2. 5.(금) 14:00합격자에 한해 개별 통지3면접전형2021. 2. 5.

  서식 | 8페이지 | 500원 | 등록일 2023.10.20

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  자기가 속한 기업이나, 자기가 속하고 싶은 기업을 선정하여 기업에서 활용하고 있는 모집과 선발

  인성검사는 375문항에 대해 Yes/No로 대답하는 형태이다. 2교시와 3교시는 각각 50문제로 구성된다.한편, 일반직 5급의 경우 채용분야별로 전공 1과목의 시험을 보게 되며, 6급의 ... 여기에서는 지원 동기, 자기개발, 창의적 문제 해결, 의사소통, 공동체윤리 총 5개의 분야에서 제시된 주제에 맞게 지원서를 작성하여야 한다. ... 가장 선호하는 유형의 기업이다. 2021년에 취업포털사이트인 ‘사람인’에서는 성인남녀 3270명을 대상으로 ‘임사하고 싶은 기업’을 10위까지 선정하였는데, 10개의 기업 중에 5개가

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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  [고용노동부] 장애인 공무원 채용계획 및 실시상황 보고서, 장애인 고용부담금 수정신고서, 장애인 고용부담금 신고서, 장애인 고용부담금 분할납부 신청서

  )에서도 신청할 수 있습니다.기관명담당부서담당 부서장명우편번호주소담당자명전화번호팩스번호담당자 연락처휴대전화번호(선택): 전자우편:기관 정원 현황공무원 구분합계일반직특정직정무직별정직5급이상6급이하5급이상6급이하5급이상6급이하5급이상6급이하5급이상6급이하① ... 공무원(교정, 보호, 검찰, 마약수사, 출입국관리, 철도경찰 직렬)4. ④란에는 ③란에 의무고용률을 곱한 인원수(소수점 이하는 올림)를 적습니다.▷ 전년도 장애인 공무원 고용현황5. ... 전체 공무원 채용계획 인원을 적고, ⑬란에는 해당 연도 채용예정 장애인 수를 적습니다.▷ 장애인 고용부담금 신고 및 분할납부 신청11. ⑭란에는 월별 ‘고용부담금’의 연간 합계액(

  서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  (인사행정) 지방인재채용목표제 분석 보고서

  적용대상 시험의 범위 수정지방인재가 전문성을 발휘할 수 있도록 지방인재채용목표제를 5급 공채시험이 아닌 7·9급 지방공무원 임용시험에 도입해야 함(단, 출신 지방의 지방공무원 임용에 ... 본 정책의 주요 목표는 지역사회의 균형발전과 지방대학 활성화, 그러나 5급 공채시험에 합격한 자는 중앙공무원이 되어 중앙 부처에서 근무하게 됨. ... 서울특별시를 제외한 지역에 소재하는 소정의 대학 졸업(예정)자 또는 서울특별시를 제외한 지역에 소재한 소정의 학교를 최종적으로 졸업(예정)·중퇴하거나 재학·휴학 중인 자를 의미함.현재는 5급

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.24

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  [평생교육법] 평생교육사의 전문성 제고와 배치

  박사 학위취득 후에 평생교육기관에서 5년 이상 종사한 경력이 있는 자로서 진흥원에서 운영하는 승급피정을 이수한 자로 한층 강화되었다. ... 종전에는 박사급은 1급 자격증을 부여하였으나, 개정된 1급의 기준은 석 ? ... 직무범위, 이부과정 연수 및 자격증의 교부절차 등에 필요한 사항은 대통령령으로 정한다.5/ 교육과학기술부장관은 제1항에 따른 평생교육사의 자격증을 교부 또는 재교부 받으려는 자에게

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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  한중 공무원 열풍과 채용제도와 처우비교

  시청장X5급사무관계장도 계장시 과장O17-24급향 및과급 부직부향장지급시 부청장X18-26급과원급과원O6-7급주무관주사보실무자O19-27급사무원급사무원O8-9급서기서기보실무자업무보조O채용시험 ... 경쟁률 또한 2016년부터 2018년까지 33.4퍼센트, 49.5퍼센트, 40퍼센트라는 수치로 한국 못지않은 경쟁률을 보여준다고 할 수 있다.중국의 공무원 열풍은 우리나라처럼 안정적인 ... 공무원 채용자 중에서 지위가 확정되지 않은 경우는 고등학교 졸업자는 27급 사무원, 4년제 전문대 학사는 26급 과원, 종합대 학사와 석사과정에 있는 자 25급 과원, 석사는 24급

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.24

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  군가산점 제도 찬성 A+ ppt

  “9 급 공무원 필기합격 6 천 914 명 발표 … 女 비중 56.5% 역대최고 ” 올해 국가공무원 9 급 공개경쟁채용 필기시험에서 여성 합격자의 비중이 역대 최고치를 기록했다 . ... 양성 평등 양성 평등 채용목표제 5·7·9 급 공채 등에서 여성 또는 남성이 채용목표비율 30%( 검찰사무직 20%) 이상이 될 수 있도록 추가 합격시키는 제도 여성관리자 임용목표제 ... 이것은 5.7.9 급 공채 등에서 여성 또는 남성 채용비율이 ____ %( 검찰사무직 20%) 이상이 될 수 있도록 합격시키는 제도이다 .

  리포트 | 47페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.17

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  자신이 속한 조직의 인사관리 현황과 문제점, 대안 제시

  본론1_조직의 현황과 인력 관리의 전반적인 내용2_조직의 인사 평가와 보수에 대한 부분3_조직의 인사 채용에 대한 평가4_조직의 인사 평가에 대한 평가5_조직의 성과 평가에 대한 평가III ... 실제 직무급의 도입은 그 후의 일이다.3_조직의 인사 채용 직무에 대한 전문성을 갖추지 못한 직원들이 적지 않다. ... 중심으로 인재를 채용하고자 하는 취지에서 도입되었다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  A+ 의료사회사업론(의료사회복지사의 필요성) 발표 PPT

  의료사회복지사 정규직 채용 조건의료사회복지사 정규직 채용 조건 사회복지 관련 학과 1 급 사회복지사 자격증 의료사회복지사 자격증 상담 / 후원금 지원 업무 , 지역사회연계 , 프로그램 ... 협력 환아와 보호자에게 다양한 프로그램 제공 장기적인 치료에도 지치지 않도록 정서적 지지 치료 이후에도 원활하게 일상에 복귀 할 수 있도록 서비스 제공 환아 보호자의 삶의 질 유지5. ... 등 사회복지사 1 급 4 년제 이상 사회복지 관련 학과 경력 1 년 이상 우대4.

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.05 | 수정일 2024.05.22

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  물가 상승으로 인한 편의점 간편식 매출 급성장

  한 끼 식사 대용 카테고리 매출이 급성장2. 올 한 해 물가 상승률이 3.5% 수준이 될 것Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 자료Ⅰ. ... REPORT중·장년 채용 계획이 있는 기업의 채용 이유와 희망직종? 학과 :? 학번 :? 성명 :? 담당교수 :? 제출일자 :목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 올 한 해 물가 상승률이 3.5% 수준이 될 것올해 하반기에야 물가 상승세가 완화되면서 올 한 해 물가 상승률이 3.5% 수준이 될 것으로 전망된다.세상의 진정한 리더가 되기 위해서는

  리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.01.15

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  행정학_한국공직사회 개혁방안

  먼저 9급과 7급 공무원 시험부터 살펴보자. 9급과 7급의 경우 공직적격성평가(PSAT)을 치르지 않고, 과목별 시험을 통해 인재를 선발하고 있다. 20문제의 각 5점의 100점 만점인 ... 몇가지 방안들을 생각해보자.2) PSAT(공직적격성평가)와 NCS(국가직무능력표준)의 전체도입공기업, 5급공무원과 일부 7급공무원에서는 PSAT와 NCS제도를 이용하여 인재를 선발하고 ... 모두 객관식으로 이루어져 있으며, 시험이 점점 오래되며, 지엽적인 부분에서 문제를 내는 경우도 있기에, 적성보다는 문제를 위한 문제를 만들어서 줄 세우기를 한다는 비판론이 있다. 5급

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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  한국의 대표관료제 사례

  지역인재 7 급 : 4 년제 졸업 예정자 및 졸업자 학교 추천 → 서류 심사 및 필기 시험 → 1 년간 인턴 후 채용 지역인재 9 급 : 특성화고 / 마이스터고 졸업 예정자 및 졸업자 ... 이상#2-1 양성평등채용목표제 현황 2021 년 9 급 국가공무원 공채 ( 출처 : 인사혁신처 )#2-1 양성평등채용목표제 현황 2021 년 여성공무원 비율 ( 출처 : 인사혁신처 ... 2012 년에 9 급으로 확대#2-3 지역인재추천채용제 현황 지역별 지역인재 누적 선발인원 ( 출처 : 인사혁신처 )2.

  리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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  인사행정 중 확보 기능 분석

  공개채용은 경쟁시험을 통해서 모든 사람들에게 공무원이 될 수 있는 기회를 보장한다는 역할을 한다. 5급, 7급, 9급 시험이 있다. 5급은 인사혁신처장에서 진행하며 응시원수를 접수하면 ... 지방공무원은 지자체의 장에게 임용권이 주어진다.보수 재원의 차이를 보면 국가공무원은 국비를 통해서 지원이 되며 지방공무원은 지방비를 통해서 지급된다.채용시험은 국가공무원은 5급 이상의 ... 지방공무원은 5급 이상의 특별임용시험의 경우 행자부 장관이 진행하며 6급 이하는 지자체의 자체 인사위원회가 진행한다.승진심사에도 차이가 있는데 국가공무원은 보통승진심의위원회, 1-3급은

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.14

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  중,장년 채용 계획이 있는 기업의 채용 이유와 희망직종

  서론올해 직원 채용 계획이 있는 기업 10곳 중 7곳은 중·장년을 채용할 뜻이 있다는 기업 조사 결과가 나왔다.이런 혼잡하고 무질서한 세계 상황에서는 시시각각 급속도로 변화하는 세계의 ... 서비스직이 23.5%로 가장 많아중·장년 채용 계획이 있는 기업의 채용 희망직종은 서비스직이 23.5%로 가장 많았고 이어 단순노무직(16.1%), 설치·정비·생산직(14.3%) 순이었다.바야흐로 ... 서비스직이 23.5%로 가장 많아2. 축적된 경험과 노하우 전수Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 자료Ⅰ.

  리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.01.15

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  돌봄전담사 채용 공고

  채용기간 : 계약일(2023. 3. 2.) ~ 만60세(무기계약)5. ... 응시자격 : 유·초·중등 교사(1,2급 정교사), 보육교사 2급 이상 자격 소지자10. 채용일정일정기간비고공 고2023.2.3.(금) ~ 2.10. ... 문의전화 : 교무실(063-643-5752)【붙임1】초등돌봄전담사 지원서사 진(3.5 cm × 4.5 cm)※탈모 상반신※ 최근 6개월 이내 사진초등돌봄전담사 채용 지원서지원자성 명한글생년월일한자연락처현주소학력기

  서식 | 9페이지 | 500원 | 등록일 2024.06.29

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  인사행정론 사례분석 레포트 군무원기준

  채용인원 총 3,015 명을 뽑는 인원 중에 일반행정은 9급 590명, 8급은 9명, 7급은 49명으로 약 1/5 가량을 비경력자를 뽑는다고 발표하였다.³2. ... 인사행정(인적자원관리) 시스템 분석 5가지 주요기능1. 확보군무원의 신규채용은 공개경쟁채용시험에 의한다. ... 군무원 인사관리 훈령 (2011. 5. 17 국방부훈령 제1327호) 제12조(신규채용)2.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.01 | 수정일 2021.10.07

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  [조직론 A+과제] 한국 공항공사 인사관리 사례

  다음은 2020년 하반기 신입사원 채용(5급갑 전형)공고를 바탕으로 작성한다. ... 조직도는 다음과 같다.② 채용정보한국공항공사는 NCS(국가직무능력표준)에 기반한 능력중심 채용으로 공개 경쟁 시 험을 채용원칙으로 한다. ... 60세) 이내여야 함)병역 : 남자의 경우 병역필 또는 병역면제자외국어 : 다음 공인어학시험 중에서 한 종목을 지정 점수 이상 득한 자* 청각장애인(장애의 정도가 심한 장애인-2~3급)

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.18 | 수정일 2021.11.24

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