"간호현장 리더십" 검색결과 141-160 / 1,756건

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  A+ 간호관리학 임상실습 리더십 보고서

  중점 ex) 간호감독, 간호과장, 간호팀장, 간호차장3) 일선 간호관리자(실무적 기술): 관리계층의 맨 하위, 조직구성원을 매일 직접 지휘 및 감독, 현장의 업무를 수행하는 조직원들을 ... 간호관리학 실습간호관리자 리더십 유형 분석 보고서담당 교수님과목간호관리학실습반/학번/이름제출일자Ⅰ. 서론1. 리더십이란? ... 실습병동 간호관리자의 리더십 분석영역점수 (총점)평가카리스마74(85)간호관리자는 병원의 비전과 철학을 가지고 간호사에게 사명감을 가지고 협력하여 성취할 수 있도록 격려하는 모습을

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.30

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  신규간호사를 대상으로 한 간호관리자인 나의 리더십

  관리자는 인터십을 통해 졸업예정자나 신규간호사가 입사 후, 임상현장에서 독립적인 역할을 하도록 돕는다. ... 간호관리학① 신규간호사를 대상으로 한 간호관리자인 나의 리더십1. ... 이는 간호학에서도 예외는 아니며, 오늘날 간호조직에서도 리더십의 중요성은 더욱 중요하게 부각되고 있다.제가 생각하는 간호관리자로써 리더십은 현대적 리더십에서의 거래적 리더십과 변혁적

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.09

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  [간호관리학 A+] 사례를 바탕으로 한 간호사 리더쉽 유형 분석 및 대안 제시(섬기는 리더십, 변혁적 리더십, 셀프 리더십 등)

  사례를 바탕으로 한 리더쉽 유형 분석 및 대안 제시OO대학교 OOO간호사는 임상 실무 현장의 필수 구성원으로서, 항상 양질의 안전한 치료를 제공하고 환자와 가족들을 이해하려 노력해야 ... 간호사가 되기 전 마지막 1000시간의 실습을 끝마친 지금 이 시점에서 임상에서 마주한 간호사의 리더쉽 유형을 분석하고, 이를 통해 앞으로 내가 걸어갈 간호의 길에서 어떠한 리더쉽을 ... 이와 같이 리더십은 모든 간호 현장에서 기대되는 매우 중요한 기술이라고 말할 수 있다.100세 시대에 접어들며 환자들의 의료서비스에 대한 기대가 높아지고, 웰빙에 대한 관심이 더욱

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.27

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  간호학과 임파워먼트 리더십 조사

  거래적 리더십과 변혁적 리더십의 임파워먼트 차이- bass의 이론거래적 리더쉽은 기대수준의 성과 변혁적 리더십은 기대수준을 초월환 성과로 종업원의 임파워먼트 차이를 보인다고 한다. ... , 조직 문화 속에서 활동하는 간호사는 리더십에 대한 고찰이 필요하며 임파워먼트 이론에 대해서 정리하고 고찰해보도록 하겠다.Ⅱ. ... 모든자료를 종업원 모두에게 제공해야 한다는 책임의식을 가지고 있어야 함1) 현장관리자의 신경적 연결고리- 책임의식은 현장관리자만이 아니라 모든 구성원이 피드백 매커니즘과 커뮤니케이션의

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.25

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  간호관리 리더십 리포트, 간호실무에 리더십이 필요한 갈등상황

  간호리더들은 미래비전을 제시하고 구성원들을 동기부여시킴으로써 의료현장에 활력을 제공한다. 또한 리더십은 전문직으로서의 간호를 위한 열쇠이기도 하다. ... 간호사들은 의료현장에서, 전문직 단체에서, 제도와 정책 결정분야에서 리더십 역할을 더 충실히 수행해야 한다.간호에 있어 리더십은 전문적 업무환경에 대한 이해와 통제를 증진시킴으로써 ... 간호관리학과목교수님학번/반이름제출일목차Ⅰ. 서론1. 리더십의 개념2. 리더의 특성3. 간호 실무에서 리더십이 필요한 이유Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.24

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  간호관리학 리더십 A+ 개인과제, 리더십 이론, 가장 이상적 리더십 및 근거, 경험

  리더십(Leadership) 보고서과 목 명간호 관리학실습제출기한담당교수님반 / 학번 / 이름Ⅰ. 서론1. 임상현장에서 최고, 중간, 일선간호관리자의 역할Ⅰ. 서론Ⅰ. 서론1. ... 간호 관리자의 역할1) 일선관리자① 조직의 모든 부문, 부서에서 현장 업무를 수행하는 조직원을 직접 감독② 책임 간호사, 일차 간호사, 사례 관리자 등2) 중간관리자① 일선관리자를 ... 이에 전제적 리더십이 발휘된 것을 관찰했다.2. 가장 이상적이라고 생각하는 리더십역설이적 이지만 ‘전제형 리더십’이 간호조직에 필요합니다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19 | 수정일 2024.05.01

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  바람직한 간호관리자의 리더십, 간호관리학 A+

  그러므로 간호사는 직장, 협회, 입법 및 정책 결정 현장에서 리더 역할을 담당하도록 노력해야 한다.2. ... 바람직한 간호관리자의리더십과목간호관리학학번이름제출일0000.00.00I. 서론1. ... 간호사에게 필요한 리더십: 간호사에게 있어 리더십은 매우 중요한데, 현재와 같이 변화되는 사회와 복잡한 보건의료 상황에 조화를 이루면서 앞으로 나아가도록 하는 리더십을 발휘해야 한다

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.15

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  현대 간호대학생/간호사가 활용 가능한 리더십-셀프리더십

  따라서 개인의 발전과 조직의 효율성과 능률성을 갖추기 위하여 셀프리더십이 간호업무 현장에도 적용되어야 한다고 생각한다.간호사의 셀프리더십과 관련된 선행연구들을 살펴보면 셀프리더십 정도가 ... 또한 간호사들이 스스로 동기부여를 하고 병원 간호현장에서 긍정적 사고 전환을 통한 태도와 행동을 유지하여 간호실무 향상에 도움이 되기 위하여 병원간호사들에게 필요한 셀프리더십 전략과 ... 자율성은 복잡하고 다양한 간호 현장에서 간호사들이 능동적인 대처를 통해 임상수행 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 하여 효율적인 업무수행이 가능하도록 하는 원동력이라 할 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.26 | 수정일 2020.06.04

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  리더십 사례 보고서

  처우 개선을 위해 쓸 수 있도록 하겠다는 입장을 밝혔다.간호현장에서 적합한 리더십이 집단성과에 미치는 영향간호사의 이직률을 낮추기 위해서는 간호사의 직무 만족을 높이는 것이 중요하다는 ... 증가로 임상 현장에서는 의료기관의 경쟁력 강화와 효율적 경영, 간호의 질 향상과 안전을 위해 간호사의 업무 효율성을 높이고 변화에 대처할 수 있는 조직의 경영 혁신이 요구되고 있다 ... 간호사들은 간호조직 내에서 대부분 간호단위를 중심으로 업무를 수행하고 있는데 일반간호사들의 직무만족과 간호업무성과는 간호관리자들의 리더십에 영향을 받는 것으로 보고되고 있다.

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.09 | 수정일 2022.05.10

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  간호관리-조정과협력 보고서,레포트

  언급했다.(2) 간호 현장에서의 리더십일반적으로 원론적 리더십은 연구자에 따라 다양한 이론(행동이론, 특성이론, 상황이론)이 존재한다. ... 수행에 있어 적극적이며, 높은 직무만족, 생산성과를 유발할 수 있다고 언급하기도 하였다.(3) 간호현장에서의 리더십, 필수요건주관적 관점에서 이러한 리더십에서 개인이 가져야할 리더십의 ... 앞서 간호현장에서 리더십이 필요한 이유는 서비스대상자인 환자에게 지속적으로 안정적 서비스를 제공하기 위해 상황과 인적 변수를 고려하여 팀을 이끌어야하기 때문이다.실제로 조정화, 유정희

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.13 | 수정일 2020.05.30

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  바람직한 리더십 레포트

  변혁적 리더십은 구성요소로 ‘카리스마’를 가지고 있기에 간호 현장에서 구성원들을 조직의 변화 과정에 동참시키고 함께 발전해나가도록 효율적으로 이끌어나갈 수 있다. ... - 변혁적 리더십을 바탕으로 바람직한 간호관리자의 리더십 제시-목차Ⅰ. 서론1. 리더십의 개념2. 리더십과 간호Ⅱ. 본론1. 리더십 이론의 유형2. 변혁적 리더십과 간호3. ... 변혁적 리더십과 간호다양한 리더십 유형이 간호 환경에 적용되고 있으나, 그 중 변혁적 리더십이 간호 환경에서 필요하다고 생각하기에 변혁적 리더십을 중심으로 간호를 정리해보고자 한다.

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.21

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  [간호관리학실습] 간호리더십 사례 분석

  이러한 상황에서 질 높은 간호서비스 제공이라는 공동목표를 달성하기 위해 간호관리자는 효과적인 리더십을 발휘하여 간호 현장에서 대상자를 대하는 간호사의 행동과 태도를 긍정적으로 이끌 ... 리더십 역량개발 방안1) 간호부에서 간호사 전체 대상 분기별 1회 리더십 교육 시행간호부에서 모든 간호사를 대상으로 리더십 교육을 시행한다. ... 본 보고서를 통해 **병동 내 간호사의 리더십 사례에 대하여 분석한 후, 사례에 관한 리더십 역량개발 방안을 제시하여 병원 내 간호조직의 성과 향상과 발전을 도모하고자 한다.Ⅱ.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.06

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  간호관리(투약오류 개선방안) 보고서

  또한, 간호관리자는 관계적 리더십과 공유적 리더십을 발휘하여 고위험약물 및 약물 관련 교육을 주관해야한다. ... 리더십리더십이란 공동목표를 달성하기 위하여 리더가 다른 구성원들에게 설정된 목표를 향해 나아가도록 영향력을 발휘하는 과정이다. 간호사. ... 한 의료진은 “사고를 예방할 수 있는 가장 간단하고 효과적인 방법은 기본적인 5right를 지키는 것이지만 환자를 보는 횟수가 곧 병원 수익으로 이어지는 일선 현장에서 일일이 지키는

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02 | 수정일 2023.05.13

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  간호관리학 - 변혁적리더십, 자신의 리더십개발 보고서

  이번 보고서에서는 이 분류유형을 사용해 임상현장에서의 최고, 중간, 일선 간호관리자의 역할을 인식하고, 간호관리자의 리더십유형을 분석해, 나만의 리더십 유형을 제시하려고 한다.2. ... 일선관리자는 업무현장에서 제품 생산에 필요한 특정 업무를 수행하는 구성원들을 매일 직접 지휘하고 감독하는 자이다. 여기에는 보통 수간호사, 책임간호사가 속한다. ... 응급실 수간호사 선생님이 나에게는 좋은 리더십을 보여주신 분이였다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.04

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  신규간호사에 대한 관리자인 나의 리더십

  신규간호사는 임상현장에 대한 경험이 부족하다는 것을 잊지않고 그들의 자발적인 성장을 도모할 수 있도록 지지해주는 것이 중요하다. ... Benner(1984)는 간호사를 초보자부터 전문가까지 단계를 나눠 단계별 실무단계를 비교해보았는데, 갓 졸업 후 현장에서 2년까지 업무를 수행하는 상급 초보자 단계로 이 시기에는 ... 박순숙의 간호사가 인지하는 간호관리자의 서번트 리더십이 임파워먼트, 직무만족 및 간호업무 성과에 미치는 영향(2015) 연구결과를 보면 간호관리자가 서번트 리더십을 발휘할수록 임파워먼트에

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.11

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  4차산업시대 필요한 간호관리자의 역량과 리더십”을 제시하고, 국내.외 간호관리자 1인의 사례를 분석

  이러한 결과에 따라서 4차산업 시대의 간호관리자에게 중요한 리더십이 무엇인지 알 수 있었다. 4차 산업 시대에서 가장 중요한 핵심은 변화하는 보건의료현장에서 적절하게 대응할 수 있는 ... 낯선 기술들이 의료현장에 투입된다는 것을 의미하고 있다. ... 따라서 간호사는 간호업무를 진행하는 데 있어서 간호관리자의 리더십에 매우 큰 영향을 받는다. 4차산업 시대가 도래하면서 간호관리자의 리더십의 중요성은 더욱 커지고 있으며, 간호관리자의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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  간호 리더의 리더십 유형 분석 보고서 A+ / 리더십 유형 보고서 (실습 중 수간호사 선생님의 리더십 유형 분석!)

  대해 알아보고, C병원에서의 실제 임상 현장에서 리더인 수간호사와 조직 구성원인 간호사를 관찰하며 리더십 유형에 따라 비교·분석해 보고자 한다.Ⅱ. ... 간호관리학 임상실습간호단위 간호 리더의제출일자2023.과목간호관리학Ⅰ 임상실습실습기관실습기간실습부서담당교수학번이름리더십 유형 분석 보고서《 목차 》Ⅰ. 서론Ⅱ. ... 따라서 간호관리자는 효과적인 리더십을 발휘해야 하며, 급변하는 조직 외부환경에 유연하게 적응하고 대처하기 위한 리더십 이론을 계속하여 개발하고 연구해야 한다.이에 따라 리더십 유형에

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.01 | 수정일 2023.10.11

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  리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견을 제시하시오

  내 간호 조직의 리더십"이 있다고 볼 수 있습니다. ... 간호 조직에서는 환자의 상태에 따라 다른 응급조치가 필요하며, 이러한 상황에서 간호사 리더는 간호진행과 환자 상태 감시를 적절히 조율해야 합니다. ... 재해 현장에서는 각종 사고와 위험 상황이 발생할 가능성이 높기 때문에, 이의 목표를 달성할 수 있다고 주장합니다.

  리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.06

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  간호관리학과제 - 일선관리자(수간호사)의 리더십 (+사례)

  정의 : 신뢰를 바탕으로 상대방을 먼저 섬기고자 하는 인간의 자연스러운 욕구를 업무현장의 리더십 발휘에 적용한 것→ 학생들이 실습을 나오면 학생입장에서 생각해주시고 조금이라도 배워가고 ... REPORT간호관리학 실습Ⅰ- 일선 관리자(수간호사)의 리더십 -과 목실습 병원교과 교수학년 · 반학번 · 이름제출일◑ 목양적 리더십? ... 정의 : 리더와 모두의 욕구와 가치관을 실현시키는 도덕적이고 역동적인 리더십→ 학생들이 실습을 하면서 좋은 간호사가 될 수 있도록 올바른 방향으로 이끌어 가려고해주시고 저희 스스로

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.02

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  간호관리학 리더십보고서

  리더십 보고서REP RT학과간호학과학번이름담당과목간호관리학담당교수님제출일1. ... 리더십 관찰 우수사례이정화 전 보훈병원 응급실 책임간호사는 타 간호사들과의 의사소통과 상호배려를 가장 중요시했다. ... )1] 경력- 아주대학교 의학 학사- 아주대학교 대학원 의학 석사- 아주대학교 대학원 외과학 박사- 전 아주대학교병원 외상외과장- 현 아주대학교병원 교수2] 특성고된 중증외상센터 현장에서도

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.08

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