"고용주" 검색결과 141-160 / 150,820건

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  내가 생각하는 최저시급 상승의 부작용

  주 40시간 일한다고 가정했을 때 고용주가 지급해야 할 월급은 200만원에 육박한다. 노동자의 입장에서는 최저시급이 오르는 것이 마냥 좋은 것만은 아니다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.05

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  현대일본경제의이해 ) 최근의 취업자, 휴업자, 실업자수의 동향

  동향① 남녀별 비정규고용자의 동향에 대해 설명하시오(2점).② 산업별 비정규고용자의 동향에 대해 설명하시오(2점).③ 정규고용자가 증가 추세를 보이고 있는 이유에 대해 설명하시오( ... 동향① 남녀별 비정규고용자의 동향에 대해 설명하시오(2점).② 산업별 비정규고용자의 동향에 대해 설명하시오(2점).③ 정규고용자가 증가 추세를 보이고 있는 이유에 대해 설명하시오( ... 이때 취업상황의 변화를 세대주와의 친족 관계에 따라 살펴보면 4월-5월에 걸친 긴급사태 상황 아래에서 가장 크게 변화를 겪은 것은 세대주의 배우자이다.

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.21

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  태국인 불법체류자 문제와 해결방안

  불법고용주에 대한 처벌 강화: 태국인이 불법체류를 지속할 수 있는 과정에는 이들을 고용하는 불법고용주가 존재하기 때문이다. ... 사안에 대한 사전적 예방이 불가한 만큼 사후적으로 불법고용주에 대한 형사적 처벌이 강해져야 한다고 생각한다. ... 따라서 이들을 업주들에게 알선 하고 불법으로 취업시키는 고용주들에 대한 강력한 처벌이 필요하다.현행 법률에 따르면 불법체류자를 고용할 경우 최대 3년 이하의 징역 및 2천만 원 이하의

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.28

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  경제통계의이해2) 다음은 2015년이후 3년간 우리경제실업률과 고용보조지표추이를 나타내는 그래프이다. 각 지표들 간격차가 나타나는이유설명하시오0k

  다음은 2010년 이후 우리 경제의 무역지수를 보여주는 표이다. 2010년 이후 무역의 변화를 설명하시오. (40점)Ⅰ. ... 일리 있는 주장이나 현실적으로는 쉽지 않다. 취업자 기준을 어떻게 정하는가, 취업자와 실업자를 구분하는 경계선이 무엇인지 분명한 선을 긋기는 매우 어렵다. ... 다음은 2010년 이후 우리 경제의 무역지수를 보여주는 표이다. 2010년 이후 무역의 변화를 설명하시오.1) 세계 무역구조와 동조화 현상수출 부진이 장기화되고 있으나 무역 구조에서는

  방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.25

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  2022년 장애인 인식개선 교육 기초자료

  장애인고용촉진 및 직업재활과 관련된 법과 제도 장애인을 고용하는 사업주에게는 고용장려금 등 혜택 지원 사업주 지원제도 교옹장려금 지원 장애인 의무고용률을 초과하여 고용한 사업주에게 ... 의무고용률 2020 년기준 국가 , 지자체 , 공기업등 3.4%, 50 인이상 근로자고용 민간 사업주 3.1% 장애인 의무 고용률을 달성 못할 경우 장애인 고용부담금 부과사업주 지원제도 ... 및 직업재활을 꾀하는 것을 목적으로 한다 .장애인고용촉진 및 직업재활법 장애인고용촉진 및 직업재활과 관련된 법과 제도 장애인 의무고용 제도 제 5 조 ( 사업주의 책임 ) ① 사업주는

  리포트 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.16

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  사회보장체계(사회보험, 공적부조, 사회복지서비스) 중 한 가지를 선택하고 선택한 이유와 최근 사례

  그리고 고용보험의 경우에는 67.3%의 수치를 보이며 고임금 근로자와 비교하면 상당히 높은 수치를 보인다.3) 고용주의 규제 회피산재보험의 경우 사업주 배상책임에 근거하고 있어 사회보험 ... 사회보험1) 개념2) 필요성3) 선택이유2 우리나라 사회보험의 문제점1) 비정규직 근로자2) 저임금 근로자교하면 상당히 높은 수치를 보인다.3) 고용주의 규제 회피4) 관리 운영의 ... 급여가 지급되지 않으면 어느 정도의 보호를 받을 수는 있겠지만, 나머지 보험의 경우에는 사회보험 급여가 지급되지 않으면 바로 사각지대로 빠지는 문제가 발생하게 된다.또한, 고용주는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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  산업사회사업의 실천유형

  고용주 - 기업서비스 모델3. 고객 - 서비스 모델4. 기업 공공참여 모델5. ... 고용주 - 기업서비스 모델산업사회사업의 실천초점을 근로자나 조합원이 아니라 기업 혹은 업무조직체에 두는 경우이다. ... 조정하는 것, 동등한 고용기회와 차별금지정책의 개발과 운영, 퇴직 프로그램 마련 및 산업안전의 증진 등이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.18

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  <다문화와사회통합> 외국인 노동자의 문제점과 개선방안

  또 한국으로 넘어온 지 4년이 넘은 불법체류자 중에 고용허가 대상국에서 제외된 경우에는 사증발급확인서를 발급하여 개별 재입국으로 고용허가 인력 도입을 보장하여야 한다. ... 일단 장점에서 부족인력 충원과 인건비 절감은 한국 사람들이 일하기 꺼려하는 3D 업종을 대신해주는 효과이고 고용유연성이라는 것은 노동력 시장이 사회 및 경제의 변화에 맞추어 변화하는 ... 상당수 국내 중소기업 경영자들은 이런 빈자리를 매워줄 수 있는 대체인력을 외국인 노동자에서 찾았다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.07

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  [ 연령차별주의(ageism)에 대해서 설명하고, 연령차별주의라고 생각되는 예 ]

  본론 ⑴ 연령차별주의의 정의와 역사적 배경 ⑵ 연령차별주의의 원인 1) 문화적요인 2) 경제적요인 3) 사회적요인 4) 심리적요인 ⑶ 연령차별주의 실례 1) 고용 2) 의료 3) 광고 ... 예를 들어, 고용에서의 연령차별을 금지하는 법률을 강화하고, 이를 위반하는 기업에 대한 처벌을 강화해야 한다. ... 실제사례 1) 고용 고령 노동자들이 나이가 많다는 이유로 채용 과정에서 제외되거나 해고되는 노인차별의 경우가 많다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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  2021년 1학기 경제통계의 이해 기말과제

  고용보조지표1 : 실업자와 시간관련 추가취업가능자(취업시간이 주 36시간미만(일시휴직자 포함)이면서 추가취업을 희망하고 추가 취업이 가능한 사람을 반영한 지표? ... 각 지표들 간의 격차가 나타나는 이유를 설명하시오. (30점)- 실업률 지표가 현실에서 나타나는 실업, 고용을 반영하지 못하기 때문에 고용보조지표를 활용하여 일하고 싶은 욕구가 충족되지 ... 다음은 2015년 이후 3년간 우리 경제의 실업률과 고용보조지표의 추이를 나타내는 그래프이다.

  방송통신대 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.05

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  장애차별에 관한 일반이론에 대해 설명하고, 노동시장 차별에 관한 이론에 대해 설명하시오.

  만일 어떤 장애인을 채용했을 때 고용주의 선입견처럼 결과가 좋지 않게 나타난다면 그런 경험은 다시 고용주의 다음 채용에서 장애인에게 악영향 준다.통계적 차별이론은 선별이론에서 한하였다는 ... 장애인의 고용 및 임금수준 결정에서 고용주의 인식이 장애인에 대해 불리하게 작용할 가능성이 크다. ... 이와 같은 차별적 취향을 갖고 있는 고용주가 많다는 사실을 인식하는 소수집단은 다수 집단과 경쟁하기 위해 고용주에게 더 낮은 임금을 제시하게 되고 이는 다시 소수집단 노동자의 낮은

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.02 | 수정일 2021.03.18

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  경제통계의이해 ) 다음은 2010년 이후 우리 경제의 무역지수를 보여주는 표이다. 2010년 이후 무역의 변화를 설명하시오.

  다음은 2010년 이후 우리 경제의 무역지수를 보여주는 표이다. 2010년 이후 무역의 변화를 설명하시오. (40점)표는 순상품교역조건지수와 소득교역조건지수를 연도별로 보여주고 있다.순상품교역조건지수와 ... 경제통계의이해다음은 2010년 이후 우리 경제의 무역지수를 보여주는 표이다. 2010년 이후 무역의 변화를 설명하시오.경제통계의이해1. ... 다음은 2010년 이후 우리 경제의 무역지수를 보여주는 표이다. 2010년 이후 무역의 변화를 설명하시오. (40점)목차1.

  방송통신대 | 5페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.08.23 | 수정일 2021.09.06

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  조용한 퇴직 열풍을 통해 본 MZ세대 중심 사회에서의 성공적 인재경영 및 조직문화 구축 방식에 대한 고찰

  MZ세대 중심의 조용한 퇴사를 포함한 조직 비효율성을 방지하기위해 고용주와 경영층이 해야 할 일은참고문헌 1. ... 경영층은 직원의 회사 만족도에 대해 허심탄회하게직원들과 소통하고 직원이 자신의 직무에 대해 어떻게 느끼는지 명확하게 이야기를 나눌 필요가 있다.또한 고용주와 경영층은 작업 기대치를 ... MZ세대 중심의 조용한 퇴사를 포함한 조직 비효율성을 방지하기위해 고용주와 경영층이 해야 할 일은합리성과 공정성, 그리고 개인의 행복을 중시하는 MZ세대의 유입은 기업문화전반의 변화까지

  리포트 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.10.17 | 수정일 2022.10.24

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  [방송통신대학교 2021학년도 2학기 중간과제물] 현대일본경제의이해(공통)(일본 내각부에서 발행하는)

  휴업자는 고용주로부터 월급을 받는 고용인이나 자영업자 가운데 사업체를 가지고 있으나 일을 쉰 지 30일이 지나지 않은 사람을 의미한다. ... 완전실업자는 11만 명 증가하였다.② 세대주의 배우자의 고용상황에 대해 설명하시오(2점).세대주의 배우자 고용상황과 관련하여 큰 변화가 나타난 것은 휴업자이다. 2020년 3월의 경우 ... 또는 고령층을 고용하는 기업이 영업자숙 요청 등을 받아 폐쇄됨에 따라 고령층에 대한 고용이 이루어지지 않은 것으로 보인다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.18

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  장애인복지론을 수강 전 학습자가 장애와 장애인에 대해 가졌던 견해를 서술하고, 장애학의 다양한 관점이 이를 어떻게 변화시키거나, 확장시키거나, 강화하였는지에 대하여 서술하시오.

  [장애인복지론]주 제 : 장애인복지론을 수강 전 학습자가 장애와 장애인에 대해 가졌던 견해를 서술하고, 1~2주차에 다뤘던 장애학의 다양한 관점이 이 를 어떻게 변화시키거나, 확장시키거나 ... 장애인고용촉진등에 관한 법률?에 의한 장애인근로자 의무고용제도에 대해서도 불편한 시각을 가지고 있었다. ... 주무부처인 보건복지부는‘국민 누구나 장애 등으로 인해 차별이나 배제받지 않고 인간다운 삶을 보장받아야 한다는 메시지와 장애인과 비장애인이 서로 이해하고 감싸줄 때 따뜻한 동행이 시작됨을

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.23 | 수정일 2022.12.18

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  [생활법률](문제1)협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오. (문제2)법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오

  본론(1) 협의이혼의 성립요건과 효력(2) 법정상속인과 대습상속인(3) 최저임금제도와 주52시간제(4) 노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건(5) 고용노동부를 통한 체불임금 및 퇴직금 ... 된다.주52시간제 역시 근로자의 여건을 보장하기 위한 제도이다. ... 이처럼 근로기준법을 통해 최대 근로시간을 제한하는 것을 주52시간제라고 부른다.

  방송통신대 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.08.03

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  A+ 받은 다문화 관련 영화(세리와 하르) 분석(감상문)

  세리는 참지 못해 고용주를 찾아가고 고용주는 세리의 인성을 탓하면서 폭행을 한다. 영화를 보는 내내 마음이 불편했지만 이 장면은 같은 한국인으로서 부끄럽고 이해할 수 없었다. ... 그러나 고용주는 보상은커녕 도망다니다가 세리에게 들키자 세리의 아버지를 브로커라고 신고를 하게 된다. ... 타인에 의해 불법체류자가 된 경우에는 그들을 불법체류자로 전락하지 않게 해줘야한다.②외국인 노동자들에 대한 고용주의 갑질그들도 누군가의 자식이고 부모이고 한 나라의 국민이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.30 | 수정일 2022.01.11

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  방송대 남녀평등과법 기말과제물

  근로자가 사업주로부터 고용상의 성차별과 직장 내 성희롱을 당한 경우 활용할 수 있는 행정기관의 명칭과 그 기관의 권리구제방법에 관해 「남녀고용평등법」(2021.5.18. ... 성희롱「양성평등기본법」 제3조 제2항에서는 성희롱을 “업무, 고용, 그 밖의 관계에서 국가기관? ... 요구에 따르지 아니한다는 이유로 불이익을 주거나 그에 따르는 것을 조건으로 이익 공여의 의사표시를 하는 행위”또한 「남녀차별금지및구제에관한법률」 제2조 제2항에서는 성희롱을 “업무, 고용

  방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.29

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  명지대 정부정책론 필기, 정리

  -180p 재정의 자동안정장치: 경기가 안 좋을 때(고용률, 성장률 낮을 때) 특별한 조치를 취하지 않아도 경기변동에 따라 재정상태를 건전재정상태로(균형적으로) 조절함. ... 정확이 어느 정도 세율이 합리적인지 알려주지못한다. 그리고 세율이 낮은 포인트a와 세율이 높은 포인트b가 같은 조세수입을 준다. 그렇다면 어느 포인트가 정답이냐? ... 정부지출증대/감세 중 어느 것을 선호하는지 정부의 성격에 따라 다르게 시행될 것..+ 소상공인의 세금부담을 줄여주자!

  시험자료 | 45페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.07.20 | 수정일 2020.08.26

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  (남녀평등과법) 현행법이 규정한 “성희롱”, “성폭력”, “가정폭력”, “성매매”란 용어의 뜻을 쓰시오

  근로자가 사업주로부터 고용상의 성차별과 직장 내 성희롱을 당한 경우 활용할 수 있는 행정기관의 명칭과 그 기관의 권리구제방법에 관해 「남녀고용평등법」(2021.5.18. ... 근로자가 사업주로부터 고용상의 성차별과 직장 내 성희롱을 당한 경우 활용할 수 있는 행정기관의 명칭과 그 기관의 권리구제방법에 관해 「남녀고용평등법」(2021.5.18. ... 범죄는 상대방 의사에 반하는 성적 언동으로 인간의 존엄성과 원치 않는 성적 언동을 받지 않고 자유롭게 성적언동을 할 성적 자기결정권 등의 인권을 침해하며 정신적이고 육체적인 고통을 준다는

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06

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