"돌봄휴직" 검색결과 141-160 / 4,303건

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  젠더의 개념과 한계를 논하고 현재 한국에서 적용되고 있는 성인지적 정책사례를 찾아 분석하시오.

  그리고 제도의 촉진을 위해 고용보험에서 육아휴직급여를 지급하고 있다.3) 가족돌봄휴직제도가족돌봄휴직제도는 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률에서 명시하고 있는데, 근로자가 ... 가족돌봄휴직기간은 연간 최장 90일이며, 나누어 사용할 수 있고, 이 경우 나누어 사용하는 1회의 기간은 30일 이상이 되어야 한다.또한, 가족돌봄 휴직 기간은 근속기간에 포함되므로 ... 승진, 승급, 퇴직금 산정, 연차휴가 일수 가산 시 판단이 되는 근속기간에 가족돌봄휴직 기간도 포함된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.14

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  개인차원, 기업차원, 정부차원에서 맞벌이 가족을 지원할 수 있는 방안을 서술하시오

  예를 들어, 육아 지원금 신청 절차를 간소화하고, 지원금 지급을 신속하게 처리하여 실질적인 도움이 되도록 해야 한다.2) 교육 및 돌봄 서비스 확충방과 후 돌봄 서비스, 초등학교 연장 ... 보육 프로그램 등을 통해 맞벌이 부부의 자녀 교육과 돌봄 문제를 해결할 수 있다. ... 또한, 육아 휴직을 사용하는 직원들에게 경제적 지원을 제공하여 육아 휴직을 보다 원활하게 사용할 수 있도록 하는 것도 필요하다.3) 직장 내 육아 시설 제공기업 내에 직장 어린이집을

  리포트 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2024.06.13

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  스웨덴, 프랑스, 미국, 한국의 부모권 보장정책을 비교하고 탈 가족화 현상과 가족화 정책에 대한 자신의 생각을 자유롭게 기술하시오

  가족화 정책은 개인과 가족에게 지원과 자원을 제공함으로써 비가족화로 인한 문제를 해결하는 것을 목표로 한다.가족화 정책은 저렴한 육아, 육아휴직, 탄력적인 업무 배치, 노인 돌봄 지원 ... 가족 돌봄과 관련해서는 여성이 사회적 권리를 보장받지 못하는 사례가 여전히 존재하고 있어 돌봄 부담은 가족에게 큰 부담이 되고 있다.? ... 프랑스의 경우 육아휴직과 관련해 기간이 긴 것이 특징이었고, 미국의 경우 출산휴가가 따로 정해져 있지 않고 무급가족과 병가를 통해 출산에 활용할 수 있다.?

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.01

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  맞벌이가족의 현황과 문제점을 제시하고, 맞벌이가족을 위한 복지대책을 본인의 견해를 첨가하여 서술

  유연한 육아휴직과 일과 생활의 균형을 지원하는 정책을 시행해야 합니다. ... 우선 유연한 육아휴직과 일과 생활의 균형을 지원하는 정책이 필요합니다. ... 부모가 일과 가정의 균형을 맞추고 자녀를 돌볼 수 있도록 지원하는 인센티브를 마련해야 합니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.06

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  지역사회 내 복지문제와 해결방안(학생 본인이 살고 있는 지역사회 내 복지 문제와 해결방안 찾기)

  하지만 어린이집의 확대도 근본적으로 공공 아동돌봄이 갖는 사각지대, 주말보육이나 야간보육과 같은 돌봄 공백을 다 메우기는 어렵다.그러므로 아동돌봄에 대학 확대를 위해 육아휴직을 사용할 ... 출산한 많은 부부들이 엄마가 휴직을 하는 것으로 나타났다. ... 특히 경상도 지역의 경우, 다른 지역에 비하여 남성의 육아휴직 사용에 있어 여전히 어려운 상황이다.육아휴직에 대한 지역 통계결과를 찾아보았으나, 시도별 통계가 따로 나와 있지 않아서

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.21

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  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

  부부가 동시에 아이를 돌볼 수 있도록 하고 있다. ... 또한 기업에 대해서도 일본과 같이 경제적 지원을 통해 아버지 육아휴직을 장려하도록 조직 문화를 조성하고 부부가 함께 아동 돌봄 휴가를 갖는 것도 적극적으로 지지되어야 한다. ... 일본에서도 육아 참가를 촉진하는 정책을 펼치는 기업체에 고용보험기금 예산을 일부 지원함으로써 기업체에서 아버지 육아휴직을 장려하도록 하고 모성휴가와 별도로 아동돌봄휴가 제도를 마련해

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20

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  스웨덴과 독일의 가족정책의 주요내용을 비교하고 각 국가의 가족정책이 한국 가족 정책에 주는 함의에 대해 자신의 견해를 제시하시오.

  이때 정부로부터 휴직 동안의 급여를 일부 지원받을 수 있다.2) 유아 교육 및 보육: 독일은 유아 교육과 보육 서비스를 제공하여 부모가 일을 하면서도 자녀를 안전하게 돌볼 수 있도록 ... 이를 통해 부모는 자녀를 돌봄과 양육에 집중할 수 있다.2) 유아교육 및 보육: 스웨덴은 고품질의 유아 교육 및 보육 서비스를 제공하여 부모가 일을 하면서도 자녀를 안전하게 돌볼 수 ... 아래는 스웨덴의 주요 가족정책 내용이다.1) 육아휴직 및 부양휴직: 스웨덴에서는 부모가 아이를 양육하기 위해 휴직을 신청할 수 있으며, 휴직 중에도 정부로부터 일부 급여를 받을 수

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.22

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  아동복지론-전통적인 가족구조의 해체와 변화는 여성의 아동양육기능을 보조하는 보육서비스 등과 가족의 보호를 받지 못하여 사회적 보호가 필요한 아동을 위한 다양한 국가의 능동적인 책임과 역할을 강조하고 있다. 이중 아동수당과 아동 돌봄에 대해 서술하시오.

  아동수당, 부모급여, 육아휴직 수당 모두 중복 신청이 가능하도록 되어져있다.둘째, 아동돌봄은 맞벌이하는 가정들의 증가로 양육에 대한 고충을 해소하기위한 목적으로 만12세 이하의 아동이 ... 여기서 육아휴직제도 등은 마련되어 있지만 휴직을 해도 되는 분위기 조성과 출산휴가 급여 관련 인상 등 많은 부분들이 보완되어져서 실제적으로 사람들에게 도움이 되어야 한다.둘째, 우울증 ... 이중 아동수당과 아동 돌봄에 대해 서술하시오.1.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.30

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

  만 1세 이상 부모가 영유아를 돌볼 수 있도록 육아휴직 제도를 마련해야 한다.우리의 주된 관심사인 육아휴직제도는 근로자가 신분을 유지하면서 일정 기간 휴직할 수 있도록 하는 제도다. ... 만 1세 미만 영유아를 둔 남녀 근로자가 영·유아 돌봄을 위해 휴직을 신청하면 사업주는 1년 이내에 무급휴직을 허용해야 한다.육아휴직 기간 근로자는 육아휴직 급여로 월 20만원을 받는다 ... 한편, 육아휴직 활성화를 위해 1995년 7월부터 육아휴직을 실시한 사업주는 고용보험이 지원하는 고용안정사업기금에 육아휴직 장려금을 지급한다.

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.28

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  육아휴직제도 레포트

  여성가족부를 중심으로 돌봄 노동의 사회화라는 이름 아래 남성 육아휴직 할당제, 가족간호 휴가제 등의 도입이 추진되고 있는 것이다. ... 육아휴직제도를 이용한 남성들은 직접 자녀를 돌보고 가사노동에 참여하게 되면서 아내의 일이 아닌 남편과 아내 모두의 일이라는 점을 인식하게 된다. ... 이런 남성들이 육아휴직을 시작하면서 본격적인 양육의 현실로 들어오게 된다면 자녀를 돌보면서 아내에 대해 미안한 감정과 공감을 느끼고, 가사노동에 적극적으로 참여하게 되고 이것이 당연하지

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.09

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  일과 가족돌봄(양육ㆍ요양ㆍ장애)노동의 양립에 대하여 여성복지적 관점에 작성하시오.

  결론지금까지 일과 가족돌봄에 대한 사례를 서술해보았다. 나는 이러한 문제 해결을 위해서 육아휴직제도가 더욱 강화되어야 한다고 생각한다. ... 그리고 이러한 성 불평등 문제는 여성의 일과 돌봄의 양립이 이루어지지 않는 것에 대한 원인이 되기도 한다.특히 (3) 가족간호 및 육아를 위한 휴직 및 휴가제도의 부모할당현재 우리나라의 ... 그 형태는 휴직기간동안 직무에 전혀 종사하지 않는 전일휴직이 일반적이라고 할 수 있지만 근무시간을 일정하게 단축하는 단축근무형태도 존재한다.이러한 육아휴직제도는 영유아보육시설과 더불어

  리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.01.12

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  사회주의적 복지체제 국가중 하나를 선택하여 가족 정책에 대해 조사하고

  의무육아휴직 할당제는 부부에게 최소 30일 이상 자녀를 돌봐야 하는 의무를 부여해 남성에게 육아 참여를 강요하는 제도다. ... 아이돌봄수당도 만 18세까지 지급되며, 자녀 수에 따라 차등 지급된다.2) 공공보육시간일반적으로 공립 보육원은 오전 6시부터 오후 7시까지 운영되며 스웨덴은 오전 6시부터 일하는 근로자들이 ... 그러나 의무적인 육아휴직배분제에도 불구하고 30일 육아휴직보다 진로관리와 사회활동 유지가 유리해 당시 남성의 육아참여가 크게 늘지 않았고, 이에 따라 2002년 육아휴직배분일수가 60일로

  리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.06.15

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  다양한 변화를 경험하고 있는 현대사회에서 국가의 가족정책에 대해 고려되어야 할 부분. 현재 이루어지고

  또, 육아 휴직은 아이가 9세가 되기 전까지 1년 휴가를 내어 아이를 돌볼 수 있게 하는 정책인데 이가 있기에 엄마들이 숨통을 튼다. ... 그러니 2년 정도는 영아 옆에 붙어서 영아를 사랑으로 돌보고 보듬어 주어야 이들이 엄마의 사랑을 제대로 느끼고 긍정적이고 활기찬 아이로 성장하게 될 수 있는 것이다. ... 아무리 못해도 직장을 잠정적으로 쉬며 2년간은 독박육아를 해야 어린 자녀를 제대로 돌볼 수 있지 않을까 했던 것이다. 1 ~ 3세의 아이들에게는 엄마의 사랑이 중요하게 작용하는데,

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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  우리나라 가족복지 분야별 정책의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 서술하시오

  -육아휴직급여 특례(아뺘 육아휴직 보너스제) 같은 자녀에 대해 부모가 번갈이 육아휴직을 할시 두 번째 휴직자의 첫 3개월 육아휴직 급여는 통상임금의 100%(상한 250만원)을지 급한다 ... 노동권 보장정책-가족복지정책은 돌봄의 사회화와 일 가정 양립을 가능하게 하는 복지서비 스 와 산전후 출산휴가 육아휴직 중심으로 변화하고 있습니다.① 보육정책-1991년 영유아보육법 ... 위해 신청하 여 사용하는 휴직입니다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.19

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  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해 보시오

  만 1세 이상은 부모가 영아를 돌볼 수 있는 육아휴직제도가 마련돼야 한다.우리의 주된 관심사인 육아휴직제는 근로자의 지위를 유지하면서 일정기간 휴직할 수 있도록 하는 제도다. ... 만 1세 미만 영유아를 둔 남녀 근로자가 영유아의 돌봄을 위해 휴직 신청을 하면 고용주는 1년 이내에 무급휴가를 허용해야 한다.육아휴직 기간 동안 근로자는 육아휴직으로 월 20만원을 ... 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해 보시오목차서론1. 육아휴직 취지2. 육아휴직제도의 문제점3. 외국의 육아휴직제도 사례4.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.20

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  일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교 분석하시오

  육아휴직제도를 신청할 수 있는 조건은 여성근로자가 한 직장에서 6개월 이상 계속 근무하고, 그리고 돌봄이 필요한 어린이 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하면 근로자가 이 제도를 ... 외국의 일 가정 양립 정책1) 영국영국은 전통적으로 여성이 가사노동을 하고 가족을 돌보는 것을 이상적으로 생각하였다. ... 특히 자녀양육과 관련해서 돌봄의 주체, 비용 등이 해결되지 않을 때 출산율 저하라는 사회문제로까지 연결되고 있다. 또한 근본적으로는 었다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.11

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  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해 보시오

  만 1세 이상은 부모가 영아를 돌볼 수 있는 육아휴직제도가 마련돼야 한다.우리의 주된 관심사인 육아휴직제는 근로자의 지위를 유지하면서 일정기간 휴직할 수 있도록 하는 제도다. ... 만 1세 미만 영유아를 둔 남녀 근로자가 영유아의 돌봄을 위해 휴직 신청을 하면 고용주는 1년 이내에 무급휴가를 허용해야 한다.육아휴직 기간 동안 근로자는 육아휴직으로 월 20만원을 ... 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해 보시오목차서론1. 육아휴직 취지2. 육아휴직제도의 문제점3. 외국의 육아휴직제도 사례4.

  리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.02.14

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  가족복지론 / 맞벌이가족의 현황과 문제점을 제시하고, 맞벌이가족을 위한 복지대책을 본인의 견해를 첨가하여 서술하시오.

  중인 여성 근로자, 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 가진 근로자근로자가 신청하면 사업주는 최대 1년간 육아 휴직을 허용하여야 함육아 휴직 개시 예정일 전날까지 해당 ... ‘초등돌봄교실’이란 맞벌이, 저소득층, 한부모 가정 등의 돌봄이 필요한 학생들을 대상으로 정규수업 이외에 이루어지는 돌봄활동을 말한다. ... 돌봄서비스가족돌봄휴가는 근로자가 2촌 이내의 가족의 질병, 사고, 노령 또는 자녀의 양육으로 인하여 긴급하게 그 가족을 돌보기 위해 사용할 수 있는 법정 휴가이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.04 | 수정일 2024.05.09

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  육아휴직제도에 대하여 조사해 레포트를 작성해보세요.

  다음은 육아휴직제도의 주요 장점에 대한 설명입니다.- 가정과 직장의 균형 유지육아휴직제도는 부모들에게 가정에서 아이를 돌보는 시간을 확보할 수 있는 기회를 제공합니다. ... 가정에서 아이를 돌보는 시간을 확보할 수 있게 되어, 여성 직장인들의 진출 기회가 높아집니다. ... 이는 여성 인력의 경제활동 참여율을 높일 수 있어 경제적으로도 큰 효과를 가져올 수 있습니다.- 사회적 효과육아휴직제도를 통해 부모들이 가정에서 아이를 돌보는 시간을 갖게 되면, 아이들의

  리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.01

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  여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오

  왜냐하면 육아를 위해 휴직을 하면 대체인력을 뽑지 않고 나머지 직원들이 휴직자의 업무를 분담하게 하는 과중한 업무 배당이 이어져, 직원들로 하여금 육아휴직에 대한 반발심을 갖게 한다 ... 과거 생물학적 성별 분업에 있어 여성이 담당했던 가족의 돌봄과 가사노동은 여전히 가정 안에 머물면서 금전적인 재화노동으로 환산되지 못하였으나, 남성들이 하던 농사와 공장에서의 업무는 ... 경력단절 여성의 경제활동 실태결혼 후 임신과 출산이라는 시기를 거치면서 여성은 자연스럽게 경제활동 휴지기를 가질 수밖에 없는데, 문제는 자연스럽게 양육과 돌봄 노동을 떠안게 된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

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