"성과를 향한 도전" 검색결과 141-160 / 7,258건

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  사물놀이 이야기(역사에 관해서)

  , 1981년, 본격적인 연주 여행의 시작3. 1982년, 세계를 향해 타전하는 힘찬 첫걸음, 1983년, 거침없는 도전으로 음악적 지평을 넓히다.4. 1984년, 김용배 탈퇴의 아픔을 ... 마지막으로, 사물놀이 강습회를 통해 전통 예술의 보급 사업 역시도 지속적으로 진행한다.3. 1982년, 세계를 향해 타전하는 힘찬 첫걸음, 1983년, 거침없는 도전으로 음악적 지평을 ... 또, 중요한 음악적 성과 중 하나는 ‘삼도설장고가락’의 발표다. 기존의 풍물, 무속장단에 ‘삼도설장고가락’이라는 레퍼토리를 추가한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.17

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  끝없는 도전과 용기 독후감

  [ A+ 최우수 독후감 ]끝없는 도전과 용기잭 웰치끝없는 도전과 용기는 잭 웰치가 자신의 경영철학과 경험을 바탕으로 쓴 책이다. ... 그는 관료주의적인 조직 문화를 타파하고, 더 투명하고 민첩하며 성과 중심적인 문화로 전환하는 데 성공했다. ... 이는 독자들에게 성공을 향한 여정이 결코 순탄하지 않을 수 있으나, 그 과정에서 배우는 것이 중요하다는 것을 상기시킨다.책에 숨겨진 의미와 메시지 중 하나는 리더십의 중요성이다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.02

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  동기부여란 목표 달성을 위한 자발적인 행동을 유발, 지향, 지속 시키는 심리적 과정을 말합니다. 능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.

  수평적인 조직문화 구축하기수직적인 구조를 아예 없앨 수는 없지만 의사 결정을 향한 과정을 수평적으로 유지하는 것이 좋습니다. ... 따라서 기업의 성과에 큰 비중을 차지하는 동기부여에 대해서 본론으로 넘어가 내용을 더 자세히 다뤄보겠습니다. ... 성공의 경험 만들어 주기팀원에게는 작은 프로젝트를 맡겨 성공을 경험하게 하고 도전 과제를 주어 더 큰 성공을 맛보게 합니다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.08

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  디지털 노마드를 꿈꾸는 당신이 알아야 하는 모든 것 (요약정리, 맞춤법검사, 3P요약)

  디지털 노마드로서의 삶을 살아가는 동안 나 자신과 수익(성과)를 스스로 평가해야 한다. ... 정형화된 가치관에 묶여있지 않고 변화하고자 하는 ‘유목 정신’에 기반하여, 더 창조적으로, 더 도전적으로, 더 자유롭게 살고자 하는 것이다. ... 목표를 목적이라 착각하지 말고, 목적지로 향하는 한 걸음을 목표하라.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.26

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  [독후감, 핵심 리뷰] 하버드 상위 1퍼센트의 비밀(정주영)

  소개글정주영 작가의 '하버드 상위 1%의 비밀'은 하버드 대학교라는 세계 최고의 명문대 학생에 대한 세계를 향한 매혹적인 탐구로, 그들의 엄청난 성공 뒤에 숨겨진 비밀을 밝혀낸다. ... 저자는 상위권 학생들의 사회경제적 배경을 살펴보고, 소외계층 학생들이 겪는 격차와 도전을 조명한다.3. ... 측면을 알아보기 위해 저자는 가장 성공한 학생들이 사용하는 방법을 밝히기 위해 재학생과 졸업생들, 교직원들, 입학사정관들을 인터뷰한다.입학사정관들이 예비 학생들에게 요구하는 자질과 성과를

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.03

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  조직문화의 개념과 기능 및 명암, 조직문화 유형별 특징을 설명하고, 건전한 조직문화 구축을 위한 방안을 기술하시오.

  인간중심적 문화는 구성원들이 서로에 대한 이해와 존중을 가지게 만들어, 조직 전체가 공동의 목표를 향해 더욱 효과적으로 움직이는 것을 가능하게 합니다. ... 조직문화는 우리가 일상적으로 겪는 많은 어려움과 도전, 그리고 기회들을 이해하는 데에 중요한 도구입니다. ... 그러나 그것은 또한 조직의 도전과 기회에 대응하는 데 중요한 역할을 하는 많은 다른 요소들을 포함합니다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.25

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  기술경영론 족보

  기술진보가 마치 어떤 목표를 향해 움직이는 것처럼 비교적 명백한 경로를 따라서 진전된다. 타자기의 경우 두 가지의 기술궤적이 존재한다. ... 달라지기 때문에 어떻게 회사들이 내부구조와 프로세스를 통하여 성과를 내도록 조직되어져야 하는가? ... 또한 기업의 합리성과 최적성을 가정한다.History matters신고전학파 이론에 대한 포괄적인 도전은 진화이론에 의해서 시도되었다. 핵심은 역사가 중요하다는 것이다.

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.17

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  [A+받음]해커스 경영학개론 목표관리란 무엇이며, 목표관리의 장단점을 설명하고, 일상생활에서 이를 어떻게 응용할 수 있는지 본인의 의견을 제시하시오.

  이는 목표가 구체적이여야하고, 측정이 가능해야 하며, 달성가능하면서 도전적이여야하고, 결과지향적이여야하며, 시간제약적이야 된다는 뜻이다.이러한 목표관리의 장점으로는 첫째로, 업적평가와 ... 본론목표관리는 상위관리자와 하위구성원 사이의 공동목표설정과 실적평가를 통하여 보다 높은 성과를 유도하는 경영관리기법이다. 1954년 미국의 피터드러커에 의해 처음으로 소개되어, 오늘날 ... 확실한 공동목표를 향해 조직구성원 모두가 달려가고 있으므로, 사기가 향상될 수 밖에 없다.목표관리의 단점으로는 첫째로, 목표를 달성하려고만 하다보니 일의 질보다는 양에 치중하게 된다

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22

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  [A+레포트] _1~4주에서 배운 교과 내용을 중심으로 광고를 하나 정해서 광고의 종류가 무엇이며, 어떤 기능을 갖는지를 작성하여 제출하시오.

  이는 소비자의 자기 효능감을 증대시키며, 나이키 제품을 사용함으로써 더 나은 성과를 달성할 수 있다는 믿음을 갖게 한다.III. ... 이 메시지는 나이키 제품을 사용하는 것이 단순한 선택을 넘어, 자기 자신을 향한 투자이며, 자신의 가능성을 믿는 행위임을 의미한다. ... 나이키 광고는 단순히 제품을 판매하는 것을 넘어, 소비자에게 도전의식의 가치를 전달한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.20

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  인간관계론_조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 목표설정이론이 자신에게 어떠한 측면에서 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오.

  때로는 도전적인 목표도 실패의 가능성을 내포한다. 그리고 어떤 연구들은 심지어 매우 어려운 목표들도 어려운 목표보다 동기를 높이고 성과를 높일 수 있다는 것을 보여주었습니다. ... 본론1) 동기부여 / 목표설정이론 의미 및 중요성(1) 동기부여(Motivation) : 어떤 일을 하려는 동기나 의지를 이끌어내는 것, 그것은 목표를 향해 나아가는 원동력을 의미한다 ... ‘Achievable’은 도전감은 문제를 해결하기 위해 노력하는 것이고 이보다 다소 어려운 목표의 동기를 부여한다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.19

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  [독후감] 브레이킹 루틴(천인우 지음)

  방송으로 한몫 잡으려나보다 생각했던 그는 내 예상과는 다르게 목표를 향해 끊임없이 도전하는 사람이었다. ... 하지만 그렇게 허덕되면서 일하면서도 정작 자신의 성과는 나지 않는 사람을 쉽게 볼 수 있다. 끊음과 쉼을 제대로 하지 않은 결과이다. ... 그는 엄친아가 아니라 스스로 성공하기 위해서 끊임없이 도전하는 사람이었다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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  리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로

  성공을 향한 도전정신을 갖출 때 의사결정을 위한 여러 가지 정보들을 취합하고, 성공 가능성을 타진해 볼 수 있는 것이다. 그러므로 리더의 의사결정은 도전적이어야 한다. ... 리사 수는 AMD의 CEO로서 취임 초기 콘솔 게임기 시장에 진입하여 큰 성과를 거둔 것에 이어 데이터 센터 부문에서의 투자를 통해 또 한 번의 도약을 기대하고 있는 것으로 보인다. ... 즉, 리더는 의사결정 앞에서 실패에 대한 두려움보다 도전정신을 갖추어야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.02.21

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  원씽 THE ONE THING 복잡한 세상을 이기는 단순함의 힘 독후감

  각각의 결정이 성공을 향한 한 걸음으로 작용하며, 이를 순차적으로 이어가면서 성과를 누적시킬 수 있다.하지만 올바른 결정만으로는 성공을 이룰 수 없다. ... 각각의 결정이 성공을 향한 한 걸음으로 작용하여, 기하급수적으로 성과를 누적시킬 수 있다.하지만 성공은 단순히 올바른 결정을 내리는 것만으로 이루어지지 않는다. ... 또한, 지속적인 개선을 위해 실패를 두려워하지 않고 실험하고 도전하는 마인드 셋이 중요하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.28

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  운동역학_운동역학이론 중 1가지를 선택하여 해당 이론이 특정 스포츠(예, 축구, 농구, 골프, 체조 등) 현장에서 어떻게 적용되고 있는지 구체적인 사례를 들어 설명하시오 (예, 각 이론이 선수들의 퍼포먼스 향상과 부상 방지에 어떻게 기여하는지). (2)

  그렇지만, 이러한 노력 및 도전에도 넘어서기 힘든 한계를 마주할 때도 있다. ... 이에 단거리 달리기 종목을 수행하는 운동선수는 뉴턴의 세 가지 법칙을 적용한 훈련을 꾸준히 이행하여 경기에서 좋은 성과를 올리는 동시에 부상의 위험으로부터 자신을 스스로 보호해야 할 ... 이때 공은 얼마만큼 세게 차느냐에 따라서 속도가 달라지게 되어 세게 차면 골대를 향해 빠르게 가고 약하게 차면 골대를 향해 느리게 가게 된다.

  방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18

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  베스트셀러 서평_월터 아이작슨의 일론 머스크를 읽고 나서

  미래 산업의 선두주자, 괴짜, 몽상가, 사기꾼, 천재, 영웅, 혁신가, 허풍쟁이, 냉혈한, 관종 등한 사람이 이렇게 극과 극의 별명으로 불리는 경우가 또 있을까 싶을 정도로머스크를 향한 ... 아니라 부품을 내재화하고 직접 만드는 방식으로 업무를 추진하고 성과를 창출하였다. ... 사실 조직문화 전문가들은 조직의 심리적 안전이 조직의 성과창출에 매우 중요하다고 강조하고 있는 현실이지만 머스크는 이에 정면으로 반박하고 있는 것이다.머스크는 심리적 안전이라는 말을

  리포트 | 7페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.11.06

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  인공지능(AI)의 발달에 따른 교사의 역할은 무엇인지 기술하시오

  인공지능과 교육의 접점에서 우리는 교육의 미래를 새롭게 상상할 수 있으며, 이를 향한 노력과 도전이 계속되어야 할 것이다. 함께하여 새로운 교육의 지평을. ... 이는 교사가 학습자들의 다양한 학습 수준과 요구에 맞게 개별 지도를 제공할 수 있도록 도와주며, 학습자들의 성과를 극대화하는 데에 중요한 역할을 한다. ... 교사는 AI 기술을 활용하여 학습자들의 학습 수준과 성과를 정량적으로 파악하고, 이를 토대로 개별 맞춤형 지도를 제공함으로써 학습자들의 학습 경험을 최적화할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.17

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  자신이 생각하는 바람직한 지도자의 자질과 역할에 대해 구체적으로 기술하여 제출하시오

  이러한 과정을 통해 지도자는 조직의 성장과 발전을 촉진하고, 조직이 당면한 도전을 성공적으로 극복하며 지속 가능한 미래를 향해 나아갈 수 있는 기반을 마련합니다.7. ... 이는 개인적인 성취감은 물론 조직 전체의 성과 향상으로 이어집니다.6. ... 이는 팀원들이 서로를 이해하고 협력하는 분위기를 조성하며, 결국 조직의 전체적인 성과 향상으로 이어집니다.지도자의 자질로서 윤리적 행동도 강조되어야 합니다.

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.21

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  태권도를 활용한 사회적 약자 보호 및 대처방안에 대하여 논하시오0

  -끊임없는 학습: 새로운 기술과 지식을 배우고 적용함으로써, 끊임없이 발전합니다.자기 반성: 정기적으로 자신의 훈련과 성과를 반성하고, 더 나은 성과를 위해 노력합니다. ... -시험과 승급: 각 단계의 시험을 통해 승급하는 과정에서 실패를 경험할 수 있지만, 포기하지 않고 도전하는 자세를 배웁니다. ... -작은 성과 인정: 작은 성과들도 인정하고 축하함으로써, 훈련생의 동기부여를 지속적으로 유지합니다.(5) 피드백을 통한 자기 개발피드백을 통해 자신을 지속적으로 개선하고, 더 나은

  리포트 | 14페이지 | 13,000원 | 등록일 2024.07.10

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  교권침해 심각성과 대응방안

  교사는 초과 근무를 포함하여 업무에 대해 정당한 보수를 받아야 하며, 보다 안전하고 영구적인 고용 계약을 향한 움직임이 있어야 한다. ... 이러한 문제를 시정하고 교원의 권리를 보호하며 궁극적으로 국가 교육의 질을 높이기 위한 종합적인 대책이 제정될 필요가 있다.교사 권리 침해는 국가의 교육 시스템에 중대한 도전을 나타낸다 ... 게다가 성과 평가에 대한 압박감으로 교원들은 전인적 교육보다 시험 결과에 집중할 수밖에 없는 환경이 조성되었다. 교육과정의 자율성 문제는 상당한 관심사로 남아 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,700원 | 등록일 2023.08.01 | 수정일 2024.02.06

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  사회복지조직 안에서 조직의 목표와 개인의 목표가 다른 경우를 사례로 제시하고 그 해결방안 기술

  목표를 달성하거나 목표에서 벗어나는 과정에서 발생하는 도전과제들은 조직에게 학습의 기회를 제공하며, 이를 통해 조직은 지속적인 혁신과 개선을 이끌어낼 수 있다.2. ... 조직에 있어 목표의 기능1) 방향 제시와 통일조직의 목표는 구성원들에게 일관된 방향을 제시하고 통일된 목표를 향해 노력하도록 유도한다. ... 목표를 향해 노력하고 성취함으로써 구성원들은 자신의 역할이 조직의 큰 그림에서 어떠한 역할을 하는지를 더 명확하게 이해하게 되며, 이는 개인의 동기부여와 조직 내에서의 긍정적인 에너지로

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.02

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