"세기상사 재무분석" 검색결과 141-160 / 219건

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  [초등교사론]교사의 리더쉽 (지도성)

  가끔은 주변에 따뜻한 눈길을 줘라.바쁜 사회생활을 하다 보면 상사와의 일 처리만으로도 힘든 하루를 보낸다. ... -책 소개글-Halpin과 Winer는 LBDQ에 의한 반응을 요인 분석하여 지도자 행동을 과업중심과 인화중심 차원으로 구분하였다. ... 교환적 지도성과 변혁지향적 지도성구분교환적 지도성변혁지향적 지도성시간지향성단기적, 현실중시장기적, 미래지향적협조의 기제규정, 규칙목적과 가치의 일치의사소통수직적, 하향적다방향적초점재무적

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.03

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  경영(유기적조직)

  정보를 제공하고, 21세기 우리 경제의 나아갈 방향과 정책대안을 민간의 시각을 담아 제시한다. ... ◎유기적 조직이와 반대로 유기적 조직은 상사와 부하간 또는 부서간의 업무가 주로 팀 중심으로 구성되어 활발한 의사소통과 상호 이해로 조직전체의 성과를 올리는 데 많은 장점을 가진다. ... 미래 환경 변화를 고려하고, 전체 최적화를 염두에 두며, 기업 경영에 직접 도움이 되는 현장밀착형 연구를 통해 해답을 제공한다.주요연구부문 : 지배구조, 사업전략, 국제화, 재무 등

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.19

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  [유럽경제론] 런던의 금융시장

  이 차원에서 전통적인 금융시장의 필수적인 존재가 되는 것이다.할인시장의 구체적인 운영방법은 잉글랜드은행이 재무성 증권을 매매하는 경우에는 브로커를 경유하여 할인상사와 거래하기 때문에 ... 그리고 대내적으로 런던 금융시장의 발전추이를 분석하면 런던 금융시장은 1870∼1914년 사이에 발생한 국제무역의 확대를 계기로 국제금융을 취급하게 되었는데, 1950년대 초 어음할인상사를 ... 19세기에 걸친 약 150년 동안 영국경제를 중심으로 국제무역과 국제투기가 전개되었던 국제금융시장입니다.

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.03

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  테일러의 과학적 관리론과 페이욜의 관리과정론

  네 번째 명령통일의 원칙은 종업원은 업무수행상의 혼돈과 갈등을 회피하기 위하여 한 사람의 직속상사로부터 명령 지시를 받아야 한다. ... 이제부터 테일러의 과학적 관리론과 페이욜의 관리 과정론에 대해서 서술해보고자 한다.테일러의 과학적 관리론이 나오게 된 배경은 2세기 초에 들어서 기업이 확장됨에 따라 자본은 점차 축적되고 ... 그는 경영을 기술적 행위(생산, 제조, 가공), 영업적 행위(구매, 판매, 교환), 재무적 행위(자금의 조달과 운영), 보전적 행위(재산 및 종업원의 보호), 회계적 행위(재산목록,

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.28

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  윤리경영과 삼성(samsung)의 비윤리 경영

  즉, 종업원 행동준칙에 금지된 사항이면 상사의 명령이라도 거절할 수 있는 근거가 되는 것이다. ... 나는 삼성 구조본의 운영팀장이었다김 변호사는 자신이 삼성 구조본 재무팀 근무중 운영팀장을 했었다고 하면서 ... 이에 우리는 윤리적 경영의 필요성과 중요성을 바탕으로 한국의 비윤리적인 대기업의 문제점을 분석하여 비판하고 해결책을 찾고자 했다.

  리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.06.03

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  [경영]효성의 구조조정

  또한 종합 무역상사인 효성물산의 부실문제가 인식되었다. ... 효성물산 설립.3) 조직 구성효성은 미래 첨단산업사회를 이끌어 갈 주역이 되기 위해 기존 사업 분야의 핵심 기술 개발과 끊임없는 경영혁신을 통해 글로벌 경쟁력을 키워 나가며 21세기 ... 재무구조의 획기적 개선을 추구하는 것이다.외환위기 상황 및 불확실성이 더해가는 시장 환경에서 가장 중요한 경영관심은 기업의 유동성을 높이는 것이고 이를 위해서 부채비율을 대폭적으로

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.10.30

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  [경영학]우리나라기업의 기업사명을 통한 경영방침분석

  ★우리나라 우량기업의 기업사명을 통한 기업경영방침분석유한킴벌리1. ... 모든 고객과 협력업체로부터 '롯데와 함께 하면 도움이 된다' 는 이 말 한마디를 듣는 것이 롯데의 21세기를 보장하는 힘의 원천이 된다는 믿음으로, 건전한 기업 철학을 실현하기 위해 ... 또한 수익경영과 경영합리화를 통하여 안정적인 재무구조를 지속적으로 유 지해 나갈 것입니다.- 첨단업종 강화 및 세계시장 진출 확대; 롯데는 그 동안 핵심 사업 분야에서 쌓아온 기술과

  리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.13

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  [산업 조직 분석] 대한 항공 조직 분석

  그러나 대한항공공사는 경영부실로 민영화되고 그 운영권을 운송전문기업으로 성장한 (주)한진상사가 1969년3월에 인수하고 민영 항공사로 거듭난 대한항공은 눈부신 발전을 해왔다. ... A380 5대 등 모두 40대의 최첨단 차세대 항공기들을 대거 도입할 계획이다.이 같은 변신의 노력에 힘입어 대한항공은 지난해 2월 세계적으로 권위 있는 항공월간지 ATW로부터 ‘21세기 ... 대한 항공의 조직 구조 분석( 2005년 12월말 기준 직원 수)1) 대한항공 조직표 개관라인조직은 운송서비스를 생산?판매하는 활동과 직접적인 관계가 있는 부서들로 구성된다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.08

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  한국의 향수 롤리타 렘피카

  태평양은 2015년 까지 10개의 화장품 브랜드를 집중 육성, 세계 10대 화장품 회사로 발돋움한다는 계획이다.③ ‘AMOREPACIFIC’의 의미AMOREPACIFIC은 한마디로 21세기 ... 분위기 속에서 여성적 아름다움, 특히 현대적 여성성을 강조하고 있었는데, 도팡은 이러한 독창성과 창의성이 한 추세를 형성할 뿐 아니라 그러한 이미공략’- 롤리타 렘피카는 황홀한 상사의 ... 확인할수 있다.유능한 현지경영인 발굴 및 영입화장품 마케팅 분야의 전문경영인 (창의성과 사업가적 능력 겸비)권한 위임 (빠른 의사결정), 신뢰, 본사의 불필요한 참견 배제태평양은 재무

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.22

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  [인적자원관리] 3M의 인적자원관리 분석

  치열해지는 시장경쟁 속에서 생존하려면 인적자원이 얼마나 중요한지 단적으로 나타내는 21세기 인사관리의 화두다. ... 본 론. 3M 기업소개 및 경영정책, 기업문화 분석. 경영정책 및 기업철학. ... 사내 운영 시스템의 안정화와 우수한 직원, 건실한 재무구조 등의 결과로 한국 3M은 90년대 이후 지속적인 성장을 이루어 현재 성공적인 외국기업의 하나로 자리 잡았다..

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.10

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  [인사관리]교육훈련과 안전 및 복지관리

  (시설, 교재, 강사 T/O)..PAGE:25교육훈련 사례 - 현대(8) 교육훈련 사례 - 현대의 교육훈련 제도임원과정 (최고 경영자 세미나)- 세미나 개요 : 최고경영자로서 21세기 ... orientation)① 고용 결정된 신입사원들에게 반사항을강의나 시청각 교육을 통하여 실시하는 형태③ 배치 후 : 라인 경영자가 기초실무 지도와 업무수행 책임,작업 조건,안전관리,부서 상사 ... - 자금계획기법, 자본조달관리, 투자관리, 재무 및원가회계 기법, 결산과 세무회계처리..PAGE:21교 육 훈 련(6) 교육 훈련의 평가◈ 단계별 평가1.반응수준평가 실적의 단계적

  리포트 | 60페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.05.24

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  우리은행 면접, 기업은행 면접, 농협 면접 족보

  질문내용 : 전공(실무,팀장)면접개인금융지원분야/부서기업은행지원회사지원 동기와 입사 후 자신의 포부 나에게 획기적인 아이디어가 있는데 무능한 상사를 어떻게 설득시킬 것인가? ... 또한 주식시장이나 펀드시장의 활성화와 경기회복세는 이들 은행에게 더 큰 기회를 줄 것이다.외부적인 기회사업 환경 분석주요제품 또는 제공 서비스- 해외 거대금융 자본들의 국내진출 - ... 은 행전년도 총자산: 12,031,783 백만원 - 전년도 총부채: 2,314,419 백만원 전년도 매출액: 112,271 백반원 - 전년도 당기순이익: 1,688,221 백만원재무상태-자산증가

  리포트 | 59페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.17

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  [재무,투자론] 투자론(주가 1,2위기업분석)

  업종별 2위 기업군2> 본 론1. 1, 2 위 기업군의 요약재무제표 분석2. 1, 2 위 기업군의 주가분석3. 1위 기업군의 재무제표 및 주가분석의 공통점4. 2위 기업군의 재무제표 ... . 2위 상대적으로 높은 부채비율 : 몇몇기업을 빼고 200%초과- 영업이익의 적자 누적 또는 적자반전기업이 있음{요약재무제표평균(%)내제가치분석평균(%)평균부채비율183종가평균(원 ... (부채비율 100%,당기순이익 5000억원),이는 기업의 주가변동에 크게 영향을 미침.특히 기업의 재무상태와 각종분석자료를 중요시하 는 외국인에 의에 주가차이가 발생- 기업의 자산의

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.24

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  [전자무역]전자무역의 활성화가 된다면?

  공급선의 재무상태는 장차 발생할 지도 모르는 채무를 이행할 수 잇는지를 분석하는 자료가 된다. ... 기존에 수출상사는 박람회나 전시회의 참석, 전문잡지, 정부간행물을 이용하여 수출입상사를 발굴하였으며 이러한 방법은 막대한 시간과 비용을 발생시켰다. ... 그러나 기술적인 보완이 이루어지게 되면 21세기의 유력한 거래수단이 될 것으로 기대하고 있다.전자무역은 첫째, 바이어 발굴, 상담, 계약 등 수출마케팅이 e-Marketplace를

  리포트 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2004.12.20

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  성공하는 기업들의 8가지 습관 이란 책을 읽고

  즉, 1915년까지 거슬러 올라가 기업들의 재무 제표를 분석해 보았을 때, 비전 기업들은 비교 기업들보다 연간 매출액 대비 고정 자산 투자 비율이 항상 높았던 것으로 나타났다. ... 노드스트롬이 회사 직원들에게 동료 직원들의 영웅적인 이야기들을 적도록 한 것이나 동료들이나 상사들을 교화 과정에 참여시킨 것을 주목해야 한다. ... 그러나 웰치와 같은 우수한 CEO들이 회사 내부에서 양성되어 1세기 동안 계속 이어져 내려왔다는 것이야말 것 GE가 비전 기업으로 불리는 핵심적인 이유일 것이다.기업의 핵심을 보존하기

  리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.29

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  기업윤리경영의 의미와 방향

  삼성물산처럼 종합상사 형태인 회사는 그 업종의 특성상 국내외의 거래가 많을 수밖에 없다. 당연히 향응과 술 접대가 뒤따른다. ... 그 대표적인 실천수단이 윤리경영이라고 시사하듯, 이제 윤리경영은 21세기의 기업들이 실천해야 할 가장 중요한 요소 가운데 하나가 되었다. ... 바탕으로 한 공정한 관계를 설정해가는 것이고, 둘째, 명확한 윤리 규범을 마련하여 직원들이 이 기준에 의거하여 건전한 행동을 할 수 있는 기틀을 마련해주는 것이며, 셋째, 조직의 재무

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.16

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  [관광호텔관련]쉐라톤 워커힐 호텔

  운영상 특징분석- 호텔 조직복무규율 직원은 회사의 제 규칙을 엄수하고 상사의 지시에 순종하며 직장의 질서를 유지하여 자기의 직책에 전력을 다하여야 한다. ... 운영상 특징분석- 기간 IT 혁신통합예약시스템에서부터 마케팅/세일즈시스템, 식당/조리시스템, 연회시스템, 관리회계시스템, 재무시스템, 자금시스템 등 15개의 단위 시스템들이 통합되어 ... 항공ㆍ 대한항공의 기내지와 잡지를 통한 홍보결 론워커힐 호텔은 1963년부터 관광 진흥의 취지 하에 창립하여 지속적이고 과감한 호텔로 도약하기 위해 많은 투자를 하고 있다. 21세기라는

  리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.07.11

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  로레알의 해외진출 및 한국에서의 현지화전략

  로레를 인수 한 뒤 그 브랜드를 업그레이드 시킨 다음 다시 전 세계로 수출하는 것이 바로 로레알의 세계화 전략이라고 분석했다. ... 다섯째, 생산·판매 뿐 아니라 재무·R&D·제품개발·인사·구매 등을 현지에서 수행하는 완전한 사업 단위로써 현지에 정착하는 단계이다. ... 한국시장 진입 과정은 일반적인 현지화 단계를 따라서 이루어 졌다고 볼 수 있다.첫째, 종합상사 등 무역회사를 통한 수출에서 벗어나 현지에 판매 사무소나 지사를 설립하면서 협지에 대한

  리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.03.01

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  [경영] 삼성의 CEO와 철학

  아울러 재무구조, 시장지배력, 제품경쟁력 등 초일류기업이 갖추어야 할 3박자를 모두 겸비했다고 분석했다.이에 일본의 전자업계는 큰 충격을 받았다. ... 상사와 부하, 동료간에 대화의 통로가 보장되어 있는 수평적 시스템 이다. 3M의 3M비즈니스철학' 처럼 이건희 회장도 잘해보려고 노력하다가 실수한 것에 대해서는 책임을 묻지말라고 강조한다.구매 ... 재고관리를 효율적으로 하기위해 전사적 자원관리 (ERP)를 일찍이 실천하고 사업단위에 대한 재무와 구매, 품질관리, 재고관리 등에 대한 모듈을 통일하였다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.04

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  [인사관리]한국 기업들에서의 인재상의 역사적 변천과정에 관한 연구

  아무리 능력이 탁월해도 부하직원보다 상사의 나이가 어리면 조직이 무너질 수 있다는 판단에서다.” 라고 말했다. ... 온갖 고난과 역경을 이겨낸 경마인의 정신적 가치를 계승하고 21세기 환경변화를 리드하며 개척자 정신(Frontier spirit) 으로 레저산업의 선도적 역할을 이어나갈 능력 있는 ... 약진하는 한류경영의 수수께끼를 풀다」에서 삼성의 성공 비결을 상세 보도하면서, 이건희 회장의 강력한 리더십, 인재에 대한 끊임없는 투자, 속도감 있는 경영 등이 주요한 원인이라고 분석하기도

  리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.13

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