"직무애착" 검색결과 141-160 / 2,357건

• 

  직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오. A+ 자료

  조직 몰입의 개념조직 몰입(Organization commitment)이란, 조직에 대하여 개인이 어느 정도의 일체감(identification)과 애착(attachment), 충성심 ... 직무만족과 조직몰입 및 조직공정성의 관계1) 조직공정성과 직무만족의 관계조직공정성이 낮을 경우 직무만족은 낮아질 수 있다.2) 직무만족과 조직몰입의 관계직무만족이 낮은 경우 조직몰입은 ... 직무만족의 개념1) 개념(1) 직무의 개념직무(job)란 개인이 자신이 소속된 조직(organization)에서 수행하는 업무를 지칭하는 것으로, 개인은 자신의 직위(position

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.30

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심영역입니다. 두개의 주제 중 하나를 선택해서 사례를 소개하고 학우님의 의견을 제시해주세요

  먼저 낙관주의라는 것은 조직에 대해서 주인의식과 애착을 말하는 것으로 낙관적이고 희망적인 성향을 가지게 되는 것을 말한다. ... 직무 만족이란 주어진 과업을 더욱 쉽고 흥미롭게 할 수 있는 자원과 정보에 대한 접근이 쉬워서 직무 만족도가 높은 것을 말한다. ... 따라 경험하게 되는 직무 스트레스는 조직구성원의 직무와 관련한 만족도, 조직 비전에 몰입 등의 조직 내 행동에 많은 영향을 미치게 되는 경우가 많다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.01

  다운로드 장바구니
• 

  조직몰입, 조직공정성, 직무만족에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오

  조직몰입조직몰입이란 개인이 조직에 대하여 가지고 있는 심리적인 애착으로 조직 구성원이 조직과 자신을 동일시하면서 그 조직에 헌신하고자 하는 정도라고 이야기 할 수 있다.3. ... 직무만족의 개념직무에 관한 태도의 하나로 한 개인의 직무경험이나 직무를 평가할 경우 발생하는 유쾌하면서 긍정적인 정서 상태라고 볼 수 있다. ... 직무만족의 종류직무만족에는 두 가지의 종류가 있고 서로 각각 다른 측면을 다루고 있다.(1) 정서적 직무 만족자신의 전반적인 직무에 대하여 느끼는 긍정적인 정서이며, 인지적 직무만족은

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.05

  다운로드 장바구니
• 

  보육 교사직에 대한 보육교사의 태도에 대해 사명감, 윤리의식, 교사의 전문성 함양 노력의 순서대로 설명하고 본인이 생각하는 보육교사와 앞으로 어떠한 보육교사가 될 것인지 포부를 작성해봅시다,

  자녀 둘을 키우면서 아이들이 필요로 하는 순간 일관성 있는 반응을 해주고 수용해 줄 때 안정적인 애착이 형성되고 그 애착이 성장과정에서도 얼마나 큰 영향을 주는지 체험으로 겪었기에 ... 도덕은 한 조직체 내에서 조직구성원들이 지닌 선과 올바름, 적합함, 의무 등에 대한 신념이며 행동 규범이다.교직윤리의 개념을 요악하자면 ‘어린이집에서 보육교사가 교직생활을 영위하면서 직무수행에 ... 긍정적 의사소통을 위해 노력한다.여섯째 영유아와 집단 활동시간, 일가 시간 운영 등에서 가장 효과적인 보육이 될 수 있도록 융통성을 가지고 의사결정을 하도록 노력한다.일곱째 보수, 직무교육을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.14

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원 확보관리 모집에서 사내 모집원과 사내 모집 방법에 대하여 설명하시오

  마지막으로 성장 비전을 제시함으로써 주인의식과 애착을 증대할 수 있는데 내부 육성 정책을 통해 노력마나으로도 경영진이 될 수 있다는 인식이 심어지기 때문이다. ... 서론모집이란 유능한 직원을 외부에서 구하는 것과 그들이 기업 내 어떠한 직무에 응시할 수 있도록 자극을 주는 과정으로써 어떤 직무에 적합한 인력을 기업 내부에서 구할 것인지 혹은 외부에서 ... 스스로 찾아 일하는 특징을 가지며 외부에서 주어지는 보상보다 직무를 통한 만족과 성취감으로 동기부여되는 경향을 지니게 된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.28

  다운로드 장바구니
• 

  평생교육이란 무엇이며 평생교육의 필요성에 대해서 설명하고 자신이 관심 있는 평생교육사의 기능에

  리더로서 자질, 지각하는 능력, 유머감각, 인내력, 풍부한 지식, 민주주의에 관련한 신념, 좋은 화술능력, 융통성, 열정적 성격, 인간에 대한 애착 등이 요구되고 있다2. ... 조직 구축하기 등이 핵심적인 직무이다.6) 교수학습의 직무: 교수학습의 직무에는 교수대상자를 분석하기, 교수계획을 세우기, 교수자료를 수집하기, 교수자료를 개발하기, 강의 실행하기 ... , 장기 계획을 수립하기, 연간계획을 수립하기, 마케팅하기, 성과 분석하기 등이 포함되고 있다.2) 프로그램 개발 직무 : 프로그램 개발 직무에는 프로그램의 타당성을 검토하기, 프로그램

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

  다운로드 장바구니
• 

  조직몰입도

  - Allen & Meyer(1991)이 구분하고 있는 조직몰입 :1) 감성적 몰입 : 조직 대한 감성적 애착 및 조직의 가치에 대한 신념을 의미2) 지속적 몰입 : 한 조직에 계속 ... 조직환경과 직무특성의 직접적 산물이라고 봄. ... 근무지향성(employee work orientations): 직무만족도와 조직몰입도를 포함한 개념으로서, 산업사회의 생산현장에 근무하는 근로자들이 자신이 수행하는 직무나 근무하고

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.23 | 수정일 2020.12.02

  다운로드 장바구니
• 

  자기효능감이 인간의 행동에 미치는 영향

  성인 애착과 직무소진의 관계에서 자기효능감의 매개 효과. 단국대학교 대학원 박사학위논문.최영준. (2014). ... 대기업 HRD 담당자의 전문직업적 정체성과 개인-직무 적합성, 자기효능감, 경력개발지원 및 직무도전성의 구조적 관계. 서울대학교 대학원 박사학위논문.김석권. (2011). ... 노인요양시설 사회복지사의 직무스트레스와 조직유효성에 관한 연구. 국제문화대학교 대학원 박사학위논문.김용구. (2014).

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.05

  다운로드 장바구니
• 

  유아교육 애착관계 분석

  보육교사를 대상으로 한 많은 연구에서 개인의 특성이 교사의 직무 스트레스, 역할 성과, 자기 효능감, 의사결정에 영향을 미친다는 것이 밝혀졌다.김 교수(2006)는 교사 교육의 종류와 ... '애착' , 애착이라는 말은 유치원 교사에게는 아주 친숙하고 가까운 단어일 것이라고 생각됩니다. ... 그래서 오늘은 유치원 선생님으로서 제가 할 수 있는 긍정적인 '애착 발달'을 반 친구들이 어떻게 하면 할 수 있는지 알고 싶습니다.애착은 영아의 애착 행동과 주요 양육자 반응 사이의

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.26

  다운로드 장바구니
• 

  보육교사의 자질과 역할

  보육교사의 자존감과 효능감은 직무에 대한 스트레스를 줄여줄 수 있다. 일곱번째, 성실하고 열정적인 태도이다. ... 영유아를 사랑으로 보살피는 것은 상호작용을 통해 서로 안정 애착을 형성하고 그에 맞는 돌봄과 교육을 수행할 수 있기 때문이다. ... 셋째, 국가직무능력표준에 따른 전문적인 자질이다. 어린이집 운영을 위한 운영방안과 보육계획을 수립할 수 있어야 하고 연간 행사와 반 구성, 보육 계획안도 수립할 수 있어야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.07

  다운로드 장바구니
• 

  간호연구 - 대학생 스마트폰 중독과 관련된 영향

  세 번째로 성실성(conscientiousness)은 계획적이고 신중하며 사회적인 규범과 규칙을 지키려는 것이 특성이며, 학업과 직무 수행에서 예측하는데 도움이 된다(Roberts, ... ).대학생을 대상으로 부모애착과 인터넷 중독에 관한 연구에서 부모와의 애착이 안정적일수록 인터넷 중독이 낮은 것으로 나타났고(이지연, 이경선, 장진이, 2018), 성인애착과 스마트폰 ... 또한 중고등학생을 대상으로 애착과 스마트폰 중독의 연구에서도 애착이 불안정 할수록 스마트폰 중독 수준이 높다고 나타났다(한영수, 2018).3.

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.05

  다운로드 장바구니
• 

  직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오

  연속적, 규범적, 정서적 몰입의 세 가지 차원으로 개념화시키기도 하고 정서적 몰입은 조직에 관한 정서적 애착, 일체감 등을 나타내고 규범적 몰입은 사회화 과정, 가정교육, 입사 이후 ... 직무환경을 강조하는 측면에서는 직무만족을 직무 자체에 포함하는 직무환경을 중심적으로 직무만족에 대하여 정의를 내린다. ... 직무만족에 관한 개념적인 다양성에도 불구하고 직무만족에 대한 개념은 직무환경을 강조하는 입장, 직무 동기를 강조하는 입장으로 나눌 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.16

  다운로드 장바구니
• 

  미용경영학 ) 미용서비스업의 인적자원관리에 대하여 설명하세요. 1) 미용서비스업의 인적자원 확보관리에 대하여 설명하세요. 2) 미용서비스업의 인저자원 개발

  따라 정확한 직무 분석을 바탕으로 한 채용 공고를 작성해야 한다. ... 직원들 간의 긍정적인 관계나 조직 내 커뮤니케이션이 강화되는 것 역시 직원들이 조직에 대한 애착을 갖고 업무에 헌신할 수 있도록 만든다. ... 조직에 대한 애착이 생겨 업무의 만족도가 상승하게 되면 이는 직접적으로 직원들의 성과와 연관되어 미용서비스업의 품질이 향상되는 결과를 가져온다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.01

  다운로드 장바구니
• 

  보육현장에서의 아동학대가 사회적으로 큰 이슈가 되고 있습니다. 보육서비스의 질적 수준을 높이기 위해

  원장 및 보육교사가 어떤 가치관을 가지고 아동과 어떻게 애착 관계를 맺느냐에 따라서 영유아의 사회성 발달과 애착 형성에도 큰 영향을 준다.실제로 원장과 교사의 기본적인 학력은 보육기관의 ... 특히 교사라는 특수직일수록 직무수행을 위한 기본 자질은 점점 더 중요해지고 있다.보육교사의 자질은 보육교사의 경험, 교육수준 및 신체, 육체, 사회적인 특성을 의미한다. ... 실제로 강영욱, 채신영 교수가 2021년에 연구한 「보육교사의 인성과 아동학대 관계에서 직무 스트레스의 매개 효과」 논문에 의하면, 보육 기관의 원장 및 교사들을 대상으로 아동학대의

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

  다운로드 장바구니
• 

  직무 만족의 선행요인과 결과요인에 대한 사례 연구, 조직행동론

  조직몰입을 구성하는 요소는 조직에 대한 일체감·애착·근속의도, 조직구성원의(성별·학력·연령·학력·지위 등의) 개인적 특성, 조직의 규모·위치·설립유형 등의)조직의 물리적 특성, 조직보상 ... 직무 만족의 결정요인과 이유, 직무 만족의 결과요인과 이유.? 모형.-Ⅱ. ‘사회복지사’의 사례? 인터뷰 대상자에 대한 배경.? 직무 만족의 결정요인과 이유. ... 될 것이라는 점에서 직무소진보다는 ‘직무의 스트레스 요인이 더욱 직무 만족에 영향‘을 미치게 될 수 있다고 본다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.30

  다운로드 장바구니
• 

  영아기 교사의 역할에 대해서 논하시오.

  이처럼 우리나라 일부 보육교사는 보육교사라는 직무를 단순히 돈벌이 수단으로 인식하기 때문에 아이들을 방임하고 있다는 생각이 들었고, 영아를 담당하는 보육교사라면 당연히 아이들을 사랑으로 ... 이 때문에 보육교사는 부모를 대신하여 영아를 케어할 수 있어야 하며, 영아와 안정적인 애착관계를 형성함으로서 영아가 심리적으로 보육교사를 의지할 수 있도록 해야 하겠다.다. ... 관계 형성자로서의 역할보육교사는 영아와 안정적인 관계·애착관계를 형성함으로서 영아가 어린이집 생활에 잘 적응할 수 있도록 돕고 나아가 영아가 정서적으로 안정될 수 있도록 노력해야 한다

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.01.30

  다운로드 장바구니
• 

  직무확대, 직무충실화, 직무특성이론에 대해 설명하고 이를 포함하여 특정 기업의 사례를 제시하시오.

  이를 통해 기업에 애착을 같도 발전에 따른 정당한 이익을 얻을 수 있는 동업자 의식을 부여했다. ... 직무충실화의 개념직무충실화의 개념은 직무내용을 고도화함으로써 직무의 질을 높이는 방법을 의미한다. ... 직무확대, 직무충실화, 직무특성이론에 대해 설명하고 이를 포함하여 특정 기업의 사례를 제시하시오.Ⅰ.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.07

  다운로드 장바구니
• 

  외상 및 스트레스 사건 관련 장애 (Trauma-and Stress Related Disoder)에 대한 설명과 이 범주에 포함되는 하위 정신장애들을 각각 소개하고 그 장애의 특징 및 원인, 유병률 치료의 예후를 찾아서 설명하시오. (만점 받은 레포트입니다)

  이로 인해 대인관계 및 인간관계에 어려움이 생기거나, 일상생활이나 직무 수행에 제한받는 등 삶의 여러 영역에서 부정적인 영향을 끼쳐 삶의 질이 떨어진다. ... 특징 및 원인양육자로부터 생애초기부터 충분한 애정을 받지 못했거나 학대나 방임을 당했을 때 애착과 관련된 외상을 통해 나타나는 애착 장애 유형의 하나이다. ... 빠른 시간 안에 치료를 시작해 외상 후 스트레스 장애로 이어지지 않도록 하는 것이 중요하다.(3) 반응성 애착 장애?

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

  다운로드 장바구니
• 

  여성노동 정책의 과제에 대해 논의하시오

  특히 우리나라의 기업문화가 남성 근로자를 우대하는 문화이기 때문에 아무리 여성 근로자가 기업에 애착을 가지고 열심히 일을 한다고 할지라도 여성 근로자에게는 좀처럼 승진기회가 찾아오지 ... 여성 근로자에게는 승진 기회가 적다.같은 직종, 같은 직장, 같은 직무를 하지만 여성 근로자에게는 승진 기회가 적은 것으로 알려져 있다. ... 기업이 여성에게 더 많은 승진기회를 부여할 수 있도록 제도적 지원책을 마련해야 한다.같은 직종, 같은 직장, 같은 직무를 하지만 여성 근로자에게는 승진 기회가 적은 것으로 알려져 있다

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.04.02

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원개발에서 요구되는 개인역량개발에 대한 자신의 경험을 기술하시요(개인역량개발의 필요성.역량개발분야. 역량개발을 통한 성과)

  이는 개인의 직무 만족도를 향상시키고 조직에 대한 책임감과 애착을 높이는 데 기여합니다. ... 역량 개발은 개인의 성장과 직무 수행 능력 향상을 위해 지속적으로 이루어져야 합니다. ... 개인이 역량을 개발하고 성장하는 것은 개인의 직무 만족도와 삶의 질을 향상시키는 데 기여합니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.17

  다운로드 장바구니