"직무평가 사례" 검색결과 141-160 / 21,429건

• 

  효과성이 큰 산업교육 및 훈련이란

  :◎ 사례연구법(case studies)은 분석력, 판단력, 협상력, 의사결정능력등의 문제해결능력이나 직무수행능력을 체험적으로 함양시키는 것.역할연기법:◎역할연기(role playing ... 산업교육 및 훈련의 평가1. ... 산업교육및 훈련의 평가1) 평가의 기준:훈련참가자의 반응(반응: reaction):◎ 참가자들의 교육 및 훈련프로그램에 대한 반응.학습내용 습득(학습: learning):◎ 참가자들이

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.14

  다운로드 장바구니
• 

  인사선발관리 중 모집관리 실행 사례를 조사하여 제시하고 시사점을 기술하시오

  또한, 직무수행평가를 기존 언어, 자료해석, 수리에 대한 인지능력에 대한 평가에서 직무상황에 대한 실질적인 문제해결능력을 평가할 것을 제안하였다. ... 인사선발관리 중 모집관리 실행 사례S공사의 자기소개서는 신입직원의 선발역량을 평가하기 위한 질문문항으로 구성되었으며, 지원자가 작성한 자기소개서는 평가기준 개발을 통한 평가와 더불어 ... 인사선발관리 중 모집관리 실행 사례를 조사하여 제시하고 시사점을 기술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인사선발이란2. 인사선발관리 중 모집관리 실행 사례3. 시사점Ⅲ.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.18

  다운로드 장바구니
• 

  직업재활관련용어

  욕구에 맞는 직업의 목표를 달성하기 위해 계획을 세우고 평가기준을 만든다.19.직업적응훈련: 장애인이 작업환경에서 적절한 행동과 가치를 발전시킬 수 있도록 직업유지나 직무능력향상 등에 ... : 장애인이 가지고 있는 적성이나 강점, 제한점 등을 파악하기 위해서 현장평가나 상황평가, 신체능력평가 등을 실시하여 직업재활의 방향을 설정한다.17.적격성 결정: 직업상담과 직업평가의 ... 결과에 따라 사례회의를 통해 이용신청한 장애인이 기관에서 직업재활 서비스를 할 수 있는 대상자인지 판단하는 과정이다.18.직업재활계획수립: 적격성을 받은 장애인에 한해서 장애인의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05

  다운로드 장바구니
• 

  [산업심리학] 인사선발관리 중 모집관리, 선발관리 실행 사례를 조사하여 제시하고 시사점을 기술하시오.

  특히, 삼성전자는 직무 적합성 검사를 통해 지원자의 역량과 직무의 적합성을 면밀히 평가하고, 이를 바탕으로 선발을 진행한다. ... 이 회사는 특히 인턴십 프로그램과 직무 체험 프로그램을 적극적으로 운영함으로써, 잠재력 있는 인재들을 조기에 발굴하고 그들과의 적합성을 사전에 평가할 수 있는 기회를 제공하고 있다. ... 예를 들어, 구글은 면접 과정에서 다양한 알고리즘 문제와 사례 분석을 통해 지원자의 논리적 사고 능력과 혁신적 사고를 평가하고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.01

  다운로드 장바구니
• 

  조직 구성원에게 다양한 직무를 경험하게 하는 경력관리의 방법으로 직무순환(Job Rotation)의 장점과

  한편 직무분석이 끝났다고 해서 모든 것이 해결된 것이 아니라 평가와 보상, 경력 개발 등과 같이 '인적자원관리'의 전반에 활용될 때 인적자원관리에서의 직무평가가 가치가 있게 된다. ... 위한 문제점, 원인 및 해결방안을 사례와 함께 제시하세요.- 목 차 -Ⅰ. ... 경험케 하는 경력관리 방법인 직무순환의 장단점을 비교하고 전문가 양성에 있어 문제점과 원인, 해결방법을 사례와 함게 설명해 보고자 한다.Ⅱ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

  다운로드 장바구니
• 

  우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

  실제로 삼성그룹은 올해 상반기 공채 때 직무적합성평가를 도입했고, 현대자동차그룹은 면접 전형 중 하나인 ‘핵심역량면접’에서 역사 에세이를 폐지했다. ... 기존 방식 대비 AI 면접관 기반 채용시스템 운영 시 장점으로는 지원자들의 자기소개서 분석 정확도 향상, 객관성 높은 평가 가능, 직무 적합도 판단 용이, 공정성 제고로 인한 신뢰감 ... 본 연구에서는 최근 주목받고 있는 AI 기술을 활용한 채용 시스템 도입 사례를 중심으로 살펴본다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.22

  다운로드 장바구니
• 

  직무평가 방법을 비교 분석하시오

  (주) 사례를 중심으로, 동서정신과학, 2015. ... 또한 직무의 상대적 가치나 활용가치를 평가하고 기업이나 다른 조직에서 직무의 중요성이나 위험성을 평가함으로써 다른 직무와 비교할 때 두드러지는 특성이나 특성을 파악하는 것이다.직무평가를 ... 기업의 직무 자체에 대한 이해와 평가는 직원이 그 직무에 대해 얼마나 이해하느냐에 따라 달라지는데, 직무평가자가 정확한 정보나 직무에 대한 이해가 부족할 경우 직무에 대한 과소평가나

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

  다운로드 장바구니
• 

  A+ 산업심리학) A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원들이 매우 많은 상황이다. 이 회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예, 역량 평가, 교육

  구성원들의 직무수행 평가결과와 모호한 평가수행능력 평가대신, A사의 직원들의 직무수행에 대한 객관적인 지표로 평가하고자 한다. ... 이 기안은 직무수행평가에 적합한 구성을 수립하고, 관리자의 직무수행평가 능력을 도와 A사를 평가하는 원칙이나 틀을 만드는 것이 목적이다.2. ... 성과급에서 분포적오류를 보여주는 사례로, 직원 한 명이 열심히 일해도 분포적 오류가 열심히 일한 사람에게 보상을 주지 못하고 평균적인 보상만 초래한다면 이또한 문제가 될 수도 있다.3

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11

  다운로드 장바구니
• 

  2022년 사회복지사 실습 - 직업재활시설 실습중간평가서, 종결보고서

  (개별화계획)- 취업알선 및 적응지도- 최종평가3) 담당업무직업재활교사 : 직업재활시설 소개, 프로그램 계획 및 평가, 행정, 업체관리 및 업체개발, 직무분석, 사례관리, 직업재활계획 ... 사례관리와 관련한 부분에서도 전문적 지식과 기술을 배우고 싶고, 시설 운영에 있어서의 어려움과 다양한 사례들을 배우고 싶습니다.실습 종결보고서* 다음은 실습을 종결하면서 한 학기 동안 ... , 직무분석 등.사무원: 회계업무, 외부인적자원 개발 및 관리.5.

  시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.02

  다운로드 장바구니
• 

  학교사회복지사의 역할과 직무

  우선도에 있어서는 두 전문직 모두 학생에 대한 초기 사정, 지역사회자원 개발 및 관리, 사례관리를 가장 우선적으로 수행해야 할 직무로 평가하였으며, 시설 및 비품관리는 가장 낮았다. ... 중요도에 있어서는 학교사회복지사와 지역사회교육전문가 모두 지역사회 자원개발 및 관리, 사례관리, 전문성 신장활동의 중요도를 높게 평가한 반면에 시설 및 비품관리의 중요도를 가장 낮게 ... 평가하였다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.11

  다운로드 장바구니
• 

  조직행동론 ) 국내 대기업 한 회사 선정 직원 동기부여방안에 대해 설명

  직무급제를 처음 실시하기 시작했는데, 직무급제는 직원 개인의 수행 직무와 내용 특성에 따라 해당 직원의 가치를 평가하는 제도이다. ... 이러한 직무급제를 도입하기 위해서는 여러 과제를 해결해야 한다. 직무급제의 평가를 위해서는 자신이 맡은 직무에 대한 이해가 필요하다. ... 개인에 대한 이해가 병행될 때 적절한 동기부여 효과를 기대할 수 있는데, 이를 중심으로 기업의 동기부여 사례에 대해 자세히 알아보고자 한다.2.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.03 | 수정일 2024.05.06

  다운로드 장바구니
• 

  [A+레포트] 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오.

  네이버는 후보자의 창의력, 문제 해결 능력, 그리고 협업 능력을 평가하기 위해 사례 연구와 프로젝트 기반의 과제를 제공한다. ... 본론3Ⅱ-1 인사심리학의 적용: 선택, 훈련, 그리고 평가의 실제3Ⅱ-2 조직심리학의 구현: 조직문화, 동기부여, 그리고 리더십의 사례 분석4Ⅲ. 결론5Ⅳ. 참고문헌5I. ... 또한, 직무의 다양성과 자율성을 높이는 직무 설계는 직원들이 자신의 일에 더 많은 책임감과 만족감을 느끼도록 한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12

  다운로드 장바구니
• 

  한 가지 직무를 예로 들어 개념 준거와 실제 준거를 설명하고 준거에 대해 기술하시오.

  또한 사례관리라면 사례관리 대상자에 대한 관리 및 지원이 어떻게 제공되었는지 등을 준거로 하여 구체적으로 평가할 수 있다. ... 이는 개념준거가 대부분으로 추상적인 지식수준을 준거로 하여 직무에 맞는 인재인지를 평가할 수 있다. ... 장애인식 개선 사업이 과업내용이라면 장애인의 날 행사 및 장애인식 개선 사업지원 및 진행이 진행되었는지 여부를 판단함으로써 직무에 대한 평가를 내릴 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.21

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 문제만들기 (조직, 인사, 지휘) 7문제씩 총21문제(해설포함)

  방법은 서열법이다.② 같은 등급으로 묶어 평가하는 방법은 직무분류법이다.③ 직무의 최상위부터 취하위까지 비교평가하는 방법은 서열법이다.④ 직무구성요소(평가요소)의 중요도에 따라 가중치를 ... 직무를 평가하는데 용이하다는 장점이 있는데 반해, 적절한 평가 요소산정과 평가요소별 가중치 결정이 어렵고, 많은 시간과 노력이 들고 실제 적용이 어렵다는 단점이 있다.해설① 가장 간단한 ... pathway를 이용하여 질병의 전 과정을 관리한다.- 다학제적 팀을 이끄는 사례관리자로 간호사가 적합하다.사례관리의 경우 재원기간 단축, 비용절감, 환자간호에 대한 표준 설정의

  리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.01

  다운로드 장바구니
• 

  직무태도의 주요 유형을 직무만족, 직무몰입, 조직몰입, 조직지원인식, 직무열의로 구분할 수 있다

  직무몰입직무몰입은 사람들이 자신의 직무와 자신을 동일시하며 직무성과를 달성수준을 자신의 가치에 대한 평가로 여기는 정도라고 할 수 있다. ... 관련하여 주요 유형에 속하는 직무만족, 직무몰입, 조직몰입을 사례를 제시하여 설명하도록 할 것이다.Ⅱ. ... 이 중 세가지를 선택하여 사례를 제시하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무몰입2. 조직몰입3. 직무열의Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19

  다운로드 장바구니
• 

  A+기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성

  행동지향평가는 중요사례법과 평가척도법을 더하는 방법으로 복잡하고 정량적인 특징이 있습니다.(2) 특징행동중심평가는 다양한 특정업무에 적용할 수 있어 업무성과가 향상되는 장점이 있으며 ... 내가 택하는 직무평가 방법행동중심평가는 직무동태성에 따라 평가용 개발이 필요하고 직무성과기준이 바뀔 경우 행동중심평가는 현실성이 낮다는 단점이 있습니다. ... 직무평가를 통해 기업 등 조직은 직무관리 기준을 명확히 하고 경영전략, 조직, 개인의 핵심역량에 대한 기업의 요구에 따라 직무가치를 확립할 수 있습니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.17

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지조사론_본인이 관심 있는 사회복지 관련 주제를 한 가지 선정하여 선정 사유 또는 이론적 근거를 작성한 뒤 아래 제시한 분석틀에 맞추어 보고서를 작성하시오

  전문지식 부족, 슈퍼비전체계 미흡, 교사 및 관리자들의 사례관리에 대한 이해부족, 질적 평가체계 부재 등 다양한 어려움을 경험하고 있다. ... 내가 앞으로 진행할 연구는 학교사회복지사와 교육복지사의 직무특성과 사례관리수행 수준 차이를 분석하고, 직무특성이 사례관리수행에 영향을 미치는 요인들을 비교 · 분석하여 사례관리수행을 ... 학교사회복지사의 다양한 직무 중에서도 복잡하고 다양한 학생의 어려움과 욕구를 해결하고 맞춤형 지원을 통해 학생성장을 도모하는 사례관리는 더욱더 그 중요성이 높아지고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.12

  다운로드 장바구니
• 

  내 주변에 인적자원을 통한 성과향상에 대한 사례를 기술하시오

  이를 개선하기 위해서는 직무중심의 공정한 평가제도 마련, 다양한 동기부여 방안 도입, 개인별 맞춤형 경력개발 프로그램 개발 등이 필요하다. ... LG디스플레이는 신입사원에게 회사생활 적응 및 업무 수행에 필요한 기본지식 습득을 위한 입문교육 외에도 직무 전문성 확보를 위한 필수직무교육 과정을 제공하고 있다. ... 따라서 본 연구에서는 국내외 선진기업 사례를 통해 성공적인 인적자원개발 전략 수립 방안을 모색하고자 한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.18

  다운로드 장바구니
• 

  현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견

  인적자원관리 전문가의 역할과 사례 및 소견III. 결론IV. 참고문헌I. ... 전문가가 기업에서 어떠한 역할을 수행할 수 있는지를 보여주는 사례로, 연구개발에 특화되어 있는 전문 인력을 효과적으로 관리하기 위하여 인적자원관리를 실시한 네이버(NHN)의 사례를 ... 등용하는 데에서부터 인적 자원이 제대로 역량을 발휘할 수 있는 자리에 배치하고 인적 자원의 성과를 평가한 후 적절한 보상을 지급하는 데 이르기까지 인적 자원과 관련한 모든 행위가

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

  다운로드 장바구니
• 

  기준타당도 가운데 동시적 타당도의 개념을 기술하고 1가지 사례를 선정하여 자세히 설명하시오

  동시적 타당도를 이해하기 위한 사례입사 시험이 직무수행능력을 평가하는 데 얼마나 도움이 되는지를 증명하고 싶다고 가정하자. ... 위에서 제시한 사례에서 기업에서 입사시험을 실시하는 이유에는 여러 가지가 있지만, 그 중에 가장 주된 이유는 응시자가 입사를 했을 때 직무를 잘 수행할 수 있을지를 판단하기 위해서이다 ... 동시적 타당도를 이해하기 위한 사례III. 결론IV. 참고문헌I.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

  다운로드 장바구니