"현대그룹 리더쉽" 검색결과 141-160 / 3,941건

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  사회보기실천과 사회복지실천 기술의 다른 점은 무엇인지를 서술하시오

  사회복지실천기술은 상담 기술, 캐이스 매니지먼트, 정책 개발, 리더십 스킬 등 다양한 기술들을 포함한다.먼저, 상담 기술은 개인 또는 그룹과의 상호작용을 통해 심리적인 어려움을 극복하고 ... 이 개념은 현대 사회에서 발생하는 다양한 문제에 대응하고 사회적 불평등을 해소하며, 안전하고 공정한 사회를 조성하기 위한 목적을 가지고 있다.먼저, 사회복지실천의 주요 개념은 '복지'라는 ... 이러한 기술은 상담, 교육, 정책 개발, 리더십, 네트워킹 등 다양한 활동을 포함한다.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.02.16

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  외국 자동차에 대한 수입규제가 철폐됨에 따라 많은 외국 자동차회사들이 한국 승용차시장에 진출해 국내승용차

  그래서 국내 완성차가 지니는 상품성에 대한 분석은 영업본부 혹은 마케팅 측에서 담당한다.(2) 리더십타기업과 다르게 강력한 카리스마 리더십을 지닌 경영진으로 정평이 나있는 현대차그룹은 ... , 기아차와의 플랫폼 공유를 통해 생산비용을 절감하며 국내 자동차 시장점유율 1위를 달리는 현대차그룹의 마케팅전략을 파악하기 위해 현대자동차 외부/내부환경분석을 분석하고 이에 따른 ... 수 있다.(3) 고객만족프로그램현대차그룹의 고객가치프로그램은 대표적인 강점인데 사후서비스에 대한 매우 철저하고 꼼꼼한 관리로 인해 고객 만족도가 가장 높다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

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  자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다)

  리더십의 이해2. 리더십의 자질과 조건3. 나의 리더십 향상을 위한 계획4. 시사점 및 나의 견해결론참고문헌서론리더십은 현대 사회에서 매우 중요한 역할을 수행하는 개념이다. ... 리더십의 이해리더십은 그룹 또는 조직 내에서 리더가 구성원들을 이끄는 과정이자 행위다. ... 우리는 조직, 팀, 그룹에서 리더십의 효과를 목격하며, 리더들의 영향력과 지도력이 조직의 성과와 구성원의 만족도에 큰 영향을 미친다는 것을 알고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.22

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  현대 청소년에게 필요한 청소년프로그램은 무엇이며

  리더십 및 협업 프로그램현대 사회에서는 리더십과 협업 능력이 점점 더 중요해지고 있습니다. 청소년들이 리더십 역량과 협업 능력을 개발할 수 있는 프로그램이 필요합니다. ... 청소년들이 심리적인 어려움이나 정서적인 문제를 해결할 수 있는 상담 프로그램, 정서 조절을 위한 그룹 활동 등이 청소년 프로그램의 필요성을 근거로 할 수 있습니다. ... 이를 통해 청소년들은 자기개발과 자아실현의 기회를 가지며, 사회적 책임감과 리더십 능력을 키울 수 있습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.19 | 수정일 2023.07.22

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  사회복지조직에서 리더의 역할에 대해 논의 하시오

  중요한 것은 리더십이 조직의 성과와 구성원들의 만족도를 향상시키는 데 기여한다는 점입니다.따라서, 리더십은 조직이나 그룹의 방향을 이끄는 역할을 수행하며, 구성원들을 동기부여하고 영향력을 ... 사회복지조직의 중요성은 현대 사회에서 더욱 커지고 있으며, 그들은 이러한 과제를 수행하기 위해 효과적인 리더십이 필요합니다.이러한 배경 아래, 본 보고서는 사회복지조직에서 리더의 역할에 ... 같습니다.비전과 목표 설정: 리더는 조직 또는 그룹의 비전과 목표를 설정하고 이를 구성원들에게 명확하게 전달합니다.

  리포트 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.06.16

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  리더십의 개념과 필요성, 리더십의 기능과 유형, 리더십이론을 설명하고 학습자가 생각하는 리더십에 대해 설명

  리더십 이론과 이상적인 리더십1) 리더십 이론리더십 이론은 시대의 변화를 반영하여 전통적 리더십 이론에서 현대적 리더십 이론으로 변화해 왔다. ... 그룹을 이끌고 그룹의 질서를 유지하는 존재로만 바라보는 경향이 있었다. ... 그룹 구성원들에게 보상-책무의 시스템을 적용하여 구성원들을 움지깅는 거래적인 리더, 그룹 자체에게 역동적인 목적을 부여하는 혁명적인 리더 등이 있을 수 있다.3.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.10

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  훈련개발조직개발경력개발 중 성공 혹은 실패사례

  교육 과정은 어학이나 직무, 리더십, 인문학, 자격증, 외국어 등 다양한 분야가 제공된다. ... 현대카드는 몇 해 전 이른바 애자일 경영을 선언하였다. ... 금호석유화학그룹은 2011년부터 상시 학습 온라인 플랫폼인 윙크 아카데미를 운영 중이다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16

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  현대사회 최고경영자의 역할(기업의 성과에서 최고경영자의 역할 및 중요성)

  각 그룹들은 그룹의 이익을 증진시키기 위해서 때로는 정척적인 담합이나 협상을 통하여 기업의 의사결정에 영향을 미친다. ... 현대사회 최고경영자의 역할(기업의 성과에서 최고경영자의 역할 및 중요성)목차현대사회 최고경영자의 역할(기업의 성과에서 최고경영자의 역할 및 중요성)I. 기업문화의 변혁II. ... 조직 내에는 학연, 지연 등의 이해관계가 얽힌 여러 개의 그룹들이 공존하며, 각 그룹들은 자시의 이익을 보호하기 위해서 맡은 정치적인 행동을 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.09

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  현대 창업주 故정주영 회장의 리더십을 정의하고, 리더로서 성공할 수 있었던 요인을 제시하시오

  서론현대 창업주 故정주영 회장은 뛰어난 리더쉽과 경영능력으로 현대그룹을 일군 자수성가형 기업인의 대명사였다. ... 아직까지 범 현대가 그룹의 조직문화는 상명하달식 군대조직과 비슷한 모습을 가지고 있는데, 이는 故정주영 회장의 리더십 영향이 크다고 생각한다.카리스마 지도자는 강력하게 지시를 내리기 ... 현대 창업주 故정주영 회장의 리더십을 정의하고, 리더로서 성공할 수 있었던 요인을 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대 창업주 故정주영 회장의 리더십을 정의2.

  리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.01.02

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  지역사회교육론4 지역에서 주민이 주체적으로 참여하게 하는데 연계의 필요성과 사례제시하고 연계를 활성화하는 방안 논하시오0

  소셜 미디어 그룹, 온라인 포럼, 커뮤니티 웹사이트 등을 통해 지역 주민들이 온라인 상에서 의견을 나누고 정보를 공유할 수 있다.2) 지역 주민들의 의견 수렴 및 리더십 강화지역 주민들의 ... -리더십 개발 프로그램: 리더십 개발 프로그램을 통해 지역 주민들의 리더십 역량을 향상시키고, 지역 사회를 이끌어 나갈 수 있는 능력을 강화해야 한다. ... 서 론공동사회와 이익사회, 현대사회는 세계화, 지방화시대로 진행되는 세계적인 조류에 있고 21세기는 지역사회복지가 중시된다.

  방송통신대 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.04.12

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  [우수 과제] 사회복지 개론 -집단 따돌림의 원인과 해결책

  그룹 동일화: 그룹 내에서 모두가 동일한 행동양식과 태도를 채택하고, 다른 의견을 제시하는 개인을 배척하는 현상입니다. 이는 따돌림 문제의 원인이 될 수 있습니다.2. ... 온라인 플랫폼의 안전성 강화: 현대 사회에서는 온라인 플랫폼에서의 집단 따돌림 문 제도 증가하고 있습니다. ... 리더십 개발: 집단 내에서 부적절한 힘의 불균형을 방지하기 위해 리더십 개발 프로 그램을 도입해야 합니다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.04

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  AlexKim_리더십_리더십이 조직에 미치는 영향과 동기부여를 위한 보상

  대한 얘기를 하면 현대그룹 정주영 회장의 얘기가 빠지지 않는다. ... 경영자의 직급별(최고 경영자, 중간 관리자, 일선 관리자) 리더의 예와그들의 리더십이 조직성과에 미치는 영향(1) 현대그룹 정주영 회장 (파워 리더십의 최고 경영자)대한민국에서 리더십에 ... 라는 유명한 말로 해보지 않고는 포기하지 말라는 메시지를 조직에 심어줬고, 그 결과 현대는 항상 새로운 일들을 개척할 수 있었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.04

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  관심있는 리더십 이론에 대해 설명하고 사회복지조직에서 가장 바람직한 리더십에 대해 본인의 생각을 기술하시오

  특히 사회복지분야의 전문화, 발전, 복잡성, 도시화가 강조되는 현대사회에서 변혁적 리더십의 중요성이 강조되고 있다.본론1. ... 셋째, 리더십은 상황에 적합한 리더의 영향으로 간주되며, 조직 구성원의 활동에 영향을 주어 그룹의 목표를 설정하고 목표를 달성하는 행위로 간주된다. ... 또한 그룹의 성공은 리더가 가져 오지만 리더 때문에 성공했다고 전적으로 볼 수는 없다.

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.20

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  우리나라 기업가 정신에 관한 조사 현대그룹 창업주 정주영과 LG그룹 창업주 구인회 2人에 대하여

  기업가 사례현대그룹 창업주 정주영창업 및 발전과정현대그룹 정주영 명예회장은 1946년 4월‘현대자동차공업사’라는 회사명으로 자동차 수리 공장을 설립하였고, 이 때 사용한‘현대(現代 ... [경영학 개론]우리나라 기업가 정신에 관한 조사현대그룹 창업주 정주영과 LG그룹 창업주 구인회 2人에 대하여목 차 TOC \o "1-3" \h \z \u Hyperlink \l "_ ... )’라는 상호가 지금 현대 그룹 사명의 시작이었다. 1947년에는‘현대토건사’설립하여 건설업에 진출하였고, 1950년 6.25전쟁 중 미군 전시 긴급 공사에 뛰어들어 사업을 확장하였다

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.14 | 수정일 2022.12.20

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  커뮤니티 케어(community care, 지역사회 통합 돌봄)에 대한 정의와 사례를 살펴보고 자신이 생각하는 커뮤니티 케어의 발전방안을 작성하시오.

  리더십 발전: 이 프로그램은 지역사회 내에서 새로운 리더들을 발굴하고 지역 리더십을 육성하여 지속 가능성을 확보합니다.● 결론지역사회 통합 돌봄 프로그램은 현대 사회에서 다양한 취약계층을 ... 서론현대 사회에서는 여러 사회적 요인의 변화로 인해 노인, 장애인, 아동 등 다양한 취약 계층이 늘어나고 있습니다. ... 이를 통해 자원 봉사자들은 지역사회에 중요한 기여를 하고 지역 리더십을 키우는 기회를 얻습니다.

  리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.09.07

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  조직행동론에 비춰 조직의 목표달성과 구성원의 만족을 위해 가장 필요한 이론적 배경은 무엇이라고 생각하는지 본인의 경험사례를 토대로 작성하시오

  다양성의 중요성은 이러한 그룹사고를 예방하고, 더욱 더 풍부한 해결책을 찾을 수 있게 도와준다. ... 조직행동론조직행동론에 비춰 조직의 목표달성과 구성원의 만족을 위해 가장 필요한 이론적 배경은 무엇이라고 생각하는지 본인의 경험사례를 토대로 작성하시오.서론현대 조직은 복잡한 구조와 ... 특히 팀이나 조직이 직면한 다양한 문제 상황에서 빠르고 정확한 의사결정은 필수적이다.그룹사고는 의사결정 과정에서 주의해야 할 문제점 중 하나이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.25

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  대학생들이 대인관계와 관련하여 갖추어야 할 전용선 기술은 무엇이라고 생각하는지 세 가지를 선정하여, 그러한 능력과 기술이 필요한 이유와 그러한 능력과 기술을 갖추기 위한 방안에 대해 기술하시오.

  리더십 발전 프로그램에 참여하고, 팀 프로젝트나 동아리 활동을 통해 리더십 경험을 쌓는 것이 중요하다.리더십은 그룹이나 조직을 이끌어 나가는 과정에서 중요한 요소이다. ... 서론현대 사회에서 대학생들이 성공적으로 진출하기 위해 필요한 요소 중 하나는 전용선 기술에 대한 이해와 숙련이다. ... 빠르게 변화하고 새로운 트렌드가 지속적으로 등장하기 때문에, 학생들은 학교 교육뿐만 아니라 다양한 외부 자원을 이용하여 지식을 확장하고 전문성을 강화해야 한다.결국, 대학생들이 현대

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12

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  리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로

  아울러 리더십 이론뿐만 아니라 현대에 바람직하다고 여겨지는 리더십의 사례를 통해 조직 운영에 도움이 되는 리더십에 관한 이해가 필요하다. ... 이재용 부회장이 그룹 경영에 결정적으로 개입한다는 것은 삼성 안에서 두루 인정한다. ... 그러나 이회장의 공백이 계속되는 동안 아들인 이 부회장은 전자를 뛰어넘어 바이오,금융 등 삼성의 주요 사업에 이름이 오르내리며 그룹의 대표자로 자리 잡아가고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.06 | 수정일 2021.10.12

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  <경영학개론>리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오

  이로 유명한 인물은 현대그룹 회장이었던 故정주영 회장이 있다. 보통학교 졸업이라는 학력과, 가난했던 가정환경에서 대기업의 수장이 된 자수성가의 표본이기도 하다. ... 그는 경부고속도로 건설과 현대그룹 건설 등 한국 경제발전에 막대한 기여를 하여, 2007년 대한상공회의소가 현직CEO 등 500명을 대상으로 한 설문조사에서 존경받는 기업인 1위로 ... 현대 사회는 조직 구성원을 강압적으로 억제하는 것이 아닌, 구성원들의 입장에서 감정을 이해하고 배려하는 행동을 통해 마음을 움직일 수 있는 리더쉽이 필요하다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.09

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  경영학특강1공통) 최근의 우수기업 사례-현대차 현대자동차-를 제시하고, 이 기업의 공유가치 및 기업문화에 대하여 논하시오0k

  그 두 그룹이 현대그릅의 ‘현대자동차’이다.국내 시장의 성공을 발판으로 현대자동차는 현재 기아자동차와 함께 전 세계 자동차 업계를 이끌어가는 세계적인 기업으로 급성장하였다. 80년대 ... 이를 통해 현대자동차는 중장기 전동화 시장 리더십을 확보하고 2040년 글로벌 전기차 시장 점유율 8~10%를 달성하겠다는 목표다.이를 달성하기 위해 현대자동차는 우선 선제적 제조 ... 현대자동차그룹은 모든 구성원이 개인의 역량을 발휘하고 협력하여 공동의 성과를 창출할 수 있도록 체계적이고 전폭적인 교육을 지원한다.

  방송통신대 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.09.14

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