"경영 창의성" 검색결과 161-180 / 43,124건

• 

  다각화 경영에 대한 개념을 정리와 다각화 전략으로 성공(실패)한 기업의 사례를 조사한 후 핵심역량과 다각화 경영의 관계를 정리하시오 (LG그룹)

  LG그룹의 다각화 경영에 있어 핵심역량은 무엇이었는가LG Group의 다각화 경영에서 핵심 역량은 기술력, 글로벌 네트워크, 창의성, 고객 중심적 마인드, 인재 육성, 경영 효율성 ... 또한 창의적인 아이디어를 추구하며 고객의 니즈를 충족시키는 제품과 서비스를 제공하며, 인재 육성을 통해 경영 능력을 향상시키고 있다. ... LG그룹은 다각화 경영을 통해 다양한 산업 분야에서 경쟁력을 확보하고 있으며, 이를 위해 핵심 역량으로는 기술력, 글로벌 네트워크, 창의성, 인재 등을 강화하고 있다는 연구 결과가

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.23

  다운로드 장바구니
• 

  기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오. 서론

  이는 일부 상황에서 필요하지만, 너무 보수적인 리더십은 혁신과 창의성을 저해할 수 있다.경영자의 조직문화 조절과 리더십의 역할경영자는 조직문화를 조절하고 변화시키는 주체로서 역할을 ... 기업문화의 중요성은 조직 내부의 협업, 창의성, 리더십, 참여, 안정성 등과 깊이 연관되어 있으며, 이는 조직의 성공을 좌우하는 중요한 구성요소이다.특히 경영자의 역할과 영향은 기업문화의 ... 둘째, 긍정적인 기업문화는 조직의 창의성과 혁신을 촉진시킨다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

  다운로드 장바구니
• 

  교직실무 기말과제

  창의성인간만이 할 수 있는 교육은 창의성이다. 교사는 지식전달자를 넘어 창의력으로 새로운 것을 창조하는 능력을 길러줘야 한다. ... 창의성은 여러개 중에서 정답을 찾는 것이 아닌 무에서 유를 창조하거나 이미 있는 것을 개선하는 것이다. ... 대외관계는 학부모 면담과 봉사활동 등으로 학급경영을 진행한다.2) 학급경영계획: 아래 참조학급경영계획결재담임교사학년부장교감담임교사: 000가. 급훈최선을 다하자나.

  시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.09

  다운로드 장바구니
• 

  [A+ 리포트]우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.

  이를 바탕으로 카카오는 "사람과 사람을 이어주는 기술"을 경영이념으로 제시하며, 고객의 불편을 해결하고 새로운 가치를 창출하는 창의적인 서비스를 개발해내고 있다. ... 참고문헌4서론우리나라 기업가들은 창의적인 아이디어와 실행력을 바탕으로 성공적인 기업을 창업하였으며, 이를 바탕으로 경영 철학과 기업이념을 제시하고, 고객에 대한 봉사와 내부 고객에 ... 이를 바탕으로 삼성전자는 "인간중심 경영"이라는 경영이념을 제시하며, 사람을 중심으로 하는 경영 철학을 실천해왔다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.07 | 수정일 2023.05.10

  다운로드 장바구니
• 

  2강 기업가정신 강의노트 직접 작성

  인적/ 물적 자원의 경영 능력2. ... 이루려는 정신.기업가정신 => 변화를 탐구하고/ 변화에 대응하며/ 또한 변화를 기회로써 이용하여 혁신을 이루려는 정신5 기업가정신의 확장기업가 정신- 핵심적 마인드/ 진취적 태도/ 경영 ... 인간성을 심판할 권한이 나에게는 없다 / 예수를 안 믿는다는 사실만으로 지옥에 간다는 의견들과 거리- 인간적으로 소통하기스티브잡스- 그림을 통해 단순한 프레젠테이션으로 소통하는 경영자프란치스코

  시험자료 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.19

  다운로드 장바구니
• 

  조직창의성과혁신 ) 직접 또는 간접적으로 경험한 창의성 및 혁신의 성공사례 하나와 실패사례 하나를 골라 소개하고, 성공 또는 실패의 이유를 각각 분석하시오.

  오히려 창의적이고 혁신적인 기술이었다. 여기서 볼 수 있는 것은 기업 자체의 조직문화와 경영인의 기술 이해도가 얼마나 중요한지이다. ... 기술적인 측면의 능력도 부족한 경영자였지만 초기 투자자금은 있었다. 그러나 기술의 개발이 지연되며 투자자들이 이탈하고 자금난을 겪게 된 것이다. ... 기업의 성공과 실패를 결정하는 것은 분명한 개발전략을 갖고 적절한 자원을 사용했느냐와 경영자의 관심을 끄느냐, 신상품의 효능과 관리능력 등을 중요하게 본다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.08

  다운로드 장바구니
• 

  본인이 생각하는 21세기 경영자가 갖추어야 할 기업가정신과 이에 부합하는 기업의 최고경영자 사례에 대해 논술하시오.

  이는 21세기의 경영자가 가져야 할 창의적이고 변화를 주도하는 능력을 잘 대변하고 있다. 그러나 머스크의 기업가정신은 무조건적으로 긍정적이라고만 볼 수는 없다. ... 우선, 기업가정신은 창의적이고 비전을 가지며 적극적으로 문제를 해결하려는 자세를 의미한다. 21세기의 경영자는 빠르게 변화하는 시장에서 기회를 찾고 새로운 아이디어를 도입하여 기업을 ... 요약하면, 21세기의 경영자가 가져야 하는 기업가정신은 창의적이고 혁신적인 사고를 통해 기회를 발굴하고 도전적으로 문제를 해결하며, 리더십과 팀워크를 통해 조직을 성장시키는 데 중요한

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.24

  다운로드 장바구니
• 

  조직창의성과혁신3공통 직접 또는 간접적으로 경험한 창의성및혁신의 성공사례실패사례 하나골라 아모레퍼시픽 IBM소개하고 이유를 각각 분석하시오00

  조직창의성과혁신3공통 직접 또는 간접적으로 경험한 창의성및혁신의 성공사례실패사례 하나골라 아모레퍼시픽 IBM소개하고 이유를 각각 분석하시오00경영학과 조직창의성과혁신3공통직접 또는 ... 직접 또는 간접적으로 경험한 창의성 및 혁신의 성공사례 본격적으로 디자인경영을 도입한 국내 대표 기업 중 하나이다. ... 아무리 좋은 혁신경영기법이더라도 기업전략과 경영환경 등에 대한 세밀한 고민없이 경영유행(Management Fashion)에 따라 맹목적으로 도입했을 때의 부작용을 설명해 준다.단기간에

  방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.26

  다운로드 장바구니
• 

  19-2 마케팅원론 필기본

  정보의 양이 많아지고, 정보가 중요해졌기 때문에지식경영 : Knowledge Management (Knowledge : "Creative Idea”, “창의력”)④ 재무 : ... STEAM Project(Science/Technology/Engineering/Arts/Math) → 창의력 증진 및 기존 틀X8. 카드사와의 제휴★9. ... [경영학의 분야]① 회계 : 기업의 모든 활동을 돈 단위로 표시한 것② 생산 / OR / MS / MIS / 지식경영NOTEOR : Operations Research (계량적 기법

  시험자료 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.29

  다운로드 장바구니
• 

  크라센의 5대 가설과 장점과 단점을 정리하여 기술하시오

  마지막으로, 평가의 변화는 학생들의 창의성과 문제해결 능력을 평가하기 위해 전통적인 평가 방법을 벗어나 새로운 평가 방법을 도입한다.크라센은 경영 전략 분야에서 세계적으로 유명한 학자이다 ... 이 가설은 학생들에게 학습의 자유를 부여함으로써 학습 동기를 촉진하고 창의적 사고를 유도한다. ... 그의 연구 결과는 기업 경영 전략에 대한 이해를 증진시키고, 경영자들이 기업의 성공을 위한 전략적 의사결정을 내리는 데 도움이 되었다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.25

  다운로드 장바구니
• 

  자기주도적학습 강의 후기 보고서

  셋째, '창의성과 자기주도학습' 수업은 나에게 창의적 사고의 중요성을 깨닫게 해주었다. ... 마지막으로, '통합 창의적 스킬 체크리스트'를 사용해 나의 창의적 능력을 평가했다. ... 이 계획은 경영학을 전공하는 중국인 유학생으로서, 나의 강점을 극대화하고 약점을 개선하는 데 초점을 맞추었다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.07

  다운로드 장바구니
• 

  [간호학과] 리더십 개발 기출문제 족보 9문제

  개인이 자신의 능력을 개발하고 발전시켜서 창의적이고 생산적인 사람이 되기를 원하는 욕구를 말하며 이욕구가 낮은 경우라면 높은 수준의 업무를 달성히려 하지 않고 새로운 업무에대한 만족감이 ... X-Y 이론에 대해 옳은 설명을 고르시오. ⑤① X이론은 일하는 것을 놀이나 휴식이라 생각한다.② Y이론은 타인에게 지시를 받아서 수동적으로 일을 하며, 책임을 회피한다.③ X이론 창의력과 ... 통제하는 기능이 없다.④ 리더십은 업무계획 및 배정, 동기부여, 코칭, 부하의 능력개발 및 의사소통 등과 연관되어있고, 경영관리자 기능의 전체가 리더십이다.⑤ 추종자가 무조건 믿고

  시험자료 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.20

  다운로드 장바구니
• 

  뇌기반 학습과학

  독창적이고 유용한 것을 만들어 내는 능력창의성의 요건칙센트 미하이- 미국 시카고대학교 심리학 교수테레사 아마빌- 하버드대 경영대학원 교수전문지식- 창의적사고- 몰입전문지식- 동기부여 ... 자신의 한계를 넓혀가는 자세* 창의성, 전문성, 인성전문성을 갖추면서 인성을 갖춘 창의력있는 인재학습이 왜 중요한가? ... , 인성 함양 및 학습력 증진 방안 연구뇌와 창의성1.

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

  다운로드 장바구니
• 

  본인이 평생교육 경영자가 된다면 어떤 유형의 리더십을 발휘하여 경영할 것인지에 대하여 논하시오

  -변혁적 리더는 창의적으로 행동하고 조직구성원이 보다 능동적이고 창의적으로 행동할 수 있도록 격려하는 사람이다. ... 연봉이 낮으면 그만큼 조직구성원의 일에 대한 의욕도 낮을 수 밖에 없겠다는 생각이 들었고, 이에 나는 조직구성원들이 능동적으로 창의적으로 행동할 수 있도록 조직구성원의 재량권을 강화하고 ... 본인이 평생교육경영자가 된다면 어떤 유형의 리더십을 발휘하여 경영할 것인지에 대하여 논하시오-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 평생교육 경영자란?2.

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.05.22

  다운로드 장바구니
• 

  미용경영학_미용경영자의 자질 및 역할에 대하여 서술하세요

  기술과 창의력은 미용사로서 성공하는 데 중요하다. 또한 미용, 화장품, 피부 관리에 대한 기술을 향상시키고 창의적인 아이디어와 트렌드에 대한 이해를 길러야 한다. ... 또한 기술과 창의력은 미용사로서 성공하는 데 매우 중요하다. 당신은 미용, 화장품, 피부 관리에 대한 기술을 향상시키고 창의적인 아이디어와 트렌드에 대한 이해를 길러야 한다. ... 미용경영학미용경영자의 자질 및 역할에 대하여 서술하세요. 1) 미용경영자가 갖추어야 할 자질 및 요건에 대하여 설명하세요. 2) 미용경영자가의 역할에 대하여 설명하세요. 3) 는 어떠한

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

  다운로드 장바구니
• 

  P[경영학개론] - 경영패러다임의 전환과정을 단계별로 설명하고 관련사례를 조사하시오

  결론적으로, 네 번째 경영 패러다임은 비즈니스 성공의 핵심 동력으로서 창의성과 혁신으로의 전환을 의미한다. ... 네 번째 패러다임(현재)현재의 패러다임인 네 번째 경영 패러다임은 창의성과 혁신성에 초점을 맞춘 것이 특징이다. ... 현재의 패러다임인 제4의 경영 패러다임은 급격한 기술 변화와 변화하는 소비자 선호도에 의해 추진되는 창의성과 혁신에 초점을 맞추고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.17

  다운로드 장바구니
• 

  경영패러다임의 전환과정을 단계별로 설명하고 관련사례를 조사하시오

  그러나 변화된 개인가치 지향의 원칙은 개인의 창의성과 자율성을 인정하고 이를 극대화하는 경영방식이다. ... 가장 큰 특징은 조직 구성원 개개인의 창의성이나 자율성이 중요하게 여겨지지 않는다는 점이다. ... 그래야 조직구성원의 창의성이 회사의 성장과 연결되기 때문이다.마지막 전환점은 실천 중심 원칙에서 지식 가치 중심 원칙으로의 전환이다.

  리포트 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.04

  다운로드 장바구니
• 

  경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 정리해 본 후, 학습자 나름대로 경영혁신의 정의를 제시하시오

  경영혁신의 중요한 특징은 "창의성"과 "혁신"이다. 기업은 창의적인 사고와 혁신적인 발상을 통해 새로운 비즈니스 아이디어를 발굴하고 구현해야 한다. ... 따라서, 경영혁신은 기업의 변화와 성장을 이끄는 주요한 요소로서, 지속적인 혁신적인 노력과 창의적인 사고를 통해 기업이 경쟁력을 강화하고 성공을 이루는데 중요한 역할을 한다. ... 본론1) 경영혁신이 가지고 있는 정의2) 경영혁신의 예시3) 스스로 생각하는 경영혁신의 정의3. 결론1.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.24

  다운로드 장바구니
• 

  기업의 경영자가 기업을 통제하기 때문에 발생할 수 있는 문제는 무엇이 있을까요

  마지막으로, 강력한 경영자의 과도한 통제력 때문에 조직 내부의 창의적인 활동이 저하될 수 있습니다.조직 구성원들이 어떤 활동이나 자발적인 참여에 대해 혼란스러움에 직면하면서 부족한 ... 자유로운 활동등으로 인해 창의적인 아이디어나 성과를 발표하지 못하는 상태가 지속될 것입니다. ... 기업의 경영자가 기업을 통제하는 것은 회사의 목표 달성과 경영 목표 달성에 있어서 중요한 역할을 담당하고 있습니다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.02

  다운로드 장바구니
• 

  경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고, 본인이 속한 조직(기업, 가정, 각종 단체 등)에 경영마인드를 효과적으로 적용할 수 있는 실천방안을 설명하시오.

  구글은 창의적인 사고와 문제 해결 능력을 바탕으로 새로운 기술과 제품을 개발하고 이를 시장에서 수요가 높은 제품으로 만들어내는 데 성공하였다. ... 태도를 의미한다.⑵ 특징⒜ 실험과 혁신적인 시도혁신성이 높은 조직은 새로운 제품이나 서비스를 출시하기 전에 실험하고 빠르게 개선하며 적극적으로 새로운 시도를 시도한다.⒝ 창의적인 ... 사고와 문제 해결 능력혁신성이 높은 조직은 기존의 문제와 상황을 창의적인 사고와 문제 해결 능력을 바탕으로 해결하며, 새로운 비즈니스 모델을 발굴하고 이를 추진한다.⒞ 수요 예측 및

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.25

  다운로드 장바구니