"교육선발 제도" 검색결과 161-180 / 22,398건

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  자율형 사립고의 일반고로의 전환이 정치사회적으로 많은 논란이 되고 있다. 자율형 사립고제도가 계속 유지되어야 하는지 폐지되어야 하는지 본인의 의견을 제시하시오

  우리나라 대다수 자율형 사립고는 소위 엘리트 교육을 표방하고 있고 학생을 선발함에 있어 매우 까다로운 규정을 내세우고 있는데, 이 때문에 많은 학생들이 자율형 사립고에서 운영하는 엘리트 ... 학교운영의 자율성을 보장받기 때문에 학교 자체적으로 교과과정을 운영하거나 학생과 교사를 선발함에 있어 독립성을 인정받게 된다는 특징이 있는 것이다. ... 일본, 미국, 영국, 프랑스 등 주요 선진국에도 자율형 사립고 제도가 시행되고 있는데, 이러한 자율형 사립고는 소위 엘리트 교육을 시행하는 학교가 많기에 사회지도층은 자신의 자녀를

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.12.21

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  우수인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가 [인적자원관리 A+]

  외부모집방법으로는 채용 아웃소싱업체 활용, 인턴사원제 등이 있으며 교육∙훈련비 절감이라는 장점이 있지만 선별한 인력의 적응 기간이 소요되고 평가가 부정확하다는 단점이 있다.선발관리: ... 이를 위해서 기업에서는 충분한 급여와 유연근무제와 같은 복지제도를 통해 인적자원 관리를 해야 할 것이다.Ⅲ. ... 참고문헌한상헌기자 / 2022 / 미련 없이 던지는 2030세대 / 매일경제하워드 슐츠, 스타벅스 CEO의 / 고객은 2위다 / 스터디언양창삼 / 2009 / 인적자원관리와 신인사제도

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.07 | 수정일 2024.04.15

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  우리사회, 개천에서 용 나는 사회인가

  국회 교육문화체육관광위원회 유기홍 의원은 “서울대 지역균형선발은 지방 우수인재를 위한 등용문을 자처했지만, 최근에는 서울 등 수도권이 절반을 차지하고 있다”고 지적했다. ... 서울대 지난 2년간 지역균형선발전형에서 수도권(서울, 경기, 인천) 출신 신입생이 차지하는 비율은 50%이고, 특히 서울 지역이 20%를 차지하고 있어, 지역균형선발 전형 제도 본래 ... 전형별 합격자 현황」자료를 분석한 결과, 지방우수인재 양성을 목표로 2005학년도부터 도입된 서울대 지역균형선발이 제도 본래 취지대로 운영되지 않는 것으로 확인됐다.?

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.19

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  전략적 인사관리 평가-우아한 형제들

  각 지원들의 역량과 목표 달성 수준이 상이하기 때문에 객관적인 인사평가 제도를 갖추고 있다고 보기 어렵다.보상관리는 철저하다. ... 교육훈련실시 연인원 비중55② 1인당 연간교육훈련시간55③ 1인당 연간교육훈련비용55④ 전체인건비 대비 교육훈련 비중54HRD효과성① 직무능력 향상의 수준53② 노동생산성 및 성과향상 ... 세부 목표에 맞는 인재를 관리할 수 있기 때문이라고 보았기 때문이다.선발 및 배치의 경우에도 팀에 필요한 역량 요구를 먼저 구축한 후 이에 맞는 인재를 선발하기 때문에 선발 수요자와

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.25

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  [중국]중국의 과거제도 및 시험

  응시자격은 크게 두 가지 제도로 시행되었는데, 국가에서 운영되는 공교육의 일종인 관학의 학생들은 해당 과정을 모두 수료할 경우 과거에 응시할 수 있었으며, 독학으로 공부할 경우 각 ... 중국의 관료 선발 체제는 크게 과저제도와 이후의 문관고시제도로 나뉜다. ... 주나라 이전의 문명 발전은 한계가 있었으며, 따라서 고대적 관점을 통해 해석하여도 ‘교육’이라 불릴 수 있는 지식 전달 과정이 체계적이지 못했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.18

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  우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

  산학 장학제도는 기업이 우수한 인재를 사전에 확보하기 위해 시행하는 제도로 대학교나 대학원에 재학 중인 학생 중 졸업 후 채용을 전제로 장학생을 선발하고 선발된 인원은 장학금을 지급받고 ... 직무와 관련된 교육을 받는 제도이다. ... 장학제도’가 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.21

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  [사회복지개론] [A+과제] 선별적 복지와 보편적 복지 중 현재 우리나라에 필요한 복지 방향은 무엇이라고 생각하는지를 논리적으로 주장하시오

  복지서비스를 모든 시민이 동등하게 이용할 수 있도록 하여, 사회적 평등성을 확보하고 경제적 격차를 해소하기 위해 시행됩니다.보편적 복지는 대표적으로 건강보험, 국민연금, 실업급여, 교육급여 ... ●대상을 선발하는 것 자체에도 한계가 존재: 대상을 선발하는 것 자체가 어려울 수 있으며, 필요한 사람을 놓치거나 잘못 선발할 수도 있습니다.2) 보편적 복지란보편적 복지는 모든 시민에게 ... ●차별 가능성: 대상을 선발하는 과정에서 차별이 발생할 수 있습니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.08

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  교육사회(서술형기출족보)

  개인의 능력에 따라 선발하며 필요한 인력을 교육하기 이전에 선발하여 집중적으로 교육시킨다. ... 이는 우리나라의 EBS 또는 뽀뽀뽀 프로그램과 비슷하다.프랑스는 교육에 관한 투자를 시골이나 도서지역이 우선적으로 시행하는 제도인 교육투자우선지역(ZEP)을 설정하는 보상교육을 실시했다 ... 평등주의 교육관에서는 필요한 인력을 교육 만기에 선발하며 교육과정이 단선형이다.

  시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.16

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  [99점] 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

  복지포인트, 교육비 지원 등 자기계발 지원하여 개인의 성장과 역량 강화를 도모할 수 있다. ... 첫째, 외부에서 유능한 인적자원을 확보하는 방법에는 좋은 복지 제도를 구축하는 방법이 있다. ... 엄격하게 하는 방법을 사용하여 우수한 인재를 선발하는 것이 좋다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.27

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  인간적 관점의 인사선발에서 좋은 인력을 잘 선발하기 위해 고려해야 할 것은 무엇이 있을지 서술하시오

  따라서 인간적 관점에서의 인사선발에서 좋은 인력을 잘 선발하기 위한 방안으로는 첫째, 객관적인 평가 기준 마련 둘째, 공정한 심사위원 구성 셋째, 면접관 교육 강화 등이 필요하다고 ... 인간적 관점의 인사선발에서 좋은 인력을 잘 선발하기 위해 고려해야 할 것은 무엇이 있을지 서술하시오Ⅰ. ... 하지만 이러한 제도에도 불구하고 여전히 학벌주의 문화가 만연하다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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  기능주의 교육 이론의 특징을 설명하는 교육현장의 실제 사례를 제시하시오

  기능주의 교육이론의 특성을 설명할 수 있는 교육분야의 가장 좋은 예는 입시제도나 중간고사이다.기능주의 교육에서 교육의 내용은 누구나 보편적으로 배워야 할 것이며, 이는 인간의 사회화를 ... 선발을 위한 시험이나 훈련을 의미한다.기능주의 교육원은 이것을 직업 세계에 필요한 과정으로 보았다. ... 위해 필요한 것이다.따라서 이러한 과정을 거친 학생들을 선발하여 배치하는 것이 사회에서 필요하다고 생각된다.사실 입시, 중간고사, 기말고사 등 교육현장에서 흔히 볼 수 있는 학생평가

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.07

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  지역균형선발제도 찬성 입론, 반대 반론

  지역균형 선발전형은 서울대학교가 2005학년도에 지역 간 교육환경의 불균형을 완화하기 위해 도입한 제도로 ‘잠재적 능력을 갖춘 인재들에게 공정한 교육기회의 제공’이라는 취지를 가지고 ... 따라서 교육 불평등 완화라는 좋은 취지의 이 제도가 확대되어야 하는 주장을 세 가지의 근거를 들어 뒷받침하고자 한다.첫 번째 근거는 대학 입시에서의 공정성 확보는 가장 기본적인 것이기 ... [반대 반론]첫 번째 근거에서 지역 균형을 위해서 이 제도가 필요하다고 했는데 이 제도는 공정하지 않다고 생각한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.22

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  장기현장실습제도, 중견기업 인력채용에 어떤 도움 주나?

  따라서 교육훈련 비용을 최소화하려면, 직무수행 능력을 갖춘 인력을 선발하는 것이 바람직하다는 지적이다.셋째, 이직률이다. ... 협약을 바탕으로 학생들을 면접을 통해 선발해 4개월 또는 6개월 이상 장기간 실습생으로 활용하는 제도이다. ... 이러한 점에서 장기현장실습제도는 초기 단계에서부터 학생과 고용주가 심리적 계약을 맺는다 할 수 있다.즉 학생은 기업이 다양한 교육훈련과 코칭, 업무부여 등을 통해 자신의 능력을 강화시켜주려

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.20

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  국내외 입시제도 비교를 통한 제도적 대안 탐색

  이 학생은 자신에게 주어진 기회 안에서 잘 했다고 생각 됩니다 (한국교육개발원:2004, 12-15).이는 미국 대학이 학생들을 선발하는 데 입시제도를 각각 비교해본 후 선진국들의 ... 입시 서열화 문제, 공교육의 현 실태, 직업교육의 부실 등의 현안에 접근한다. 또한 교육제도가 잘 발달된 여러 국가들의 입시 제도를 알아보고 핵심을 파악, 분석한다. ... 소논문 글쓰기 3조제목 : 국내외 입시제도 비교를 통한 제도적 대안 탐색목차 :Ⅰ. 서론Ⅱ. 대한민국 입시제도의 문제점1. 대학교의 서열화2. 공교육의 부실화3.

  리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.27

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  [유아교육과] 2024년 2학기 교육사회학 중간시험과제물 공통(세 신문 기사를 읽고 자신의 의견 제시)

  있는 학생을 선발하고 교육하여 사회에 기능할 수 있는 인재로 양성해 내는 기관이다. ... 고교 형태에 따른 입시제도는 교육열이 높은 국민들에게는 최대의 관심사이고 특히, 입시생이 집안에 있는 경우에는 그 관심의 도가 말로 표현할 수 없을 정도로 높았다. ... 이 같은 입시제도에 관해 매년 말들이 많았고 어떻게든 안정적이고 지속적인 입시제도가 만들어 져야 한다는 공감대가 형성됐다.

  방송통신대 | 9페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.09.09

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  현대 한국사회의 교육 환경 도시 성불평등 빈곤 실업 범죄 문제 중

  즉 교육 외적인 요구들에 집중하다 보면 상급학교 진학자를 선발한다는 교육제도의 근본적인 취지의 목적을 상실할 수 있다.2-5, 정형화된 교육만이 아니라 대안학교와 홈스쿨링을 통하여 ... 입시제도의 문제점입시제도는 상급학교로 진학할 사람을 시험을 통하여 선발한다는 기본적인 목적에서 시행되었다. ... 넷째 대학의 지역적 차이나 격차를 막을 수 있고 고등학교의 교육 목적에 따라 교육내용을 바로 잡을 수 있었다.문교부의 지침에 따라 각 대학에서 학생을 선발하기 전에 문교부가 통일된

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.27

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  입학사정관제도의 문제점과 개선방향

  서론입학사정관 제도는 기존의 입시 등 성적 위주 선발방식에서 탈피하여 학생들의 잠재력이나 소질, 대학의 설립 이념 등을 반영해 학생을 선발하는 제도를 뜻한다. ... 입학사정관 제도는 시행 3년 만에 사교육 유발 방지 취지를 담은 운영 공통기준을 발표한 사례가 있다. ... 입학사정관 제도의 경우 입학사정관들이 해당 제도를 지속적인 연구를 통해 대학 건립이념이나 지향하는 인재상, 교육 철학과 결부 지어 특화된 전형을 개발하는 것이 바람직하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04

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  [한국사 요점정리 핵심정리] 고려시대

  고려 초기의 정치태조 왕건① 호족 통합 정책역분전 지급, 결혼 정책, 사성 정책② 호족 견제 정책사심관 제도, 기인 제도③ 승불 정책: 연등회, 팔관회④ 민생안정: 세금 감면, 흑창 ... , 원의 공주와 혼인수탈결혼도감 설치, 공녀 강제 선발→ 조혼 풍습 유행 / 특산물 징발(금, 은, 베, 인삼, 약재 등), 응방 설치(매사냥,사육)문화 교류 몽골풍: 변발, 은장도 ... 격하: 중서문하성·상서성→ 첨의부/ 6부→4사/ 중추원→밀직사/ 폐하→전하/ 태자→세자/ 조,종→왕/ 고려 왕의 시호에 ‘충’ - 정동행성을 통해 내정 간섭/ 고려의 왕자를 원에서 교육

  시험자료 | 22페이지 | 9,000원 | 등록일 2024.03.08

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  교육불평등

  교육불평등 해소위한 정부의 정책 분석(1) 입학 사정관제대학이 학생을 선발할 때, 학업성적의 비중을 줄이고 학생이 그동안 쌓아온 경험등을 통해 인재를 뽑는 방식의 대학입학 선발제도를 ... 입학사정관제는 소질과 인성, 경험과 성취도, 창의력 등을 종합 평가해 선발하는 제도이다.(2) 고교평준화 제도고교평준화 정책은 학생의 평준화. ... 교육의 기회균등은 법에 의해서 제도적으로 주어지는 교육의 기회에 적용되는 원칙이다.좁게는 흔히 취학의 기회를 두고 사용하는 말로서 이해되고 있으나, 넓게는 제도적 교육, 즉 국가가

  리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.05.30

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  [인하대] [교육평가] 중간 이론 정리

  변화한다고 믿는 선험적 의사결정#교육평가교육과 교육과정, 교육프로그램, 제도, 조직, 정책에 관한 증거와 그것을 수집하는 과정에 대해 가치를 결정하는 행위#교육 평가 가정학습자 잠재 ... 정도 확인 ­ 총합평가/선발/자격/면허변화를 도움 ­ 형성평가/맞춤평가 ... 능력 무한히 개발 가능 (환경>유전)평가대상/참교자료 제한 X교육적 평가=시간적 연속 평가 (성장/발전)정보는 종합적 수집(관찰/면접/수행평가/지필검사)#교육평가 기능변화의 여부/

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.31

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