"노사관게" 검색결과 161-180 / 33,224건

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  노사관계의 의의 및 정의

  따라서 노사관계의 원칙도 ? ... 노사관계의 의의 및 정의노사관계란 본래 사용자와 노동조합 간의 경영권과 노동권을 인정하고 각자의 권리와권한에 합당한 노동조건의 확보를 위한 대립적 관계를 기초로 나타나는 사회적 관계이다.따라서 ... 과감한 의식 전환이 필요하며, 이를 위한 힘의 균형 회복과 노사 운영의 민주성 회복 그리고 노동3권을 존중하는 관계로 발전하여야 한다.노사관계에 대한 의미를 다시 한 번 정리하면

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.04

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  기업 노사관계,다국적 기업의 노동,다국적 기업의 노사갈등,선진 노사관계

  다국적 기업의 노사관계OUTLINE 1 2 3 4다국적 기업의 정의 다국적기업의 노동환경 다국적기업의 배경과 현황 다국적 기업의 노사갈등 선진 노사관계 사례 국제연합 (UN) 은 다국적 ... 선진 노사관계 사례 세계 단일 시장다국적 기업의 현황 , 주요 기업 다국적기업의 노동환경 다국적기업의 배경과 현황 다국적 기업의 노사갈등 선진 노사관계 사례다국적 기업의 노동환경 ... 다국적 기업의 배경과 현황 다국적 기업의 노사갈등 선진 노사관계 사례 주요국의 고용관계의 유형과 특징 유형 대표적 국가 방향 특징 노사 자율주의 영국 , 미국 대립적 단체교섭형 -

  리포트 | 33페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.10

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  노사협의체 회의록

  노사협의체 회의록(제4차) 노사협의체 회의록안전관리자총괄책임자현 장 명신축공사일 시2020년 01월 일 13시 00분장 소안전교육장■ 심의 및 의결사항1. ... 위원별 건의사항< 1월 노사협의체 조직도 >위원장전체 근로자대표사용자 위원근로자 위원< 노사협의체 참석자명부 >사용자 위원근로자 위원회 사 명성 명확 인회 사 명성 명확 인■ 노, ... 강북 고위험 등급 작업은 → 굴삭기, 고소작업, 덤프 등 협착, 용접작업■ 차회 노사협의체는 2020년 1월에 실시하기로 한다.■ 회의 안건1.

  서식 | 9페이지 | 5,100원 | 등록일 2020.01.21 | 수정일 2020.06.08

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  우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 ~

  노사관계의 원인첫째, 우리나라 노사관계의 역사적 배경이다. ... 앞으로도 지속적인 노력과 개선을 통해 더욱 건강한 노사관계가 형성되기를 기대한다.2. 본론가. 노사관계의 특징우리나라 노사관계는 대립적 성격이 강하다. ... 이러한 노사관계의 특징과 그 원인을 분석하고 실제 경험한 사례를 통해 문제점을 도출한 후, 보다 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 제시하고자 한다.먼저, 우리나라의 노사관계는

  방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.11

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  [노사관계] 노사협력을 위한 제도(경영참가제도, 단체교섭제도, 노사협의제도)

  [노사관계] 노사협력을 위한 제도(경영참가제도, 단체교섭제도, 노사협의제도)목차노사협력을 위한 제도I. 경영참가제도II. 단체교섭제도III. ... 노사협의제도* 참고문헌노사협력을 위한 제도기업의 효율적 운영을 위해서는 자본과 노동이 질서 있게 움직여야 한다. ... 바로 이러한 문제를 해결하고, 산업 민주화와 협조적 노사 관계 확립을 위한 제도에는 경영 참가 제도, 단체 교섭 제도, 노사 협의 제도 등이 있다.I.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.10

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  39. 노사협의회규정(샘플)

  (이하 “근로자위원”이라 한다)이 노사협의회(이하 “협의회”라고 한다)를 구성하고 원활한 의사소통을 통하여 상호간의 이해와 협조를 증진함으로써 노사 공동이익 구현 및 회사의 발전을 ... 회사의 노사관계결정에 직접 관련이 없는 자2. 임명일을 기준으로 하여 만 20세에 달하지 아니한 자3. ... 각종 노사공동위원회의 설치제16조 【 회의록 】회의록은 간사가 다음의 사항을 작성하여 작성한 날로부터 3년간 보존해야 한다.1. 개최일시 및 장소

  서식 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.18

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  [방통대][노사관계론]우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오._v2

  좁은 의미의 노사관계는 노동조합과 사용자간의 집단적 노사관계만을 뜻하지만, 넓은 의미에서의 노사관계는 개별적 노사관계와 집단적 노사관계를 모두 포함하는 것이다.이러한 노사관계의 있어 ... 또한 노사관계의 규율을 절성하는 정부와 기업의 노사가 제공하는 제품이나 서비스를 소비하는 소비자의 기능과 역할을 무시할 수 없으므로, 노사관계는 단순한 노사 간의 관계를 넘어서는 다자간의 ... 서론 : 노사관계의 개요노사관계는 원래 노동자와 사용자의 관계를 말한다.

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.13

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  노사관계의 의의와 발전과정

  노사관계의 의의와 발전과정목차노사관계I. 노사관계의 의의II. 노사관계의 발전과정1. 전제적 노사관계2. 온정적 노사관계3. 완화적 노사관계4. ... 민주적 노사관계* 참고문헌노사관계I. 노사관계의 의의노사관계(labor relations)는 경영자와 노동조합 및 노동자와의 관계라고 할 수 있다. ... ) 완화적 노사관계이는 사용자가 종업원의 복지증진과 커뮤니케이션을 통하여 노사 간의 긴장적 대립을 완화하고 노동조합을 소극적으로나마 인정하는 노사관계를 말한다.4) 민주적 노사관계사용자와

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.08

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  집단적 노사관계법의 유형과 특성

  노사관계법 과제집단적 노사관계법의 유형과 특성- 개요I. 집단적 노사관계법의 유형1. 노동조합관계법- 노동조합법- 공무원노조법- 교원노조법2. 노동위원회 관계법3. ... 노사협의회 관계법노사협의회는 노동자와 사용자의 협력 관계를 높이기 위해 사업장별로 구성하도록 법으로 정해진 노사 간 협의회를 말한다. ... 노동조합과 함께 집단적 노사관계를 이루는 조직이지만 성격과 기능은 다르므로 노사협의회에 관한 법률을 협동적 노사관계법으로 분류하기도 한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.05.28

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  노사관리의 효율적 대책방안

  그러나 이제는 이런 탈법과 무원칙의 관행을 노사 양측이 노동법과 원칙의 범주 안으로 흡수하여야만 경영위기를 극복할 수 있으며 노사 상생을 기대할 수 있다. ... 이 경우 특히 노사관계가 고용보장에 대한 경직성의 유연화와 임금, 근로시간, 근로조건, 정규직, 비정규직에 대한 처우 등의 내부적 유연성을 제고시킬 수 있도록 변화해야 노사관계의 혁신이 ... 노사관리의 효율적 대책방안노동시장에서 우선적으로 해결해야 하는 선결과제는 비정규직의 보호와 정규직 전환, 복수노조의 허용, 노조전임자의 임금지급금지 등의 과제로 나누어 생각할 수 있으며

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.04

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  [노사관계론] 폭스바겐의 근로시간계좌제

  4 / 20 ● 국내에서도 이와 관련하여 유사한 사례가 있는지에 대한 궁금증이 생김02 독일 노사관계의 특징02 ● 이원적 구조 독일 노사관계의 특징 ● 노조조직의 산업별체제와 교섭구조의 ... 특징01 주제 선정 이유01 ● 서로 공생하는 노사관계에 대한 의문 발생 주제 선정 이유 ● 박근혜 정부의 유연근무제 확대추진 및 그와 관련한 해외의 기업 사례에 대한 기사를 접함 ... 4 .1 폭스바겐 - 기업소개 4.2 도입배경 및 운영방식 기대효과 4.3 기업 및 노조의 입장 4.4 근로시간계좌제의 도입성과 05 시사점 및 결론 목차 06 Q A 02 독일 노사관계의

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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  노사관계 향상을 위한 제도개선

  과제물 주제노사관계 향상을 위한 제도개선1차2차-목차-1.노사관계 정의2.한국 노사관계의 발전①해방이전의 노사관계②50년대 노사관계③60년대 노사관계④70년대 노사관계⑤80년대 전반기 ... 노사관계⑥80년대 후반기 노사관계⑦90년대 노사관계3.우리나라 노사관계의 국제경쟁력4.LG전자의 노사관계 성공사례①LG전자의 글로벌 노동방침②고충처리체계③CSR리스크 관리 프로그램④LG전자의 ... 노동조합의 운영은 노사 간의 자율성이 보장되면서 대립의 국면이 강했다.③60년대 노사관계5. 16군사혁명으로 제3공화국이 들어서면서 노사관계는 노사 대등한 관계라기보다는 권위적인 상하

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.20

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  방송대 노사관계론 2019년 1학기 경영학과

  노사가 동등한 입장에서 협상, 타결 등 평화적 방법에 의해 결정되는 것이 가장 중요한 기능이라 볼 수 있으며, 집단 노사관계의 핵심이다. ... 한국방송통신대학교노사관계론 레포트과목명담당교수님학과학번이름노사관계론 공통과제산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오.서론오늘날 점차 산업민주주의의 ... 발달과 함께 사용자도 노동조합을 산업의 파트너로서 인정하면서 협력적 노사관계가 중시되고 있다.더욱이 최근 국제경쟁의 가속화와 저성장, 급격한 기술발전에 의하여 대립적인 노사관계만으로는

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.27

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• (재단)노사발전재단
  기업보고서

  • (재단)노사발전재단 (보고서 6건)

  • 대표자명	엄현택	사업자번호	214-82-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	기타 법무관련 서비스업
    제공처

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  현대중공업의 노사협력 사례

  현대중공업의 노사협력 사례- 목차 -I. 서론II. 현대중공업의 노사협력 사례III. 참고문헌I. 서론일반적으로 노사 간 협력에 대해서는 다양한 의견이 나오기 마련입니다. ... 양측의 이해가 충돌해 협상을 통해 해결됐으면 좋겠지만 그렇지 않은 경우가 많고 이는 노사 간 협력보다는 우리 사회의 노사 갈등 문제가 더 심각하기 때문입니다. ... 따라서 본 글에서는 노사 간 협력을 통해 이러한 노동자의 동기가 실현될 수 있다고 보고, 이를 위해 한국 기업의 노사 협력 사례를 상세히 소개해보겠습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26

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  노사관계의 실패 또는 성공 사례

  과목명: 노사관계론주제: 노사관계의 실패 또는 성공 사례내용 : 노사관계와 관련하여 성과가 좋았던 경우나, 반대의 경우 1개를 선택해서 작성목차I 서론II. 본론1. ... 그리고 극단적인 노사 갈등이 노사 양측 모두에 대해 공멸을 초래할 수 있다는 사실도 보여준다. ... 참고문헌I 서론노사관계란 고용을 근거로 자본가(사용자)와 노동자(근로자) 사이에서 형성되는 관계를 의미한다. 노사 관계는 산업화의 산물이다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16

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  [방통대 경영학과 4학년 노사관계론 공통] 노사관계의 본질과 형태에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오.

  노사관계의 형태1) 전제적 노사관계2) 온정적 노사관계3) 완화적 노사관계4) 민주적 노사관계4. ... [방통대 경영학과 4학년 노사관계론 공통] 노사관계의 본질과 형태에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 특히 우리나라 노사관계는 지난 산업화노사관계는 경제적 관계와 사회적 관계를 동시에 갖는다.

  방송통신대 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.03.16

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  (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상

  노사관계론국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 선정하여 구체적 사례를 ... 상호이익협상1) 개요와 특징상호이익협상이란 노사관계를 조율하는 과정 중에 노사 양측을 모두 만족시키는 합의안을 도출해내는 것으로 노사 양측을 위한 최선의 대안을 선택하는 것을 목표로 ... 진행하는 주 40시간 근무제 도입을 위해 빠르게 노사 측의 입장차를 조율해야하는 상황에서 빙그레는 노사 간에 협력 없이 해당 정책을 실행할 수 없다고 판단하여 노사협상을 위해 여러

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01

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  (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상

  노사관계론주제 : 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 선정하여 구체적 ... 이러한 과정을 통해 기존의 노사갈등을 해결하고, 장기적으로 협력적 노사관계를 형성할 수 있었던 셈이다.3. ... 노사다툼은 1989년까지도 이어졌다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.15 | 수정일 2021.01.16

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  (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상

  교과목명: 노사관계론국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 선정하여 구체적 ... 둘째, 바깥으로부터의 위협과 같이 노사 양측의 위기가 다가오는 등의 상황이 있어, 노사가 협력을 해야만 하는 동기가 생겨야 한다. ... 대등한 위치에서 노사가 타협을 진행하여 근로의 조건을 합의하는 것이다.2. 단체교섭의 기능단체교섭은 노사관계에 있어, 최대한 쌍방이 만족하는 근로환경을 만들고자 한다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

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