"업무가이드" 검색결과 161-180 / 8,897건

• 

  학교상담자로써 자신의 역할의 한계를 설정하고, 윤리를 어기는 상황이 발생하는 장면에서 이를 어떻게 극복할 수 있을지 대안을 서술하시오

  이러한 상황에서 윤리를 어기지 않으면서 적절하게 대처하기 위한 방안은 다음과 같다.1) 윤리적 가이드라인 준수윤리적 가이드라인은 학교상담자가 원칙과 기준을 정확히 이해하고 준수해야 ... 윤리를 어기는 상황에서의 극복 방안학교상담자로써, 윤리적 원칙을 준수하면서 업무를 수행하는 것은 매우 중요하다. 그러나 때로는 윤리적으로 복잡한 상황에 직면하게 될 수 있다. ... 업무 스트레스와 감정적 부담을 관리하고, 동료 상담자 또는 상담 관련 커뮤니티에서 지원을 받는 것이 중요하다.8) 교육과 자기계발 (Education and Self-Development

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.15

  다운로드 장바구니
• 

  레포트 - 세계보건기구(WHO)의 활동에 대해 -

  이와 함께 1951년 이후에는 UN의 확대기술원조계획에 따라 실질적인 자원을 배분받고 있다.WHO의 업무는 3가지로 분류된다.첫째, 중앙검역소 업무와 연구 자료를 제공한다. ... 어린이의 스마트폰 사용과 관련 첫 가이드라인 발표세계보건기구(WHO)는 지난 4월 24일 어린이의 스마트폰 사용과 관련 첫 가이드라인을 발표했다. 2~4세 어린이는 하루 1시간 이상 ... 치매 예방과 관리를 위한 첫 가이드라인 공표국제보건기구 WHO가 치매 예방과 관리를 위한 첫 가이드라인을 공표했다.15일 WHO는 인지기능 저하를 막고 치매 예방과 관리를 위해서는

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.25

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 태움 관련 보고서

  입원 병동 근무 간호사의 야간 근무 수당 추가지급을 위한 수가를 신설(야간간호관리료)하고, 야간근무 운영 가이드라인 제정? ... 의료인 보수교육 등에 인권 보호 및 성폭력 방지 교육 추가, 간호사에 대한 인식개선 캠페인, 신규간호사 대기 순번제 근절 가이드 라인 마련 ... 간호서비스에 대한 건강 보험 수가(간호관리료) 개선에 따른 추가수익금을 간호사 처우개선에 사용하도록 가이드 라인 마련 및 이행사항 모니터링?

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.18 | 수정일 2022.05.09

  다운로드 장바구니
• 

  성공하는 사람들의 7가지 습관 만점 독후감

  스티븐 코비의 지혜로운 인생 가이드'스티븐 코비의 '성공하는 사람들의 7가지 습관'은 나에게 큰 영감을 주고 내 삶을 변화시키는 중요한 계기가 되었다. ... 이 습관은 효율적인 업무처리와 함께 성공에 더 가까워지는 열쇠임을 알게 되었다.네 번째 습관인 '성장 마인드셋'은 지속적인 자기계발과 학습에 대한 태도를 강조한다. ... 이 습관을 통해 나는 더 효율적으로 시간을 활용하고 목표에 집중하는 방법을 습득하게 되었다.세 번째 습관인 '우선순위에 따른 일처리'는 핵심 업무에 집중하고 주요한 일을 우선적으로

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31

  다운로드 장바구니
• 

  보건의료와 간호정책 REPORT A+ (우리나라 간호정책, 우리나라 간호정책 문제점)

  )을 마련 중이다.- 올해 1사분기에는 ‘신규간호사 교육체계 가이드라인’, ‘간호사 야간근무 가이드라인’, ‘신규간호사 채용제도 개선 가이드라인’ 등을 제정·배포함으로써, 관련 사업의 ... 정부차원에서는 적정 간호사를 확보함으로써 업무 부담이 완화되어 근무환경이 개선되며 개선된 근무환경은 경력단절의 완화를 가져오고 의료기관 활동률을 제고할 수 있게 되어 다시 간호 인력이 ... 신규간호사에 대한 교육관리 업무만을 담당하는 교육전담간호사제도(프리셉터)도?시범운영→총 77억 원의 예산으로 259명 배치 지원(하지만?이런?자원을?야간전담?수당이나?

  리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.21 | 수정일 2023.10.22

  다운로드 장바구니
• 

  [사회복지윤리와철학] 사회복지사의 윤리강령

  윤리강령의 한계윤리강령이 일종의 지침이나 가이드라인이 될 수 있다는 긍정적인 기능이 있다는 장점 외에 어쩔 수 없이 발생하는 한계도 있기 마련이다. ... 이는 클라이언트와의 신뢰 관계 구축과 공정한 사회적 변화를 위해 중요한 가이드라인이 되기도 한다.1) 사회복지사의 윤리강령 기능사회복지사의 윤리강령은 사회복지가치 기준에 맞는 실천에 ... 또한 클라이언트 상대로 어떠한 이유로도 차별 대우를 해서는 아니하고, 성실하고 공정하게 업무를 수행하며 클라이언트의 복지 증진에 헌신할 의무가 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.29

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지사가 왜 가치와 윤리가 중요하다고 생각하는지 사례를 들어 정리하시오. (2)

  사회복지실천론사회복지사가 왜 가치와 윤리가 중요하다고 생각하는지 사례를 들어 정리하시오.서론어느 전문직이나 전문직으로써 따르는 윤리강령과 업무적인 가이드라인이 있기 마련이다. ... 것이라고 생각해볼 수 있을 것인데, 만약 이러한 사항들이 실천 현장에서 지켜지지 않는다면, 사회복지사는 전문직으로서의 가치를 상실한다고 볼 수 있을 것이다.그러므로 사회복지사는 업무를 ... 수행할 시, 자신이 전문직이라는 사실을 자기인식하고, 그에 알맞은 태도와 업무를 분장하기 위하여 사회복지사로서의 가치와 윤리를 따라야 할 필요가 있는 것이다.아래의 본론에서는 사례를

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.23

  다운로드 장바구니
• 

  역량/적격성 관리규정(표준안)

  조직의 관리 하에 수행하는 인원에 필요한 학력, 교육훈련, 경험/경력 기타 필요한 능력이나 자질책임과 권한4.1 대표이사전사 역량기준 가이드라인의 승인역량 확보 또는 인식제고 활동 ... 기본사항의 승인4.2 본부장각 경영시스템 별 역량기준의 승인부문 내의 역량평가결과의 승인인식제고활동의 승인담당 부문 교육계획, 결과의 검토4.3 인사총무팀장전사 역량기준 가이드라인 ... 판단으로 3년의 주기 내에서 필요 시 변경할 수 있으며 역량/적격성 평가표를 기준으로 작성한다5.2 역량/적격성 평가5.2.1 역량/적격성 기준인사총무팀장은 필요 시, 전사 역량평가 가이드라인을

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.02.18

  다운로드 장바구니
• 

  수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을 열거하고 설명

  그래서 중요한 업무보다 급한 업무가 우선시 되는 한계점이 있다.조직의 훈련 프로그램으로 목표관리 평가방법를 추구하는 이유는 개인의 목표 관리가 아닌 조직의 성과 창출을 위한 것으로 ... 그래서 각 부문별 HRD 비전을 명확히 하고 주요 이해당사자의 관점에서 HRD 지원전략을 구체화하며 이러한 전략을 구체적인 실행 가이드라인으로 변환시키는데 사용될 전략적 핵심요소를 ... 촉진화동을 전개하고 조직개발은 가장 높은 수준의 조직 효율성을 추구하는 것이 특징이다.조직 훈련 프로그램은 조직 전체 비전에 HRD 관점을 반영하기 위해 노력하고 핵심 가치 및 가이드라인에도

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.19 | 수정일 2023.01.20

  다운로드 장바구니
• 

  경영정보시스템 제5장 사례 연구 과제

  이와 더불어 아직까지도 클라우드 적용의 범위와 정도, 전자금융감독규정과 비식별 데이터 가이드라인 간의 해석 차이 등 대입하는 데에 필요한 전략과 가이드라인이 미흡하다. ... 또한 신속한 업무 처리가 가능하다. 기본적으로 온라인 서비스에 있어 트랜잭션 응답 시간, 사용에 소요되는 시간, 응용 프로그램의 속도 등을 단축할 수 있어 효율적이다. ... 즉, 국내 환경은 정책적, 기업의 업무적 특성 상 클라우드 도입의 기반적 준비와 정돈이 아직까지 미흡하며 그와 반대로 해외 사례를 바탕으로 보면 해외 기업들은 클라우드 적용과 확대를

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.28

  다운로드 장바구니
• 

  아더글라스의 어떻게 말해줘야 할까 . 독후감 입니다.

  이를 통해 대화의 품질을 향상시키고, 서로간의 이해와 협력을 이끌어낼 수 있습니다.다섯째, 다양한 대화 상황에 대한 가이드라인: 책은 다양한 대화 상황에 대한 가이드라인을 제공합니다 ... 이를 통해 제 대인관계와 업무 상황에서의 커뮤니케이션 능력이 크게 향상되었습니다.대화와 의사소통은 단순히 말하는 행위가 아니라 상대방과의 연결과 이해를 이루는 과정이라는 것을 깨달았습니다 ... 또한, 어려운 대화와 갈등 상황에서도 대처 방법을 배우게 되어 대화의 품질을 향상시키고, 서로간의 이해와 협력을 이룰 수 있게 되었습니다.다양한 대화 상황에 대한 가이드라인을 제공하여

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.29

  다운로드 장바구니
• 

  회사 다면평가 서식_연말 승진심사용

  보조 역할 잘함.팀웍을 중요시 함free(의견)* 평가자 본인도 평가에 포함진행"* 평가는 A, B, C, D 로 작성 _ 평가비중 가이드 A(10%),B(30%),C(50%),D( ... AAABABBABCD한줄평가업무 집중도가 높음.업무 추진 속도는 다소 느리나 완성도 높은 결과 창출업무 추진력이 강함.업무에 대한 책임감 강함선임이지만 책임급의 역량을 갖춤팀원으로 ... ABABABABBCD"업무목표에 적합한 결과물을산출하고 그 완성도가 높습니까 ?"AAAAAAABBCD"맡겨진 업무를 정해진 시간내에 처리합니까?"

  서식 | 1,000원 | 등록일 2020.05.17

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지실천현장에서 윤리적 쟁점이 발생했을때 해결할 수 있는 준거틀들을 설명하시오.

  윤리강령은 직원들이 업무를 수행할 때 지켜야 할 원칙과 가치를 명시하고, 윤리적인 쟁점에 대한 방향성을 제시합니다.법규: 사회복지 실천 현장에서는 법규와 규제가 중요한 역할을 합니다 ... 둘째, 조직이나 기관은 윤리적인 가이드라인을 마련하고 전문가들이 이를 따를 수 있도록 지원해야 합니다. ... 윤리적인 원칙과 가치를 중시하며, 윤리 교육과 가이드라인 제공, 토론과 협력을 통한 결정 등을 통해 윤리적 쟁점을 해결할 수 있습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

  다운로드 장바구니
• 

  환자안전 사례 분석 보고서(A++ 맞았습니다~)

  Fish bone 환자 OOO 님 사망 작업 및 업무 환경 인력 부족으로 인한 업무 위임 환자 대처 부족 의료진과의 의사소통 부족 비효율적인 업무 배분 불충분한 직원 교육 낯선 병원 ... 수혈관리 위원회 조직 기존의 수혈 가이드라인 확인 및 피드백 수혈 가이드 라인 수정 병원 내 수혈 사고 피드백 지속적으로 혈액안전을 감시 · 평가 기대효과 수혈에 대한 구체적인 혈액 ... 과다 보호자에게 간호 위임 환자상태를 자주 확인 못함 부작용 확인을 제대로 안함 수혈 계속 지시 수혈 부작용 발생 후 V/S 사정 안함개선 방안 병원 내 정확한 수혈 가이드라인 마련

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.26

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지사 자신의 이해와 가치와 사회복지사 윤리기준에 대한 본인의 의견을 자유롭게 기술하시오

  내용사회복지사 윤리기준은 사회복지실천 분야에서 윤리적 갈등이 발생했을 때 가이드라인과 원칙을 제시하고, 의뢰인을 보호하며, 사회복지 전문분야의 전문성을 확보하는 것이다.또한 사회복지의 ... 기본적인 업무와 태도를 알리는 1차적인 수단으로 작용한다.또한 윤리적 민감성을 높이고 윤리적 무장을 가능하게 하는 지침적인 기준이 된다.따라서 사회복지사가 되려면 이 점을 잘 알아야

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.22

  다운로드 장바구니
• 

  만점 받은 경영정보시스템 제5장 사례연구 과제

  해외, 특히 주요국들에서는 금융 분야의 클라우드 사용에 관하여 각종 가이드라인 등을 구축하여 기본적인 방향을 제시하고 있는 상태이다. ... 전자금융감독규정에 의하면, 금융결제나 전자상거래 등에 도움을 주는 클라우드 시스템의 업무연결망은 인터넷과 같은 외부통신망으로부터 물리적 분리를 유지할 것을 현시하고 있다. ... 실제로 조사 결과, 계좌이체 및 외환거래, 입출금 등의 업무를 담당하는 시스템과 고객에 관한 정보를 관리하는 정보시스템 등을 확보하기 위해서는 현재를 기준으로 국내의 지역은행과 시중은행의

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.20

  다운로드 장바구니
• 

  재난관리론 ) 우리나라 재난관리 행정 역사적 변천과정을 정리하고, 재난관리 전담조직의 운영과 지방행정과의 통합운영간 연계방안 서술하시오.

  국민에게 진실한 정보가 전달되는 것도 중요하지만 업무를 수행하는 종사자에게도 구체적인 가이드라인이 나올 필요가 있다. ... 각각 소방처, 기상청, 풍수 피해 관리하는 곳에서 세부적으로 위기상황에 업무를 진행할 수 있도록 명확한 가이드라인이 나와야 한다. ... 조직개편만 반복적으로 이루어지는 것이 아니라 지속해서 발전할 수 있도록 세세한 가이드라인이 나올 필요가 있다.

  리포트 | 7페이지 | 4,300원 | 등록일 2022.07.16 | 수정일 2023.06.13

  다운로드 장바구니
• 

  챗GPT 직장인을 위한 완벽 가이드 독후감

  챗GPT 직장인을 위한 완벽 가이드 독후감책 제목을 보니 소름이 돋았다. ... 마침 회사에서도 어떻게 하면 챗GPT를 활용해서 업무 효율성을 높일 수 있을지 생각하라는 지시가 있었기 때문이었다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.17

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지사의 과로사 등 사회복지사의 처우개선에 대한 문제점과 개선방안을 기술하시오

  게다가 이 가이드라인이 제시하는 것은 인건비의 최소 기준이기 문에 가이드라인을 준수하는 경우에도 인건비의 최소 기준을 충족하는 수준이며, 이것만으로는 사회복지사들의 저임금 문제를 해결하기에 ... 사회복지사들이 소속되어 있는 곳 중에는 직원이 10명 이하인 소규모의 영세한 사회복지시설들이 많은데, 이렇게 작은 회사일수록 1명이 업무를 이탈하더라도 업무가 마비될 수 있다. ... 예를 들어 정부(보건복지부)가 제시한 사회복지사 인건비 가이드라인의 경우 이것이 민간의 사회복지기관들을 직접적으로 구속하는 것은 아니기 때문에 이것에 따르지 않아도 무방하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.22

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라 사회복지서비스 전달체계의 문제점과 개선방안을 제시하시오.

  이는 비단 한 지역의 문제가 아니라 우리나라 사회복지 전달체계가 가진 고질적 문제이다.2) 해결방안사회복지사가 전문성을 가지고 자신의 업무를 담당할 수 있도록 정확한 업무 가이드라인이 ... 맞춤형 복지팀이 해야 하는 전문적 업무를 정확하게 제시할 수 있는 가이드라인 마련과 업무 분장이 필요하다.또 맞춤형 복지서비스에서 중요하게 여겨지는 통합사례관리가 잘 이루어지려면 인사 ... 맞춤형 복지팀은 통합된 복지 업무를 전문적으로 수행해야 한다. 그러기 위해서는 단순한 사회복지 업무를 줄여야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.26

  다운로드 장바구니