"차등지급" 검색결과 161-180 / 10,092건

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  임금관리론 12강 강의요약 및 질문 3개 작성하기

  차등적 임금 지급의 기본 틀로 Pay Grade와 Pay Range가 중요한 개념으로 사용된다. ... Pay Range는 성과에 따른 차등지급을 의미하며 Pay Range의 정도가 어느정도 수준이어야 좋은지는 직무의 성격에 따라 다르게 설정된다. ... 이 경우 승진을 통해 임금을 차등화 하는 효과가 적다. 이 경우 임금정책선의 기울기 역시 완만하게 나타난다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.06

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  스타벅스 인적자원관리

  구간 별로 수퍼바이저는 10만 원, 바리스타는 5만 원 단위로 성과급이 차등 지급됩니다. 달성률이 85% 미만일 경우에는 성과급을 지급하지 않습니다. ... 기존의 제도 대신 매장 성과와 연동해 차등 금액의 성과급을 지급하는 방식으로 변화를 시도했습니다.하지만 저희는 변경된 매장 달성률 기준에 따른 지급 방식 또한 직원들의 불만을 완전히 ... 스타벅스는 오픈이나 8시 이전 근무시작시 조식을 제공하고, 경조금을 근무기간 혹은 직급에 따라 차등지급하고, 임신한 직원을 위해 임신축하 패키지 제공, 슈퍼바이저 이상에게는 신세계

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.18

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  아동보육행정에서 강조되어야 할 가치를 중심으로 사례를 활용하여 작성

  이것은 가구 소득에 관계없이 영유아의 나이에 따라 차등지급된다. 2013년부터 이렇나 방식의 보육료 지원이 이루어졌다. ... 모든 아동을 동일하게 취급하기 때문이다.국가에서 아동의 보육료와 관련된 제도를 시행하면서 수평적 형평성을 추구한 이유는 만약 수직적 형평성을 추구해서 부모의 소득에 따라 보육료를 차등지급하면 ... 제2의 원리는 다시 기회 균등의 원리와 차등조정의 원리로 나뉜다.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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  팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요

  근무 태만의 원인으로는일반적으로 동기부여 부족 및 사기 부족이 원인인데, 기여수준에 따른 보상이 차등적으로 지급됨으로서 개인의 동기부여와 사기를 높일 수 있다. ... 이때 지급한 보상에 대한 성과 기여수준을 가시화 할 수 있어야 한다. ... 금전적 보상만으로 평가 받는 것이 오히려 역효과를 낼 수 있다.② 팀 내의 근무태만을 줄이기 위한 개인 보상 방법 /발생할 수 있는 문제점팀 내의 근무태만을 줄이기 위해서는 기본급 차등인상

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.12

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  간호관리학 실습 간호관리료 차등제 개선 방안

  1 간호인력 확보 수준 입원료 차등 지급 양질 의 의료 서비 스 차등간호관리료 차등제 산정 산정 현황 통보서 양식 1-1간호관리료 차등제 기준 등급 산정의 기준 2 병상 수 환자 수 ... 경영수지분석을 통한 종합병원의 간호관리료 차등지급제 개선방안 -대한간호학회지 제42권 제3호, 김성재 외 3. ... 간호등급에 따른 간호관리료 차등제 의 “ 기준 ” 과 “ 개선 방안 ”간호관리료 차등제 간호관리료 차등제란?

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.09.28 | 수정일 2019.09.30

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  우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해 보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.

  각 연령대 및 피보험 기간에 따라 구직급여의 지급 기간이 차등적으로 제한되어 있으므로 그 이상 실업이 장기화될 경우 급여 기간의 제한에 따른 사각지대가 발생할 수 있다. ... 설정되어 있으며, 일정 요건을 충족하는 경우에는 연장지급이 가능하다. ... 실제로는 실업자의 상태로 있게 되지만 아무런 혜택도 받지 못한다.둘째, 우리나라 고용보험 구직급여의 수급기간은 피보험 기간과 연령대에 다라 90일(3개월)에서 240일(6개월) 차등적으로

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.30

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  [문화교양학과] 사회문제론 중간레포트

  차등적용 또한 쉽사리 납득이 어렵다. 업종에 따라 차등으로 임금을 적용한다는 것은 여러 의문을 제기한다. 무슨 기준으로 어떻게 업종을 나눌 것인가? ... “기업이 살아야 경제도 위기에서 벗어날 수 있다”고 업종별 차등 적용을 강조했다.3. ... 홍준표 전 후보도 “5년 내에 점차 올려보겠다고 했지만 정부보전을 얘기한 바는 없다.”고 말했다.또한 제1야당인 미래통합당의 황교안 대표는 최저임금의 차등 적용의 필요성을 주장하며

  방송통신대 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.19

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  무상보육의 확대가 여성복지에 미치는 영향에 대해 서술하시오.

  현재는 각 가구의 소득에 상관없이 지급되며 영유아의 나이에 따라 차등 지급된다.2) 보육 정책이 여성복지에 미치는 영향의 장? ... 국가에서 만 0세에서 5세 사이의 자녀가 있는 가구에 보육료나 양육수당을 지원하는 제도로 가구의 소득과는 상관없이 영유아의 나이에 따라 차등 지급된다. ... 단점우리나라는 이미 무상보육을 시행하고 있을 뿐만 아니라 매년 빈곤아동에 대한 아동수당 지급을 강화하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.31

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  행정계량분석(아동수당의 소득재분배 효과)

  재원의 규모를 고려했을 때 가장 적은 재원이 소요되는 것은 출생순위별로 수당을 차등 지급하는 모형 D이다. ... 모형 설정본 연구는 아동수당 도입 모형을 급여지급 방식에 따라 보편적, 준보편적-소득 7분위 이하-, 선별적-① 연령에 따른 급여의 증가, ② 출생 순위에 따른 차등 지급-인 4가지 ... 연령에 따라 차등지급을 하면서 기존의 제도를 유지하는 모형 C-1을 채택할 경우 8조 9,054억 원이라는 가장 많은 재원이 소요되는 것을 확인할 수 있었다.아동급여는 어떤 모형을

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10

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  임금관리 과목 내부가치체계 파트 강의 내용 요약 및 질문 3가지 만들기

  이것은 승진정체 현상을 해소하기 위한 고육지책이긴 하지만, 한편으로는 능력에 따른 연봉 차등 지급을 현실적으로 가능하게 만드는 방법이기도 하다. ... 한국은 호봉에 따른 균등 지급 체계를 따르고 있으나 미국은 호봉의 구분 없이 개별 성과급을 지급하는 체계가 활성화되어 있는 차이점이 있다.[질문]1. ... 급여는 균등 혹은 차등적 기준으로 분배될 수 있다. 하지만 어떤 것이 ‘공정’하고 ‘정의’로운지는 명확한 답을 내릴 수 없는 문제다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.27

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  장애성인을 대상으로 한 현행 소득보장제도를 조사해 그 내용을 요약 정리하고 장애성인의 소득 보장을 강화하기 위한 발전 방안을 제시하시오

  이들 지원금은 장애정도와 소득 수준에 따라 차등 지급되며, 일부 지원금은 장애인의 경제적 자립을 지원하기 위해 장애인 고용을 촉진하는 데에 중점을 두고 있다. ... 따라서 장애 정도와 소득 수준에 따라 적절한 차등 지원을 실시하여 보다 공정하고 효율적인 지원을 할 필요가 있다. ... 먼저, 지원 대상자들 간의 소득 격차를 줄이기 위해 지원액의 적정성을 재검토하고, 차등 지원 방식을 개선할 필요가 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.29

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  국민연금법에 의한 노령연금과 공무원연금법에 의한 연금의 기여와 연금의 차이에 대하여 논하시오.

  공무원연금은 이러한 공무원의 기여도를 반영하여 연금액을 책정하며, 이는 근속 연수와 직급에 따라 차등 지급된다. ... 이는 공무원의 근속 연수와 직급을 반영한 차등 지급 방식을 채택하여, 국가에 대한 헌신을 보상하고, 퇴직 후 안정적인 생활을 보장한다는 특징을 지닌다. ... 따라서 노령연금은 가입 기간과 보험료 납부액에 비례하여 수급액이 결정되지만, 공무원연금은 근속 연수와 직급에 따라 차등 지급된다.2) 재정 구조와 지속 가능성노령연금은 모든 국민이

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.10

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  삼성중공업 생산관리직 면접 후기

  면접비는 거리에 따라 차등지급됨.자기 정해진 시간에 맞춰 판교센터 정문으로 들어가면 면접자 대기 장소라는 곳이 있고 담당자 한분이 신분증 검사를 함.그 뒤 엘리베이터를 타고 면접이

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.02 | 수정일 2024.04.01

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  우리나라 사회복지정책 중 한 가지를 선택하여 내용을 분석하고(연혁, 대상, 급여, 전달체계 및 재정)

  우리나라는 급여 수준에서 출생순위에 따른 차등이 마련되어 있지 않기에 다자녀 가구를 위한 지원이 부족하다고 할 수 있다. ... 아동수당 전달체계 및 재정 아동수당 재정부담은 국가부담과 지방비부담으로 나누어지는데 국고 보조율은 기준보조율 기준으로 차등 보조율을 가감해 구한다. ... 아동수당 급여 종류는 매월 정기적 현금 급여로 아동수당이 지급되는데 아동수당의 지급 시기는 매월 25일로 지급일이 공휴일이라면 이전에 지급될 수 있도록 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02

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  가족정책 중 현 정부에서 추진하고 있는 육아수당에 대해 작성하고 육아수당지원에 대한 자신의 의견을 반드시 제시

  만 6세 이하의 영유아(신청일로부터 0개월에서 최대 86개월 미만)의 월령에 따라 차등적으로 지급한다. 12개월 미만은 20만원을 지원하고, 12개월 이상 24개월 미만은 15만원을 ... 장애아동과 농어촌 아동(신청일로부터 0개월에서 최대 86개월 미만)은 아래처럼 차등적으로 지급한다. 36개월 미만은 20만원, 36개월 이상 86개월 미만은 10만원, 농어촌 아동은 ... 농어촌에 살고 있는 아동은 월령별로 아래와 같이 차등 지급합니다. 12개월 미만은 20만원 지원, 12개월 이상 24개월 미만은 17만 7,000원 지원, 24개월 이상 36개월 미만은

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.09

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  [주거정책의 개선과제] 우리나라 주거보장정책의 과제

  따라서 공공임대주택 입주를 통해 얻는 편익이 주거급여액보다 많을 경우에는 주거급여를 지급하지 않거나, 편익이 적다면 기준주택비와의 차액을 주거급여로 지급하는 등 차등화해야 한다. ... 우선 단기적으로는 지역별, 주택점유형태별, 가구규모 및 가구특성별 차등지급을 통해 주거급여가 현실화될 수 있도록 하며, 현재 생계급여에 포함되어 지급되고 있는 주거급여부분을 점차 생계급여로부터 ... 차등화해야 한다.

  리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.08.26

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  간호관리학 - 간호수가 보고서, 환자분류체계, 직간접간호, 행위별수가제, 간호관리료 차등제

  일반병동에서 간호사 확보수준에 따라 간호관리료를 1~7등급으로 구분, 등급에 따라 건강보험 입원료를 차등하여 지급한다.간호관리료 등급별 가동병상 대 간호사 비율등급기타 의료기관종합전문요양기관1만2등급2.5 ... 간호관리료는 각 병원들이 제공하는 간호서비스의 질에 관계없이 일정하게 지급하는 수가체계를 갖추고 있었다. ... 간호관리료 차등제를 실시하였다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.04 | 수정일 2023.12.06

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  배당의 의미, 유형, 척도, 지급절차에 대해 설명하시오

  차등배당은 주식에 따라 배당을 차별하여 지급하는 배당의 형태로 대주주와 소액주주에게 차이를 둔다. ... 기업이 배당 가능한 이익이 있음에도 불구하고 지급하지 않는 것으로 배당 여력이 없는 경우와는 구별된다.4) 주주의 차별 여부에 따른 유형주주의 차별 여부에 따라 차등배당과 균등배당으로 ... 증서를 지급한다.2) 배당 지급 시기에 따른 유형배당은 지급 시기에 따라 정기배당, 부정기배당으로 나뉜다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.07

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  [사회복지정책의 주체] 지방정부와 국가

  지방정부의 재정 상태를 고려하여 보조금을 차등 지급하는 방안을 적극 고려해야 할 것이다.2. ... 지방정부의 재정이 취약하여 국가로부터 국고보조금을 이양 받아 사업을 진행하고 있으며, 정책의 주요 내용은 주로 국가에서 결정하고 지방정부는 단순히 집행만 하는 경우가 많다.국가의 보조금 지급 ... 대상 사업은 "보조금의 예산 및 관리에 관한 법률"에 의거하여 지급하고 있으며, 지방정부의 재정능력에 따라 서울과 지방의 기준 보조율의 범위가 다르다.지방정부가 사회복지정책을 공급함으로써

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.21

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  무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 기술하시오.

  둘째, 보육료와 양육수당의 차등지급으로 인한 문제이다. ... 무상보육은 2013년부터 만 0세에서 5세까지 확대되기 시작하여 현재까지 소득에 관계없이 지급되며, 자녀의 나이에 따라 차등지급된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.25

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